兵庫県の店長の求人・仕事・採用

仕事内容＜プライム上場/店長候補＞店長平均年収600万円／株式会社ギフトホールディングス ＜この求人情報について＞ 株式会社ギフトホールディングスからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」をはじめとした直営店舗に配属となり、食材管理や調理、 スタッフの育成、店舗運営などを学んでいただきます。 ～お店を作り上げる喜び～ 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした

仕事内容世界中で愛される『GODIVA』の直営店舗にて、店舗運営全般をお任せします。 売上管理やスタッフ育成、売場づくりなど、店舗運営の中心としてチームをまとめながら、お客様に愛される店舗づくりを担っていただきます。 ――アイデアが活きる店舗運営―― 店舗運営において、以下の業務を中心にお任せします。現場の負担を軽減するシステムが整っており、店舗運営に注力できます！ ■チョコレートやスイーツの接客販売 ■アルバイト、パートスタッフの育成およびシフト管理 ■季節のプロモーションに応じた店舗ディスプレイや売場づくり ■百貨店や商業施設の担当者との折衝 ■在庫・発注管理 ――店舗運営に注力できる環境

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 店長候補：グルメ杵屋レストランが経営する各店舗での店長候補として運営業務をお願いします。 業務内容(詳細) 【具体的には】 ◆店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・レジでのお会計 ・店内の清掃、整理整頓 ・新店のオープン準備 など。 ◆慣れてくれば少しずつ店舗運営に関わる業務 （在庫管理・発注、スタッフ管理、売上管理）などもお任せしていきます。 ◆1つのブランドでずっと働き続ける道もありますが、将来的には他業態へのキャリアチェンジも可能です。 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店

仕事内容店長候補ホールスタッフ まずはホール業務や接客、レジ対応などの基本業務からスタートし、 仕事に慣れてきたらスタッフ教育やシフト管理、売上管理など店舗運営にも携わっていただきます。 経験者はもちろん、飲食業界が初めての方も大歓迎 充実した研修制度と先輩スタッフのサポートがあるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【仕事内容】 【お仕事内容】 まずはホールスタッフとして、 お客様への接客や店舗運営の基本業務からスタート 仕事に慣れてきたら、 スタッフ教育や売上管理、店舗マネジメントなども少しずつお任せします。 将来的には店長・エリアマネージャーなど、キャリアアップを目

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・飲食店での店長・責任者経験（3年以上） ・P&L（損益計算書）を理解し、具体的な施策によって営業利益目標を達成した実績 ・育成計画に基づき、スタッフの昇格や上位役職への登用を実現した実績 ・サービス業におけるマネジメント経験（3店舗以上） ・異業種での経験を活かし、同社の理念に共感しながら店舗経営のプロを目指す強い意欲 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・「大好きがいっぱい」を、自らの手で最大化させたい方 ・単なる店舗管理にとどまらず、スタッフの個性を引き出し、共に喜び合える「自走する組織

仕事内容お茶の接客販売・兵庫エリア正社員（店長候補） 兵庫エリアの正社員（店長候補）募集中 あなたの経験をいかしませんか？ 世界のお茶専門店 「ＬＵＰＩＣＩＡ（ルピシア）」 兵庫エリアの正社員（店長候補）募集中 ルピシアでは、紅茶・日本茶・烏龍茶はもちろん オリジナルのブレンドティーやフレーバードティーなど 世界各国の様々なお茶を取り揃えています。 今回は兵庫エリア内の店舗で、正社員（店長候補）として働くスタッフを募集 年齢を重ねたり、ライフスタイルが変わっても、 長く働き続けることができます。 安定した環境でお仕事してみませんか？ 私たちと一緒に、世界中のお茶の魅力を 多くのお客様に

仕事内容ミッフィーなどで知られるディックブルーナのコラボカフェ＆バルでの店長業務 ミッフィーなどで知られるディックブルーナさんの世界観を基調としたお店です。 ミッフィーが好きな方は勿論のこと、「お客様に料理やドリンクを提供すること」に加えて世界観にあったサービス提供などより人に喜んでほしい人には嬉しいお仕事だと思います。 具体的な仕事内容 接客・ホール業務など、レストラン営業に関わるさまざまな仕事をお任せしていきます。 シフト管理や数字の管理など、業務は多岐に渡ります。 当店では常に新しいアイデアや最新のトレンドを柔軟に取り入れ、積極的なメニュー開発を行っています。 将来的には商品開発などに

仕事内容補聴器及び周辺機器の販売、調整、アフターケア、補聴器販売に付 随する業務全般 ・新店出店につき増員 ・翌月分の休日希望を考慮し、シフトを毎月お渡しします。 ・ノルマは一切ありません ・眼鏡店での補聴器販売経験者大歓迎 ・独立希望の方はサポートいたします ・将来的には店舗マネジメント、主体的に動ける方 業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容店頭での婦人服、バッグ、小物等の販売 商品の入出荷作業、顧客管理 クレジットの入力、伝票、発行と集計 棚卸と期限切れの管理 手書きＤＭでの顧客誘導 商品ディスプレイ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容LACOSTE（ラコステ）／販売(店長・店長候補）☆神戸 【LACOSTE】 【仕事内容】: フランス発祥のプレミアムファッションスポーツブランド「ラコステ」にて店長・店長候補の募集です。 ■仕事情報 LACOSTE店舗の売上を最大化する事、接客とストアチームのホスピタリティ、ファッションアドバイザーとしての魅力を最大化させる事、の2点が求められるミッションです。 ■必須職責 ビジネス＆オペレーションマネージメント ・本部が設定したブランド戦略を正しく理解し、お客様への接客、販売活動を通じて実行する ・店舗スタッフのパフォーマンスを最大化する（コミュニケーション、勤怠管理、PDR） →販売

仕事内容和食料理店での正社員募集です。 入社後は、丁寧な研修制度があるから安心。 基本的な接客・調理からスタート。 経験やスキルに応じて店長候補として活躍していただけます。 原価・在庫・売上の管理やスタッフの指導など、店舗や調理場の運営に携わることが出来るやりがいのあるお仕事です。

仕事内容お任せするのは、 接客、調理 食材の発注、売上管理 アルバイト・パートスタッフの指導…etc まずは店長へステップアップを！ 接客は「いらっしゃいませ！」「ありがとうございました！」等、笑顔で元気よくお客様に接するところからお願いします。 調理は、大手のチェーン店ということもあり、本部から届いた食材を温めたり盛り付けたり…などです。難しい工程ではありませんが、気持ちを込めて作って頂くことは大切です。 食材発注や売上管理など、しっかり付いてお教えします。徐々に慣れていきましょう！

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ッドウェアカテゴリーにおいて世界最大の規模を誇るブランド「ニューエラ」での副店長募集 ニューエラジャパンのブランドストアで店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。 直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 ■店頭での販売業務 ■スタッフ育成、勤怠管理 ■売上計画作成、管理、運用 ■商品管理（仕入、販売、在庫） ■店頭管理（装飾、販促） ■店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 募集店舗は応募状況により別店舗配属の可能性あり 【給与詳

仕事内容仕事内容：いらっしゃいませ！と元気よくあいさつをお願いします。お客様のご注文を聞いたり商品を提供したり、またお越しください！と笑顔でお見送り。調理もお願いします。マニュアルがあるので初めての方も大丈夫！慣れてきたらアルバイトさんのシフト管理をしたり育成もお任せします。もちろん一緒に取り組みます！売上管理や、在庫を元に発注管理もお願いします。わかるまで丁寧に教えますね！ PR：関東・関西・四国など全国にお店を30店舗以上運営しています。便利な駅前店舗や家族で賑わうロードサイドなど多岐に渡ります。海の見える(というか真後ろ)店舗もあります！カレーハウスCoCo壱番屋を経営するフランチャイジーの中で

仕事内容全国展開を進める買取専門店の立ち上げメンバーとして、ブランド品・時計・ジュエリー・貴金属などの査定・買取営業を担当いただきます。 接客・査定だけでなく、新店舗立ち上げや店舗運営、チームづくりにも携わるポジションです。 【具体的には】 ・お客様対応、ヒアリング ・ブランド品・時計・ジュエリー等の査定／真贋 ・買取価格の提示、成約対応 ・商品管理、在庫管理 ・店舗運営、売上管理 ・新店舗立ち上げサポート ・将来的な店長／エリアマネージャー業務 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 ■未経験からプロの査定士・営業として成長できる 多くのメンバーが未経験からスタートしています。 研修制度・OJ

仕事内容兵庫県加古川市の店長・店長候補 (正社員) | 大西事務 株式会社 ▼仕事内容 ＯＡ機器販売店での販売、店舗運営、スタッフ教育、今活躍されている社員も異業種からのマネージメント経験者で皆さん入社されてから覚える方ばかりです。 ＊お客様とのコミュニケーションに喜びを感じ、とても感謝されるお仕事です。 最初はできることから取り組んでいただきますのでノルマはありません。 ＊お子様の行事や急な発熱等にも柔軟に対応できます。 子育てママも多数働いて、女性も多く活躍しています。 業務の変更範囲：変更なし (兵庫県加古川市) ▼職種 店長・店長候補(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給35

仕事内容当店は自社農園や淡路島の採れたて野菜が主役の農家レストランです。 前菜には10数種類の野菜をそれぞれ特徴に合わせた調理で、野菜本来の美味しさを引き出したサラダや、旬の日替わり野菜が沢山入ったスープ。 そして、野菜の端材も余すことなくメインのソースやデザートにも取り入れています。野菜本来のうまみと魅力を最大限に引き出すことで、淡路島の新鮮な食材とともに洗練された野菜が主役のお料理を皆様へお届けします。 本求人では農家レストラン 陽・燦燦の店長候補を募集いたします。 店長候補としての募集です。 はじめはホールスタッフとして、 ゆくゆくはマネジメントをお任せいたします。 具体的なお仕事内容 ■お客

仕事内容正社員募集です。 入社後は、丁寧な研修制度があるから安心。 基本的な接客・調理からスタート。 経験やスキルに応じて店長候補として活躍していただけます。 原価・在庫・売上の管理やスタッフの指導など、店舗や調理場の運営に携わることが出来るやりがいのあるお仕事です。

仕事内容当社が運営する各店舗にて、まずはホール・キッチン業務から担当していただきます。ひと通りの業務 を覚えたら、その後は店長として一つの店舗をお任せします。経験や能力がある方には、買い付けや調達、加工などもお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・接客全般 ・調理全般 ・スタッフの採用、教育、シフト作成や管理 ・売上や原価管理 ・食材の発注、在庫管理 ・売上目標達成のための戦略づくり、販促企画 など 定期的に新規メニューの開発に取り組めます。「お客様からのご意見を参考に、既存メニューの改善提案を考えました！」といった提案もどんどんしてください。 ■業態（焼鳥） 現在は個人店ですが年内に法人化

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大型店・旗艦店での店長経験、あるいは不採算店舗を劇的に改善させた実績 ・論理的なデータ分析を用い、感覚に頼らない業績向上スキームを構築できること ・部下社員の昇格を計画的に導き、多くのリーダーを輩出してきた実績 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】店長職（PM候補） 【仕事内容】 「現場のプロ」が、管理職以上の報酬と称賛を手にするキャリア 【職務概要】 同社が運営する飲食店舗にて、店舗経営のスペシャリストとして売上・利益の最大化および人材育成をお任せします