大分県のハローワーク 福祉の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊月１６日勤務となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊年次有給休暇は規定に応じ て付与

仕事内容＊社会福祉法人及び児童福祉施設の指導・監査業務 （会計経理及び管理運営に関する事項） ＊週２～３日程度外勤あり、公用車を運転する場合もあります ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数、勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期、特定の職員でないと業務遂行が難しいとき、災害その他避 けることのできない事由。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月～土のうち１日休み・年末年始 年次有給休暇は採用後６ヵ月～最大１０日付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容経理事務 ・伝票の起票等の処理 ・銀行等の入出金業務 ・銀行の残高証明の取得 ・ネットバンキングによる振込処理 ・支出に関する事務 ・電話、窓口対応 ・事務補助 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜22時00分 就業時間２：11時00分〜16時00分 就業時間３：7時30分〜12時00分又は7時30分〜22時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の時間帯に土日祝日を含んで週２～３回程度勤務して いただきます。平日のみ、日中のみの勤務は出来ません。６時間を 超える勤務の場合、１時間休憩をとっていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・接客業務 ・温度管理 ・清掃業務（脱衣場、浴室、浴室内等） ・その他記録など付随する業務 ＊仕事の内容は丁寧に指導しますので未経験の方も歓迎します。 ＊平日夜間及び土・日・祝日の勤務が可能な方を募集します。 （平日の日中勤務のみをご希望の方は、対応出来ません） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）のシフトを基本としますが、場合によっては同日に 二つの勤務を行うこともあります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 研修のため月１、２日土曜日勤務の場合あり（２時間程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容知的障がい者グループホーム「ファミール森町」での支援です 【生活支援員】 ・入浴、食事、排泄の介助 ・入居者居室内の清掃 ・入居者の日用品の買い物 ※現在入居者は１６人（定員１６人）です ショートステイ（定員２人）あり 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・入所者の日常生活の介助全般 ・食事介助、入浴介助、トイレ介助 ・その他（レクリエーション、誕生会外出行事他） ＊２４時間身の回りのケアを行い、一人ひとりを最大限に尊重し 「豊かな毎日を送る」をケアの原則として業務を行います。 ＊職員の資質向上として、専門的チームを立ち上げており、 介護実践を行っています。 変更の範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊シフトによる月１５日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊年次有給休暇は採用時より付与あり（当機構規定による）

仕事内容◆職業準備支援及びリワーク支援において、障害者職業カウンセラ ーの指示のもと、以下の業務を行います。 ・職業準備支援及びリワーク支援を利用する障害のある方に対する 各種講座の実施及び作業支援、リワーク支援に係る事業主の支援の 補助、支援の実施に係る事業主、医師、関係機関等との連絡及び調 整の補助、支援終了後のフォローアップ及びこれらに付随する業務 。職業評価の補助。 ・その他、当センター業務の補助。 ＊月曜日から金曜日の平日で月１５日勤務 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要。「変更範囲：なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※上記以外の時間も相談可（面接時に希望をお聞かせ下さい） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆休暇・年末年始休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎就労継続支援Ｂ型事業所で働く障害者の支援業務 ・主な業務内容として障害者の作業の補助・見守り等 ・日常生活での支援や就労訓練のお手伝い ・利用者の送迎業務 ◎自立訓練で働く障害者の支援業務 ・主な内容として、社会生活訓練の指導・サポート ※希望者には整体や応急手当、救急救命の技術やノウハウが身につ くようなレクチャーもいたします。 ＊変更の範囲：変更なし

仕事内容・ケアプランの作成、認定調査 ・家族の相談業務・その他付随する業務等 ＊在宅勤務可 ＊「子育て応援求人」 お子さんの保育園・学校行事等でのお休みも配慮しています。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：16時30分〜9時00分又は16時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：２２時から７時までは休憩（就寝できるが見回り２回含む）です。 シフト詳細は勤務表によります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間540分 休日その他 週休二日制：毎週その他休みは曜日不定（シフトによる）勤務する日は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容大分市にある共同生活援助事業所「あっとホームゆう」にて夜間の 宿直業務をお願いします。 利用者さん７名または１０名 入浴支援、トイレ支援、服薬管理、洗濯などの支援が中心です。宿 直は夜間の見回り（２回）利用者さんが朝出かける支度の支援 ※ご利用者の体を抱え上げるような介護業務は現状ありません。 宿直：１６時３０分～翌朝９時または１０：３０ ２２時から７時 までは原則宿直室で就寝、休息できますが２３時と午前３時に２回 館内の見回りをします。 「変更範囲：なし」

仕事内容介護予防支援・相談対応・家庭訪問・関係機関との連携を行い、 住み慣れた地域で高齢者が安心して生活できるよう支援します ・介護予防ケアマネジメント ・健康、介護、福祉、生活に関する相談対応（電話・来所・訪問） ・フレイル予防や介護予防に関する普及啓発 ・医療・介護・関係機関等との連絡・調整 ・高齢者の権利擁護に関する相談・支援 ・地域の関係機関や住民とのネットワークづくり ※専門職同士で相談・協力しながら業務を行います。 分からないことは職員が丁寧にサポートします。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・介護施設での経理・総務業務全般 ・受付、電話、来客対応 ・パソコンによる書類作成 ・介護保険給付等の請求業務 ・職員の勤怠管理 ・什器・備品の管理 変更範囲：変更なし