株式会社ランドネット - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 (1)～(3)のいずれかに該当する方 (1)賃貸管理、賃貸仲介の経験１年以上 (2)不動産業界で営業または事務の経験１年以上 (3)新たなことに挑戦したいガッツのある未経験者 《求める人物像》 ・当事者意識を持って粘り強く業務に取り組み、新しいことにも失敗を恐れず挑戦できる、行動力のある方。 ・多様な関係者と円滑なコミュニケーションを築き、柔軟に交渉・調整を進められる方。 ・複数の業務を並行し、優先順位をつけながら、正確かつ効率的に進められる方。 ・成長意欲と協調性を持ち、チームや顧客への貢献にやりがいを感じられる方。 ・中国語が話せ

仕事内容◆募集背景 企業成長、業績好調に伴う増員のため、営業職（不動産売買職）を募集します！ 同社には、既に中国語が飛び交う多国籍で活気ある営業チームがあります。投資用マンションの「仕入れから販売まで」を一貫して手がける独自のノウハウが蓄積されており、未経験からでもトップコンサルタントへ成長できる環境が整いました。 今回の募集は、組織をより盤石なものにするための体制強化。これまでの経歴ではなく、あなたの「語学力」と「稼ぎたいという意欲」を評価します。既に活躍している中国語話者の先輩たちが、あなたのデビューを全力でバックアップします。 ◆仕事内容 ・同社の魅力 【東証スタンダード上場】確固たる経営基盤

仕事内容WEB会社説明会受付中！ 総合不動産企業×最先端のテクノロジー 独自のビジネスが、急成長の背景！ ＜WEB会社説明会 日程一覧＞ 【営業職WEB説明会】 03月24日 (火) 16:00～17:00 03月26日 (木) 11:00～12:00 03月29日 (日) 11:00～12:00 03月29日 (日) 13:00～14:00 03月30日 (月) 11:00～12:00 03月30日 (月) 16:00～17:00 04月01日 (水) 13:00～14:00 04月03日 (金) 16:00～17:00 04月04日 (土) 11:00～12:00 04月05日 (日) 11:

仕事内容株式会社ランドネット 【池袋】不動産契約審査事務◆年休127日／産育休取得実績有／毎年130％超で成長中の上場企業 【仕事内容】 【池袋】不動産契約審査事務◆年休127日／産育休取得実績有／毎年130％超で成長中の上場企業 【具体的な仕事内容】 ～DX・不動産テックを武器に躍進中／ITを活用した事業展開に加えて効率的な働き方も実現～ ■募集背景： 当社は不動産売買から賃貸管理、リノベーションなどのサービスをワンストップでご提供し、お客様に『経済的な安心』をお届けする総合不動産商社です。 業績好調につき、横浜支店、大阪支店、福岡支店など全国への支店展開が進み、今秋には渋谷支店も開設いたし

仕事内容不動産売買営業／不動産売買営業 未経験でも平均年収1000万 週休2日制 残業平均30時間 2021年7月21日、当社はスタンダード市場へ新規上場いたしました！ 【不動産コンサルタントとは】 お客様の物件の価値を高めるために売買のご提案、サポートなどを行います。投資用のマンションが中心なので、資産運用のパートナーの役割も。データベースをもとに、効率的な営業活動が可能です。 【この仕事の魅力は】 物件をご購入頂いたら終わりではなく、入居者探しから 家賃のお振込等の賃貸管理業務、建築部門での リフォーム・リノベーションなどワンストップでお任せ頂けるのが 当社の強み。そのため、お客様と一度信頼

仕事内容■業務内容について お任せするのは、日本全国の不動産（主に中古マンション）の売買・売買仲介営業です。 簡単に言うと、「マンションを売りたい」というオーナー様と、 「マンションを購入して、賃貸経営で収入を得たい」という方をつなぐ仕事です。 ■担当していただく仕事 ①物件の仕入れ（「売りたい」オーナー様への対応）： 売却を検討されているオーナー様に対し、物件の価格査定や市場調査を行います。 最適な売却プランをご提案し、物件をお預かりする（または自社で買い取る）ための交渉・契約を行います。 ②物件の販売・契約（「買いたい」お客様への対応）： 購入を希望されるお客様へ、ニーズに合った物件をご紹介・ご

仕事内容株式会社ランドネット 【池袋】不動産契約事務◆賞与年3回／年休127日／産育休取得実績有／上場企業の安定基盤 【仕事内容】 【池袋】不動産契約事務◆賞与年3回／年休127日／産育休取得実績有／上場企業の安定基盤 【具体的な仕事内容】 ～不動産×Techで急成長しているベンチャー企業／年間休日127日～ ■概要： 投資用中古ワンルームマンションの売買仲介を手掛ける当社にて、営業のサポートや契約に関する各種業務をお任せします。 ■業務詳細： 不動産の売買契約書・重要事項説明書の作成・確認・チェックを中心にお任せします。 営業サイドから発生した契約の案件に対し、売買契約書・重要事項説明書の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・労務のご経験をお持ちの方 【職種名】 人事労務（リーダー候補）【土日祝休み可／賞与年3回／スタンダード上場／年間休日127日／昇給年2回】 【仕事内容】 同社労務課の業務は幅広く、メンバーそれぞれが得意なことやチャレンジしたいことを自主的に見つけて対応しています。 入社後すぐに以下の業務をすべてをお任せすることはしません。あなたができること・やりたいことを考慮しながら、丁寧に指導しステップアップしていただきますので、経験値に不安がある方も安心してご応募ください！ 【毎月の業務】 ・入退社管理 →入社や退職する社員のデータ入力管理や書類管理 ・社会保険

仕事内容社員数が800名を超え、さらなる成長や事業拡大に向けて、会社の顔として人的面から 会社を成長させていただくことがミッションです。事業や組織拡大に伴い採用活動を 強化していくなかで、労業務とともに、人事企画や制度設計などをお任せします！ ■ 主な業務内容 《人事企画業務》 ・人事諸制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の企画、運用、管理、見直し ・組織体制や人材開発プログラムの企画・運営 ・労務管理やコンプライアンスの強化に関する方針策定 《労務業務》 ・社会保険、勤怠、給与計算等の業務 ・人事異動・人事評価に関する業務 ・法改正の確認、就業規則他、各種規程やマニュアルの改訂業務 ・給与や報酬、福

仕事内容お任せするのは、投資用不動産（主に中古マンション）の売買仲介営業。 簡単に言うと、「マンションを売りたい」というオーナー様と、「マンションを購入して、賃貸経営で収入を得たい」という方をつなぐ仕事です。 職種：個人営業 勤務地詳細：南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7階

仕事内容募集背景 企業成長、業績好調に伴う増員のため、営業職（不動産売買職）を募集します！ 仕事内容 当社の魅力 【東証スタンダード上場】確固たる経営基盤で安定 【成長】完全実力主義／入社数年で管理職も可能 【働きやすさ】年間休日120日以上／長期連休あり 【稼ぐ】在籍1～2年未満の平均年収600万超！ 【不動産コンサルタント社員平均年収】 営業職平均年収1000万超！ ・在籍1～2年未満 ：609万4,114円 ・在籍2～3年未満 ：798万5,169円 ・在籍3～4年未満 ：868万6,811円 ・在籍4～5年未満 ：890万9,912円 ・在籍5年目以上：1,269万6,202円 ※営業社員数全

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】いずれか必須 ・事業会社での採用経験をお持ちの方（期間は問いません） ・人材紹介のご経験をお持ちの方 【職種名】 人事（採用担当）【裁量権不動産テック上場企業／現場の雰囲気年間休日127日／賞与年3回】 【仕事内容】 当ポジションのミッションは、事業計画に必要な採用を戦略的・安定的に供給することです。 【具体的には】 ◆採用戦略の立案 ◆要件定義や採用手法について検討 （採用手法は、人材紹介、ダイレクトリクルーティング、媒体運用と多岐にわたります。） ◆紹介会社への求人依頼、詳細説明、リレーション構築 ◆書類選考、一次面接対応 ◆採用通知書作成・提示、クロ

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜募集背景＞ 当社は不動産売買から賃貸管理、リノベーションなどのサービスをワンストップでご提供し、お客様に『経済的な安心』をお届けする総合不動産商社です。 経営戦略を深く理解し、営業的視点を持ち、会社の仕組み作り、人材面から事業成長を支える基幹ポジションです。 若いスタッフが多く、いわゆる「総務のベテラン」はいませんが、その分、柔軟性とスピード感には自信アリ！ IT導入で全社的な仕事の効率化を図るための中心になってください。 ＜仕事内容＞ 成長著しい当

仕事内容株式会社ランドネット 【東京都／池袋駅】総務（課長候補）◇株主総会に関する業務やイベント運営など／不動産テック上場企業 【仕事内容】 【東京都／池袋駅】総務（課長候補）◇株主総会に関する業務やイベント運営など／不動産テック上場企業 【具体的な仕事内容】 ■ポジション概要： 当社は不動産売買から賃貸管理、リノベーションなどのサービスをワンストップでご提供し、お客様に『経済的な安心』をお届けする総合不動産商社です。 当ポジションは経営戦略を深く理解し、営業的視点を持ち、会社の仕組み作り、人材面から事業成長を支える基幹ポジションです。 「攻め」と「守り」の両面から会社を支える要として、その手腕

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】いずれか必須 ・教育研修に関する実務経験（3年以上） ・企業内での研修企画・運営経験がある方 ・組織開発や制度設計の企画～実行まで一貫してご経験ある方 ◎必須ではありませんが、不動産業界での営業経験や、Excelスキルがある方はなお歓迎です！ ▼たとえばこんな方にぴったりです！ ・周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・会社の成長に貢献したいという意欲をお持ちの方 ・主体的に考え、行動に移せる方 ・仕事に対して情熱を持って前向きに取り組める方 【職種名】 人材育成【950名規模の組織開発／不動産テック現場の雰囲気年間休日127日／上場企業】 【仕事内

仕事内容【職種】デジタルマーケティング＞Web広告運用・SEO 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜募集背景＞ 同社は創業27年目の投資用ワンルームマンション取引高・契約件数、業界トップクラスに成長した不動産テックベンチャー企業です。同社は、物件の仕入れから、不動産の売買、賃貸管理、リフォーム・リノベーションまでワンストップで展開することで、お客様にとって安心できる不動産投資をサポートしてきました。そこに社内で開発するシステムを融合することで、お客様に安心・安全で快適な取引を提供しております。また、「売り手良し、買

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜募集背景＞ 当社の人事部は以下３つのチームで構成されています。 ・採用課「採用（新卒・中途・エンジニア）」 ・労務課「労務管理・給与計算」 ・人材育成課「社内研修・キャリア開発」 労務課が担当している労務業務は、入社後の従業員の円滑な業務遂行や生産性、労働環境の向上に貢献できる仕事であり、やりがいも大きい仕事。 採用強化にともない、今後社員数も年間120％増を計画しています。 今後の体制強化のため、労務業務担当者を積極的に募集します！ ＜仕事内

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜募集背景＞ 当社は不動産売買から賃貸管理、リノベーションなどのサービスを ワンストップでご提供し、お客様に『経済的な安心』をお届けする総合不動産商社です。 経営戦略を深く理解し、営業的視点を持ち、会社の仕組み作り、人材面から事業成長を支える基幹ポジションです。 特に、当社が業界内で強みとしているのが不動産×ITのビジネスモデルを支えている社内での自社システム開発。 更なる成長のためにエンジニア組織の拡大はもちろんのこと、人材の採用、育成、労働環境

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜募集背景＞ 当社は不動産売買から賃貸管理、リノベーションなどのサービスを ワンストップでご提供し、お客様に『経済的な安心』をお届けする総合不動産商社です。 事業会社の人事職として経営戦略を深く理解し、営業的視点を持ち、 会社の仕組み作り、人材面から事業成長を支える基幹ポジションです。 特に、当社が業界内で強みとしているのが【不動産×IT】のビジネスモデルを支えている 社内での自社システム開発。 更なる成長のために、当社のメイン事業となる営業職の採用

仕事内容株式会社ランドネット 【人事／課長候補】上場企業で働く環境を共に創り上げる！／人事制度企画・労務業務をお任せ 【仕事内容】 【人事／課長候補】上場企業で働く環境を共に創り上げる！／人事制度企画・労務業務をお任せ 【具体的な仕事内容】 ■採用背景： 当社は不動産売買から賃貸管理、リノベーションなどのサービスをワンストップでご提供し、お客様に『経済的な安心』をお届けする総合不動産商社です。 経営戦略を深く理解し、営業的視点を持ち、会社の仕組み作り、人材面から事業成長を支える基幹ポジションです。 特に、当社が業界内で強みとしているのが不動産×ITのビジネスモデルを支えている社内での自社システム