ケアマネジャー - 千葉県柏市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間8：30～17：30（休憩60分） ◆1日2~3件程度の調査をお願いします。 ◆勤務日数・件数について相談OK（週3日程度～）

仕事内容ブランクOK/再雇用制度有/土日休み可/夜勤なし/年休110日以上/研修支援有/経験者優遇/車通勤ＯＫ/週休2日/高額求人 職種: 施設形態: その他 地域: 千葉県柏市千葉県柏市柏4丁目11-15サンエイ柏ビル6F 応募資格: ケアマネージャー 雇用形態: パート 給与: ◆調査1件あたりの標準時間2時間（訪問調査～調査票作成・報告） 2,000円×2時間+交通費手当（520円）＝4,520円 ◆1件調査票を完成し提出する事を要件とします ◆賞与・退職金なし ＜月給例＞ ◆1日2件調査した場合、月収135,600円（月30件）※月15日勤務（週2~3日程度） ◆1日3件調査

勤務時間08:30~17:30 早朝、昼、朝 ★休憩60分 ★1日2～3件程度の調査をお願いします。 ★勤務時間・日数はご相談ください。

仕事内容柏市・松戸市・船橋市・野田市での1日2件～3件程度の介護認定調査業務となります！応募資格を満たす方であれば未経験でも大歓迎です♪ 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 要介護認定に関する調査業務を行い、 タブレットにて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の 点検を行っていただくこともあります。 ◎調査地域：柏市・松戸市・船

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※月１３日程度が目安です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容☆地域包括支援センターでのお仕事です。 ※ケアプランの作成 ※要介護認定の代行申請等 ※変更範囲：変更なし ＊応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

勤務時間09:00~18:00 早朝、昼、朝、夜 ■勤務日数・時間の相談OK ■勤務曜日：月～金

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーの募集です！高時給+昇給アリだから、安定してしっかり稼ぎたい方にオススメ◎ブランクのある方も大歓迎！丁寧なサポートで、安心して勤務スタートできます。 【職種】 オレンジケアステーション ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、正社員経験なしOK、ブランク有OK、職種未経験OK 【仕事内容】 資格を活かして働きたい方に オススメです◎ 居宅介護支援事業所にて ケアマネージャーの お仕事をおまかせします 【具体的には】 ■介護保険サービスにおける 必要なケアプランの作成 ■利用者とサービス事業者の間の調

勤務時間勤務時間：08:30～17:30

仕事内容仕事内容：■仕事内容 ・ケアプランの作成 ・利用者の状況把握 ・利用者の家族への情報共有 ・要介護認定申請や介護保険の手続きの代行 ・ケアプランの見直し ■必須スキル・経験 ・介護支援専門員資格 ■歓迎スキル・経験 ・主任介護支援専門員資格 ・普通自動車運転免許 PR：私たちは社会福祉法人大和会です。 千葉県柏市で20年間介護施設などの運営をやっています。 ■私たちのビジョン・目指しているもの 地域に密着した社会貢献で世の中を生きやすく。思いやりを大切にすることを目指しています。自分の夢に向かって継続的な努力を評価します。地道に目の前の仕事に取り組める方が働きやすい環境づくりを目指し

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時45分又は9時00分〜17時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：残業は一年間で平均３時間。（１月で０．２５時間程度。ハローワ ークのシステム上正数に切り上げでの表示） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容自宅で暮らしている介護が必要な高齢者に対して支援を行う。 （ケアプランの作成、相談、サービスの調整、給付管理など） 変更範囲：変更なし ※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。

勤務時間08：30～17：30 ※1日2～3件程度の調査 ※勤務日数・件数について相談OK（週3日程度～） ※直行・直帰可

仕事内容【直行直帰OK♪】柏市・松戸市・野田市・船橋市内の介護認定調査員を募集！調査業務未経験の方、ブランクがある方でも安心！プライベートと両立したい方、資格やスキマ時間を活用したい方にピッタリのお仕事です♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 柏市・松戸市・野田市・船橋市内の介護認定調査業務 【主な業務内容】 要介護認定に関する調査業務を行い、タブレットにて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 ※柏市・松戸市・野田市・船橋市の調査を担当頂きます。 ※

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容◎居宅介護支援事業所の介護支援専門員 ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成に係る諸業務 ・介護サービスの利用契約に関すること ・利用者・利用者家族の生活相談に関すること ・要介護認定申請と調査に関すること ・介護保険請求、給付管理業務、介護報酬の加算管理 ・介護サービス事業所及び保険者との連携 等・・・ 【変更範囲：変更なし】 ※応募の際は、必ずハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

勤務時間09:00~16:00/10:00~17:00

仕事内容勤務地： 千葉県柏市加賀3-24-6 伊藤ビル3階B棟 増尾駅 徒歩1分 週勤務日時： 4日~ 09:00~16:00/10:00~17:00 給与： 時給1520円~ 仕事内容： 東京海上グループのみずたま介護ステーションでは、 ケアマネジャーは、地域社会資源をマネジメントし、お客様の豊かな生活を支える在宅介護サービスの要と考えています。 今回は資格はもっているけどケアマネ業務を初めて行うという方を積極的に採用し ケアマネジメントの勉強をしながら、お客様を少しづつ担当頂きます。 丁寧なサポートのもと一人前に育成を致します。 『ケアマネジャー』の業務は ①要介護認定に関する業務、

勤務時間8：30～17：30（休憩60分） ◆1日2件～3件程度の調査をお願いします。 ◆勤務日数・件数について相談OK（週3日程度～）

仕事内容介護認定調査員/柏市調査センター 柏市・松戸市・船橋市・野田市での1日2件～3件程度の介護認定調査業務となります！ 要介護認定に関する調査業務を行い、タブレットにて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 ◎柏市・松戸市・野田市・船橋市等の調査を担当頂きます。 ★ご自宅から通える範囲での調査可能 ◎認定調査で利用する交通手段は、自転車や公共交通機関、自家用車 等 ★訪問先は様々で申請者のご自宅や施設、病院などです。 ★直行直帰もOK ◎調査票の作成にはタブレットを使用 ≪1日の業務の流れ（イメージ）≫ ◆センターへ出勤

勤務時間8:30～17:30(休憩60分) ◆1日2件～3件程度の調査をお願いします。 ◆勤務日数・件数について相談OK(週3日程度～) 労働時間制度 固定時間制

仕事内容株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 募集要項 柏市・松戸市・船橋市・野田市等での1日2件～3件程度の介護認定調査業務 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 2,000円～ ◆調査1件あたりの標準時間2時間(訪問調査～調査票作成・報告) ◇交通費等手当520円／件 ◇1件調査票を完成し提出する事を要件とします。 ◇入社後2ヵ月は試用期間(同条件) ◇賞与・退職金なし ≪月収例≫ ◆1日2件調査した場合、月収135,600円(月30件)※月15日勤務(週2～3日程度) ◆1日3件調査した場合、月収271,200円(月60件)※月20日勤務(週5日) ※勤務日

勤務時間09:00~16:00/10:00~17:00

仕事内容勤務地： 千葉県柏市加賀3-24-6 伊藤ビル3階B棟 増尾駅 徒歩1分 週勤務日時： 4日~ 09:00~16:00/10:00~17:00 給与： 時給1520円~ 仕事内容： みずたま介護ステーションでは、ケアマネジャーは、地域社会資源をマネジメントし、お客様の豊かな生活を支える在宅介護サービスの要と考えています。 『ケアマネジャー』の業務は①要介護認定に関する業務、②介護支援サービスに関する業務、③居宅サービスの上限管理等に関する給付管理と定められています。 みずたま介護ステーションのケアマネジャーは、この３つの業務を「作業レベル」で行うのではなく、お客様に満足していただける品

勤務時間【勤務時間】 9：00～16：00 ※勤務時間は応相談となります

仕事内容令和2年6月新設オープン★人気オープニング♪時給1,400円～！勤務時間も相談可♪地域包括支援センターのケアマネージャー・プランナー 【時給1,400円以上！】人気のオープニングスタッフ！資格を活かしてキャリアアップしませんか 各種手当充実★★ ≪地域包括支援センターケアマネ・プランナーのお仕事≫ 担当地域の介護予防事業に携わっていただくお仕事です。 地域包括支援センターで担当地区の高齢者やご家族への相談支援を行います。 予防プランの作成、窓口での相談や訪問面接、地域の医療機関、サービス業者とも連携を取りながら、高齢者やその家族への支援を行います。 ★求人詳細・PRポイント★ ☆

勤務時間(1)08:30~17:30(休憩60分) ※短時間勤務も相談可

仕事内容・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ・介護業務はありません ※勤務時間と業務内容は、シフトにより変動します ≪主婦・主夫歓迎!人物重視のあたたかい事業所です!!≫ 試用期間3ヶ月~4ヶ月(扶養手当なし。その他は同条件) 日勤のみのお仕事♪2月にオープンしたばかりのキレイな施設★ 応

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！

勤務時間【日勤のみ】実働8H・休憩1H 8:30〜17:30 ※時間は施設によって異なる場合があります

仕事内容★居宅介護支援事業所での計画作成担当 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・お客様のご利用状況把握（介護業務全般） など

勤務時間【日勤のみ】実働8H・休憩1H ◆週5勤務 ・8:30〜17:30 ※時間は施設によって異なる場合があります

仕事内容★居宅介護支援事業所での計画作成担当 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・お客様のご利用状況把握（介護業務全般） など

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊短時間勤務も相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応。６回限度、１ヶ月６０時間 、年間５４０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ※有休休暇日数は実績により異なる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【資格を活かして復職！】ツクイで“ケアマネ”始めませんか？ 希望休は柔軟に対応◎プライベートとの両立を目指す職場です。 キャリアアップ支援制度・福利厚生も充実！ ＜主な仕事内容＞ ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整