新潟県新発田市のハローワーク 福祉の求人・仕事・採用

仕事内容新発田リハビリテーション病院での介護業務全般 入院患者への介護業務全般を行っていただきます ・食事、入浴、排泄介助 ・レクリエーション ・見守り 他 ※採用時の面接等を鑑みて、併設の介護老人保健施設・介護医療院 への配属の可能性もあります。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集団感染時の対応、災害時の対応が必要でやむを得ない場合 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ご利用者に対する管理栄養業務及び付随する業務全般を行っていた だきます。 ・栄養マネジメント業務 ・献立作成 ・調理全般の指導 ・栄養ケアの指導 ※各種研修、各職種部会等があります。 ※業務上車を使用する機会：有（社有車有） ※変更の範囲：変更なし

仕事内容◎平成３０年２月開設の新発田市街地にある地域密着型特養です。 小規模施設ならではの入所者様と職員が一緒に過ごすアットホー ムな雰囲気の中で、入所者様が安らぎのある生活を送れる施設を 目指しています。 ・夜間の健康管理、排せつなどのお世話。 ・夕食、朝食のお世話。 ＊ブランクがある方もお気軽にお問い合わせください。 ＊私用などで休む場合も可能な限り配慮いたします。 ※変更範囲：無

仕事内容介護医療院 豊浦壱番館での介護業務全般。 ご利用者への介護業務全般を行っていただきます ・食事、入浴、排泄介助 ・レクリエーション ・見守り 他 ※採用時の面接等を鑑みて、併設の病院・介護老人保健施設への配 属の可能性もあります。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・食事・入浴・トイレ等の介助や見守りなど、知的障がい者の生活支援を行っ ていただきます。 ・賞与３．８か月分のほかに年１回６月に処遇改善一時金の支給があります。 （令和７年度実績：約３３万円～４０万円） ・夜勤は３名体制で、月４回程度です（１６：３０～翌９：３０）。 【応募前職場見学ができます。職場見学を希望の方はお気軽にハローワーク にお申し出ください。】 ※変更範囲：無

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情が生じた場合、労使の協議を経て６回を限度として１ヶ 月７０時間まで、１年６９０時間まで延長する事ができる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊就業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容『年齢や発達にあわせた遊びや活動、生活等の体験を通した総合 的な関わりの中で多様な可能性を秘めた子どもたちとともにも成 長し、心を育て、学ぶ力や生きる力を育む』お仕事です。 「子どもも保育者も笑顔いっぱい毎日楽しくハッピーに！」をモッ トーに０～６歳児の看護・保育補助に関する業務全般に携わって いただきます。法人内に３施設有。保育交流の実施や施設内外で の研修制度が充実しているので、経験が浅い方・ブランクがある 方も安心して仕事ができ、じっくりと経験を積んでいけるよう、 丁寧にサポートしています。

仕事内容＊夜勤なしで働きたい、平日中心に働きたいなど、自身のライフス テージに合わせて勤務日や勤務時間を限定した働き方を希望され る方向けの求人です。勤務シフトは可能な限り相談に応じます。 ＊利用者に対する介護を行っていただきます。 「食事、入浴、排泄、移動介助、パソコンを使用した記録業務等」 就業時間は（１）～（８）まであります。 就業時間及び求人条件特記事項欄をご確認下さい。 ＊採用時に十分な研修期間を設け指導いたします。未経験者の方も ブランクのある方も専属のサポートスタッフが付いて指導します ので安心してご応募ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜10時00分 就業時間２：16時15分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：上記勤務時間の両方、もしくはいずれかの勤務でも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集団感染時の対応、災害時の対応等やむを得ない場合 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による（土日祝勤務あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○デイサービスセンターにてご利用者の送迎、介助業務（運転・歩 行誘導・車いす誘導等） 施設内の環境整備、設備管理、修繕業務、車両の簡単な点検等。 ※送迎に使用する車は、車椅子用リフト付きのワンボックス車を運 転していただきます。 従事すべき業務の変更の範囲：無

仕事内容２０２５年４月開設！ 障がいのある方の生活をサポートします。 ○各年間行事イベント運営 ○ご利用者の介護業務、生活援助業務、食事介助、排せつ介助、入 浴介助、外出介助、趣味のサポート、他 ○ご利用者の送迎 「従事すべき業務の変更範囲：法人内全職種」 ※各種研修（初任者研修、喀痰吸引研修、階層別研修）、各職種部 会等があります。 未経験者でも安心して介護を覚えられる研修制度有 ※業務上車を使用する機会：有（社有車有）

仕事内容『ご利用者様が自分らしい生活を送る為に必要な身体能力を取り戻 す手助けをする』お仕事です。 ◎デイサービスにて生活に寄り添ったリハビリや、実用的な能力の 獲得を目指すリハビリをご利用者様へ提供するお仕事です。 （慢性期の方の在宅生活継続や在宅生活復帰へのリハビリをしてい ただきます） ・自宅での生活を意識したリハビリを行うため、ご家族様や多職種 とのコミュニケーションを通して情報収集を行い、ご利用者様の 生活の質を高めていくお仕事です。 （ご利用者様へよりよいサー ビスを提供するための情報収集の 一環として送迎業務があります）

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：※９：３０～１６：００の勤務等、就業時間、日数等について 相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：労使の協議を経て６回を限度として１ヶ月７０時間、１年６９０時 間まで延長することが出来る。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎残業なし、定時終業可。介護施設でのお仕事です。 ・施設のご利用者様の健康管理が主な仕事です。介護士と連携しな がら医師の指示のもと服薬管理や投薬、経管栄養等の医療ケア等 を対応いただきます。 （ご利用者様の日常の身体介護等の業務は介護士が担当します） 『ご利用者様の「健康で幸せに生活したい」という思いに応えるべ く、お一人おひとりじっくりと向き合った心身の医療ケアを通し て力添えする』お仕事です。 「変更範囲：変更なし」