理学療法士 - 鳥取県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容○介護保険事業所（訪問、通所、老人保健施設等）におけるリハビ リテーション業務 変更範囲：就業規則に定める通り

仕事内容病院内でのリハビリテーション業務 ・運動療法 ・物理療法 ・バイタルチェック ・機能訓練など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【タイトル】 米子 理学療法士 【仕事内容】 【仕事内容】 ■問診や検査 ■施術 ■フィードバック、セルフメンテナンス伝授など 1回10分程度の時短治療を提供しています。 【事業所名】 米子 【応募資格】 ■必須資格：理学療法士 【施設形態】 【法人名】 株式会社カラダスイッチ医学研究所 JITAN BODY整体院 【勤務地】 鳥取県 米子市 新規開設のため未定 【アクセス】 【勤務時間】 9時00分～18時00分（休憩60分）、10時00分～19時00分（休憩60分）、11時00分～20時00分（休憩60分）、12時00分～21時00分（休憩60分）

仕事内容理学療法士／理学療法士 手厚い充実の研修制度・勉強会で一生ものの技術が身に付きます。 研修期間から始まり、スキル取得によって施術スタッフ、上級施術スタッフ、チーフ、幹部などへキャリアアップが可能で、必要なスキルを習得すれば自分次第でどんどん給料が上がる賃金体系となっています。 また、整体師・セラピストとしてだけではなく、スポーツトレーナー・メディカルトレーナーとしての技術を磨き活躍の場を広げることもできます。 スタッフのコンディションを考えて残業をほぼなくし、頑張るスタッフにはできる限りの給与・年２回の賞与で還元される仕組みを取り入れています。 完全週休２日制で、プライベートも充実させること

仕事内容理学療法士の業務。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○整形外科・内科・神経内科疾患に対する運動療法を主体とした機 能回復リハビリと生活を見据えた日常生活能力向上を目指し、回復 期リハビリ病棟・地域包括病棟を中心に、ＰＴ・ＯＴを総合的に提 供しています。 在宅リハビリセンターも併設し、急性期～維持期までを幅広く地域 ニーズに応えています。（訪問リハ経験者歓迎） ＊採用日：随時 ※相談に応じます （変更範囲：変更なし）

仕事内容・運動器疾患、脳血管疾患等のリハビリ（外来） ・通所リハビリ ・訪問リハビリ ・健康教室（フレイル予防、アンチエイジング）指導 ※管理栄養士、歯科医師をおき、他職種と連携し栄養、口腔リハビ リがチームで個別対応できる体制をとり、食に強い通所リハビリ テーションを目指しています。 ※通所リハビリが中心です。医療機関における治療の一環としての リハビリを行っています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊リハビリテーション強化型デイサービスＥｓｏｌａ又は共生型 デイサービスＧｏｔｔｃｈａにて、理学療法士として働いて頂 きます。 高齢者、障がい者（児）への機能訓練業務が主な仕事です。 ※勤務日数、時間については相談に応じます。 ※パートの相談も可能です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【タイトル】 藤井政雄記念病院 言語聴覚士（ケアミックス病院） 【仕事内容】 【仕事内容】 ケアミックス病院での言語聴覚士業務全般 【事業所名】 藤井政雄記念病院 【応募資格】 ■必須資格：言語聴覚士 【施設形態】 ケアミックス病院 【法人名】 社会医療法人仁厚会 【勤務地】 鳥取県 倉吉市 山根43-1 【アクセス】 【勤務時間】 8時30分～17時30分（休憩60分） 【給与詳細】 基本給：165,000円～203,400円 昇給：1月あたり％～2.00％ 過去実績 賞与：年3回 計 4.80ヶ月分 過去実績 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額

仕事内容【鳥取大学前駅から徒歩8分】賞与4.60か月分★年間休日122日◎週休2日制♪働きやすい環境が整っています！ ●病院にて、理学療法士業務全般に従事していただきます。 ●研修制度充実★あなたの能力や可能性広げ、新しいことにも挑戦できる環境を整えています！ ●年間休日は120日以上！プライベートの時間もしっかり確保できます アドバイザーより 「尾﨑病院」は、回復期リハビリテーション病棟・療養病棟180床を有する病院です。 JR「鳥取大学前駅」から徒歩8分と駅から徒歩圏内でマイカー通勤も可能ですので、ストレスなく通勤できます♪ 賞与は4.60か月分の支給実績があり、住宅手当や子ども手当など各

仕事内容仕事内容：デイサービスでのリハビリ 利用者定員30名 一部介護業務 機能訓練加算無し・計画書作成無し PR：私たちは株式会社サンブレラです。 鳥取県で介護をやっています。 ■私たちのビジョン・目指しているもの 社会貢献で世の中を生きやすく。大切なのは利益だけではない。思いやりを大切にすることを目指しています。一人の成長は企業の成長！それをモットーに社員への支援は怠りません。他社にない強みを武器に、オンリーワンの価値を提供。景気に左右されない会社を目指しています。 ■職場の雰囲気 大人な組織で、程よい距離感。落ち着いた雰囲気の中で、自分のペースで仕事ができる社風です。社員一人ひとりの声が、事業