株式会社ミスミ の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※いずれか1つあてはまる方 ・製造業などで、標準作業の設定をはじめとする現場マネジメントの経験のある方 ・QCサークルなどを通じた改善活動の経験のある方 ・TPSをはじめとする改善手法の実践の経験がある方 →TPS(JIT)，5S，QC7つ道具，TQMなどの管理・改善ツールの使用経験 【尚可】 ・WMSなどのシステム導入をオペレーション部隊としてリードした経験 ・生産技術で工程設計をした経験 ・デジタルツールやDXを活用した業務改善の経験 ・SQC(統計的品質管理)の知識 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットす

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※以下いずれか１つあてはまる方 ・製造業、物流業などで、標準作業の設計に加えて、現場マネジメント経験のある方 ・QCサークルなどを通じた改善活動経験のある方 ・TPSをはじめとするカイゼン手法の実践経験がある方 【尚可】 ・WMSなどのシステム導入をオペレーション部隊としてリードした経験 ・生産技術で工程設計をした経験 ・デジタルツールやDXを活用した業務改善の経験 ・TPS(JIT)，5S，QC7つ道具，TQMなどの管理・改善ツールの知識 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【神奈川

仕事内容<名古屋市>グローバルメーカー商社の法人営業 <名古屋市>〜プライム市場で抜群の安定感〇グルーバルメーカー商社〜法人営業 [お仕事内容] 【仕事内容】 （1）法人営業（新規開拓）60％：法人に対してDXサービスの売込み、契約獲得を目指した外訪営業を実施-アポ取りから契約締結までを関係部署と連携し進めていただきます。 （2）サービス導入済み顧客へのフォローアップ訪問（30％）：顧客内に、提案したサービスを浸透させインハウスシェアの拡大を実行します。 （3）社内業務、打合せ（10％）：営業活動内容をSFAに記入、顧客提案書の作成、連携部署との調整などです。 ■仕事のやりがい ・当社の中でも珍

仕事内容<仕事内容> 物流倉庫管理◆リーダー候補／年間休日124日／定着率95％／賞与4ヶ月分以上／東証プライム上場 物流現場のオペレーションチームにて、入出荷・ピッキングのいずれかの物流管理をお任せ。まずは現場作業からスタートし、スキルや成長に合わせて、現場のマネジメントを担当していただきます！ ＜入社後に担当する仕事は？＞ 初めの3ヶ月ほどは、現場研修を通じて、実際に出荷・ピッキングなどを経験します。半年後、スキルや適性に応じて配属を決定。その後「現場をまとめるリーダーになる」「プロジェクトに参画する」といったキャリアを決めていきます。 ＜ゆくゆくお任せする仕事は？＞ ◆10名以上の現場マネ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■いずれか１つあてはまる方 ・PLC制御を用いた装置制御・改善のご経験 ・生産や物流拠点における設備メンテナンスおよびトラブル対応のご経験 ・Excel・Accessを使った生産や物流現場のシステム、ツール開発のご経験 ※単なる既存設備の維持・管理だけでなく、改善や新規開発の提案および実行が出来る方を求めております。 【尚可】 ・WCS・PLCに関する知識、ご経験 ・自動倉庫、マテハン機器運用のご経験 ・メンテナンス知識の指導・教育経験 ・物流企業での設備導入のご経験 「知識・スキル」 ・機械保全技能士 ・保全技能士 ・電気工事士（第1種又は2種） [歓迎]

勤務時間9：30～18：00 （実働7時間30分）休憩60分 【残業】残業なし

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【貿易事務未経験OK◎ 大手専門商社ミスミにて貿易事務のお仕事】 ＜お仕事内容＞ ◆輸出入貨物に関する各種書類の作成 （英語表記の書類含む） ◆運賃や税金などの請求処理・データ入力 ◆社内や取引先への問合せ、メール・電話でのやりとり ＜おすすめポイント＞ ＊週2回のリモートワーク可能 ＊九段下駅すぐの綺麗なオフィス／食堂あり ＊同業務の方もいて安心です！ ＊未経験の方も安心してスタートできる環境です。 質問しやすく、仲間と協力しながらお仕事ができます！ KT6001057480 【お仕事のポイント】 【九段下エリア】大手専門商社／ミ

仕事内容自働化物流倉庫の設備保全・倉庫内改善（設備系エンジニア） プライム上場で抜群の安定感と高待遇！ [お仕事内容] 【仕事内容】 （1）設備管理・機械保全：40％ 倉庫管理システム（WMS）と連動した自動化設備の安定稼働を実現 ◇自動化設備の運転管理・監視 ・WMSとの連携確認と設備コントロール ・定期的なパトロールによる設備状態の確認 （2）業務標準化ならびに効率化：30％ 設備の稼働率向上とコスト削減を目指し、設備管理業務の標準化・効率化を推進 ◇設備の現状分析と課題抽出 ・保全データの収集・分析を行い、設備の稼働状況を把握 ・改善提案を具体的に策定し、実行に移す ◇標準作

勤務時間8：45～17：15/11：00～19：30 （実働7時間30分）休憩60分 【残業】5時間以内

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【大手専門商社にて一般事務のお仕事】 ◆クレーム対応 ・顧客からの商品クレームに対する対応 ◆事務業務フォロー ・複数仕入先へのメール配信 ・受領ステータス管理 ・集計作業などの業務対応など ◆修正業務 ・eカタログ、紙カタログ、マスタ修正 ＜おすすめポイント＞ ・業務に慣れたら在宅あり♪ ・駅チカで通勤ラクラク♪ 【キャリアサポートで自分を磨く】 なりたい姿をめざして アドバイザーと個別相談したり、 PC操作などスキルアップできる 研修・講座・eラーニングをご用意しています。 パソナはあなたの夢を応援しています。 KT6001057996

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※いずれかにあてはまる方 ・IT・NW機器の導入・構築・保守のご経験 ・プロジェクト管理のご経験 ・事業会社において何らかのシステム導入／改修のご経験 ・WMSに関する知識、ご経験 ・生産技術に携わったことのある方 ・マネジメント能力（組織・プロジェクト） 【尚可】 ・業務システム（WMS尚可）の開発・導入のご経験（PM・PL・SE） ・物流企業でのマテハン導入のご経験 ・WCS・PLCに関する知識、ご経験 ・生産工学、IE、業務改善のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【神奈

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※以下、いずれかのご経験（業界不問） ・従業員教育に関する業務のご経験 ・人事管理、労務に関する業務のご経験 ・キャリア採用、派遣社員採用業務いずれかのご経験 【尚可】 ・採用計画、母集団形成など採用に関わる企画・立案 ・労働衛生、安全に関する知見 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・常に挑戦し、改善を意識する方 ・粘り強く取り組める方 ・Win-Winのためのコミュニケーションができる方 【職種名】 【神奈川】人事部門（採用、教育、労務） ※土日休み 【仕事内容】 【プライム上場G】グローバルな

勤務時間シフト制 ①9:30～14:00 ②14:00～19:00 ※週2日〜勤務OKです！ ※勤務時間や曜日もお気軽にご相談くださいね。

仕事内容優しい常連さんや素敵な先輩たちのおかげで 未経験だった私でもここまで続けることが出来ました！ ｂｙ 新卒入社10年目！石崎 ・自己申告シフト◎子供の都合に合わせてお休みも可能！ ・クリーニングが従業員割引になる！ ・家事に役立つ知識が身に付きます！ ・2ヶ月の丁寧な研修があるので安心です！ ・30代〜50代の主婦さんを中心に活躍中！ ・基本1人～2名体制なので、自分のペースでリラックスして働けます！ ・家庭と両立してる主婦スタッフ多数在籍中！ ・コインランドリー付きクリーニング店！ 応募は簡単！ ◎履歴書不要で面接OK！ ◎名前など簡単な項目の入力のみ！ ◎1分でサクッと応募できます

仕事内容株式会社ミスミ 【物流倉庫管理（リーダー候補）】★賞与4～5ヶ月分★20代活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【成長を手厚く支援する研修制度が充実！】◆カイゼン活動や人材育成に携われる！◆物流現場のマネジメント業務全般をお任せします！◎月残業15h程度物流現場のオペレーションチームにて、日々の SQTC(Safety・Quality・Time・Cost)の管理や スタッフの育成、カイゼン活動の推進など、 物流管理の業務全般に携わっていただきます。 現場研修後、「入出荷」「ピッキング」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●経験 ※「事業会社のシステム部門に在籍」、「社内SEとして勤務」、 「ITベンダーもしくはSierに在籍」のいずれかに該当し、 下記の中から1つ以上の経験を有する方 ・何らかのシステム導入および改修の経験 ・Excel・Accessを使ったシステム、ツール開発の経験 ・IT・NW機器の導入経験 ・プロジェクトの管理経験 ●知識・スキル ・基礎的なITリテラシー（基本情報技術者試験レベルがあれば可） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・過去と現状に安住せず前向きに変化を好む方、成長意欲の高い方

勤務時間月・火・水・木・金 9:30～18:00 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）残業なし

仕事内容【貿易事務未経験OK◎大手専門商社ミスミにて貿易事務のお仕事】＜お仕事内容＞◆輸出入貨物に関する各種書類の作成 （英語表記の書類含む）◆運賃や税金などの請求処理・データ入力 ◆社内や取引先への問合せ、メール・電話でのやりとり ＜おすすめポイント＞ ＊週2回のリモートワーク可能＊九段下駅すぐの綺麗なオフィス／食堂あり ＊同業務の方もいて安心です！＊未経験の方も安心してスタートできる環境です。質問しやすく、仲間と協力しながらお仕事ができます！ ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

仕事内容<稲沢市>物流現場マネジメントリーダー プライム上場で抜群の安定感と高待遇！ [お仕事内容] 【仕事内容】 ■業務内容： 当社の物流センターにおける現場マネジメント、改善推進、人材育成を担当していただきます。EC発展に伴い物流の重要性が高まる中、当社は自社運営にこだわり、物流革新を推進しています。 ■業務詳細： ・お客様へ「確実短納期」に商品をお届けするためのオペレーションの遂行 ・日々のSQTC（Safety・Quality・Time・Cost）の管理と目標達成に向けた改善実行 ・業務量に応じた最適オペレーション設計 ・改善リーダーとして全体最適化に向けたカイゼン活動の推進 ・日々の業

仕事内容【職務内容】 複雑化した業務フロー、システムなどを単純化し、 ミスミ独自の最適オペレーションを構築することをミッションに、下記業務をお任せする予定です。 【WMS導入プロジェクト】：70％ ・プロジェクト実行計画作成ならびに推進 ・プロジェクトの進捗管理・報告 ・国内各拠点への導入企画・設計・実行 【工程設計】：30％ ・新WMSを活用した、新規オペレーション及び工程設計 【仕事のやりがい】 ミスミ物流のモデル進化に向けた、極めて難易度の高い重要プロジェクトに参画していただきます。 十数年ぶりとなるシステム刷新に向けて、一から工程設計、導入、効果検証までを自ら実行し、 様々な企画にチャレ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 経験 (and条件) ・3年以上の法人営業経験 ・組織の方針決定権を持つ人物との折衝経験 ・商品やサービスなどを新しく顧客に提案した経験 知識・スキル (and条件) ・普通自動車第一種運転免許 ・Excelスキル（VLOOKUP、PIVOTなど） ・PowerPoint/Wordスキル（提案書/企画書作成） ■歓迎要件 経験 ・新規顧客開拓の経験 ・製造業の工場への営業経験 ・自動車業界経験 ・顧客経営層レベルとの折衝経験 ・チームビルディング経験 知識・スキル ・Salesforceを活用したデータ分析 ・Th

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ＜経験＞ ■いずれか１つあてはまる方 ・製造業、物流業などで、標準作業の設計に加えて、現場マネジメント経験のある方 ・QCサークルなどを通じた改善活動経験のある方 ・TPSをはじめとするカイゼン手法の実践経験がある方 ＜知識・スキル＞ ・組織マネジメント ・TPS(JIT)，5S，QC7つ道具，TQMなどの管理・改善ツール ■歓迎要件 ＜経験＞ ・WMSなどのシステム導入をオペレーション部隊としてリードした経験 ・生産技術で工程設計をした経験 ・デジタルツールやDXを活用した業務改善の経験 ＜知識・スキル＞ ・SQC(統計的

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記のいずれも必須 ■いずれか1つあてはまる方 ・製造業などで、標準作業の設定をはじめとする現場マネジメント経験 ・QCサークルなどを通じた改善活動経験 ・TPSをはじめとする改善手法の実践経験 ■組織マネジメントスキル ■TPS（JIT）、5S、QC7つ道具、TQMなどの管理・改善ツールスキル 【職種名】 現場マネジメントリーダー＜自社物流センター＞ 【仕事内容】 現場マネジメントリーダーとして、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■現場マネジメント： 「確実短納期」に応えるオペレーションの遂行- 日々のSQTC（Safety・Quality・Time

仕事内容<仕事内容> 社内システム開発担当◆残業月20h以内／土日祝休み／賞与4ヶ月分以上／定着率95％／東証プライム上場 オペレーション革新チームの一員として、自社システムを刷新するプロジェクトに関して、計画・推進・進捗管理を担当。工程設計業務から始め、スキルに応じてプロジェクトの推進業務に携わります。 ＜プロジェクトについて＞ 業界内では「WMS」と呼ばれる倉庫管理システムを刷新するプロジェクト。20年ほど前に開発された現行システムにおける新規機能の開発、効率化と保守性の向上、BCP（事業継続計画）を実現するべく2026年10月までかけて行ないます。1000人規模が携わる一大プロジェクトです。