サービス管理責任者 - 京都府京都市下京区 の求人・仕事・採用

仕事内容サービス管理責任者として、ご利用者様の個別支援計画やサービス 提供の管理、就労継続支援のサービス統括や、職員に対する助言な どを行っていただきます。 その他、行政や支援に関連する関係機関様との連携や連絡調整を図 っていただきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 ■サービス管理責任者業務全般 ・利用者のニーズや状況のヒアリング ・適性のアセスメント ・個別支援計画の作成 ・サービス管理業務全般 ・利用者やそのご家族の相談対応 ・関係機関との連絡調整 ・福祉サービスや関係機関利用の際の説明、指導 ・その他付随業務 等 《給与詳細》 年収 325万円～350万円程度 月収 25万円～程度 ＜紹介先企業＞LITALICOワークス京都駅前 ＜採用窓口＞株式会社リーチング この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。 【京都市下京区】正社員☆ 20代30代40代活躍★

仕事内容賞与実績年3回◎年間休日120日☆「就労移行支援 エンカレッジ京都」であなたのスキルを発揮しませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労移行支援事業所の運営全般に関わる業務 ・職業準備訓練のプログラム管理 ・ご利用者との面談や職業指導など支援プロセスの管理 ・就職先企業との連携、調整 ・行政や支援機関などその他関係者や関係機関との連携、調整 ・他スタッフへの指導・助言など 資格: 高卒以上 経験必須 サービス管理責任者の資格を有している方 基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）をお持ちの方 ブランク可 年齢不問 勤務時間: 8:45～17:45（休

仕事内容【仕事内容】 障害がある方へ職業トレーニングを行う事業所です。発達障害・知 的障害・精神障害・身体障害の方にご利用いただいています。 ＊就労移行支援事業所の管理運営を行っていただきます。 ・プログラム調整、利用契約、関係機関との連携、スタッフ管理等 ●応募には【サービス管理責任者（サビ児管）基礎研修・実践研修 を修了】していることが条件になります。 ＜トライアル雇用併用求人＞ ・面接を希望される方は、安定所紹介状の交付を受けてください。 ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」 【給与詳細】 月給:230,000円～360,000円 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円～350

仕事内容【サービス管理責任者】自立訓練(生活訓練)/正社員/資格必須/月給30万円～ 年休120日以上/多職種連携による専門的な支援施設増加中！成長中企業でキャリアアップしませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 187,700円～ 固定残業代 55,300円(30時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 40,000円～ 役職手当 10,000円(管理者着任者が対象) 地域手当 7,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 資格手当 10,000円/月(精神

仕事内容【仕事内容】 就労支援事業所のサービス管理責任者業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴

仕事内容【サービス管理責任者】自立訓練/2025年9月オープン！/年間休日120日 障がいを活かす支援教育制度が強み！未経験は安心＆経験者は成長/月給31.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 318,000円～389,000円 【月給】318,000円～389,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当(社内規定あり) 住宅手当(社内規定あり) 子育て手当(社内規定あり) 昇給あり(能力や成果等による) 賞与あり(年1回、評価による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 京都府京都市下京区 北町181 第5キョ―トビル

仕事内容【サビ管兼管理者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給28万円～/残業ほぼなし 未経験可/IT特化の就労支援スキルを養い、教養を身に付け、「人間力」を高める支援を◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 【月給】280,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 自転車通勤手当 3,000円 残業手当(固定残業代なし) 資格手当(サービス管理責任者) 20,000円～ 役職手当 10,000円～ 住宅手当 10,000円 食事手当 5,000円 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間6か

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画に関連する業務 ・支援内容に関して関係機関との連絡調整 ・行政への書面提出、請求費などの申請手続き ・事業所運営の改善やマネジメント ・従業員への業務指導や助言 など ■転勤あり 同法人の京都市内にある事業所勤務の可能性もあります 京都府京都市下京区にございます、就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者の募集です！ 年間休日125日にて、お休み多めなので、プライベートの時間もしっかり確保しやすいです♪また、駅から徒歩圏内なので、毎日の通勤も楽々です◎ ご興味のある方は、マイ

仕事内容当施設で、サービス管理責任者兼管理者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・ご利用者の支援 ・スタッフへの指導 ・関係機関との連絡調整 ・施設の管理運営業務など ◆スキルを養い、教養を身に付け、「人間力」を高める 京都市下京区にある、就労継続支援B型施設です。 手当施設のモットーは、スキルを養い、教養を身に付け、「人間力」を高める。 障がいのあるなしに関わらず、教育を通じた社会貢献の促進を目指していきます。 ◆IT特化の学習プログラムを提供 手当施設では、パソコンを利用するITに特化した支援が特徴。 IT専門スクールと提携をおこない、その道のプロフェッショナル

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/正社員/資格必須/月給33.4万円～ 充実研修で成長全国150か所以上で事業展開中/基礎から入社後まで、幅広いサービスで就労と自立を支援！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 334,785円～ 【月給】334,785円～ <内訳> 基本給 272,090円～ 固定残業 62,695円～(30時間分/超過分は別途支給) ※サービス管理責任者配置前の給与は下記の通り 【月給】262,983円～ <内訳> 基本給 220,600円～ 固定残業 42,383円～(25時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力により決定 <別途支給手

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】 そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリード

仕事内容当施設で、サービス管理責任者兼管理者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・ご利用者の支援 ・スタッフへの指導 ・関係機関との連絡調整 ・施設の管理運営業務など ◆スキルを養い、教養を身に付け、「人間力」を高める 京都市下京区にある、就労継続支援B型施設です。 手当施設のモットーは、スキルを養い、教養を身に付け、「人間力」を高める。 障がいのあるなしに関わらず、教育を通じた社会貢献の促進を目指していきます。 ◆IT特化の学習プログラムを提供 手当施設では、パソコンを利用するITに特化した支援が特徴。 IT専門スクールと提携をおこない、その道のプロフェッショナル

仕事内容【京都市下京区】2023年4月オープン！待遇充実・キャリアアップ可能♪全国に広がるウェルビーでサービス管理責任者として働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 利用者の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せした

仕事内容【サビ管兼管理者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給28万円～/残業ほぼなし 未経験可/IT特化の就労支援スキルを養い、教養を身に付け、「人間力」を高める支援を◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 【月給】280,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 自転車通勤手当 3,000円 残業手当(固定残業代なし) 資格手当(サービス管理責任者) 20,000円～ 役職手当 10,000円～ 住宅手当 10,000円 食事手当 5,000円 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間6か

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力月給30.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給25万円～/残業ほぼなし 未経験可/IT特化の就労支援スキルを養い、教養を身に付け、「人間力」を高める支援を◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 220,000円～ サービス管理責任者手当 20,000円～ 資格手当 10,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 自転車通勤手当 3,000円 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回※業績による)

仕事内容■会社名 京都府京都市下京区の就労支援事業所 ■メインキャッチ 就労支援事業所のサービス管理責任者/京都府京都市下京区/社会貢献としての育成活動が当協会の教育における原点です。 ■コメント 休み多め 給料多め 日休み 社会保険完備 残業ほぼなし ■雇用形態 正社員 ■職種 就労支援事業所のサービス管理責任者 ■仕事内容 就労支援事業所のサービス管理責任者業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サ

仕事内容【仕事内容】 一般企業への就職を希望する障害のある方をサポートする仕事です。 【具体的に】 ・利用者様の要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・相談支援 ・就労に向けた訓練の実施（PCスキル・コミュニケーションスキル・電話応対スキルの訓練など） ・就職活動の支援（応募書類の添削やアドバイス・面接練習・面接同行など） ・関係機関との連絡調整 ・就労後の定着支援（就労先との関係調整や本人面談など） 就労移行支援でのお仕事です。全国に多数の事業所を展開し、1人でも多くの障がい者の方に、成長と活躍の場を創出したいのもと、障がい者の方を継続的に支援しています。他、児

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサービス管理責任者の募集。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ・就労移行支援事業所におけるサービス管理責任者業務全般 ニーズ・状況のヒアリング/適性のアセスメント 個別支援計画の作成/管理 コンプライアンスに基づくサービス管理業務 相談援助業務 等 ※最寄り駅から通勤1時間圏内の事業所へ配属