人事労務 - 埼玉県川越市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容本田金属技術株式会社 【川越】人事(労務)/Hondaグループ/充実した福利厚生/有休取得率97％/フレックスタイム制 【仕事内容】 【川越】人事(労務)/Hondaグループ/充実した福利厚生/有休取得率97％/フレックスタイム制 【具体的な仕事内容】 【Honda車を支える高精度な軽金属技術を誇るメーカー企業/年間休日121日/社員食堂完備/離職率2％/退職金制度あり/住宅手当有/家族手当/マイカー通勤可能】 ■担当業務 教育研修・採用・労務管理を中心とした人事業務をご担当いただきます。 ご経験やスキルに応じて、できる業務からお任せし、徐々に担当領域を広げていただきます。 ■主な業

仕事内容特別養護老人ホーム等を運営する社会福祉法人にて、法人の未来を担う「採用担当」のお仕事をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・求人媒体の選定および手配 ・SNS投稿、ブログ掲載、ホームページ更新等の採用広告活動全般 ・就職説明会への参加 ・学校等への求人票の持参 ・施設見学会の企画および実施 ・応募管理、面接設定 ・内定者のフォロー ★「i respect you」の理念のもと、求職者様や学校関係者様と誠実に関わりながら、法人の魅力を発信していくやりがいのあるポジションです。転勤もないため、地域に根ざしてじっくりと採用活動に専念できます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】下記業務いずれか ■労務まわり、給与計算、勤怠管理、社会保険手続きに関する実務経験（目安2～3年程度） [歓迎] 【歓迎要件】 ■人事業務への成長意欲がある方 【職種名】 【川越】人事労務担当者 【仕事内容】 海外展開する化学品メーカーで人事労務【川越】を探しています。 人事労務業務をメインに担当し、将来的には採用業務にも携わっていただきます。 少数精鋭の人事部門で経験を積み、人事のスペシャリストとして成長できる環境です。 【雇入れ直後】人事労務 【変更の範囲】当社業務全般 【具体的業務内容】 ■給与計算 ■勤怠管理 ■社会保険手続き など ※将来的には

仕事内容株式会社東洋クオリティワン 【川越市】人事労務◆手厚い福利厚生あり国内で唯一のPUF専業メーカー／残業月20時間以内 【仕事内容】 【川越市】人事労務◆手厚い福利厚生あり国内で唯一のPUF専業メーカー／残業月20時間以内 【具体的な仕事内容】 【年休120日／完全週休2日制(土日祝)／残業20時間以内／住宅手当や家族手当等有】 日本で唯一のポリウレタンフォーム（PUF）専業メーカーである当社にて人事労務をお任せします。 ■ポジションについて： ・給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなどの人事労務業務をメインに担当し、将来的には採用業務にも携わっていただきます。少数精鋭の人事部門で経験を積

仕事内容株式会社ＢＭＬメディカルワークス 【川越】人事労務（給与・採用）◆1～2年で管理職候補／労務を主軸に裁量拡大／東証プライム上場子会社 【仕事内容】 【川越】人事労務（給与・採用）◆1～2年で管理職候補／労務を主軸に裁量拡大／東証プライム上場子会社 【具体的な仕事内容】 ～【労務に専念したい人事経験者へ】医療関連資材の安定企業の総務部後継募集。給与計算・採用（年3～5名）・社労士連携・規程改定に注力し、安定環境で1～2年後に管理職候補へ～ ■募集背景： 同社は、臨床検査に必要な試験管等の資材作製や健康診断用容器のラベリングなどを行う企業です。現在、総務部門の高齢化に伴い、後継者として中堅

仕事内容埼玉県川越市の総務（人事・労務）【管理職候補】 (正社員) | イーグルバス 株式会社 ▼仕事内容 ◇人事 ・労務 ・採用に関する業務全般（求人手配 ・採用面接 ・入社手続き等） ・就業規則等、規程類の見直し及び管理 ・法令で定める報告書等の作成◇総務 ・旅客運送事業に関する報告書等の作成、監査対応※管理責任者として働いていただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」 (埼玉県川越市) ▼職種 総務（人事・労務）【管理職候補】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)250000〜310000

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・総務人事、労務管理、採用の実務経験がある方 ・部門の責任者（管理職）またはリーダー経験 ・川越オフィスまでの通勤時間が概ね１時間以内の方 [歓迎] ＜歓迎＞ ・旅客運送事業での業務経験者は尚可 【募集年齢（年齢制限理由）】 ４０代までの方 （男性が望ましい）（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 イーグルバス株式会社 総務人事部門の管理職候補 【仕事内容】 ◆業務内容 総務人事、労務管理および採用業務 ・総務人事、労務管理（対象従業員は約100名） ・採用、人材募集業務（バスドライバー、添乗員の採用） ・人材募集のための会社説明

仕事内容【大阪】転勤無/ 人事事務 ◆梅田駅直結で働きやすい/綺麗なオフィス ◎ ◆予防医療に貢献する整水器メーカー/年間休日120日 ▼仕事内容 《詳しいお仕事内容》 当社本社総務部にて人事労務事務を担当して頂きます。 給与関連業務(給与データ入力から振り込みまで)、人事データ登録、入退社手続き、社保等の労務業務の他、 総務事務業務・電話対応までを担当。アシスタント業務からスタートし、徐々に業務を覚えていただきます。 【入社後】先輩社員のアシスタントとして、業務を少しずつ覚えていただき、担当範囲を広げていただくことを期待しております。 (埼玉県川越市) ▼職種 労務・給与(正社員) ▼雇

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆応募要件 ＜必須＞ ・総務人事、労務管理、採用等の業務経験がある方 ・総務部門の責任者（管理職）を目指したい方 [歓迎] ＜歓迎＞ ・旅客運送事業での業務経験者を歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 下限なし ～ 62歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 埼玉県川越市 地域型バス事業 総務人事管理職候補 【仕事内容】 ◆業務内容 総務人事、労務管理および採用業務 ・総務人事、労務管理（対象従業員は約100名） ・採用、人材募集業務（バスドライバー、添乗員の採用） ・人材募集のための会社説明会、展示会などの開催と運営 ・経理メンバー（

仕事内容株式会社CIN GROUP 知識ゼロOK！未経験歓迎の人事労務事務！／年休120日以上 【求人要約】 【安心の研修体制】あなたのペースでイチから学べる 【法務知識不要】完全未経験から人事労務デビュー！ 【環境】年休120日以上/土日祝休み/ネイル自由！ 【仕事内容】 法務知識不要◎充実サポートで未経験から人事労務のプロへ！実務を通じ一生モノの専門知識が身につきます。 【具体的な仕事内容】 ご入社後は、当社の研修・カリキュラムからスタート。 卒業後、あなたの希望や適性に合わせた配属先にて、実践を学んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・入退社に関する手続き(保険加入の手続きなど

仕事内容株式会社ヤオコー 【埼玉／川越】「ヤオコー」人事労務◆食生活提案型スーパー／37期連続増収増益／ブルーゾーンHD傘下 【仕事内容】 【埼玉／川越】「ヤオコー」人事労務◆食生活提案型スーパー／37期連続増収増益／ブルーゾーンHD傘下 【具体的な仕事内容】 首都圏に203店舗展開（2026年5月）・グループ店舗数276店舗／注目の食生活提案型スーパーマーケット『ヤオコー』運営／37期増収増益・店舗増設を達成・業績好調／ブルーゾーンHD傘下 ■業務詳細： ・人事労務全般業務 ・給与・社会保険実務 ・データ集計・分析 ・従業員からの電話問い合わせ対応 など 「意識していただきたいこと」 （1

仕事内容川越商工会議所 小江戸川越の発展に貢献！【事務系総合職】★20～30代活躍中！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼ビジネスカジュアルOK♪堅苦しい雰囲気はありません★「中小企業支援」「地域振興」「バックヤード業務」をローテーションで担当いただきます◆中小企業の経営支援 └資金調達・事業計画の作成・補助金申請 └企業交流会・セミナー運営 など ◆地域振興 └各種イベントの企画・運営 └商店街振興 └資格試験の運営 など ◆バックヤード └総務全般（人事・労務・経理） └SNSを通した情報

仕事内容■おすすめポイント 【川越市】総務募集／未経験可福利厚生充実！退職金制度あり！ ■お仕事内容 人事・労務,経理・財務,総務業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・経理、人事業務 ・病院メンテナンス業務

仕事内容ハスクバーナ・ゼノア株式会社 【埼玉/川越】人事総務◆給与～制度まで裁量大◆マネージャー候補／外資系大手農林機器販売会社 【仕事内容】 【埼玉/川越】人事総務◆給与～制度まで裁量大◆マネージャー候補／外資系大手農林機器販売会社 【具体的な仕事内容】 ～人事制度などの上流工程にも携われる！裁量大・キャリアの幅が一気に広がる環境／北欧企業・ハスクバーナと、1910年創業のゼノアが源流／英語を活かせる～ 【採用背景】 人事（給与・労務・制度）と総務（社宅管理・備品管理・安全衛生など）を横断し、バックオフィス全体に裁量を持って取り組んでいただくポジションです。外資×日系の融合企業のため、安定基盤

仕事内容組織を支える基盤を共に構築していく仲間を募集いたします。 バックオフィスから会社の成長を支える、管理部門スタッフとしてのポジションです。 ご経験や適性に応じて複数の業務を担当していただきます。 ・経理、財務（仕訳、伝票処理、月次決算サポートなど） ・人事、労務（採用、勤怠・給与管理、社員サポートなど） ・総務、法務（各種帳票管理、備品・車両／施設管理、社内制度の運用など） ・運行管理、配車（お客様や協力会社様の対応、点呼、運行記録データの整備など） 入社後はOJTを中心に、先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心してスタートできます。

仕事内容株式会社協和精機 【埼玉/川越】金属加工部品の品質検査◇転勤なし/年休120日/冷暖房完備×座り作業中心で働く環境◎ 【仕事内容】 【埼玉/川越】金属加工部品の品質検査◇転勤なし/年休120日/冷暖房完備×座り作業中心で働く環境◎ 【具体的な仕事内容】 ～賞与年2回／マイカー通勤可（駐車場あり）／積極的に設備導入／DX化も推進中／社員食堂や食事補助あり／顧客は自動車部品メーカー、電子機器メーカーなど、精度要求の高い製造業が中心！～ 金属加工会社としてアルミニウム、真鍮、鉄、ステンレスなど様々な素材の製品を加工する当社で、品質管理（検査メイン）業務をお任せします。 働きやすさとキャリア形

仕事内容本田金属技術株式会社 Hondaグループの安定基盤で経験を活かす！【人事】※賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《Hondaのほか、大手メーカーとも取引実績あり！》派遣社員の管理や正社員の入退社手続き、障害者雇用の運用など、人事業務全般をお任せします。＜主な業務＞ 派遣社員の受入れ・契約管理 派遣社員に関する勤怠管理および各種手続き 障害者雇用に関する各種手続き・運用対応 正社員の入社・退職に伴う諸手続き 海外赴任に関する手続き対応（中国・アメリカ・タイ） 教育研修の事務局業務 ＜

仕事内容＜事業・組織の特徴＞ ◆創業37年、総勢600名超の総合士業グループ ◆150名超の士業プロフェッショナルが在籍 ◆15社から成るグループシナジーを活かし、税務・会計に加えてM&A・DX・人事労務までワンストップで支援 ＜配属予定＞ ◆メインの顧問先がコンビニエンスストアのチームへ配属予定 ＜職務内容＞ ◆税務業務（顧客管理、書類作成等） ◆庶務業務の取りまとめ（郵送物管理、スタッフへの指示等） ◆決算書の作成 ◆申告業務 ◆年末調整業務 ◆内勤スタッフとして、クライアントとのやり取り ◆申告書作成に加え、チームメンバーへのバックオフィス業務の指示・管理 ※経験やキャリア希望に応じて、マネ

仕事内容＜事業・組織の特徴＞ ◆創業37年、総勢600名超の総合士業グループ ◆150名超の士業プロフェッショナルが在籍 ◆15社から成るグループシナジーを活かし、税務・会計に加えてM&A・DX・人事労務までワンストップで支援 ＜配属予定＞ ◆メインの顧問先がコンビニエンスストアのチームへ配属予定 ＜職務内容＞ ◆税務業務（顧客管理、書類作成等） ◆庶務業務の取りまとめ（郵送物管理、スタッフへの指示等） ◆決算書の作成 ◆申告業務 ◆年末調整業務 ◆内勤スタッフとして、クライアントとのやり取り ◆申告書作成に加え、チームメンバーへのバックオフィス業務の指示・管理 ※経験やキャリア希望に応じて、マネ

仕事内容株式会社協和精機 ※未経験歓迎【埼玉/川越】品質管理（検査メイン）◇冷暖房完備の検査室で座り作業中心！/年休120日 【仕事内容】 ※未経験歓迎【埼玉/川越】品質管理（検査メイン）◇冷暖房完備の検査室で座り作業中心！/年休120日 【具体的な仕事内容】 ～賞与年2回／マイカー通勤可（駐車場あり）／積極的に設備導入／DX化も推進中／社員食堂や食事補助あり／顧客は自動車部品メーカー、電子機器メーカーなど精度要求の高い製造業が中心！～ 金属加工会社としてアルミニウム、真鍮、鉄、ステンレスなど様々な素材の製品を加工する当社で、品質管理（検査メイン）業務をお任せします。実は、品質管理は製品の信頼