愛媛県の主任ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容介護相談、申請代行、計画作成、サービス調整、給付管理など ※営業なし こだわり条件 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 業務手当：30,000円～40,000円／月（固定残業代：10時間分とする） その他諸手当 時間外手当（時間外10時間超の場合、支給） 賞与 年2回 待遇・福利厚生 定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 退職金制度の有無 なし 休日休暇 週休二日 年末年始,夏期休暇 年間休日111日 ポイント ・居宅介護支援事業

仕事内容【求人概要】 松山市中央/居宅介護支援事業所/正社員/主任ケアマネジャー/2025年オープン施設での業務です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・件数ノルマがなく一人ひとりのご利用者様に寄り添えます！ ・入退去の早い環境の中で、スピード感を持って業務を進めてくださる方が向いています！ ・年収500万円以上目

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ ケアマネジャーを募集！ 【仕事内容】 ・相談、ケアプランの作成 ・各サービス事業所との連絡・調整 ・申請代行等 ・各事業所への当事業所紹介・営業活動等 【おすすめPOINT】 【転勤なし／愛媛へのUIターン応援求人】 松山市にて新規開設予定の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務を担っていただきます。 年齢や性別問わず、長く活躍できる環境です。 あなたの仕事探しを手厚くサポート クリエアナブキでは人材派遣や転職支援サービスなどを通じて、一人ひとりに合った仕事

仕事内容松山市/居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員/日勤のみ/正社員 【松山市城北】居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員を増員募集！土日固定休み！残業ほぼなし！月給250,000円～270,000円 居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員業務全般 ・事業所全体の運営管理と質の高いケアマネジメントの実践 ・利用者様への直接支援 ・事業所の管理業務とスタッフの指導・育成 【ケアマネジメント業務とは】 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応

仕事内容松山市/居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー/日勤のみ/正社員 【松山市城南】新規開設予定の居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員！新規事業所を一緒に立ち上げてくださる方を募集！ 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務全般 ・相談、ケアプランの作成 ・各サービス事業所との連絡、調整 ・申請代行等、ケアマネジャーに付随する業務 ※新設立ち上げを計画しています。 （立ち上げに際しての書類作成等の負担のお願いはございません） ★アピールポイント★ ・新規立ち上げの居宅介護支援事業所でのお仕事！今までのご経験を活かして新たなチャレンジをしてみませんか？ ・訪問看護ステーションと同一敷地内

仕事内容【松山市溝辺町】残業ほぼなし◎安心で充実した暮らしを、ケアマネジャーとして手助けしませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員業務 ※利用者宅への訪問のため、社用車を使用 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり 転勤範囲 松山市 資格: 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験必須 年齢制限あり ～59歳 ※定年を上限 学歴 必須 高校以上 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 8:30～17:30 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: シフト制による、月9日休み 基本、日祝休み 年間休日110日 福利厚生: 雇用保

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000~249999円 【住所】 愛媛県宇和島市長堀3-8-6 【アクセス】 JR予讃・内子線宇和島 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲

仕事内容当社福祉部門において運営している「ケアプラスオフィスふくのか み」における、主任ケアマネジャーとしての業務全般をしていただ きます。 ・ケアプランの作成 ・ご利用者・ご家族からの相談業務 ・関係機関との連絡・調整 ・ケアマネジャーへの指導・助言 など

仕事内容【求人概要】 今治市/居宅介護支援事業所/正社員/年間休日120日以上/土日祝日お休み/給与交渉可能です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所での主任ケアマネ求人です！ 【おすすめポイント！】 ・記載の給与が基準となりますが、給与交渉は可能です！ご希望の金額をお聞かせください！ ・うれしい土日祝休みの求人です！年間休日も120日以上あります。 ・今年度、主任ケアマネを受講

仕事内容新規開設予定の居宅介護支援事業所◎正職員の主任介護支援専門員として、あなたの力を貸してくださいませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 主任介護支援専門員としての業務 ・相談、ケアプランの作成 ・各サービス事業所との連絡・調節 ・申請代行等 ・各事業所への当事業所紹介・営業活動等 ※新規施設立ち上げ予定、新規施設開業後に異動予定。それまでは「訪問看護ステーション つなぐ」にて勤務 ※転勤範囲 松山市内で新規立上げ予定。場所が決まり次第異動 資格: 主任介護支援専門員（必須） 普通自動車運転免許（AT限定可） ケアマネージャーとしての経験がある方 59歳以下（定年を上限） 学歴

仕事内容居宅介護支援事業所での相談業務全般 ・要介護者の日常生活の状況把握 ・援助目標の設定 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ※介護を必要とされる方のお宅を訪問して対応します ※エリア：松山市内（社用車を使用） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 役付手当：20,000円／月 資格手当：50,000円／月 固定残業代：43,300円／月 （固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず23時間の固定残業代として支給し、23時間を超える時間外労働分は追加で支給） その他諸手当 日祝日出勤手当：1,000円／日 年末年始手当：3,200円／日 賞

仕事内容【急募】あなたの経験を活かし、新しい地で介護の未来を築きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支える主任ケアマネジャー！ケアプラン作成から関係機関との連携まで担当 ◆ 具体的な業務内容 ・居宅介護支援におけるケアマネジメント業務 ・利用者様やご家族の状況・希望を踏まえたケアプランの作成 ・サービス利用後の状況確認やケアプランの見直し ・介護サービス事業所や医療機関など、関係機関との連絡・調整 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・介護支援専門員への助言や支援など、主任ケアマネジャーとしての業務 ◆ 主任ケアマネジャーとしての役割 利用者様

仕事内容◆介護、医療、保健、福祉などの側面から高齢者を支える総合相談 窓口です。 ・介護予防ケアマネジメント ・総合相談 ・権利擁護 ・包括的継続的ケアマネジメント ※働き方改革関連認定企業 『ひめボス宣言事業所』認定 変更範囲：変更なし

仕事内容【求人概要】 研修受講支援あり/こども休暇あり/土日休み【居宅介護支援/主任ケアマネジャー求人】 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 職員の協力体制◎残業時間も少なくプライベートも充実！2020年オープンの綺麗な職場☆彡 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～285,000円 ▼給与詳細 資格手当：25,000円 職務手当：15,000円 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 調整手当：0～50,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 特別報酬：平均24.7万円(最高額75万円

仕事内容○たけしケアプランセンターにおいて、介護支援専門員の 業務に従事していただきます。 ・介護支援専門員（主任ケアマネ）の業務 ・事務処理業務、電話対応 など 変更範囲：変更無し

仕事内容居宅支援事業所での主任ケアマネージャーの業務全般 ・ケアプラン作成 ・関連する業務 等 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当：50,000円／月 固定残業代：46,900円／月 （※時間外労働の有無にかかわらず29時間の固定残業代として支給し、29時間を超える時間外労働分は追加で支給） その他諸手当 日祝日出勤手当：1,000円／日 年末年始手当：3,200円／日 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金共済加入、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制 休暇 年間休日110

仕事内容■会社名 愛媛県松山市古三津の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の主任ケアマネ/(松山市城北)大手法人母体の居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー求人!土日が固定休!研修・教育体制充実! ■コメント ～コンサルタントから一言～ 大手セントケア四国の愛媛事業部が運営する松山エリアの居宅ケアマネージャー求人です！ 市内で訪問入浴、看護小規模多機能、訪問看護、訪問介護を展開する在宅サービスを網羅した法人で居宅との連携が抜群です！ 大手ならではの福利厚生や研修制度、待遇面が魅力も魅力の求人です！たとえば、更新研修費用は会社が負担（6万円程度）します。 居宅での実務経験を活

仕事内容あなたの資格が輝く場所 - 居宅介護支援事業所 ゆいで未来を ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜270,000円 ≪基本給≫ 210,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:6,000円 資格手当:20,000円 業務手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 駅

仕事内容魅力的なキャリアを築くチャンス—テルウェル西日本愛松園 居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーを募集中 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給264,580円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 基本給加算:3,780円 職責手当:10,000円 役職手当:15,000円（事業管理者） 資格手当:18,000円 介護専門職加算:16,000円（主任ケアマネ、事業管理者） ライフサポート手当:1,800円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ≪昇