株式会社キッツ 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 同社基幹工場の一つである伊那工場にて、機械設備、加工治具等の設計業務をお任せします。 【具体的には】 ・機械設備の設計業務 ・金属加工用治具の設計業務 ・製品組み立て用治具の設計業務 ※社用車を使用しての外出業務あり 【給与詳細】 【年収】 350～600万円 前年度賞与実績：5.2ヶ月/年 基本給：200,000円～350,000円 掲載企業名：株式会社エンリージョン 提供元：JOBOLE

仕事内容株式会社キッツ 【伊那】総務人事※安定経営基盤／年間休日124日／土日祝休み／業界トップシェア【プライム上場】 【仕事内容】 【伊那】総務人事※安定経営基盤／年間休日124日／土日祝休み／業界トップシェア【プライム上場】 【具体的な仕事内容】 【人事・総務・安全衛生等の業務経験ある方歓迎！／国内トップシェア・アジア最大手／創業75年以上・自己資本比率6割超えの安定経営基盤】 ■業務内容 当社工場人事総務担当として経験、適性に併せて下記業務ご担当いただきます。 ・環境安全業務（委員会運営、教育立案～実施、職場環境改善） ・施設管理業務 ・採用、入退社手続き、雇用管理 ・給与関連、労務管

仕事内容【応募資格】 [必須] ・メーカーでの総務人事経験がある方 【求める人物像】 ・工場総務のため、限定的な仕事をしたいというよりは、工場全体を広くそれなりに深く対応する仕事がしたいという方 [歓迎] 0 【職種名】 大手バルブメーカーの工場総務人事業務（伊那工場）／株式会社キッツ 【仕事内容】 東証プライム上場企業 バルブ業界のリーディングカンパニー 東証プライム上場の工場総務職をお任せします。 【具体的には】 ・採用 ・入退社手続き ・雇用管理 ・安全衛生（委員会運営、教育立案～実施、職場環境改善） ・人材育成 ・給与関連 ・労務管理 ・ISO45001・14001関連業務 など ＊い

仕事内容株式会社キッツ 【物流出荷業務】茅野工場／年間休日124日【プライム上場】 【仕事内容】 【物流出荷業務】茅野工場／年間休日124日【プライム上場】 【具体的な仕事内容】 【フォークリフトの資格お持ちの方歓迎！／アジア大手・国内トップシェア／年間休日124日／1951年創業・プライム上場・安定経営基盤】 ■業務内容： ・フォークリフトでの工場内製品ピッキング、運搬作業 決められた時間毎に工場内を回り、注文があった製品を集め、出荷作業場へ搬入する ・製品倉庫の置き場の管理、入出庫 ※荷重は１ｋｇ～２０ｋｇ程度となります。 ※工場見学の際、実作業をご案内します。 ■当社工場について キッ

仕事内容【仕事内容】 産業用バルブの機械加工業務をお願いします。 【具体的には】 ・マシニングセンタ及びNC旋盤のプログラム作成 ・修正及び機械オペレーション業務 ・機械保全業務 ・段取り業務 ・バルブの素材としては、鋳鉄・ダクタイル・鋳鋼になります。 SC製造部の配属となります。 ※時期により交代勤務あり（交代勤務手当あり） 8：25～17：25 05：00～13：20 13：15～21：35 【給与詳細】 【年収】 400～520万円 22年度賞与実績 4.6257ヶ月/年 基本給：220,000円～300,000円 掲載企業名：株式会社エンリージョン 提供元：JOBOLE

仕事内容半導体製造プロセスで使用されるバルブや装置を製造している当社 において、生産技術業務を担当していただきます。 ≪職務内容≫ 当社の主力製品であるバルブの生産工程における生産設備（自働化 設備など）の新規導入やラインの立ち上げ等。 ・設備の仕様決め ・生産設備の設計（機械／電気制御の経験に応じて） ・新生産方式の開発 ・コストダウンに向けた取り組み ・生産効率化に向けた製造工程開発 等 変更範囲：当面の変更の予定はありません。将来的な可能性として 当社業務全般。

仕事内容＊年間休日１２４日、東証プライム市場上場 ＊労働安全衛生や総務経験を活かし、工場運営を支える仕事です。 安全で働きやすい職場づくりに主体的に携わることができます。 【仕事内容】 ・安全衛生委員会の運営、安全教育の企画・実施 ・労働災害防止に向けた職場巡視および改善活動 ・ＩＳＯ４５００１等の運用・管理業務 ・採用活動、入退社手続き、勤怠管理等の人事総務業務 ・社内行事運営、来客対応、庶務業務 等 将来的には総務・人事業務全般の経験を積みながら、工場運営を支 える中核人材として活躍いただくことを期待しています。 ※変更範囲：変更なし 補足：応募前見学可能です。

仕事内容株式会社キッツ 【伊那】製造技術（治具設計など）※平均残業15H／年休124日／国内トップシェア【プライム上場】 【仕事内容】 【伊那】製造技術（治具設計など）※平均残業15H／年休124日／国内トップシェア【プライム上場】 【具体的な仕事内容】 【CADの使用経験ある方歓迎！／国内トップシェア・アジア最大手バルブメーカー／プライム上場・創業70年以上安定経営基盤／平均残業15時間・年間休日124日・福利厚生充実】 ■求人概要： 当社伊那工場で製造技術業務担当として下記業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・機械設備の設計業務 ・金属加工用治具の設計業務 ・製品組み立て用治具の

仕事内容青黄銅バルブ、自動操作バルブ製品の鋳造・加工・組立業務を担当いただきます。 ・鋳造業務 ・専用機械による機械加工および組立業務 （MC（マシニングセンタ）及びNC旋盤のオペレーション業務経験があれば尚可） ・段取り業務など ※工場見学時に実作業をご案内いたします。 ※業務経験や適性を鑑み、職務を決定します。

仕事内容「今の職場ではなかなかスキルアップや収入アップが見込めない…製造業の技術者としての経験を生かしてキャリアアップしたい! 」 「ギスギスした人間関係や都会での生活に疲れてしまった…自然に囲まれた地域で落ち着いて生活したい!」 次の転職では、緑に囲まれたさわやかな空気の中で、技術者としての経験を活かしてキャリアアップしたい! そんなあなたにぜひお読みいただきたい求人です! ＼山梨県北杜市のプライム市場企業! 年休124日! ／ 国内最大手バルブメーカーのNC旋盤・MC加工技術者 ■おすすめPOINT4選 年俸500万円可! 賞与年2回(4ヶ月分)の実績あり! 年間休日124日でプ

仕事内容業務内容: ご経験や適性に応じて、以下の業務をお任せします。, , ・等級制度、評価制度、報酬制度の企画・改定・運用, ・人事制度改定プロジェクトの企画・推進, ・国内外グループ会社における人事制度の統合・標準化, ・人財ポートフォリオや後継者計画の企画・運営, ・人的資本KPIの設計および人事データの分析, ・経営層向けの分析資料、統合報告書向けデータの作成, ・エンゲージメント向上施策の企画・推進, ・SAP SuccessFactorsを活用した人財データ基盤の整備, ・人事業務におけるDX、AI活用施策の企画・推進, , すべての業務を一度に担当するのではなく、これまでの経験や今後のキ

仕事内容業務内容: 《雇い入れ直後》, 人事制度や組織施策の企画・導入をご担当いただきます。人事制度企画、タレントマネジメント、人的資本経営推進、人事DX推進のいずれか、または複数領域をお任せします。, , ■人事制度企画, ・等級制度、評価制度、報酬制度の企画(導入・運用・定着支援), ・制度改定プロジェクト推進, ・グループ会社制度の統合・標準化, , ■タレントマネジメント, ・人財ポートフォリオ策定, ・後継者計画の企画運営, ・サクセッションプラン構築, ・人財データ活用施策の企画推進, , ■人的資本経営推進, ・人的資本KPIの企画設計, ・エンゲージメント向上施策, ・経営層向け分析資

仕事内容【仕事内容】 同社の購買担当として、購買企画、安定調達、コストダウンを主なテーマとし、バルブに係る下記業務をお任せします。 【具体的には】 ・見積り、安定調達業務 ・新規国内サプライヤの開拓 ・原価分析、コストダウン活動（原価低減のアイディアからPDCAを回してコストダウンを図る） ・サプライヤ監査、品質確認 ・取引先との折衝業務 ・出張の頻度は月1回程度 部署として年間200億円規模の購買額があり、一人当たりの予算は10～20億円程度。 【所属部署】 購買企画部 長坂工場での同機能が本部という取扱いで、茅野工場は出先というイメージ。採用についてはどちらの工場でも検討可能です。 【人員

仕事内容【仕事内容】 環境安全部はキッツグループにおける環境・安全衛生の方針決定や、管理体制の維持・改善をミッションとする部門です。 製造工場の安定稼働を支える部門にて、企画立案や運用展開をお任せします。 【主な業務内容】 ・各拠点からの情報収集およびデータ入力・分析 ・環境安全衛生に関わる情報のDX化（PowerBI、PowerAutomate） ・ISO45001およびISO14001の認証維持サポート ・法令改正などの情報・動向収集 ・社内教育の企画および事務局 など 【給与詳細】 【年収】 440～600万円 24年度賞与実績：5.2ヶ月/年 基本給：240,000円～320,000円

仕事内容仕事内容 ・受注を受けてから出荷までの製品・部品の進捗確認 ・営業への納期回答 ・製品の在庫管理 ※面接時に実作業をご案内いたします。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容業務内容: ・国内外の契約書レビュー／作成, （例：売買契約書、秘密保持契約書、業務委託契約書、英文契約書など）, ・国内外の事業部門からの法律相談対応, ・国内外の訴訟／紛争対応, ・グループ会社に対する法務支援, ・外部弁護士等との連携／窓口対応, ・各種規制法の遵守支援（例：競争法、取適法など）, ・コンプライアンス教育／研修の企画、講師対応, ・M&A関連業務, ・株主総会支援等の商事法務業務, ・全社リスクマネジメント関連業務, ・AI等を活用した法務業務の改善／高度化

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 プライム上場企業で正社員へ◆秘書経験を活かす◆賞与5.5ヶ月 東証プライム上場企業の社長・役員秘書のポジション経営層を支えるやりがいある環境で活躍しませんか？賞与5.5ヶ月実績×福利厚生も充実で安心して長く働けますフレックス制＆残業月5時間程度でワークライフバランスを実現 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:45～17:30 実働時間：7時間55分 休憩時間：50分 追記事項：コアタイム：11:00～15:00 残業時間：5時間/月 【残業】月平均5時間 月

仕事内容〇施設常駐警備業務 出入管理、巡回業務、警報対応（時程表に基づいた勤務） ※警備経験は不問です。本社（松本）にて新任教育（４日）を 受けていただきます。 ※年齢を問わず活躍できます。５０代～７０代の方も多数、 活躍をしています。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ※応募の方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。 【就業先事業所への直接連絡はご遠慮ください】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■企業での役員秘書経験3年以上のご経験 ■基本的なWord、Excel、PowerPointのスキル 【求める人物像】 【職種名】 【役員秘書】東証プライム市場上場/国内シェアトップのバルブメーカー 【仕事内容】 【募集部署】 総務・エンゲージメント部 総務グループ 本職種は、役員の秘書（主に社長）、サポート業務全般を担っていただきます。 【主な業務内容】 ■担当役員のスケジュール管理 ■社外役員のサポート ■社内外とのアポイント調整 ■来客応対 ・出張手配 ■接待アレンジ（会食、懇親ゴルフ設定および受対応、ゲストへの連絡、手

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム開発経験があること 【求める人物像】 ・製造部門と関連部門との間での各種調整が想定されることから、調整・コミュニケーションに抵抗がない方 [歓迎] 0 【職種名】 大手バルブメーカーの社内SE・DX推進（伊那工場）／株式会社キッツ 【仕事内容】 【福利厚生充実、高速手当も支給します】東証プライム上場企業 工場全体のDXプロジェクトを推進／支援する社内SEをお任せします。 製造現場の課題に対して、デジタルを活用した業務変革を推進いただきます。 【具体的には】 ・FINE REPORT等のローコードツールでの製造現場用アプリ開発 ・JAVASCRIPT、SQL