秋田県の介護 アルバイト・パートの求人

勤務時間就業時間１：23時00分〜2時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な対応 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○夜勤介護職員３名の休憩時間中のサポート業務です。 ・介護の補助的業務 ・軽作業 他 ＊２３：００～翌２：００の３時間勤務となります。 ＊月１０～１５日程度 ＊兼業可能です ＊６０歳以上の方の応募も歓迎いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：12時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のいずれか希望時間相談可能です。 ※土日祝出勤できる方優先いたします。 ※夜勤も入れる方募集しています。（月４～６回程度） １７時～翌９時（夜勤） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入所者様の状態変化時の対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・勤務スケジュール表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容入所された要介護状態にある高齢者に対し、生活する手助けを 行います。（食事・排泄・入浴介助、個別訓練、集団レク、 コミュニケーション等） ＊入所者様１ユニット１０人、計２０人を介護・看護職員１７～ １８人体制で対応 ＊夜勤入れる方は月４～６回程度 （各ユニットに１名ずつ２人体制・休憩６０分） ＊土日祝いずれかに入れる方優先 ※未経験の方もマンツーマンで丁寧な指導をいたします。 ※ご家族のぬくもりをお手本に、丁寧なケアを一緒に行いましょう 。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分又は13時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：時間帯について相談可能です。日勤帯で３時間程度。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎定員５０名の介護施設で介護支援専門員（ケアマネジャー）の業 務をしていただきます。 ・ケアプランの作成、家族との連絡、相談窓口 ・介護保険の申請、更新等の業務 ・関係各所との連絡 ・外出時は社用車（軽：ＡＴ）を使用 「変更範囲：変更なし」 「兼業・副業：可」 「応募前見学：不可」

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：・就業時間は、上記時間内で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，その他 ・祝日の勤務は相談に応じます。 ・有給休暇は労働日数によります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○介護老人保健施設における入所者様の入浴介助を担当していただ きます。 ・主に入浴介助 ・その他付随する業務。 ・週４～５日、９：００～１２：００まで ・勤務日数、勤務時間は相談に応じます。 ■変更範囲：変更なし

勤務時間勤務時間は指定しない ◇変形労働時間制 ◇変形労働時間 月あたり156時間未満 【シフト例】 18:00～翌9:00(休憩 3.5時間)

仕事内容【ポイント】 〇週1日 ～勤務 O K ライフスタイルに合わせて勤務可能♪ 〇柔軟な働き方 Wワークもできるので、 バリバリ働きたい方も大歓迎！ 〇無資格・未経験O K 資格、経験は問いません◎ 50～60代の方も未経験から活躍いただいております！ 【業務内容】 お泊まりデイのご利用者様に対する夜間の介護業務 ・身の回りのお世話 ・身体介護 ・家事全般 等 ※ 1 日の定員はデイ約1 0 名/ お泊りは約5 名です。 ※夜勤は、1名で行っていただきます。 ※1ヶ月当たりの勤務回数・出勤日は、ご希望に応じます 【研修・教育】 最初は先輩スタッフと一緒に業務を覚えていただくことからスタート

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）をランダムに勤務してもらいます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によります。希望休等お気軽にご相談ください。（月２０ 日勤務）有給休暇は入社時に付与（入社月により日数異なります） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○老人ホーム入居者の介護業務全般に従事していただきます ・ケアプランに基づく業務（食事、入浴、排泄等の介助） ・清掃業務 ・リネン交換 ・レクリエーション業務 ・その他、付随する業務 変更範囲：会社の指定する業務 ＊入居者（短期入所含む）６０名に対し、２１名の介護職員で対応 ＊未経験者歓迎！丁寧な指導と安心のフォロー体制があります。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎いたします。 ＊年度毎の有期雇用契約（原則更新、上限年数なし）

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜19:00週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容【介護福祉士】未経験者も歓迎☆ご入居者さまの毎日を一緒に支えましょう！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームで入居者様に寄り添う介護職！日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ お仕事内容 グループホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様に寄り添った日中の介護業務 ・日勤専従での勤務 ・介護福祉士の資格を活かしたケア ◆ グループホームでのやりがい 家庭的な環境の中で、入居者様お一人おひとりと向き合いながら、日々の暮らしを支えます。 身近な存在として関わるからこそ、入居者様の変化や

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時20分 就業時間２：11時00分〜14時00分 就業時間３：15時20分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊月～金（水以外）：上記１）～３）の１日実働５時間３０分勤務 ＊水：下記４）５）の１日実働２時間２０分勤務 （４）９：５０～１１：００ （５）１５：５０～１７：００ ＊勤務曜日・時間帯ご相談応じます【求人に関する特記事項参照】 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日その他祝日は通常営業なので、基本時には出勤をお願いします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○介護施設における送迎業務に従事していただきます（１０人乗り ハイエース車、ＡＴ車使用）／その他付随する業務（車両清掃・整 備、施設内外の清掃、簡単な事務作業 等） ＊短時間の運動中心のデイサービスです。 ＊制服貸与 ＊送迎は秋田市内が中心となります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：上記の時間内で、働く時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表よりますが、休日の希望も相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇デイサービスの介護業務に従事します。 夜勤、早出勤務はありません。 ＊送迎車での利用者の送迎、乗降介助。 ＊食事介助、服薬の声掛け、口腔ケアの介助補助。 ＊入浴介助、更衣介助、トイレ誘導、排泄介助。 ＊レクリエーションやイベントの企画・準備・進行。 ＊職員への申し送り及び家族との連絡調整。 ※利用者の日生活を支えつつ自立と楽しみを促す仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記以外に下記就業時間での４～８時間の勤務を お願いすることもあります。 早番）７：５０～１６：５０ 遅番）８：４５～１７：４５ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制ですが曜日はご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇「介護老人保健施設 悠久荘」にて事務補助作業をお願いします 。 ・電話対応や受付業務 ・指定のデータファイルへの入力業務、 フォーマットがある文書作成などその他ＰＣ業務 ※業界未経験でもＯＫです。 ・勤務時間は４～８時間程度を想定しています。 ・勤務日数は週３日～で土日出勤可能な方優遇しております。 ※Ｗワーク可となります。お仕事終わりにも従事可能です。 ※車通勤可能です。（駐車場有） ■業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：7時00分〜12時00分 就業時間３：7時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１５：００～１９：００ （５）１７：００～１９：００ ＊（１）～（５）の組合せで要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「特別養護老人ホームひなた」において、介護業務に従事していた だきます。 ・洗い物、盛り付け、食事介助（資格あり）、洗濯、リネン交換等 ・その他付随する業務 ＊資格ない方でも応募可能です。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します。幅広い年代のスタッフが助 け合い、フォローしあいながら働いています。 変更範囲：法人の定める業務