株式会社サポータス の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容ホテルの客室および共用部分の清掃や清掃チーフ補助等、 様々なお仕事をお願いします。 お客様に気持ちよくお過ごしいただけるよう、心を込めて 清掃業務に携わっていただきます。 シニア世代の方も含めて幅広い年齢層のスタッフが活躍中です！ １ヵ月のシフト制なので、予定や収入の計画が立てやすくなってい ます。 「生活圏内で働きたい」・「昼間の空いた時間を有効活用して働き たい」 そんな方、大歓迎です！ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：学校行事により、他の日に振替する場合あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 三季休業は勤務を要しない日

仕事内容・校舎の開錠 ・校舎の巡視点検報告（校内巡視、破損箇所や汚損箇所の記録及び 応急対応、落とし物の管理等） ・児童生徒登校時における校門での見守りとあいさつ ・電話対応、来客対応 ・遅刻児童生徒の対応や保護者の連絡対応 ・その他（配布物の印刷、配布等の教頭サポート） 等 変更範囲：変更なし

勤務時間平均所定労働時間：15.33時間/日 16:30～翌9:30（休憩100分） ※開始、終了時間は相談可能ですが、 20:00 〜 翌7:00は必須勤務時間です。 就労期間：期間の定めなし

仕事内容タイトル: 【夜間待機サポーター／アルバイト】名古屋市にある有料老人ホームで夜間待機アルバイトのお仕事です 勤務先名: 住宅型有料老人ホームひなた 職種: 有料老人ホームの夜間待機サポーター 仕事内容: 有料老人ホームの 夜間待機・見守りスタッフ募集 有料老人ホームでの 夜間待機・見守りをお願いします。 夕食・朝食のサポート以外は、 基本的に待機や見守りが中心です。 「夜勤に興味はあるけれど、慌ただしすぎる職場は不安…」 そんな方にも始めやすいお仕事です。 お仕事内容 夕食・朝食の調理補助 配膳、片付け 20:00以降の戸締まりチェック 消灯確認 夜間

勤務時間【勤務時間の詳細】 ⑴07:30～09:30（実働2時間、休憩なし） ⑵09:00～12:00（実働3時間、休憩なし） ★週2日～勤務OK！ ★平日のみ/土日のみOK！ 勤務時間、日数は相談に乗ります！ 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる（週2日～勤務可） ・年次有給休暇（法定通り）

仕事内容★午前だけのお仕事★シニア層活躍中★週2日～OK★無資格未経験OK★扶養内勤務◎★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 Wワーク歓迎 経験者優遇 髪型自由 シフト制 交通費支給 正社員登用あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 扶養内勤務OK 週2・3日からOK 平日のみOK 長期 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 研修あり ネイルOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 時給 1,265円〜1,349円 【給与詳細】 ・基本時給：1,050円 ・給与に含まれる一律手当： └処遇改善手当：

勤務時間ヤングケアラー サポーター 16：00～20：00の間で2時間程度 【1サービス2時間を基本。ケースにより2時間未満のサービスあり】 ※例外的に8:00～15:00での間のケースもあり ☆勤務時間応相談☆ 訪問先は高崎市内になりますので 市街にお住みの方は18時以内に出勤できる方に限ります。 労働時間制度 シフト制

仕事内容☆高崎市内在住の中高生へのヤングケアラーサポーターのお仕事☆ 【県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。】県内では弊社でしか経験することが出来ないお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 2,475円 【勤務地】 群馬県高崎市島野町890-8 ケアサプライシステムズ株式会社 本部 募集情報 【仕事内容】 家事・家族の世話・介護をせざるを得なくなっている 高崎市内在住の中高生(ヤングケアラー)の家事代行のサポートをしていただきます！ ＊ー＊ 主な仕事内容 ＊ー＊ ・家事(掃除、洗濯、買い物、料理) ・兄弟姉妹の世話(主に弟や妹) ※原則2名

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日、1日5時間以上 22:00〜翌5:00 週1日～勤務OK◎ ★残業なし ★訪問先により時間変動あり 面談時に希望の勤務時間をお聞かせください♪ 「どのくらい通勤できるか」「働きたい時間帯」などを もとに調整しています◎ 電車移動が難しい方には、 徒歩圏内のお仕事もご相談可能です。 ＜シフト例＞ 23:00～翌5:00 など ※勤務時間以外にも、23:00～9:00なども可能です◎ ＜お仕事の流れ（一例）＞ ご利用者様のご自宅へ訪問 ▼ ご家族と引き継ぎ（10～15分） ・体調や注意点の確認 ・服薬チェック ▼ ご利用者様との時間 ・食事（経管栄養含む）や服薬 ・身の回りのケア ・会話などゆったり過ごす時間が中心◎ ▼ 訪問対応 看護師対応やインターホン対応など ▼ 記録記入・終了（直帰OK） ★夜勤の場合 見守り中心で、ご利用者様の就寝中は落ち着いた時間も多め。 「そばで見守る」ことが大切なお仕事です◎ ＜採用について＞ 経験や年齢に関わらず、人物重視で面接を行っています。 「長時間勤務が可能か」「通勤できる範囲か」を中心に確認しています。 未経験の方も安心してご応募ください♪ ＜WyL株式会社について＞ With your Life, Whatever you Like 「あなたの価値とともに、人生をともに」という想いで、 家で暮らしたい方へのケアを提供します。 24時間365日のサービスを通じて、終末期や難病・障害を持つ方、 こどもや高齢者、認知症の方などが、自宅で安心して暮らせる支援を行っています。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【夜間在宅生活サポーター】 夜で効率よく稼ぐ＊見守りメイン！全くの未経験でも問題なし◎ WyL株式会社 ■ 給与 時給1875円(深夜手当含む)＋交通費全額支給 ■ シフト 週1日 、1日5時間以上 ■ アクセス 鹿児島本線(門司港－八代)福工大前駅 ■ 時間帯 夜、夜勤、残業月10時間以下 ■ 勤務地 福岡市東区 ● お仕事情報 ■ 仕事内容 「次から次へと対応する」スタイルではなく、一人ひとりのペースに寄り添えます。 ・就寝時の見守り ・食事介助 ・身の回りの整理 ・お着替えのお手伝い ・介護記録の記入 など 入社後の研修で習得でき、まったく未経験でも問題

仕事内容仕事内容：保護犬譲渡専用ブースを併設した「ペットを売らないペットショップ」をオープンしました！ 1人で仕上げまでお願いできるトリマーさんを2名募集中です。 トリミング全般をお任せします。 詳しくはHPやエンゲージ等をご覧ください。 〈当サロンでは主に以下のことを大切にしております〉 1.1頭1頭と向き合ったトリミング 一般的なトリミングは、1日に何頭もこなさなければならず時間に追われてしまう、そのようなイメージがありませんか？ 当店では目の前のワンちゃんに合わせたペースで、寄り添うトリミングを心掛けています。 ※1日にお任せするワンちゃんは3〜4頭ほどのことが多いです。 2.完全歩合制での

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分又は9時30分〜14時30分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊就業日数・就業曜日相談可能です。

仕事内容＊９：３０～１４：３０勤務 障がいのある従業員と一緒に清掃、資材の組み立て、梱包、数量の 確認などをしていただきます。 休憩なしで、食事は、一緒にとっていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 役場と連携しながら町民の方と取り組んでいる、具体的な活動「7つのアクション」という活動を軸に実現できる事に向かってください。 「7つのアクション」とは、町営塾づくり（教育）、なかシュラン（商店活性）、エプロンツーリズム（体験型観光）などの7つのテーマを背景に「人生の分岐点」を楽しく乗り越えることを目指す活動です。※詳細は本ページ「関連リンク」からご覧ください 町の色々な声に耳を傾け、町民が感じる事と町が出来る事を調整していくお仕事となります。とはいっても1人で業務を企画、立案から運営ということはとても難しいです。まちづくりサポーター、町民、町職員、みんなで協力しながら

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時45分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）登校日 （２）のうち４時間程度（休校日・土曜・日曜・祝日・長期休暇） （１）（２）選択不可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他土曜日や祝日の休みは相談に応じます。

仕事内容集団行動が苦手なお子様や、こだわりが強いお子様が通所する児童 発達支援／放課後等デイサービスに通われるお子様のサポートをし ていただくお仕事です 【業務内容】 ・小学校低学年のお子様の宿題のサポート ・イベントのサポートなど ・送迎業務（社用車：普通車） ・労働日数相談可（週２から勤務可能） ・土曜日、祝日の休みは相談に応じます 《子育て応援求人》 ＊従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は15時00分〜21時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：１サービス２時間を基本（ケースにより２時間未満のサービスも有 ） 例外的に８：００～１５：００の間のケースも有 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務時間帯、勤務日数は応相談

仕事内容県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。 家事・家族の世話・介護をせざるを得なくなっている 高崎市内在住の中高生（ヤングケアラー）の家事介護等を 代行して頂きます。 【主な仕事内容】 ・家事（掃除、洗濯、買い物、料理） ・兄弟姉妹の世話（主に弟や妹） ※原則２名にて訪問、対応して頂きます。 ※未経験の方も研修がありますので安心して 業務をスタートできます。 研修後も万全なフォロー体制が整っています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分又は7時00分〜10時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎宿泊者用朝食の食器洗いやフロントまわりの清掃 食器洗い：食器洗浄機を使用するので覚えることは少な いです。 冬場は温水を使用します。 手荒れの気になる方はゴム手袋を使用可。 未経験の方でも大歓迎！ ※土・日・祝日でも出勤が可能な方 ※変更範囲：変更無し ※定年年齢（６５歳）以上の方の応募についてもご相談ください。

勤務時間又は8時00分〜19時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は１日２時間以上からの希望相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊日曜日以外で、シフトによる休みあり ＊年末年始・お盆休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊特性や障害のある子どもたちが楽しく体を動かしながら学び 成長していくためのサポートを行います。 ＊運動や遊びを通して脳の発達を促し成長につなげる「運動療育 による感覚統合」を目指しています。 ＊対象児童：２才～未就学児、小学生～高校生 （配属先によります） 【具体的には】 ・学校や家からの送迎（ＡＴ車） ・子どもたちと一緒に遊びながら、動きのアドバイスを行う ・子どもたちの安全管理・子どもたちの様子の記録 ・イベントの事前準備 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇（１２／３１～１／４） 有給休暇は法定通り

仕事内容入居案内・退去立会・インフラ案内等 他各帳票作成など 就労支援サポート 高齢者の方も歓迎します 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容「在宅医療」に特化。在宅医療の分野で日本トップクラスの規模を誇る企業でのメディカルサポーター 《具体的な仕事内容》 訪問医療クリニックのドクターと介護福祉施設の橋渡し役として、 提供する医療サービスのコーディネートおよび医療法人のサポートを担っていただきます。 ■往診先施設等へ同行、新規開拓、業務内容の提案（★メイン） 営業先：高齢者施設、介護施設 契約先：患者様・ご家族 高齢者施設への訪問診療のご提案を行っていただきます。 ■グループ企業である医療法人(訪問診療のクリニック)のサポート 主に事務周りのサポートを行っていただきます。 ・ドクターの往診スケジュール作成 ・患者への診療サー

勤務時間就業時間１：12時30分〜16時30分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 学校が休みの場合 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・児童の下校時見守り ・在学時における不審者等の点検、確認 ・施設の管理（花壇の手入れや校内の草刈り等） ※草刈りは草刈機を使用します。 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募を希望される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受 けて下さい。

勤務時間＼シフト例／ ・13:00〜15:00（2時間のみ♪） ・14:00〜18:00 ・09:00～18:00 ※休憩は法定通り ☆週1日～勤務OK♪ ★平日のみもOK♪ ☆残業は基本ありません♪ 勤務時間や日数はお気軽にご相談ください！ 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる └週1日～勤務OK ・日祝休み ・年次有給休暇（法定通り） ・育児休業（取得実績あり）

仕事内容★無資格・未経験OK！家庭優先OK！週1日・午後のみ勤務！WEB面接可！★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 正社員登用あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業なし 週1日からOK リモート面接OK 禁煙・分煙 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 時給 1,225円〜 基本給：1,225円～ 【その他手当・昇給・賞与】 ・保育士・教員免許等：20円/h ・通勤手当：1,000円/日（実費支給）

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：10時00分〜12時00分 就業時間３：12時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容サービス付高齢者向け住宅のリビング・サポーター業務を行って頂 きます。 洗濯・清掃などの間接業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・洗濯 ・清掃 等 ※資格取得制度があります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時00分〜18時00分 就業時間２：11時30分〜18時30分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：前月中にシフト表にて勤務時間決定します。 基本の勤務は１１時～１８時になりますが研修や 特別支援児の当所状況によって変動する可能性がございます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 土曜出勤の週は他曜日が休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・学校の放課後児童の保育です。特別支援児を中心に学童生活を 支援し、健常児とともに保育を行います。 ・遊びやおやつ、本読み、宿題の見守りなど、こどもの個性や 特性を大切にしながら安心して過ごせる環境作りを行います。 ※「特別支援児」とは、発達面などで少し配慮や見守りが 必要なこども達のことです。 日常的な介助が必要なわけではなく、自分で学校へ通い、 学童でも元気に過ごしています。 難しい専門対応ではなく、こども一人ひとりに合わせた声かけや 見守りが中心なので、未経験の方も安心して関わっていただけま す。 ※初心者でも研修や勉強会を通じて仕事をフォローします。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日、1日5時間以上 [1]22:00～8:00 [2]8:00～22:00の間で5時間以上 週1日～勤務OK◎ ★残業なし ★訪問先により時間変動あり 面談時に希望の勤務時間をお聞かせください♪ 「どのくらい通勤できるか」「働きたい時間帯」などを もとに調整しています◎ 電車移動が難しい方には、 徒歩圏内のお仕事もご相談可能です。 ＜シフト例＞ 夜勤 23:00～翌9:00 日勤 7:00～15:00 ＜お仕事の流れ（一例）＞ ご利用者様のご自宅へ訪問 ▼ ご家族と引き継ぎ（10～15分） ・体調や注意点の確認 ・服薬チェック ▼ ご利用者様との時間 ・食事（経管栄養含む）や服薬 ・身の回りのケア ・会話などゆったり過ごす時間が中心◎ ▼ 訪問対応 看護師対応やインターホン対応など ▼ 記録記入・終了（直帰OK） ★夜勤の場合 見守り中心で、ご利用者様の就寝中は落ち着いた時間も多め。 「そばで見守る」ことが大切なお仕事です◎ ＜採用について＞ 経験や年齢に関わらず、人物重視で面接を行っています。 「長時間勤務が可能か」「通勤できる範囲か」を中心に確認しています。 未経験の方も安心してご応募ください♪ ＜WyL株式会社について＞ With your Life, Whatever you Like 「あなたの価値とともに、人生をともに」という想いで、 家で暮らしたい方へのケアを提供します。 24時間365日のサービスを通じて、終末期や難病・障害を持つ方、 こどもや高齢者、認知症の方などが、自宅で安心して暮らせる支援を行っています。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【在宅生活サポーター】 夜で効率よく稼ぐ＊見守りメイン！全くの未経験でも問題なし◎ WyL株式会社 ■ 給与 時給1400円～1750円 ＋交通費全額支給 ■ シフト 週1日 、1日5時間以上 ■ アクセス 磐越東線郡山駅 ■ 時間帯 早朝、朝、昼、夕方、夜、夜勤、残業月10時間以下 ■ 勤務地 郡山市その他郡山市 ● お仕事情報 ■ 仕事内容 「次から次へと対応する」スタイルではなく、一人ひとりのペースに寄り添えます。 ・就寝時の見守り ・食事介助 ・身の回りの整理 ・お着替えのお手伝い ・介護記録の記入 など 入社後の研修で習得でき、まったく未経験でも問題