ハローワーク 福祉法人 - 神奈川県横浜市保土ケ谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容障害者支援施設等における事務員 ・入出金処理、会計処理等 ・パソコン操作（ワード・エクセル、会計ソフト） ・勤怠管理等 ※経理経験あれば尚可 ※簿記３級もしくは同等の知識 あれば尚可 ※労務経験あれば尚可 ※自動車運転免許 あれば尚可 【変更範囲：会社が定める業務】

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他業務カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容一般事務 ・エクセル、ワードによる入力 ・物品管理 ・電話応対 ・来客対応等 変更範囲：変更なし ※あれば尚可の資格：普通運転免許

仕事内容１．勤怠管理 ２．請求事務 ３．出納事務 ４．諸官庁提出書類作成 ５．帳票類作成 ６．電話対応 ７．受付窓口対応 ８．買物 ９．その他事務全般 必要な経験等：福祉施設での経理事務経験があれば尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容経理、人事労務補助 経理業務をメインに、人事労務などの事務補助を行ってくれる方を 募集しています。 残業は少なく、プライベートとも両立しやすい職場です。 【経理事務】 ・入出金管理 ・支払処理 ・小口現金 ・買掛金管理 ・会計ソフト入力（ほのぼの財務会計） 【人事労務補助】 ・新規入職者書類送付他 ・労務管理補助 ・電話対応、書類整理 等

仕事内容総合病院での医療事務業務全般 １．受付（入院・外来）２．レセプト ３．診療報酬請求 ４．診療録管理 ５．その他付随する業務 ＜必要な経験、資格＞ ＊中規模病院での医療事務経験・資格（あれば尚可） 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間はあくまで例なので希望時間は相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・来館者の受付業務 ・貸室の管理、清掃 ・電話応対・取り次ぎ ・郵便物受取・各部署へ配布 ・事務用品の在庫管理・発注 ・簡単なパソコン入力業務 ・その他、正職員の業務フォロー 等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容訪問看護ステーションでの事務業務全般 １．内外電話対応 ２．レセプト（介護報酬・医療報酬） ３．各種書類作成 ４．スケジュール管理 ５．物品管理 ６．その他付随する業務 ＜必要な経験、資格＞ ＊類似経験・資格（あれば尚可） 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容・ＰＣに関する問い合わせ対応、対応履歴入力 ・ＰＣ設定、データ入れ替え、修理対応 ・資産管理（ＰＣのほか、社用携帯やタブレット、複合機など） ・ＰＣ、ネットワークに関する障害対応 ・ネットワーク、インフラに関する各ＰＣへのＬＡＮ配線、 通信機器（ルーター、ハブなど）のメンテナンス ・グループウェアなどのＩＤ申請処理 ※サーバー、ネットワークなど社内インフラの運用、保守経験者 歓迎 ※ＰＣやネットワーク類のフィールドエンジニア経験者歓迎 ※仕事内容により、横浜市内、川崎市内の各事業所に社用車で 訪問して現地対応します。 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：15時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）どちらか、もしくは（１）（２）の両方 ＊応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊土・日・祝日は休み ＊その他、応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容運転手としての勤務。 ０歳～就学前の７０名定員。 子供の送迎者の運転・車両清掃・用務など ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容全室個室（トイレ・洗面付）ユニットケアにおける介護業務全般 ＊特別養護老人ホーム定員：８０名 ＊ショートステイ定員：２０名 ※未経験の方でも職員が一緒に仕事をしますのでご安心ください ※身体への負担考慮や人員の配置など、無理のない勤務体制を心掛 けています。 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：10時30分〜19時30分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施設利用者等の給食調理（１５０食／回） ※必要な経験等：施設等での大量調理の経験あれば尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容計画相談業務（経験３年以上） 社会福祉士資格あれば尚可 「変更の範囲：会社が定める業務」

仕事内容身体に障害がある方々の入所施設での支援業務です。主に、食事 、排せつ、入浴などの支援のほか、地域交流やイベント企画などに も携わっていただきます。また、一人ひとりの利用者に寄り添った 支援計画をもとに、看護師や配置医師と協働で利用者支援を行い、 自宅にいるようなアットホームな施設でじっくりかかわることがで きる職場です。社会福祉士及び介護福祉士資格取得者、介護職員初 任者研修修了者であれば尚可。福祉に熱意があり、将来資格取得を 目指す意欲のある方であれば、資格、経験は不問です。幅広い年齢 層の職員が活躍しています。 変更範囲 会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他業務カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容看護業務の補助・事務 ・パソコンに記録等を入力 ・消耗品等の管理などの庶務 ・受診付添い ・往診時の看護業務補助 変更範囲：変更なし ※あれば尚可の資格：普通運転免許

勤務時間就業時間１：9時30分〜12時30分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１．特別養護老人ホーム・ショートステイ及びデイサービスでの 車の運転（送迎業務） ２．営繕及び施設内外清掃等 ３．軽微な車両管理等（洗車等） ４．配食サービス（高齢者宅への昼食・夕食の配達） 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム（ユニット型） 要介護者の食事、入浴、排泄等日常生活全般に対する 介護業務、レクリエーション等 入所者 １６０名 ショートステイ ２０名 ※未経験・ブランクのある方歓迎します。 業務に慣れて頂くまで、フロアスタッフが丁寧に指導致します。 ※経験 あれば尚可 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：15時00分〜20時00分又は6時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトによる 休憩時間は法定どおり （１）休憩３０分（２）休憩３０分（３）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームにおける給食業務全般 ・調理済み料理の温め ・簡単な小分けや盛付け ・配膳や下膳 ・食洗機を使用した食器の洗浄 等 業務内容の変更の範囲：変更なし

仕事内容主任ケアマネジャー（地域包括支援センター） ・地域の方々の総合相談業務 ・介護支援専門員や医療機関とのネットワーク作り ・高齢者の生活介護相談全般 業務内容の変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 原則休憩時間６０分：（１）の場合 勤務時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日固定勤務希望の際には事前にご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・デイサービスでの介護業務 利用者３０名、 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーション、送迎添乗等 協力病院が隣接しているので安心して働けます。 資格が無くても先輩スタッフが優しく指導しますので、安心です。 ※必要な経験（あれば尚可）：介護施設での経験 ※必要な資格（あれば尚可）：介護福祉士、ホームヘルパー２級、 介護職員実務者研修修了者 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホーム及びショートステイ・デイサービスでの利用者 の健康管理 ・服薬管理、褥瘡処置、バイタルチェック、受診対応など ・オンコールなし ※病院または介護施設での看護業務（３年以上） あれば尚可 変更範囲：変更なし