パーソルキャリア株式会社 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 新拠点での人材コーディネーター◆安心の研修制度＆OJT◆月給26万～／早期キャリアアップも！ 【仕事内容】 仕事を探す求職者と、採用活動を行う企業のマッチングをお任せします。 具体的には： ■求職者様との面談 求職者様にヒアリングを行ない、希望する働き方や待遇を確認。 ただ情報を収集するだけで無く、仕事に対する悩みや将来の不安を解決できるよう、「寄り添う面談」を心がけることが大切です。 ■マッチング業務 求職者様の希望条件に沿った求人を紹介します。 合わせて、履歴書の書き方や面接での自己PRなどをアドバイスし、内定に近づけるようサポートしていきましょう。 【未経験メンバー

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター◆未経験歓迎／入社半年で支店長に／明瞭な昇給制度で年収1000万円も可能！ 未経験から概ね入社半年で支店長のポストに就ける！ 支店の稼働スタッフ数を増やすことで着実に昇給！ 新規開拓は年に数ヶ月のみ。既存顧客に集中できる体制！ ＜お任せすること＞ 人材コーディネーターとして、警備職として働きたいスタッフ（隊員）と、人材を必要とする工事会社をマッチング。入社半年後には自身で支店を持つことができます！ 具体的には… ■既存顧客への営業 電話やメールで「人手不足の現場はありますか」とヒアリング。自身の担当隊員が希望する条件に合う現場が見つかれば、アサインしてい

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】人材コーディネーター★土日祝休み/年間休日120日/中途入社率95%！ ～大手旅行会社へ添乗員のコーディネート・営業・支店運営等をお任せします～ 添乗員の手配、事前打ち合わせからツアー中のフォロー、取引先へのアプローチ・連絡、添乗員の教育まで幅広い業務をお任せします。アプローチは既存顧客が中心です。新規顧客へのアプローチもありますが、信頼の構築が一番の目的。コミュニケーションを軸に依頼をいただけるような関係を築いて下さい。 【具体的なお仕事の流れ】 支店運営 ＜支店業務＞ ・派遣先との各種調整 ・登録スタッフとの面談やフォロー、教育 ・登録スタッフ確保活