店舗管理 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

仕事内容・いきなり店長？と思われた方もご安心下さい。 現在、店長として活躍しているスタッフも、最初は一般社員からのスタートでした。 まずは店舗業務全般を経験し、正社員としてのスキルアップを目指します。 店長に必要なスキルやノウハウを、通常よりも早いペースで習得できます。 ・お客様にとっても、働くスタッフにとっても「いいお店」を目指します。 私たちは、お客様だけでなく、一緒に働くスタッフにとっても「このお店で働いてよかった」と思える環境づくりを大切にしています。 未経験の方でも安心して成長できるように、 実務を通じて先輩社員が丁寧に指導。 業務の中で困ったことがあれば、店長や周りのスタッフがしっかりフォ

仕事内容株式会社キャメル珈琲【カルディコーヒーファーム】 店舗スタッフ／未経験歓迎／月給26万円／年休120日／転勤無 【求人要約】 食の楽しさを伝え、お客様を笑顔にする仕事！ 研修・社内検定充実！食の世界を探求していく面白さ◎ 年休120日／平均残業月11.2h／月給26万円～ 【仕事内容】 【ワクワクするお店をつくり、お客様に喜びを届ける】接客・レイアウト・管理業務などをお任せします 【具体的な仕事内容】 こだわりが詰まった売り場づくり 世界中の珍しい食材やこだわりの逸品が集まるカルディコーヒーファーム。まるで宝探しをするようにワクワクした気持ちでお買い物をしていただけるよう、売り場

仕事内容大黒天物産株式会社 【兵庫／エリア限定】店舗スタッフ＜大型ディスカウントストア「ラ・ムー」等＞◆東証プライム上場 【仕事内容】 【兵庫／エリア限定】店舗スタッフ＜大型ディスカウントストア「ラ・ムー」等＞◆東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／連結売上3,000億超／創業以来連続の増収／福利厚生充実2035年には700店舗、売上高1兆円を目指す～ ■業務内容： 同社が運営するメガ・ディスカウントストア「ラ・ムー」やスーパーディスカウントストア「ディオ」の店舗スタッフとしての業務をお任せします。上記店舗は現在全国233店舗以上に拡大中。業界トップクラスの成長率を誇る好

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断

仕事内容店舗スタッフ／幹部社員・店長候補 大卒・正社員 ＜店舗での業務＞ 料理の配膳・簡単な調理（未経験からスタート可）・清掃・開店閉店業務・食材の発注・シフト作成など ＜本社での業務＞ 店舗の統括管理・メニュー出店等企画・会計経理・労務人事など 将来的にお任せしたいのは「会社の舵取り」です。神姫フードサービスは飲食店舗とおみやげ店舗で成り立つ会社です。店舗で実際に働き、経験を充分積んでいただき、その後は適正に応じてキャリアが決まります。 既存店舗で実績を積む、新店舗を軌道に乗せる、事務仕事を確実にこなす等、様々な形で会社の中枢に影響を与える仕事ぶりを期待しています。 大学新卒の採用は会社のあら

仕事内容＼お得な社割制度あり未経験、異業種からの転職で活躍しているスタッフ多数在籍！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 第二新卒歓迎 ブランクOK 転勤なし 住宅手当あり 社会保険完備 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 店舗スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円〜357,000円 ※月の平均残業時間30時間程度、初年度想定月収27万円 【配属店舗について】 配属店舗は採用時に決定いたします。 ※「鳥ぷろ イオンモール姫路リバーシティー店」として募集記事を掲載しておりますが、通勤可能な他店に配属となる場合

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ あ な

仕事内容・【こんな方を求めています】 メガネ販売の経験を活かして、もっと成長したい 検眼・フィッティングのスキルをさらに磨きたい 経験を評価してくれる環境で働きたい 安定の大手企業で、早期にキャリアアップしたい 以前Zoffで働いていた方も大歓迎 ※メガネ業界経験者優遇 ※20代後半～40代活躍中 ※前職給与・経験を考慮します ・【経験者だからこその待遇】 給与面での優遇 ・メガネ業界での販売経験がある方は前職給与を考慮 ・レンズ加工、検眼経験者は特に優遇 ※残業代1分単位で別途全額支給 経験者の想定給与 月給24万9000円～60万6000円 ※全国社員としての一律手当20,000円含

仕事内容株式会社カメラのキタムラ Apple製品修理受付スタッフ／月残業5H未満／家賃補助8割 【求人要約】 【全員面接】応募資格を満たすみなさまとお会いします 【働きやすい】残業月5h・有給取得率95.5% 【早期キャリアUP】入社2～3年で店長実績有り！ 【仕事内容】 【未経験でもOK！】Apple製品の接客・修理受付をお任せ！製品知識がなくても充実の研修で安心！ 【具体的な仕事内容】 Apple正規サービスプロバイダとして、アップル製品サービスの店舗スタッフをお任せします。 【入社後の流れ】 ★未経験でも安心のサポート体制！ 入社後は2週間～1カ月で商品知識などの基礎をOJTにて学

仕事内容株式会社全国チエーン竜鳳 未経験歓迎！美味しい焼き鳥を届ける♪【店舗マネジメント】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【研修からスタート】やきとりの移動販売店『竜鳳』の店舗マネジメントをお任せします。★販促企画などにチャレンジOK！アイデアをカタチにできる♪【管理するのは？】 担当エリア内で展開している やきとりの移動販売店 【主な業務は？】 ◇販促企画の立案・実行 ◇売上データ＆業績管理 ◇人材育成 └接客・販売のレクチャー ◇移動販売車の管理 など 立地や客層などに合わせたアイデアで

仕事内容大黒天物産株式会社 【兵庫／未経験歓迎】店舗スタッフ＜大型ディスカウントストア「ラ・ムー」等＞◆成長率業界トップクラス 【仕事内容】 【兵庫／未経験歓迎】店舗スタッフ＜大型ディスカウントストア「ラ・ムー」等＞◆成長率業界トップクラス 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／連結売上3,000億超／創業以来連続の増収／福利厚生充実2035年には700店舗、売上高1兆円を目指す～ ■業務内容： 同社が運営するメガ・ディスカウントストア「ラ・ムー」やスーパーディスカウントストア「ディオ」の店舗スタッフとしての業務をお任せします。上記店舗は現在全国233店舗以上に拡大中。業界トップクラスの成

仕事内容建築施工管理／「パッシブ設計」を現場で形にする施工管理。建築の知識が活きる、本質的な家づくり 当社は、地元地域に根差す「パッシブ設計」の木造注文住宅を手掛けている工務店です。パッシブ設計は図面を描くだけで完成するものではありません。現場での高気密高断熱の確保など緻密な施工があって初めて実現します。当社の施工管理は図面通りの施工だけに留まらず、設計の意図を現場で体現する「家づくりの要」です。 【具体的な仕事内容】 木造注文住宅の建築施工管理（工程・品質・安全・原価管理）をお任せします。 ・職人さんの手配、資材発注、工程管理。 【働く環境・フォロー体制】 ・施工エリアは、西は赤穂市～東は神戸

仕事内容【アピールポイント】 「兵庫／姫路」スマホ販売（店長候補）／年間休日120日／残業なし／チームで働く社風 【仕事内容】 ▼おすすめ ★業界未経験から店長候補に挑戦できるポジション 携帯・通信業界の知識は入社後に習得可能。これまでのリーダー・育成経験を活かし、まずは店頭業務からスタートし、将来的には店舗運営・マネジメントを担う店長候補として成長できます。 ★残業ほぼなし＆年休120日で働きやすい 店舗は19時閉店のため残業はほとんどなく、年間休日120日・完全週休2日制。平日の連休取得も可能で、マネジメント職を目指しながらも無理なく働ける環境です。 ★通信インフラを支える安定企業グループ 業務

仕事内容・いきなり店長？と思われた方もご安心下さい。 現在、店長として活躍しているスタッフも、最初は一般社員からのスタートでした。 まずは店舗業務全般を経験し、正社員としてのスキルアップを目指します。 店長に必要なスキルやノウハウを、通常よりも早いペースで習得できます。 ・お客様にとっても、働くスタッフにとっても「いいお店」を目指します。 私たちは、お客様だけでなく、一緒に働くスタッフにとっても「このお店で働いてよかった」と思える環境づくりを大切にしています。 未経験の方でも安心して成長できるように、 実務を通じて先輩社員が丁寧に指導。 業務の中で困ったことがあれば、店長や周りのスタッフがしっかりフォ

仕事内容【姫路市勝原区熊見】充実の福利厚生で安心の仕事環境を実現☆今ウエルシアが目指すのは「地域のインフラ」となること。全国に展開するウエルシア薬局の店長候補として、あなたも活躍してみませんか？【登録販売者資格必須】 募集職種: 登録販売者 仕事内容: ドラッグストアの店舗管理や運営業務全般 当社運営のドラッグストアにて、医薬品のカウンセリング販売、OTC販売、店舗マネジメントなどを担当します。入社半年で店長に昇格した社員もいるなど、あなた次第で早期のキャリアアップが可能です♪ ＜勤務区分＞ ナショナル職・リージョナル職・エリア職より選択 ※「ナショナル職」国内外への転勤あり ※「リージョナル職

仕事内容＜姫路市＞★未経験からの挑戦OK★経験者優遇★高収入＆高待遇★異業種から挑戦OK◎ 店舗運営やマネジメント業務に携わりたい方必見！キャリアアップを目指している方も！ライフワークバランス保てます◎育児に関する制度も整備◎まずはお気軽にご応募ください♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ (固定みなし残業代含む、一律手当含む) 固定みなし残業代：月20時間分の「38,266円～」が含まれています 固定みなし残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給します ※一定期間経過より能力評価が反映され変動します ※ご経歴を加味して給与算定を行います

仕事内容年間休日120日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 15年教育カリキュラムと「1店舗2ライン制」で店舗運営に専念できる！経験を活かし店長・SVへキャリアUP 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 224,030円～344,430円 月給：224,030～344,430円 基本給：206,530～239,930円 諸手当：17,500～104,500円 地域手当：7,000～14,000円 登録販売者手当：入社時5,000～15,000円 ※要従事登録、社内試験合格により最大25,000円まで増額 ナショナル社員選択手当：20,

仕事内容【正社員】フローリスト経験者募集！あなたのセンスと技術を、地域に愛される老舗で活かしませんか？ お客様の想いを形にする フローリスト業務全般をお任せします。 ・生花販売・接客 ご要望に応じた花束、アレンジメントの制作 ・イベント装飾 会場装飾、スタンド花の制作・設置 ・メンテナンス 切花の水揚げ、品質管理、ディスプレイ変更 ・新商品の企画 季節のフェアやオリジナル商品のデザイン立案 ☆店舗運営やデザインの提案など、 経験を活かせる舞台をご用意しています。 あなたの知識やアイデアを発揮し、 より良い店舗を手がけてください。 これまでの経験を活かして、ワンランク上の 仕事に挑戦しま

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 創業以来、 黒字経営を達成しているキコーナグループ。 顧客満足を徹底的に追及し、 画一的な店舗ではなく地域に溶け込めるようなお店作りを大切にしています。 地元の皆様を巻き込んでのイベントの開催や清掃などの地域貢献活動を通じ、 店舗のあるそれぞれの地域において圧倒的な支持を得ています。 現在はグループ全体で130店舗以上を突破！業界3位の店舗数を誇るまでに成長し、 さらなる発展のため、 新規出店を進めています。 キコーナグループは社員の働きやすさ、 嬉しい待遇・福利厚生も業界トップクラス。 例えば借り上げ社宅は月

仕事内容当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 ▼仕事内容 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その後、ひとりひとりの能力を活かし、店長