子ども支援 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容【仕事内容】 【ダウン症の子どもたちの療育に特化した児童発達・放課後デイサービス】 ・子ども好きな方や小児分野に興味がある方におすすめ！ ・小児未経験でも充実したサポート体制あり！ ・残業がほぼないので仕事終わりの予定が立てやすい！ [業務内容] ダウン症の子どもたちの療育に特化した児童発達支援・放課後等デイサービスです。特性に合わせた療育・学習方法に特化することで、子どもたちの成長をサポートしています。子どもたちの意欲や興味を伸ばし、子供たちの将来を支えています。 【給与詳細】 通勤手当/昇給年1回/賞与年2回/試用期間6ヶ月（条件変更なし） 固定残業代・裁量労働制なし 【固定残業代有

仕事内容【仕事内容】 【ダウン症の子どもたちの療育に特化した児童発達・放課後デイサービス】 ・子ども好きな方や小児分野に興味がある方におすすめ！ ・小児未経験でも充実したサポート体制あり！ ・残業がほぼないので仕事終わりの予定が立てやすい！ [業務内容] ウン症の子どもたちの療育に特化した児童発達支援・放課後等デイサービスです。特性に合わせた療育・学習方法に特化することで、子どもたちの成長をサポートしています。子どもたちの意欲や興味を伸ばし、子供たちの将来を支えています。 【給与詳細】 通勤手当/昇給年1回/賞与年2回/試用期間6ヶ月（条件変更なし） 固定残業代・裁量労働制なし 【固定残業代有無

仕事内容■お仕事内容 ★サイトの仕様上「正社員」表記になっていますが、選考評価によって「正社員」か「契約社員」か決定されます。 民間法人運営のため、膨大な時間外労働などもなく、ワークライフバランスが取りやすい環境です！ ◆(土)日祝休みが基本！年休120日 ◆長期休暇の取得可！ ◆家族手当や住宅手当も充実！ 生徒の個に寄り添った新しい教育の創造を目指し 生徒と共に成長できる教育環境！ 1対1対応"で一人一人の可能性を最大限引き出す ◆困難に対して自ら考え、解決策を導ける自律型学習者の育成 ◆多様なキャリアを積める業務経験 ■担当業務 クラーク記念国際高等学校にて高等学校教員としてご活躍いただ

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 堀井運送株式会社 放課後等デイサービス ウィズ・ユー早稲田 【児童指導員】多機能型施設/完全週休2日制/年休115日◎ 正社員 月給25万円～/全国300施設展開中の大手FCで豊富なノウハウが学べる/個別対応で自発的な活動を支援正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社ボディアシスト スポーツひろばプレイス高田馬場教室 【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～ 正社員 未経験可/研修充実！成長できる環境です/運動・学習支援メイン◎カラダを動かしてココロを整える支援を♪ ◆「できないことをできるようにさせる」がモットー♪ 新宿区高田馬場にある放課後等デイサービスです。 当施設のモットーは、「できないことをできるようにさせる」。 「できない」というところからスタートし、「できた！」という成功体験をつみ重ねていくことで自己肯定感を与え、子どもたちの「生きる力」を育む療育を行って

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保育士/正社員≫年間休日120日以上！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ○児童発達支援施設での療育支援業務○ 【主な仕事内容】 ●就学前児の療育支援：0歳から5歳までの就学前のお子さんへの療育支援を行います。 ●子どもの特性に合わせ、個別支援と集団支援を実施 ●発達支援：発達に課題を持つ子どもたちに対する支援を提供します。 ●記録管理と事務作業：療育内容の記録を作成し、事務作業を行います。 ●保育者との連携：保育者との相談や対応を行い、連携を図ります。

仕事内容■お仕事内容 【職務内容】 ・授業の担当 ・生徒の指導及び進路相談 ・学校行事の企画・運営 【仕事内容の補足】 当社では、社員一人ひとりが安心して働ける環境を整えています。 特に、新しい業務に対する不安や疑問がある場合、先輩社員や管理職が親身になってサポートします。 定期的なミーティングや個別のフォローアップを通じて、あなたの成長をしっかりと支援します。 【学校紹介】 「新しい時代を切り拓く『英知』と『志』の育成」を教育理念とし、中学時代に勉強が苦手であったり、積極的に活動できなかった生徒へ基礎学力の向上と、規範意識を身に付けさせることを重要視しています。 国・数・英では学力ごとに編

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社Kaien ティーンズ新宿 【児童指導員】放課後等デイサービス 正社員 「尖り」を伸ばし、「はたらく」へつながる支援を徹底した教育制度が強み！未経験は安心＆経験者は成長を月給25.8万円～/正社員/資格必須 ◆事業拡大中！発達障がいのある子どもたちや大人によりよい支援を 私たちは「発達障がいの凸凹の強みを活かす」をミッションに、首都圏や関西地区を中心に発達障がいのある子どもたちや大人の「働く力」や「幸福を追求する力」を高める事業を展開しています。 現在は、全国数十か所で就労移行支援・相談支援事業所・放課後等デイサービスなどを運営。

仕事内容【仕事内容】 当社の正社員として、インターネットやスマートフォンの販売促進、企画など店舗づくりをお願いします。 ▼接客販売からスタート 接客の基礎や、店舗ルール・商品知識の習得から始めます。 経験がゼロでも頼れる先輩、相談できる仲間がいます！ ▼慣れてきたら メンバーフォローや売り場づくり、SNSを活用した集客など 仲間同士で「いいね！」と思える店舗を作っていきます。 ＼求人のポイント／ ・東証プライム上場の安定企業グループ ・未経験歓迎！平均年齢25歳 ・転勤なし！現場からの直行直帰もOK！ ・「健康経営優良法人2024」認定 ・オフ時間充実！残業1日30分以下 ・結婚、出産祝い金支給

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【仕事概要】 事業/ブランディング戦略と連携しながら、自らマーケティング要件（ターゲット・メッセージ・アプローチ）を描き、受注につながるリードの創出や、プロダクト認知向上に向けた施策を企画設計、実行いただくポジションです。 【仕事詳細】 弊社クラウドシステムである「b→dash」に関する以下のようなマーケティング業務に従事いただきます。 ●認知向上施策 ・人気タレントを起用したCMや広告クリエイティブの企画 ・プロモーションの企画/立案/自社マーケティング戦略立案及び実行 ・大手

勤務時間▼勤務時間詳細 【勤務日】月～日のうち、週2～5日程度 【勤務時間】 通常日 13：00～18：00 学校休業日9：00～18：00 ※上記時間中4～6時間で1ヶ月ごとのシフト制となります 持ち帰りの仕事はなし

仕事内容仕事内容： 具体的な仕事内容 ・個別レッスン ・サービス内容のご案内・面談 ・個別支援計画の作成や管理 ・教室の企画・運営 ・保護者対応 ・翌日の準備 児童発達支援施設での児童発達支援管理責任者のお仕事がメインになります。 子供たちの対象年齢は0歳から6歳です。 子どもたちの個別支援計画書の作成 保護者様の対応 歓迎資格・スキル ・保育士 ・児童指導員任用資格 ・教員免許 ・社会福祉士 ・言語聴覚士 ・理学療法士 ・精神保健福祉士 活躍中の先生の声 「子どもたちの自己肯定感が育む 過程の中で私自身の自己肯定感も 高まりました！」 「集団の子どもたちと接する環境 ではないので

仕事内容モチベーションワークス株式会社 早期キャリアアップ可能！教育系IT企業【カスタマーサクセス】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 学校の業務負担を削減するシステム「BLEND」のご提案や運用サポート・サクセス業務をお任せ◎コンサルティングや企画立案も挑戦OK！【既存顧客に向けた運用サポート・サクセス業務】 ・学校の運用に合わせた最適な導入や運用方法のご提案 ・これまで実現できなかったシステムを活用した運用のサポート ・顧客の課題やニーズに合わせたアップセル 【その他】 ◇ご利用中の学校からのお

仕事内容充実の研修制度でスキルアップ！お休みもしっかり取れる環境で、プライベートも大切にできます！児童指導員正社員｜常勤 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 214,200円〜256,200円 月給：214,200円〜256,200円基本給：193,500円〜その他：資格手当・施設手当・処遇改善3手当賞与2回昇

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア江戸川橋教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容【保育士】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型

仕事内容<仕事内容> 【管理者候補/新宿区】チーム支援を支える調整役として現場をまとめる仕事◎現場経験を次のステップへ！ 入社後はヘルパー業務をしながら訪問介護現場を理解していただきます。 その後、管理者候補→管理者へとステップアップしてお仕事をお願いします！ 【管理者候補の仕事内容】 ・居宅介護支援事業所や地域包括支援センターへの営業 ・システムのメンテナンス ・ヘルパーのマネジメント業務 など 【管理者の仕事内容】 ・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・お客様との契約締結 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ヘルパーのコーディネート業務 など 介護保険サービス・居宅介護サービス・重度

仕事内容【“好き”が仕事に。世界を相手にできるキャリアを】 ■ブランド・ファッションへの興味が“仕事”に変わる ■未経験からラグジュアリーブランドの“プロ”へ ■販売→買取→バイヤー・海外FCなど多彩なキャリア ■完全反響型営業／飛び込みナシ／ノルマなし ■年休120日以上／残業月平均10h以下 ■平均年収538万円＋賞与年3回（最大4.5ヶ月） 仕事内容 ＼一点物ブランドを“次の誰か”へ届ける仕事／ ラグジュアリーブランドのバッグ・時計・ジュエリーなどを扱う販売・買取のプロとして、まずは店舗での接客販売からスタートしていただきます。すべて【完全反響営業】で、飛び込み営業・テレアポ・ノルマは一切ありま