ハローワーク 福祉 - 新潟県新発田市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜10時00分 就業時間２：16時15分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：上記勤務時間の両方、もしくはいずれかの勤務でも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集団感染時の対応、災害時の対応等やむを得ない場合 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による（土日祝勤務あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○デイサービスセンターにてご利用者の送迎、介助業務（運転・歩 行誘導・車いす誘導等） 施設内の環境整備、設備管理、修繕業務、車両の簡単な点検等。 ※送迎に使用する車は、車椅子用リフト付きのワンボックス車を運 転していただきます。 従事すべき業務の変更の範囲：無

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：週１６～２０時間程度の勤務が可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・休日の希望がありましたら、ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・短時間なので、仕事とプライベートの両立を無理なく図ることが でき、ワーク・ライフ・バランスの実現につながります。 ・未経験の方やブランクがあっても大丈夫です。 丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ・新しくキレイな施設で一緒に働きませんか？ ◎高齢者の介護を行っていただきます。介護が必要な高齢者の食事 ・入浴・排せつの介助、四季折々のイベントなど、日々の生活に 寄り添います。 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間、日数等について相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情が生じた場合、労使協議を経て６回を限度として、１ヶ 月７０時間、１年６９０時間まで延長することが出来る。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊就業カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎介護認定をお持ちの皆様が安心して日常生活をお過ごしいただく ための介護サービスのご提供。 ・日常動作の自立支援・食事・排泄・入浴・整容・口腔ケア・健康 状態の把握。 ・感染症の予防 他。 ・安心してお過ごしいただく生活の場の提供。 ※就業時間、日数等について相談に応じます。 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出ください。】

仕事内容＊夜勤なしで働きたい、平日中心に働きたいなど、自身のライフス テージに合わせて勤務日や勤務時間を限定した働き方を希望され る方向けの求人です。勤務シフトは可能な限り相談に応じます。 ＊利用者に対する介護を行っていただきます。 「食事、入浴、排泄、移動介助、パソコンを使用した記録業務等」 ＊採用時に十分な研修期間を設け指導いたします。未経験者の方も 安心してご応募ください。 ＊就業時間は（１）～（８）まであります。 就業時間及び求人条件特記事項欄をご確認下さい。 【応募前職場見学ができます。職場見学を希望のされる方はハロー ワークに申し出ください。】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集団感染時の対応、災害時の対応が必要でやむを得ない場合 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ご利用者に対する管理栄養業務及び付随する業務全般を行っていた だきます。 ・栄養マネジメント業務 ・献立作成 ・調理全般の指導 ・栄養ケアの指導 ※各種研修、各職種部会等があります。 ※業務上車を使用する機会：有（社有車有） ※変更の範囲：変更なし

仕事内容＊利用者に対する介護業務を行います。 「食事、入浴、排せつ、移動介助、送迎、記録業務等」 ＊採用時に十分な研修期間を設け指導いたします。安心して応募ください。 ＊就業時間は（１）～（５）まであります。 就業時間欄及び求人条件にかかる特記事項欄を確認ください。 【応募前職場見学ができます】 職場見学をご希望の方はハローワークまたは施設に申し出ください。 変更範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：月末・月初は勤務延長あり 勤務時間・日数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎施設内一般事務業務および介護保険請求業務等。 ・パソコンでの入力処理。 ・電話対応や来客対応など受付業務。 ＊６０歳定年以上の方も歓迎します。 ＊入所者の通院、送迎の付き添いもあります。 社用車あり：ＡＴ車 ＊当社ホームページもどうぞご覧下さい。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間・勤務日数については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・会社カレンダーにより年間９日程度土曜出勤 ・夏季・年末年始休暇あり・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容福祉用具専門相談員のサポートをして頂くお仕事です 申請書類・報告書類の作成、システムへの情報入力等による営業の サポート お客様宅へ訪問し、レンタルの介護ベッドや車いす等の点検、使用 いただいている方の状況確認などを行います ご高齢者とのコミュニケーションがお好きな方歓迎！ 営業経験・介護経験を活かして在宅で暮らすお年寄りのお手伝いを してみませんか！ ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 変更範囲：なし

勤務時間又は7時30分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：◎勤務日・時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎特別養護老人ホームにおける介護業務 ・入浴、排泄、食事等の日常生活のお世話 ・機能訓練、健康管理、療養上のお世話 ※全室個室ユニットケアの働きやすい施設です。 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。 「変更範囲：変更なし」 ＊６０歳定年以上の方も歓迎します。

仕事内容『ご利用者様が自分らしい生活を送る為に必要な身体能力を取り戻す手助けを する』お仕事です。 ◎デイサービスにて生活に寄り添ったリハビリや、実用的な能力の獲得を目指 すリハビリをご利用者様へ提供するお仕事です。（慢性期の方の在宅生活継続 や在宅生活復帰へのリハビリをしていただきます） ・自宅での生活を意識したリハビリを行うため、ご家族様や多職種とのコミュ ニケーションを通して情報収集を行い、ご利用者様の生活の質を高めていくお 仕事です。（ご利用者様へよりよいサービスを提供するための情報収集の一環 として送迎業務があります）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：・就業時間、就業日数は相談可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎ケアハウスの介護業務。 ・入居者への生活支援。 ・入浴準備、フロア清掃等。 ・施設内レク、行事の企画と運営。 ・通院等の援助。 ＊併設のデイサービスセンターおよびホームヘルパーステー ションの勤務もあります。 ＊無資格の方でも丁寧に指導しますので、安心してご応募して 下さい。 ＊６０歳以上の方も歓迎いたします。

仕事内容ご利用者の生活を支援します ○各年間行事イベント運営 ○ご利用者の介護業務、生活援助業務、食事介助、排せつ介助、入 浴介助、外出介助、趣味のサポート、他 ○夜勤月４回程度 ※各種研修（初任者研修、喀痰吸引研修、階層別研修）、各職種部 会等があります。 変更範囲：法人内全職種

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：３０の間の ３時間～８時間程度の就業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・４週８休 ・シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・個人の能力に応じた仕事を相談して決めて仕事をしてもらってい ます。 施設内の掃除、車いすの清掃、利用者様の送迎、書類の封筒づめ 等、その他にも多数 ・個人の体調に合わせた時間に出勤し勤務時間も相談可能です。 ・体調が悪い場合は遠慮せず休んで頂いたり、早退可能です。 ・得意な仕事、やってみたい仕事があれば提案してください。 出来るだけ対応します。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は上記時間内で相談可能です。 ＊（２）（３）は業務に慣れるまでの間の勤務となります。 （休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎平成３０年２月開設の新発田市街地にある地域密着型特養です。 小規模施設ならではの入居者様と職員が一緒に過ごすアットホー ムな雰囲気の中で、入居者様が安らぎのある生活を送れる施設を 目指しています。 ・食事、入浴、排せつなど日常生活のお世話。 ・機能訓練、健康管理、療養上のお世話。 ・夜勤者は夕食・朝食無料 ・夜勤は二人体制となります。 ＊ブランクのある方もお気軽にお問合せください。

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：・就業時間、就業日数は相談可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎ホームヘルパーステーションでの介護業務。 ＊社有車：有 ＊隣接施設への転勤の可能性あり。 ＊無資格の方でも丁寧に指導しますので、安心してご応募して 下さい。 ＊当社のホームページもどうぞご覧ください。 ＊６０歳以上の方も歓迎いたします。

仕事内容◎小規模多機能事業所において、利用者様への入浴・排泄・食事・ 整容等の生活援助等の お仕事です。 ＊最初は先輩の指導の下、業務に就いていただきます。 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。 ※変更範囲：無 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出下さい。】

仕事内容【建物等の電気配線工事】 ※事業拡大に伴う増員募集です。 ・公共施設、教育施設、福祉施設、病院、工場等の屋内外配線工事 を行っていただきます。 ※従業員は２０代～５０代まで幅広く在籍しています。 ※変更範囲：無 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出下さい。】

仕事内容２０２５年４月開設！ 障がいのある方の生活をサポートします。 ○各年間行事イベント運営 ○ご利用者の介護業務、生活援助業務、食事介助、排せつ介助、入 浴介助、外出介助、趣味のサポート、他 ○ご利用者の送迎 「従事すべき業務の変更範囲：法人内全職種」 ※各種研修（初任者研修、喀痰吸引研修、階層別研修）、各職種部 会等があります。 未経験者でも安心して介護を覚えられる研修制度有 ※業務上車を使用する機会：有（社有車有）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）土曜・祝日と長期休み：休憩６０分 （２）通常時：休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制・年末年始・夏期休暇 ＊有給休暇は、就業条件に合わせ法定通りの付与となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ＯＨＡＮＡ（オハナ）とは、ハワイ語で「家族」という意味でつけ させてもらいました。【遊び】を通して、精神的、身体的機能を最 大限に伸ばし、子供一人ひとりと信頼関係を築き、発達段階に合っ た内容を考え、自立を目指した生活習慣の獲得を目指しています。 ※研修、資格取得支援等あります。 働きながらのスキルアップを目指す方大歓迎です！ ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車有） 変更範囲：変更なし

仕事内容◎デイサービスにおいて、入浴、食事、排泄の介助、その他口腔 ケアやレクリエーション、車イス移動介助、整容等を行います。 ＊最初は先輩の指導の下、業務に就いていただきます。 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。 ※変更範囲：無 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出下さい。】