東京都多摩市のエンジニアの求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社SC direct Web開発エンジニア★フルリモートOK★未経験OK★年休130日★定時退社 ≪フルリモートも可能≫未経験からエンジニアデビュー♪ 一生モノのスキルをGET！ ★未経験からプロを目指せる安心の環境 Ｌ中途入社はなんと100％！異業界からの転職者多数 Ｌ独自のeラーニングを用いて基礎から自分のペースで学習 Ｌ育成経験が豊富な現役エンジニア講師が手厚くフォロー ★プライベートも大切にできる働きやすさ Ｌ残業は月平均5h以下！基本は定時退社で自分の時間を確保 Ｌ年間休日130日！有休と組み合わせて5日以上の連休取得もOK Ｌ経験を積めば将来的にフルリモートワーク（完

仕事内容【職種名】 【Ruby ／ 経験3年】店舗スタッフ向けオムニチャネルアプリの企画・開発・運営｜サーバーサイドエンジニア 【給与】 月額：75万円/月 【アクセス】 京王線 聖蹟桜ヶ丘駅 徒歩7分 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都多摩市 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 店舗スタッフを向けオムニチャネルアプリの企画・開発・運営 【福利厚生】 個人事業主向けに、下記ご案内が可能で

仕事内容"エンジニアのキャリアを第一に考える同社で、ご自身の希望や目標に沿ったプロジェクトに携わるポジションです。「会社都合のアサイン」ではなく、営業と対話し、納得の上で次のキャリアを選択できます。 ＜おすすめポイント＞ ●エンジニアの意思を尊重する案件選択 ●市場価値を高め続ける「同一案件3年ルール」 ●納得感の高い「自己・会社・顧客」の3柱評価 ■具体的な仕事内容 サーバー、ネットワーク、各種システム開発など、ご経験とキャリアプランに応じたプロジェクトをお任せします。要件定義、設計、構築、テスト、運用保守まで、ご自身のスキルや希望に合わせて担当工程を決定できます。ポジションもPG、SEからPL

仕事内容【仕事内容】 プライム市場上場グループの安定した環境で、自動車や最新機器などのモノづくりを支える機械エンジニアのお仕事です。 配属先には当社の先輩社員も一緒に働いているため、分からないことがあればすぐに質問でき、未経験の方も安心してスタートできる環境です！ ■入社後のお仕事ステップ ・ステップ1：簡単なサポート業務からスタート 最初は、機械の組み立てやテスト評価、専用ソフト（CAD）を使った図面の修正など、無理なくできるお仕事から少しずつお任せします。 ・ステップ2：計画的なスキルアップ 定期的な面談を実施し、あなたのやりたいことや目標を一緒に確認します。長期的に同じ配属先でじっくり経験を

仕事内容私の案件選びに、毎日伴走してくれるなんて。 （入社1年目／エンジニア） "――「案件決定はもちろん、配属後もずっと専属で伴走してくれます」 支援は「案件が決まったら終わり」ではありません。専属担当が私の10年後の理想から逆算して案件を厳選し、参画まで毎日伴走してくれて。配属後もずっと寄り添い続けてくれます。現場での些細な悩みもチャットでいつでも相談でき安心。孤独とは無縁です。 ――「技術者が本当に安心できる場所がありました」 「配属先の環境に疲弊するエンジニアを救いたい」これは何万人もの就職支援を行なってきた代表の原体験。当社はそんな想いからSESの課題を解消するために設立。技術者が報われ

仕事内容【職種名】 【Python 】仮想化環境でのOS構築サーバーサイドエンジニア 【給与】 月額：95万円/月 【アクセス】 京王線 聖蹟桜ヶ丘駅 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都多摩市 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 ・ネットワーク装置のオーケストレーションシステムの構築 （お客様がAPIを用意しているので、それをPythonで仕上げるイメージ） 【福利厚生】 個人事業主向け

仕事内容"クラウド案件を中心に、インフラの設計・構築から提案まで幅広く携わっていただきます。オンプレミスの経験を活かしてクラウドエンジニアへとステップアップしたい方にも最適な環境です。 ＜おすすめポイント＞ ●クラウド案件多数！オンプレからの転身も歓迎 ●年間休日125日＆残業月平均10時間以下 ●専任担当がキャリア形成を徹底サポート ■具体的な仕事内容 ＜案件分野・開発工程＞ 大手企業やコンサルティングファームを中心に、インフラ領域のプロジェクトに参画します。クラウド案件が豊富で、特にAzure関連の設計・構築からテスト、提案まで、上流のフェーズから携わる機会が多くあります。 ＜プロジェクト例

仕事内容"【ミッション】 Web系・スマホ系・業務系など幅広い分野や様々な案件でご活躍いただきます。 【詳細】 仮想化技術やOSSを駆使したクラウドサービスの基盤構築やHTML5、TypeScriptを使ったWEBアプリ開発など多くあります。将来のなりたい像、適性を話し合いながら、キャリアを実現していくことが可能です。 【キャリアプラン】 同社には下記のようなキャリア体制があります。 TL（チームリーダー：8名～10名のマネジメント） ⇒CL（クライアントリーダー：クライアント毎に複数名のTLのマネジメント） ⇒SL（セクションリーダー：エリア毎のCLのマネジメント） この仕組みの導入により、早期

仕事内容≪2023年度採用実績100名！積極採用中≫ 『人財と産業との相互成長をコネクトする』 当社では、自社エンジニアのITスキルを活かし、メーカーやベンダーをはじめとするお客様のモノづくりを支援しています。 「プログラム開発経験を活かし、上流工程に挑戦したい」 「顧客折衝の経験を積んでいきたい」 「現役としてまだまだ活躍したい」など あなたのキャリアパスをもとに、ご活躍いただけるポジショニングを目指します！ 【プロジェクト例】 ・基幹システム導入に伴うシステムテスト ・受け入れテスト計画 ・ISO規格に準じた品質マネジメント ・基盤更改時の検証試験 など 要件定義、設計、製造、テスト、運

仕事内容□今のままじゃマズイ…スキルを身につけたい！ □将来性のある仕事、ゼロから始められるかな？ □新卒時代は諦めたIT業界、やっぱり気になる！ もう、焦りや不安は感じなくて大丈夫です。 アスパークは「可能性が無い人なんていない」と考える会社。潜在能力を引き出して、キャリア形成をサポートします！ ◆「将来性」が手に入る研修！ いきなり「プログラミングをしよう」なんて難しいことは言いません。もし「PCを触るのも久々」といった方なら、Excelの使い方などから教えます。 ◆「仲間」が増える学びの場 エンジニア同士の交流会や、有志で集まるテーマ別勉強会などがたくさんあります。「この先輩みたい

仕事内容"顧客先にてネットワーク・サーバの保守運用～設計(基本/詳細)や構築を中心に担当（ご経験によりスタート）していただきます。案件の多くがNTTを始めとする大手企業や金融機関、官公庁からの直請案件。全工程を手掛ける事が多い為、広く経験を積む事が可能です。 ■具体的な業務内容 ・ネットワーク、サーバ関連システムの設計/構築 ・ADサーバの設計/構築/移行計画/運用方式設計/導入手順書作成 ・ネットワーク機器/サーバ/バックアップシステム等の設計/構築 ・国際回線/ルーター保守におけるサービスマネージャー業務 等 チーム(リーダーとメンバーで構成)で案件を手掛けていく為、仲間と協力し合いな

仕事内容"1000万超の会員を抱える「タイムズ」のサービス基盤を支えるインフラの最適化および次期環境の企画・設計を担います。 クラウドとオンプレが共存するハイブリッド環境において、社会インフラの安定と進化を推進する重要な役割です。 【具体的には】 ・インフラ最適化：アプリ内決済やスマート駐車場など、デジタル化に伴うサーバ・ネットワークの安定性と拡張性の両立 ・次期インフラの企画・設計：クラウド、AI、セキュリティ等の新技術を活用した次期インフラの創造および具現化に向けた上流工程 ・組織横断的な案件対応：事業部門やアプリ開発部門と連携した技術提案およびシステム実装 【魅力点】 ・パーク２４が手掛ける

仕事内容"大手信託銀行、およびそのグループ会社向けシステムの企画・提案・開発（SI）・保守まで幅広く対応いただきます。 【業務詳細】 ・大手信託銀行、およびそのグループ会社に向けてのシステム開発／SI（HW，クラウドサービス，OS，MWの設計～構築～テスト）。 ・オンプレミスでシステムを一から構築・導入するケース、パブリッククラウド（AWS，Azureなど）を用いて（組み合わせて）ある特定機能やサービスを提供するケースともにあり。 ・提案フェーズでは提案書や見積書、上流フェーズでは要件定義書や設計書、下流工程ではテスト計画書やテスト仕様書と、それぞれ作成／レビューなどにあたってもらう予定。 ・協力会

仕事内容内 容：・変額保険の契約管理領域の商品追加対応で、既存の保守要員からOJTを 受けながら体制を立ち上げ、2025年１月から要件定義を行う ・システムリリースは2027年１月 ・2025年４月以降、５名程度のチーム管理を行っていただく

仕事内容＼未経験からプロのエンジニアへ／ 充実のサポート体制でIT業界デビューを応援します！ Webシステム・アプリ開発や製品開発プロジェクトに携わっていただきます。 既存社員の9割以上が未経験スタート！ 最大1年間の丁寧な研修カリキュラムがあるため、 PCスキルに不安がある方でも安心してスタートできます。 【ステップアップの流れ】 1.最大1年の充実研修 PCの基本操作やビジネスマナーからスタート！ 専門講師がゼロから教えるため「IT知識ゼロ」でも安心。 基礎から着実に知見を深められます。 2.サポート業務で実践デビュー 研修後は先輩のアシスタントとして資料作成や簡単なテストなどを担当！ チー

仕事内容【あなたのキャリアは会社選びで変わる】エンジニア特化の キャリアサポートで年収150万円UPを実現 ＼業界最高水準の営業力／ ・営業組織：某大手グループ事業責任者、ITコンサル出身等の経歴 ・プライム、元請けとの取引多数 ・常時10,000件／顧客3,000社の案件を保有 ・モダンな開発環境やAI等の人気案件を積極的に受注 ⇒全員元トップセールの営業組織が一人ひとりに伴走し、入社した全員が希望を叶えています。 ＼業界最高水準の高収入／ ・還元率82～100% ・入社後の年収⇒平均176万円UP ・エンジニアの平均年収580万円 ⇒“還元率82％は最低保障”で、入社した全員年収UPを実現！

仕事内容【仕事内容】 私たちが普段当たり前のように使っているスマートフォンやインターネット。それらが問題なくスムーズに動くように、通信やネットワークの環境を守り、支えるのがインフラエンジニアのお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、未経験からでもITのプロフェッショナルを目指せます。 ・安心のマンツーマン研修 入社前後の約3ヶ月間、専属の先輩社員がマンツーマンで研修を行います。ビジネスマナーの基礎からITの専門知識まで、一人ひとりのペースに合わせて丁寧にお教えします。業界の登竜門と呼ばれる基礎資格も、これまでの研修受講者は全員取得に成功していますので安心してくださいね。 ・レベルに合わせたプ

仕事内容"ITエンジニアを中心とした中途採用を担う人事ポジションです。いずれは新卒採用にも携わり、人事領域のプロフェッショナルを目指せます。 ＜おすすめポイント＞ ●採用計画の立案から携われる ●最先端AI企業で人事経験を積む ●いずれは人事領域全般をお任せ ■具体的な仕事内容 採用計画の立案から入社後の研修運営まで、採用業務全般に一貫して携わっていただきます。 ▼具体的な業務内容 ● 採用計画の立案 ● 応募者や採用決定者における各種データ分析 ● 求人票の作成 ● 会社説明会、面接、内定承諾、クロージングの計画・実施 ● 面接官としての採用活動 ● 媒体、エージェント、ダイレクトリクルーティ

仕事内容"エンジニア採用をミッションとする人事職として、年間300名の採用目標達成に挑んでいただきます。 未経験から採用のプロフェッショナルを目指せるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ● 未経験から採用のプロを目指せる ● 年間300名の大規模採用に携わる ● チームで協力し目標達成を目指す ■具体的な仕事内容 まずは先輩社員のサポートのもと、採用活動の基本業務からスタートします。 ＜具体的な業務一覧＞ ● 応募者の書類選考 ● エンジニア採用面接の調整・実施 ● 求人媒体や人材紹介エージェントとの連携・対応 ● 面接後のクロージング、内定者へのフォローアップ ● 入社手続きに関連する事務

仕事内容"同事業部のビジネスドメインである「情報システム部門向け各種支援業務」に係わる様々な業界の大手優良企業や官公庁、学校、病院などの社内システムや、クラウドサービス、IT製品のテクニカルサポート業務です。 ユーザーやチームのメンバー等の関係者への心づかいを大切にできる方が活躍できるポジションです。 【具体的な業務例】 ■PCやOffice製品についてのお問い合わせ対応 ■クラウドサービスやIT製品の導入検討、操作方法、契約やライセンス形態に関する問い合わせ対応 ■不具合時の調査、ユーザサポート ■インストール方法や各種設定などのサポート ※上記業務のマネージャー、リーダーまたはリーダー候補と