BPO - 京都府 の求人・転職・中途採用

仕事内容【京都市中京区】調剤薬局／勤務薬剤師／安心の大手法人／若手薬剤師活躍中！ 京都市中京区／調剤薬局／スキルアップ可能／大手企業で福利厚生・研修制度充実 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～370,000円 【年収】400万円～550万円＋別途手当(下記参照) ＊給与は経験・能力等を考慮の上、応相談です (勤務地・勤務条件等により、社内規定に準じ決定します) 【別途手当】 ◇役職手当 ◇赴任手当(0～50,000円) ※勤務コース・配属店舗により地域手当・赴任手当は異なります。 ◇住宅手当 ◇残業手当 【賞与】 ◇賞与：年2回(7月・12月) 【勤務

仕事内容【職種】IT技術職＞インフラエンジニア 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 大手企業のプロジェクトに参画し、サーバ・ネットワークの運用保守および改善提案をお任せします。 単なる技術提供をするだけではなく「提案SE」としてお客様の現場に深く入り込み、潜在的なニーズや新たな課題を発見し、受託チームへも繋げる案件創出のスキームを構築するのが役割です。 これにより、継続的な案件獲得と、受託チームへの技術的付加価値が高い業務の流れを生み出しています。 KYOSOについて 1973年の設立以来、50年以上

仕事内容【ポジション概要】 当社のQAソリューション事業における＜QAエンジニア（マネージャー候補）＞を募集いたします。今後、 「テスト設計の先にある、顧客への提案やコンサルティングに挑戦したい」「技術を武器に、案件の受注や拡大に関わりたい」という、一歩先のキャリアを目指す方を歓迎します！ 現場の管理だけでなく、案件受注前のテクニカルサポートや見積作成、顧客とのフロント業務など、ビジネス視点を持った「品質のスペシャリスト」として活躍いただけるポジションです。 【このポジションの魅力】 ・「QAエンジニア」×「コンサルティング」の融合 単なる受託のテスト工程管理ではなく、顧客の課題をヒアリングし、最

仕事内容【長岡京市】調剤薬局／勤務薬剤師／安心の大手法人／若手薬剤師活躍中！ 長岡京市／調剤薬局／スキルアップ可能／大手企業で福利厚生・研修制度充実 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～370,000円 【年収】400万円～550万円＋別途手当(下記参照) ＊給与は経験・能力等を考慮の上、応相談です (勤務地・勤務条件等により、社内規定に準じ決定します) 【別途手当】 ◇役職手当 ◇赴任手当(0～50,000円) ※勤務コース・配属店舗により地域手当・赴任手当は異なります。 ◇住宅手当 ◇残業手当 【賞与】 ◇賞与：年2回(7月・12月) 【勤務地】 京

仕事内容【応募資格】 [必須] 〈必須条件〉 ・普通自動車運転免許（AT限定可能） ・高卒以上 [歓迎] 〈歓迎条件〉 ・警備業界経験者 ・警備に関する資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 18歳～39歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 〈人材イメージ〉 ・「誰かの役に立ちたい」という意欲の溢れる方 ・安全・安心を届ける仕事に興味がある方 ・新しいことを学び、成長し続ける意欲がある方 【職種名】 警備業【ビートエンジニア】転勤無し/未経験者歓迎/安定性抜群/20代～30代を中心に活躍中/京都府 【仕事内容】 機械警備サービスに携わるスタッフを「ビートエ

仕事内容【京都市北区】調剤薬局／勤務薬剤師／安心の大手法人／若手薬剤師活躍中！ 京都市北区／調剤薬局／スキルアップ可能／大手企業で福利厚生・研修制度充実 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～370,000円 【年収】400万円～550万円＋別途手当(下記参照) ＊給与は経験・能力等を考慮の上、応相談です (勤務地・勤務条件等により、社内規定に準じ決定します) 【別途手当】 ◇役職手当 ◇赴任手当(0～50,000円) ※勤務コース・配属店舗により地域手当・赴任手当は異なります。 ◇住宅手当 ◇残業手当 【賞与】 ◇賞与：年2回(7月・12月) 【勤務地】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■施工管理の実務経験をお持ちで、現場代理人経験をお持ちの方 下記いずれかの資格必須 ■1級電気工事施工管理技士（できれば監理技術者） ■2級電気工事施工管理技士 ■1級電気通信工事施工管理技士（できれば監理技術者） ■第一種電気工事士（実務経験含む） [歓迎] 【歓迎】 ■上記資格を複数お持ちの方 ■施工管理の現場代理人経験をお持ちの方 ■セキュリティ設備の設置に関わったご経験（設備施工管理に関わらず、土木等） ■サブコン等での施工管理、現場代理人のご経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ■誠実に真剣に仕事へ取り組める方 ■素直で向上心のある方 ■

仕事内容【介護士／正社員】京都市北区／介護老人保健施設での介護業務 ＜京都市北区／等持院・立命館大学衣笠キャンパス前駅／老健／介護士／正社員＞ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 189,584円～264,436円 ■介護士 ・月給：189,584~264,436円(手当含む) ◆手当等 ・夜勤手当：夜勤手当: 4,000円～6,000円／回 ※無資格、資格による ・固定残業代なし ・通勤手当制度:上限50,000円／月 ・住宅手当あり ・扶養手当あり ・調整手当あり ・超過勤務手当あり ・制服手当: 1,000円 ・年末年始勤務手当あり ・昇給：年1回 ・賞与：年2回(前年

仕事内容株式会社カナリー UXデザイナー◆フルリモート可／自社開発のtoC 不動産マーケットプレイス／フレックス／家賃補助あり 【仕事内容】 UXデザイナー◆フルリモート可／自社開発のtoC 不動産マーケットプレイス／フレックス／家賃補助あり 【具体的な仕事内容】 ■概要 主にtoC 不動産マーケットプレイス「カナリー」のUXデザイナーとして、新企画、新機能の立案を行い、Pdm・エンジニア・デザイナーなど関係者とコミュニケーションを取りながらプロダクトづくりを推進していただきます。 ■業務詳細 ・ユーザーリサーチ：アンケートやインタビュー、行動分析を通じてユーザーのニーズを把握し、課題を特定

仕事内容株式会社ＫＹＯＳＯ 【京都】インフラ運用保守／設計構築へのキャリアパスあり／設立以来50年以上黒字経営／年休125日 【仕事内容】 【京都】インフラ運用保守／設計構築へのキャリアパスあり／設立以来50年以上黒字経営／年休125日 【具体的な仕事内容】 ■ミッション： 大手企業のプロジェクトに参画し、サーバ・ネットワークの運用保守および改善提案をお任せします。 単なる技術提供をするだけではなく提案SEとしてお客様の現場に深く入り込み、潜在的なニーズや新たな課題を発見し、受託チームへも繋げる案件創出のスキームを構築するのが役割です。これにより、継続的な案件獲得と、受託チームへの技術的付加価値

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ・人事採用のご経験 ・両面型（RA/CA）の人材紹介のご経験 ・求人広告媒体営業のご経験 【職種名】 RPO（マネージャー候補）【フルリモート／採用を一貫してサポート】 【仕事内容】 同社RPOディレクターとして、以下業務をお任せします。 【業務内容】 ・新規案件を構築する 主担当者として、新規クライアントの採用課題を深く理解し、最適なRPOサービスの提案から導入までを主導。 ・ 営業担当やクライアントと密に連携し、サービス仕様と期待値の調整 クライアントの事業成長をダイレクトに支援するため、人事戦略・採用戦略の企画から実行まで

仕事内容株式会社カナリー プロダクトマネージャー◆フルリモート可／不動産仲介業者向けSaaSなど／家賃補助あり 【仕事内容】 プロダクトマネージャー◆フルリモート可／不動産仲介業者向けSaaSなど／家賃補助あり 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 toC 不動産マーケットプレイス「カナリー」、toB 不動産仲介業者向けSaaS「カナリークラウド」、その他新規事業のプロダクトマネージャーとして、新企画、新機能の立案を行い、エンジニアやデザイナーなど関係者とコミュニケーションを取りながらプロダクトづくりを推進していただきます。 ※配属先については、カジュアル面談や選考を通じ、ご本人の希望やマッチ度を

仕事内容株式会社ネオキャリア 【フルリモート可】採用（RPO）コンサルタント◆人事戦略・採用戦略の企画・設計など◆土日祝休 【仕事内容】 【フルリモート可】採用（RPO）コンサルタント◆人事戦略・採用戦略の企画・設計など◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 採用（RPO）コンサルタントとして、クライアント企業の人事戦略・採用戦略の企画・設計および実行中の戦略の分析・改善提案に特化した業務を担っていただきます。 単なる作業代行ではなく、企業の事業成長を直接支援する、極めて専門性の高いポジションです。 ■具体的には： ＜採用戦略立案（Planning & Design）＞ 経営・事業戦略

仕事内容【京都市】若手世代活躍中◎裁量を持って働ける◎キャリアアップしたい方必見です♪ 京都市左京区/週休２日制/福利厚生充実/住宅手当あり/働きやすい環境 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,201円～404,701円 月給 321,201円 ～ 404,701円 ※前職の経験により調整可能 昇給 年1回 賞与 年2回・7月、12月(実績：約3.22ヵ月分)2022年実績 ＜年収シミュレーション＞ 年収 420～530万円 29歳 430万円(調剤経験5年) 38歳 560万円(調剤経験16年) ※経験・年齢により異なります ※固定残業代なし 【勤務地】 京都府京都

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ・人事採用のご経験 ・両面型（RA/CA）の人材紹介のご経験 ・求人広告媒体営業のご経験 【職種名】 RPO【フルリモート／採用を一貫してサポート】 【仕事内容】 同社RPOディレクターとして、以下業務をお任せします。 【業務内容】 ・新規案件を構築する 主担当者として、新規クライアントの採用課題を深く理解し、最適なRPOサービスの提案から導入までを主導。 ・ 営業担当やクライアントと密に連携し、サービス仕様と期待値の調整 クライアントの事業成長をダイレクトに支援するため、人事戦略・採用戦略の企画から実行まで一貫して担う。 ・

仕事内容【京都市】若手世代活躍中◎裁量を持って働ける◎キャリアアップしたい方必見です♪ 京都市伏見区/週休２日制/福利厚生充実/住宅手当あり/働きやすい環境 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,201円～404,701円 月給 321,201円 ～ 404,701円 ※前職の経験により調整可能 昇給 年1回 賞与 年2回・7月、12月(実績：約3.22ヵ月分)2022年実績 ＜年収シミュレーション＞ 年収 420～530万円 29歳 430万円(調剤経験5年) 38歳 560万円(調剤経験16年) ※経験・年齢により異なります ※固定残業代なし 【勤務地】 京都府京都

仕事内容【京都市】若手世代活躍中◎裁量を持って働ける◎キャリアアップしたい方必見です♪ 京都市北区/駅チカ/週休２日制/福利厚生充実/住宅手当あり/働きやすい環境 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,201円～404,701円 月給 321,201円～404,701円 ※前職の経験により調整可能 昇給 年1回 賞与 年2回・7月、12月(実績：約3.22ヵ月分)2022年実績 ＜年収シミュレーション＞ 年収 420～530万円 29歳 430万円(調剤経験5年) 38歳 560万円(調剤経験16年) ※経験・年齢により異なります ※固定残業代なし 【勤務地】 京都府京

仕事内容【城陽市】若手世代活躍中◎裁量を持って働ける◎キャリアアップしたい方必見です♪ 城陽市/駅チカ/週休２日制/福利厚生充実/住宅手当あり/働きやすい環境 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,201円～404,701円 月給 321,201円 ～ 404,701円 ※前職の経験により調整可能 昇給 年1回 賞与 年2回・7月、12月(実績：約3.22ヵ月分)2022年実績 ＜年収シミュレーション＞ 年収 420～530万円 29歳 430万円(調剤経験5年) 38歳 560万円(調剤経験16年) ※経験・年齢により異なります ※固定残業代なし 【勤務地】 京都府城

仕事内容株式会社カナリー 【VPoP/CPO候補】シニアPdM◆フルリモート可／不動産テック／toC・toB自社サービス 【仕事内容】 【VPoP/CPO候補】シニアPdM◆フルリモート可／不動産テック／toC・toB自社サービス 【具体的な仕事内容】 ■概要 toC 不動産マーケットプレイス「カナリー」、toB 不動産仲介業者向けSaaS「カナリークラウド」、その他新規事業のプロダクトマネージャーを束ねるシニアプロダクトマネージャーとして、全体を俯瞰しつつCEOやBizDev・CTO / VPoE、各プロダクトのプロダクトマネージャーといったステークホルダーと密にコミュニケーションを取りながら

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 - 業者見積、見積比較表作成、値入の経験 - 顧客対応力 【歓迎（WANT）】 - 建築積算基準の理解 - 複数顧客や会社での積算対応の経験 - 効率化、仕組み化が得意な方 【フィットする人物像】 ・チームで協力し、ミッション達成に進める方 ・自責で物事を考え、物事を推進できる方 ・ユーザーにとって必要なものを真剣に考え、議論できる方 ・常に挑戦し、成長していきたいというマインドがある方 ・建設×スタートアップに関心がある方 【職種名】 【レガシーな建設業界の積算領域を変革】建築積算見積品質技術者 【仕事内容】 顧客の課題解決に向けてゼネコン様の