愛媛県の居宅ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【ケアプランセンター／ケアマネジャー】正社員｜昇給・賞与あり｜マイカー通勤可・駐車場あり｜駅から徒歩で６分｜年間休日１２１日｜残業少なめ｜育児休暇あり｜退職金制度あり｜学歴・経験不問 ■ アピール ■どんな施設？ 愛媛県西条市にあるケアプランセンターです。 開設以来「信頼」と「安心」を目指し地域の医療や介護を支えてまいりました。 これからも地域の方々が安心してご利用していただけるようにスタッフ一同研鑽を続けていきます。 ケアプランセンターでは地域の方々が介護のことでお悩みの際に、的確に適切なサービスが利用できるようサポートを行っています。 ■入職後は ・入職後はケアプランセンターでケ

仕事内容☆未経験歓迎☆研修制度充実☆新しいことへ挑戦してみませんか？ ◎月給23万円以上 ◎研修制度充実 ◎5年ごとの更新研修費用は会社負担 ◎未経験者歓迎 ◎残業月10時間程度 ◎介護支援専門員(ケアマネジャー)はお持ちで 主任ケアマネジャーをお持ちではなくても 会社負担で取得していただけます！ ◎ケアマネジャーのための待遇改善を 新設しました ・平均介護給付手当1万円/月 ・スキル評価賞与加算12万円/半年 （どちらも所定の評価基準を 満たした場合に加算） ★こちらは、転職エージェントである 「しごと計画学校」が紹介する仕事です お問合せ・ご応募～就業後までの 様々なサポートをいたしま

仕事内容居宅介護支援専門員（ケアマネジャー）の募集です。 ◆自宅で暮らす介護が必要な方が安心して生活できるよう、介護認定手続き代行や利用者や家族の希望に沿ったケアプランの作成を していただきます。

仕事内容【正社員／ケアマネージャー】松山市｜居宅介護支援｜年間休日１２３日｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格があれば未経験ＯＫ！ ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 愛媛県に本社を構える株式会社ベストケアの理念は、「利用者も幸せに、職員も幸せに！」 デイサービスを中心に、関東圏・関西圏にも事業所を構え、地域に根ざした質の高い介護を提供するためベストを尽くします。 ▼ベストケア 居宅介護支援事業所では▼ 正社員のケアマネージャーを募集しています！ 松山市山越の居宅介護支援事業所「ベストケア・居宅介護支援事業所」でケアマネジャー(正社員)の求人募集です。 年間休日120日以上◎日勤の

仕事内容小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー 医療機関との連携や、ご家族様との連絡など仕事内容は多岐にわたりますが、充実した仕事に取り組めます [お仕事内容] ◎月給23万円以上 ◎研修制度充実 ◎5年ごとの更新研修費用は会社負担 ◎未経験者歓迎 ◎残業月10時間程度 ◎介護支援専門員(ケアマネジャー)はお持ちで 主任ケアマネジャーをお持ちではなくても 会社負担で取得していただけます！ ★こちらは、転職エージェントである 「しごと計画学校」が紹介する仕事です お問合せ・ご応募〜就業後までの 様々なサポートをいたします。 ・あなたに合ったお仕事紹介 ・履歴書や職務経歴書の書き方 ・職場見学

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 在宅で生活されているご利用者さまのマネジメント業務をおこないます。 ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整など ・その他、給付管理業務、認定調査業務など ※月1回愛媛県内のケアマネジャーが集合し研修をおこなっています。 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当（介護支援専門員）：30,000円／月 （※主任介護支援専門員：40,000円／月） その他諸手当 子ども手当：10～18歳の子1人につき3,000円／月（※社内規

仕事内容松山市／看護小規模多機能／正社員／ケアマネ／大手法人で福利厚生が充実！年間休日110日/6051_266969 看護小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・送迎業務など 看護小規模多機能でのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・昇給、退職金完備！やりがいを持って働けます。 ・福利厚生サービスが充実しております！結婚・出産祝い金などあり ・東証一部上場の子会社なので安心して長く働けます！ ・年次有給休暇日数は、

仕事内容介護支援専門員の資格を取得済みの方！パート・アルバイトの募集です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしを身近で支える！小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャーとして、利用者様の生活状況やご希望を丁寧に把握し、その方らしい在宅生活を支えるケアマネジメントをお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・通い、訪問、泊まりのサービス調整 ・サービス利用状況の

仕事内容【正社員／主任ケアマネージャー】松山市｜居宅介護支援｜年間休日１２３日｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格があれば未経験ＯＫ！ ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ ポシブル医科学株式会社は関西圏を中心に、リハビリ特化型デイサービスや訪問介護、訪問看護等を運営しています。 "積極的自立支援"をコンセプトとした、科学的根拠に基づいたリハビリサービスに力を入れ、デイサービスではフランチャイズ展開も行っています。 ▼ポシブル京都大学前では▼ 正社員の機能訓練指導員を募集しています！ ”ご利用者様に寄り添ったリハビリ”をしたい方におすすめ◎ 京都市左京区にあるデイサービス介護福祉施設

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00（休憩60分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数4日

仕事内容愛媛県松山市でケアマネジャー募集中！あなたの経験を活かして地域貢献 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！小規模多機能型居宅介護で日勤の支援を担当 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の状況・希望の把握 ・心身の状態や生活環境に合わせたケアプランの作成、見直し ・介護サービスの利用に関する相談対応 ・サービス提供に関わる関係者との連絡・調整 ・利用者様の生活状況や支援内容の確認 ・ケアマネジャーとしての必要な

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ツクイスタッフ 松山支店 【松山市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 松山市/看護小規模多機能/正社員/ケアマネ/大手法人で福利厚生が充実！年間休日110日 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,資格取得支援,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援,大手法人 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの主任ケアマネージャー/地域包括支援センターにて主任介護支援専門員募集！年間休日125日！残業ほぼなし！実務経験不問です ■コメント 【担当コンサルタントからのメッセージ】 本施設は介護予防を中心とした、地域に根付いた取組を行っている施設になります。 通常のケアマネージャー業務とは違い、社会福祉士、保健師、役所、施設と連携しながら業務を行っており、新しい分野にチャレンジしたい方には特にオススメの求人です。 少しでも興味を持たれた方、詳しく聞いてみたい方は、お気軽にお問い合わせください。 ■雇用形態 正社員

仕事内容医療機関との連携や、ご家族様との連絡など仕事内容は多岐にわたりますが、充実した仕事に取り組めます ◎月給23万円以上 ◎研修制度充実 ◎5年ごとの更新研修費用は会社負担 ◎未経験者歓迎 ◎残業月10時間程度 ◎介護支援専門員(ケアマネジャー)はお持ちで 主任ケアマネジャーをお持ちではなくても 会社負担で取得していただけます！ ★こちらは、転職エージェントである 「しごと計画学校」が紹介する仕事です お問合せ・ご応募～就業後までの 様々なサポートをいたします。 ・あなたに合ったお仕事紹介 ・履歴書や職務経歴書の書き方 ・職場見学の同行 ・面接対策・同行 等 不安に思っていることを サポー

仕事内容地域に根ざした多機能型居宅介護でケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー ◆ 仕事内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の生活状況やご希望を踏まえたケアマネジメント ・利用者様に合った支援内容の検討 ・関係職種と連携したサービス調整 ・利用者様やご家族に寄り添った相談対応 ◆ 日勤専従での勤務 日勤専従のため、生活リズムを整えながらケアマネジャーとしての専門性を発揮できます。 利用者様一人ひとりの思

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》職員の協力体制◎残業時間も少なくプライベートも充実！2020年オープンの綺麗な職場☆彡 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力

勤務時間★週1日～勤務OK ★勤務時間自由！ ★扶養内勤務も◎ 【勤務時間】 ・08:00～18:00の間（休憩法定通り） 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる ・年次有給休暇（法定通り） ・育児休業（取得実績あり）

仕事内容★子育て層活躍中★週1日～★安心の研修サポートあり★シフトにあわせて件数決定★福利厚生も充実★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 扶養内勤務OK 週1日からOK 車通勤OK 長期 社会保険完備 食事補助あり 社割あり 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 時給 1,450円〜1,800円 ＜給与内訳＞ ・基本時給：1350円～1700円 給与に含まれる一律手当 ・処遇改善：100円/時(1日最大800円)

仕事内容経験を活かして、現場を支える司令塔へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャーとして、利用者様の生活状況やご希望を把握し、その方に合った介護サービスの調整を行います。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・通い・訪問・泊まりのサービス調整 ・介護サービス事業所や関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認 ・ケアマネジャー業務に付随する記録や調整

仕事内容地域包括支援センターでの居宅介護支援専門員業務全般 ・総合相談・支援業務、介護予防ケアマネジメント ・権利擁護、認知症高齢者等への支援 ・ケアプラン作成 ・エリア内ケアマネージャーのための勉強会開催、相談対応 など ※ケアマネ複数名体制で運営しています。 ※勤務開始から約半年後より、月1～2回程度土日祝に日直勤務があります（休日振替）。2名体制の勤務で、勤務日はご家庭の事情などを踏まえ相談の上決定します。 こだわり条件 車通勤可 未経験OK 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 職務手当：

仕事内容【新居浜市・居宅介護支援事業所】月給27.4万円～28.4万円＆交通費支給・4週6休以上／制服貸与あり＆ケアマネジャー募集！ 介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ≪仕事例≫ ■介護保険の各種申請に係る援助 ■ケアプラン（居宅サービス計画書）の作成、説明、同意、交付 ■サービス事業所等、関係機関との連絡調整 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 【活動エリア】新居浜市内及び四国中央市土居町近郊 【社用車】軽自動車あり ※自家用車の