埼玉県川越市の人事 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務及び人事としての経験、知識 マネジメントの経験 【職種名】 総務部及び総務人事課／部長もしくは課長候補 【仕事内容】 (1)法人事務本部総務部の管理者 (2)総務人事課の管理者 (1)総務部の責任者として総務人事課、施設管理課、購買課、保育課のマネジメント (2)総務人事課の責任者として総務人事のマネジメント及び業務の遂行 【事業内容・会社の特長】 病院、透析クリニックの運営 【募集背景】 退職による欠員 【雇用形態】 正社員 試用期間：最大6か月 【ポジション・役割】 総務人事課課長もしくは総務部部長 【勤務時間】 8：50～17：00（休憩1時間） 【勤務地】

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・総務人事部門での実務経験がある方 ・社内規定（就業規定、人事規定、給与規定）の策定、改訂、法改正対応の経験 ・労務管理（就労実績管理）の実務経験者 ・管理部門の責任者（管理職）またはリーダー経験 ・川越オフィスまでの通勤時間が概ね１時間以内の方 [歓迎] ＜歓迎＞ ・旅客運送事業での業務経験者は尚可 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０代までの方（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 イーグルバス株式会社 総務人事部門の管理職候補 【仕事内容】 ◆業務内容 総務人事および労務管理に関わる以下の業務 ・社内規定※の策定、改訂、法改正

仕事内容特別養護老人ホーム等を運営する社会福祉法人にて、法人の未来を担う「採用担当」のお仕事をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・求人媒体の選定および手配 ・SNS投稿、ブログ掲載、ホームページ更新等の採用広告活動全般 ・就職説明会への参加 ・学校等への求人票の持参 ・施設見学会の企画および実施 ・応募管理、面接設定 ・内定者のフォロー ★「i respect you」の理念のもと、求職者様や学校関係者様と誠実に関わりながら、法人の魅力を発信していくやりがいのあるポジションです。転勤もないため、地域に根ざしてじっくりと採用活動に専念できます。

仕事内容本田金属技術株式会社 Hondaグループの安定基盤で経験を活かす！【人事】※賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《Hondaのほか、大手メーカーとも取引実績あり！》派遣社員の管理や正社員の入退社手続き、障がい者雇用の運用など、人事業務全般をお任せします。＜主な業務＞ 派遣社員の受入れ・契約管理 派遣社員に関する勤怠管理および各種手続き 障がい者雇用に関する各種手続き・運用対応 正社員の入社・退職に伴う諸手続き 海外赴任に関する手続き対応（中国・アメリカ・タイ） 教育研修の事務局業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務及び人事としての経験、知識 マネジメントの経験 【職種名】 総務/課長以上責任者ポジションの求人 【仕事内容】 (1)法人事務本部総務部の管理者 (2)総務人事課の管理者 (1)総務部の責任者として総務人事課、施設管理課、購買課、保育課のマネジメント (2)総務人事課の責任者として総務人事のマネジメント及び業務の遂行 【事業内容・会社の特長】 病院、透析クリニックの運営 総合診療、内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科、腎臓内科、内視鏡内科、人工透析内科、外科、消化器外科、小児外科、整形外科、脳神経外科、小児科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、

仕事内容埼玉県川越市の総務・経理・人事事務員（川越市） (正社員) | 医療法人 真正会 ▼仕事内容 ◇病院総務でのお仕事です。 ・経理、人事業務 ・病院メンテナンス業務変更範囲：法人の定める業務 (埼玉県川越市) ▼職種 総務・経理・人事事務員（川越市）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給193000〜203000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)190000〜200000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時45分〜17時00分 (休憩時

仕事内容 スタッフ大募集！未経験者歓迎です！ 弊社では全国的に沢山のお仕事を取扱いございます。 あなたのご要望を是非一度教えていただきピッタリのお仕事お探し致します。 工場内でのお仕事 ・キレイな室内での単純作業 ・樹脂製品の組立 ・機械で加工された部品を取出す ・車の部品の製造 ・ラベル・シール貼り ・電化製品の部品加工・検査業務 ・カメラのレンズ検査 ・バリ取り ・仕分け、梱包、運搬 ・チョコレートの箱詰め ・工具を使用したモクモク組立 全国、北海道から九州まで 様々な内容でお仕事をご用意しています！ あなた専任の担当者が【しっかりサポート 】させて頂きますので まずは一度、お気

仕事内容【未経験OK】新工場OPEN！年休129日で安定勤務 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 新卒 第二新卒歓迎 残業月20時間以内 平日のみOK 長期休暇あり 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 固定時間制 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 製造職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 233,000円〜292,000円 ［一律支給手当］ ・住宅手当（6,000円～20,000円/月） ［想定残業］ 30時間 平均50,800円 ※上記給与に含みます。 ※年齢、能力により変動します。

仕事内容ハスクバーナ・ゼノア株式会社 【埼玉/川越】人事総務◆給与～制度まで裁量大◆マネージャー候補／外資系大手農林機器販売会社 【仕事内容】 【埼玉/川越】人事総務◆給与～制度まで裁量大◆マネージャー候補／外資系大手農林機器販売会社 【具体的な仕事内容】 ～人事制度などの上流工程にも携われる！裁量大・キャリアの幅が一気に広がる環境／北欧企業・ハスクバーナと、1910年創業のゼノアが源流／英語を活かせる～ 【採用背景】 人事（給与・労務・制度）と総務（社宅管理・備品管理・安全衛生など）を横断し、バックオフィス全体に裁量を持って取り組んでいただくポジションです。外資×日系の融合企業のため、安定基盤

仕事内容埼玉県川越市の総務（人事・労務）【管理職候補】 (正社員) | イーグルバス 株式会社 ▼仕事内容 ◇人事 ・労務 ・採用に関する業務全般（求人手配 ・採用面接 ・入社手続き等） ・就業規則等、規程類の見直し及び管理 ・法令で定める報告書等の作成◇総務 ・旅客運送事業に関する報告書等の作成、監査対応※管理責任者として働いていただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」 (埼玉県川越市) ▼職種 総務（人事・労務）【管理職候補】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)250000〜310000

仕事内容〈営業サポートの一般事務正社員募集〉 女性スタッフ活躍中♪ 業務内容は内勤の一般事務です。 土日祝休みで働きやすい職場！ 原則転勤はございません。 事務職に興味のある方の ご応募をお待ちしています。 〈アピールポイント〉 土日祝休みで年間休日132日！ 転勤はありません。 異業種・他職種から転職された方も活躍中！ 学歴不問！ 未経験者歓迎！ 将来必ず役に立つビジネスマナーや、コミュニーケーション力が自然と身に付きます。 【営業サポートの一般事務について】 工場内オフィスで営業のサポートをする 営業事務のお仕事です。 お客様を中心とした電話・メール・来客対応 受発注業務・見積

仕事内容川越商工会議所 小江戸川越の発展に貢献！【事務系総合職】★20～30代活躍中！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼ビジネスカジュアルOK♪堅苦しい雰囲気はありません★「中小企業支援」「地域振興」「バックヤード業務」をローテーションで担当いただきます◆中小企業の経営支援 └資金調達・事業計画の作成・補助金申請 └企業交流会・セミナー運営 など ◆地域振興 └各種イベントの企画・運営 └商店街振興 └資格試験の運営 など ◆バックヤード └総務全般（人事・労務・経理） └SNSを通した情報

仕事内容【ＯＡＧ税理士法人】正社員＊賞与年２回４ヶ月★会計業務など！ ◆近くに飲食店・コンビニあり＊リフレッシュできる休憩室完備♪さりげなくお洒落にオフィスカジュアル勤務♪交通費支給あり！ＯＪＴで安心スタートできます★ 《税理士法人》駅から徒歩５分の通勤に便利な職場♪人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】顧問先の労務関連相談対応｜年末調整業務｜労働保険料申告書作成・算定基礎業務｜ 税務スタッフとの連携対応｜一部会計業務の補助などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事

仕事内容〈本社勤務の正社員募集〉 業界経験・実務経験不問です。 安心・安定のイーグルバスグループ！ (イーグルバスは川越市内を巡回する レトロなボンネットバスを運行している会社です) 【送迎スタッフの点呼・指導・採用関連業務】 本社勤務で送迎ドライバーさんの 指導や採用に関するお仕事です。 普通免許があればOK！ その他の資格・経験は不問です。 具体的には 当社で活躍して頂いている 送迎ドライバー・運転士さんの スタッフ管理(人事管理・労務管理)です。 運転士さんへの連絡や点呼などスタッフ管理 からスタートしていただき、将来的には 送迎業務や運転技術、法令遵守の指導 面接や研修などのスタッフ採

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆応募要件 ＜必須＞ ・総務人事、労務管理、採用等の業務経験がある方 ・総務部門の責任者（管理職）を目指したい方 [歓迎] ＜歓迎＞ ・旅客運送事業での業務経験者を歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 下限なし ～ 62歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 埼玉県川越市 地域型バス事業 総務人事管理職候補 【仕事内容】 ◆業務内容 総務人事、労務管理および採用業務 ・総務人事、労務管理（対象従業員は約100名） ・採用、人材募集業務（バスドライバー、添乗員の採用） ・人材募集のための会社説明会、展示会などの開催と運営 ・経理メンバー（

仕事内容ライト・コミュニケーションズ株式会社 企業を支える！経理・税務・人事の【コンサルタント】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社のクライアントの経理・税務・人事を支える！経験に応じて幅広いコンサル業務を担当していただきます。当社のクライアントを担当していただき、幅広く経理・税務・労務・総務のサポートをしていただきます。 具体的には、社員数5人～20人位の小規模な企業から出発していただきます。 【給与】 月給28万円～35万円＋賞与年2回（昨年実績6ヶ月分） ※経験、能力、年齢などを考慮

仕事内容株式会社ＢＭＬメディカルワークス 【川越】人事労務（給与・採用）◆1～2年で管理職候補／労務を主軸に裁量拡大／東証プライム上場子会社 【仕事内容】 【川越】人事労務（給与・採用）◆1～2年で管理職候補／労務を主軸に裁量拡大／東証プライム上場子会社 【具体的な仕事内容】 ～【労務に専念したい人事経験者へ】医療関連資材の安定企業の総務部後継募集。給与計算・採用（年3～5名）・社労士連携・規程改定に注力し、安定環境で1～2年後に管理職候補へ～ ■募集背景： 同社は、臨床検査に必要な試験管等の資材作製や健康診断用容器のラベリングなどを行う企業です。現在、総務部門の高齢化に伴い、後継者として中堅

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算、退職金計算の実務経験 ※複雑な退職手当制度（確定拠出、確定給付、退職時にまとめて支給する制度など）の知識や経験は、入社時点では必要ありません。現在は部長が実務を回しているため、入社後に時間をかけて指導する体制が整っています。 【職種名】 人事総務マネージャー【業務効率化も推進／ 1910年創立の安定基盤 ／ 年休128日】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ■給与・賞与・退職金および勤怠管理業務 ・月次の給与計算、賞与計算、勤怠データの集計（システム：タイムプロ） ・社労士事務所との連携（基本実務はアウトソースしており、その窓口業務） ・確定拠出年金、確

仕事内容ＴＧＣ株式会社 採用・人事企画／未経験歓迎／月給35万円以上／転勤なし 【求人要約】 【未経験歓迎】充実研修で人事業務を基礎から習得 【好待遇】月給35万円超／第二創業期のコアメンバー 【環境】定着率95%超／残業ほぼなし／10時出社 【仕事内容】 第二創業期を迎えるTGCの採用・組織づくりに関わる人事企画をお任せ！＜髪色・ネイル・服装自由＞ 【具体的な仕事内容】 2025年設立の若い会社である当社にとって、今後の成長を左右するのは「どんな仲間を迎え、どう活躍を支えていくか」。 今回募集する人事職は、応募者対応や面接調整といった採用実務だけでなく、候補者に会社の魅力を伝え、入社後の

仕事内容基本的な営業事務業を行いながら、グループの採用活動を行います。 【業務内容】 ■人材採用活動（新卒・中途） ■求人票の作成 ■合同説明会等への参加 ■入退社時の手続き（社会保険・雇用保険等） ■入社式の準備・開催 ■健康診断、予防接種等の手配 ■グループの労務管理 その他事務業務全般 ※年齢不問 ※必要なスキル：PC（エクセル・ワード・パワーポイント)基本操作