ハローワーク 教育 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：午前８時４５分から午後５時３０分までのうちの１日６時間（１時 間の休憩を除く）の週３０時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容教育委員会文化財保護課にて次の業務の補助業務に従事。 埋蔵文化財の発掘調査、試掘・立会調査、監督業務 埋蔵文化財等の発掘調査報告書、調査記録の作成 埋蔵文化財等に関する手続き 埋蔵文化財等の普及・啓発 その他、教育委員会文化財保護課が必要とする業務 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：午前９時から午後５時までのうちの１日５時間（１時間の休憩を除 く）の週１５時間（週３日） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容教育委員会が実施する市内遺跡発掘調査において発掘された埋蔵文 化財の整理分類作業及びこれに付随する事務 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）～（３）選択可能 休憩時間：（１）（２）６０分 （３）０分 ※勤務時間はご相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季・冬季・春季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●幼稚園の担任教諭の補助と預かり保育を行っていただきます ＊幼稚園教諭の経験があれば尚良い ＊保育士の経験があれば尚良い ＊仕事内容の詳細は、面接時に確認して下さい。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：午前９時から午後５時までのうちの１日５時間（１時間の休憩を除 く）の週１５時間（週３日） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容教育委員会が実施する市内遺跡発掘調査において発掘された埋蔵文 化財の整理分類作業及びこれに付随する事務 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容施設管理業務 ・設備点検業務 ・小修理作業 ・客先対応 ［請負業務］ （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容＼最後の転職にしませんか？／ 中長期的に就業いただく方が多い環境です！ 【未経験可★上下水道サービス業務スタッフ】 ～地域の上下水道を最前線で支える仕事です～ 水道事業に関わる業務（水道メーター検針・料金収納・引っ越しに 伴う開閉栓・現場対応・ＰＣ入力など多岐に渡ります） ◎特別なスキルや資格は必要ありません！マニュアルや研修、同行 教育が充実していますので未経験の方も安心してご応募ください ◎外勤多め（天候に関係なく現場対応が発生します） ◎窓口や電話対応などお客様と接する機会もあります ◎スタッフの労務管理やフォローもお願いします ◎３０代、４０代のリーダーも多数活躍しています

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容○勤務場所：教育委員会事務局ワークステーション、教育委員会事 務局生涯学習課、市立高等学校 事務室内における軽易な事務（パソコンによるデータ入力や簡易な 経理・庶務事務、文書交換、書類整理、電話応対等の事務補助）や 施設内外の清掃、軽作業 業務変更範囲：原則なし 【障害者専用求人】

勤務時間又は8時30分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊１週間１９時間以内となるよう１日の就業時間を調整 ＊勤務時間は応相談 ＊週３日程度の勤務を想定 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇（３日）年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・受刑者のビジネススキル（ビジネスマナー及びパソコンスキル） 習得のための指導に関する業務 ・受刑者の社会生活に適応するのに必要な知識及び技能の付与に関 する業務 ・その他作業、教育及び社会復帰支援に関連する業務 「変更範囲：変更無し」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時15分〜19時15分 就業時間２：12時15分〜18時15分又は7時45分〜19時15分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：４週間を平均して、週３０時間 原則、土曜日は８：４５～１８：１５までのうち６時間勤務 学校長期休業中は、７：４５～１９：１５までのうち６時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 ４週間を通じて８日週休日と祝休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容当協会の運営する名古屋市トワイライトルーム事業実施場所（名古 屋市立小学校内）において、運営指導者のもとに、他のスタッフと 相互に連携・協力し、次のような業務を行います。 ●遊びや諸活動を通じて、子どもの自主性、社会性、創造性を育む こと ●基本的生活習慣の習得など子どもの生活の援助を行うこと ●昼間保護者が家庭にいないことなどにより、子育てへの援助を希 望する家庭の子どもの生活を支え、保護者に対する子育て支援を行 うことなど 【変更範囲：原則なし】 ◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

勤務時間就業時間１：8時45分〜11時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１２／２９～１／３、その他学校が指定する日、 夏季、冬季及び学年末休業（法人が指定する勤務日を除く）

仕事内容附属名古屋小学校における学校給食調理業務 ○具体的内容 調理作業・配膳，食器類の洗浄・片付け，調理器具類の衛生保全業 務 ○その他業務 残飯等処分，給食室清掃，食品の衛生管理 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：開園時間８：３０（教育標準時間は９：００～１４：３０です） 幼稚園の行事によって出勤時間が変更となるときがあります。（１ 年に数回程度） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・年末年始・夏季冬季休暇はシフト表によります。 ■基本土曜日は休日、イベント準備等で出勤の場合有（振休） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容私たちの教育理念は「社会性を身につけ、思いやりのある子ども、 考えることのできる子ども、意欲のある子どもに成長してほしい」 です。この理念に基づいて子供たちの成長に寄り添える保育を目指 し、その中心で活躍する担任教諭をサポートしていただく仕事です 。 ■仕事の特徴：遊びながら学ばせる、遊びを取り入れた活動を通し て、子どもの成長を見守る。担任制でも一人にさせない、職員同士 助け合いながら成長できる環境です。 ■当園で働く魅力 良いと思うことは積極的に取り入れていく風土、行事関連業務は職 員全員で分担して行っていく。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜17時30分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：月曜日から金曜日の週３５時間勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容ワークステーションの組織管理運営（業務内容について他課との調 整）、スタッフが従事する業務の計画立案・指導・支援（退職後の 就労相談含む） ※ワークステーション…平成３０年度より開設した、精神障害をは じめとした障害があるスタッフの事務作業場。市役所での業務経験 を積み、民間企業等や他部署への就労（ステップアップ）を目指す 。 従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示

仕事内容・弊社で就業する警備員人材の管理を行います。 ・選任指導教育責任者業務 ・工事現場での交通誘導警備業務・工場等の施設警備業務・商業施 設等の駐車場管理業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月火 休憩 １２時～１３時 ２Ｄ６Ｈ（１２Ｈ）※休務日はゴミ収集日・時間等により変更と なる場合があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，木曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／３１～１／３。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容分譲マンションの日常管理 週２日勤務 ・【窓口業務】居住者の問い合わせ等に対応 ・【巡回業務】建物、設備等に異常がないかどうか点検 （電球が切れていないか等） ・【立会業務】業者等の点検業務実施状況をチェック ・【清掃業務】マンションの廊下やエントランス等の清掃 ※６０歳６５歳以上応募可能。 研修充実。慣れるまで丁寧に指導します。 延長制度により、男女ともに高齢者の方が多く活躍されています。 ※試用期間（３ヶ月）後、原則３月までの契約を行い以降１年更新 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊未経験者歓迎！社員の約８０％が途中入社であり未経験から成長 できる充実の研修制度があります。景気に左右されない安定企業で 力を発揮してください。２０～４０代の方を中心に活躍中！ ○セコムグループの様々なサービスの最前線で高度な安全・安心を お届けする社会貢献度の高い仕事です。契約先のセンサーが異常を キャッチした場合、車両で迅速に適切な対応を行います。契約先に 設置したセンサー等の機械が正常に動作するよう点検を行います。 ○将来、適性・スキルによって、多岐にわたる職種（営業、技術、 事務）や業務役職者への登用の道も開かれています。 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間２：7時30分〜14時00分 就業時間３：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：●勤務時間は相談に応じます。 （３）は休憩時間０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季、冬季、春季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊幼稚園の担任教諭の補助と預かり保育 ＊幼稚園教諭の経験があると尚良い ＊保育士の経験があれば尚良い 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：10時30分〜19時30分又は〜の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：ご家庭の都合に合わせた働き方を推奨します 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる。年末年始・夏季休暇あり。有給付与あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容公共×教育×福祉の安定企業のバックオフィスで、経理・総務・労 務の補助をお任せし、具体的には以下のような業務を担当いただく 予定です。 【総務】行政申請補助、勤怠有給管理補助、入職者対応、採用業務 補助、物品発注管理 【経理】仕訳補助、給与計算補助、小口管理補助 【その他】入力業務、電話対応、その他庶務業務 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（又は）選択相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務曜日 相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◇留学生、外国人の生徒に日本語を教える仕事です コミュニケーション能力が必要になる仕事です。 授業は１コマ４５分、１日４コマ 授業準備、出席管理等 変更の範囲：変更なし ＊日本語指導経験があれば尚可 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法廷通りです。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇・お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容東海圏内の法人のお客様に対してお電話をかけ 交通広告のご案内をしていただく業務です。 リストの法人様にお電話で広告の案内をしていただきます。 １日３時間以上から応募できますので働き方の自由度抜群。 未経験からでも即戦力になれる教育プログラムあり。 成約によるインセンティブもあり。 未経験の方も多数活躍していただいております。 ※変更範囲 なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期・工期の都合による業務集中のため、月８０時間、年７２０時 間まで 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容産業保健師としての業務をお願いします。具体的には、 ・従業員の保健指導、健康教育、健康相談および救急対応・応急処 置 ・健康診断関連業務（事前準備、実施、事後保健指導、データ集計 ） ・メンタルヘルス不調者への相談対応および継続支援 ・休職、復職に関するフォロー ・産業医との連携、面談調整、アシスタント業務、産業医面談の同 席 ・職場巡視、作業環境や作業管理など ・ストレスチェック関連業務 など