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医療法人 積善会 千嶋病院
豊後高田市 呉崎 / 宇佐駅 車15分
時給955円〜1,015円
アルバイト・パート
勤務時間 就業時間1:8時30分〜17時15分 就業時間2:8時30分〜12時15分 就業時間3:13時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項:*(1)(2)(3)選択可 *(2)(3)休憩なし *就業時間の相談可 *4時間以内でも歓迎 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制:毎週その他勤務日は相談に応じます 土日祝日の休み相談可
3日前
社会福祉法人 真萌会
豊後高田市 臼野 / 宇佐駅 車35分
月給20.8万円
正社員
仕事内容特別養護老人ホームにて、入所者の食事・入浴・排泄の介助・リハ ビリなどの生活に必要な援助を行います。 主に女性入居者の介助等を行います(入居者の9割が女性) 現在約90名(ホーム80名・ショートステイ10名)の入所者に 対して、介護職員40名で担当しております。 *未経験の方でも、安心して応募ください! *業務変更の可能性なし
6日前
医療法人 新生会 介護老人保健施設 サングレイス香々地
豊後高田市 見目 / 宇佐駅 車35分
月給18万円〜18.5万円
仕事内容介護老人保健施設にて、入所者の入浴・食事・排泄などの生活に必 要な援助を行います。 また、レクリエーション等の活動を通して充実した生活ができるよ うに支援します。 入所者83名を職員40名体制で行います。 *業務変更の可能性なし
株式会社 アクト・ケア あっとほーむ玄々堂・高田
豊後高田市 呉崎 / 宇佐駅 車12分
時給1,015円〜1,045円
勤務時間 就業時間1:7時00分〜11時00分 就業時間2:14時00分〜18時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項:(1)(2)選択または7時~18時の間の6時間以上で、就業時 間は相談可 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制:毎週その他勤務曜日は、相談の上決定
時給955円〜985円
勤務時間 就業時間1:8時30分〜17時15分 就業時間2:8時30分〜12時15分 就業時間3:13時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項:*(1)(2)(3)選択可 *(2)(3)休憩なし *その他就業時間相談可 *4時間以内でも歓迎 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制:毎週その他勤務日は相談に応じます
月給15.7万円
仕事内容病棟において、看護師の指示のもとに入院患者様のシーツ交換、排 泄介助、食事介助、入浴介助等の日常生活の介助業務を行います。 現在、41名の看護補助員で、196床を担当しています。 病院の教育システムに沿って教育していますので、初心者の方でも 安心です。 働きながら介護福祉士の資格取得者多数。 *未経験の方でも、丁寧に指導していくので安心して働けます。 *業務変更の可能性なし
時給955円〜1,200円
勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項:就業時間は相談可 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制:毎週その他勤務曜日は、相談の上決定します 休日は月単位の勤務表により決定します(本人希望相談可)
どの働き方をご希望ですか?
時給1,000円〜1,200円
勤務時間 就業時間1:18時00分〜8時30分又は20時00分〜8時30分 就業時間に関する特記事項:休憩は深夜時間帯(22時~5時の間)ですが、業務の都合により 変動もあります。 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制:その他 勤務曜日は、相談の上決定
医療法人 新生会 高田中央病院
豊後高田市 新地 / 宇佐駅 車7分
月給18.7万円〜20.5万円
仕事内容病棟にて、患者様の食事・入浴・排泄介助等を行います。 また、ベッドメイキング・食事の配膳・下膳などの身の回りのお世 話等もしていただきます。 *業務変更の可能性なし
月給16.9万円〜22.3万円
仕事内容住宅型有料老人ホームにて、要介護者・要支援者の食事・入浴・排 泄介助や洗濯・清掃等の生活支援を行います。 また、レクリェーション活動を通して充実した生活が送れるように 支援もします。入居者定員56名。 *業務変更の可能性なし
医療法人 積善会 老人保健施設 希の里
月給17.1万円〜17.6万円
仕事内容施設に入所している、要介護高齢者の方に対する日常生活介護の業 務です。未経験・ブランクのある方も丁寧に指導致します。 【業務内容】 食事・入浴・排泄・リハビリ等の介助や、レクリエーション活動等 を通して充実した生活ができるように支援します。 *業務変更の可能性あり:会社の定める業務
社会福祉法人 豊後高田市社会福祉協議会
豊後高田市 臼野 / 宇佐駅 車30分
月給18万円〜23万円
仕事内容総合相談支援業務や介護予防支援かかわる業務等行います。 主に介護予防ケアプラン作成に携わります。 外出には公用車を使用します。 チームアプローチによる、住民の健康保持及び生活の安定のために 必要な援助を行うことにより、その保健医療の向上及び福祉の増進 を包括的に支援することを目的としています。 *業務変更の可能性なし
時給1,100円〜1,300円
勤務時間又は9時00分〜13時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項:就業時間は、上記時間帯の2~4時間程度で応相談 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日日曜日,その他 週休二日制:毎週その他勤務曜日は相談可
月給20万円〜20.5万円
豊後高田市 臼野
時給1,100円〜1,200円
勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項:*就業時間相談可 勤務シフトは本人希望を考慮して月単位の勤務表により決定 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制:毎週その他シフトにより週2日程度休日 (本人希望日相談可)
吉岡ブルーダ 株式会社 わくわくぷらす
豊後高田市 玉津 / 宇佐駅 車10分
月給16.5万円〜26万円
仕事内容児童発達支援、放課後デイサービスを行っている 「わくわくぷらす」での業務です。 ・特性を持つお子さんへ学習や遊びを通して発達支援を行います。 ・ご利用者様のご自宅や保育園、学校等への送迎業務も行います。 (社用車使用:AT) ・パソコンやタブレットを使っての入力作業もあります。 (専用のアプリを使いますが、丁寧に指導しますので不安な方も ご安心ください。) *業務変更の可能性なし
勤務時間交替制(シフト制) 就業時間1:9時00分〜11時00分 就業時間2:9時30分〜11時30分 就業時間3:13時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項:*(4)13時~15時 勤務時間については相談可 「午前中および午後のみ」等 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制:毎週その他*勤務日は相談に応じます
時給1,000円
勤務時間 就業時間1:9時30分〜12時30分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項:勤務時間、日数は相談のうえ決定いたします(扶養範囲内など) 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日日曜日,その他 週休二日制:その他
仕事内容通所リハビリ(デイケア)を利用している、要支援・要介護高齢者 の方に対する日常生活介護の業務です。 未経験・ブランクのある方も丁寧に指導致します。日曜日、年末年 始公休、子育て世代活躍中。お子様の学校行事や急な体調不良は相 談可能です。 【業務内容】 食事・入浴・排泄・リハビリ等の介助 送迎車(軽・普通7~8人乗り:AT)の運転もあり *業務変更の可能性あり:会社の定める業務
株式会社 日豊ケアサービス
豊後高田市 新地
時給1,040円〜1,140円
勤務時間 就業時間1:6時00分〜11時00分 就業時間2:7時00分〜12時00分 就業時間3:14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項:(1)(2)(3)は選択可能です *就業時間応相談 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制:毎週その他*シフト制による 月間シフト表は、本人の希望も考慮し、前月25日頃までに決定 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
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医療法人 雄飛会 宇野内科医院
大分市 大字萩原 / 牧駅 徒歩約10分
月給17.1万円〜23.7万円
仕事内容有料老人ホーム「リゾートリビング萩原」にて入居者の身の回りの お世話及び介護全般業務を行っていただきます。 *定員24名 ※変更範囲:変更なし
人気6日前
大分市 大字牧 / 牧駅 徒歩5分
月給17.6万円〜24.7万円
仕事内容デイサービス「ルームス」にて 介護業務全般を行っていただきます。 1日の利用者は10名程度です。 ※変更範囲:変更なし
社会福祉法人 松山会 特別養護老人ホーム 緑風苑
大分市 羽田 / 牧駅 車5分
月給16.5万円〜17.8万円
仕事内容「紅葉苑デイサービスセンターこころ」にて、 ・入所者の日常生活の介助全般 ・食事介助、入浴介助、トイレ介助 ・その他(レクリエーション、誕生会外出行事他) *24時間身の回りのケアを行い、一人ひとりを最大限に尊重し 「豊かな毎日を送る」をケアの原則として業務を行います。 *職員の資質向上として、専門的チームを立ち上げており、 介護実践を行っています。 ※変更の範囲:変更なし
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