ケアマネジャー 看護師の求人・転職・中途採用

仕事内容一般企業の看護師/渋谷区/業務改善指導/高給与：年収500万～/年間休日110日/正看護師/SY 業務改善指導における看護業務 平成医療福祉グループの関東圏の15病院・施設の巡回をおこない、看護師、介護士の技術指導や業務改善、人員状況に関する管理、管理職に対する定期指導や相談業務を行っていただきます。 23区内：足立区、板橋区、大田区、（建設中：葛飾区） 関東圏：東京都町田市、横浜市都筑区、旭区、神奈川区、神奈川県三浦市 本部機能としては渋谷がベースとなります。 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあ

仕事内容大手航空会社の健診管理とサポート業務・看護師・羽田勤務・年間休日約125日 運航乗務員の方の健康診断に関する運営サポート業務をお任せします ▼具体的なお仕事内容 ・健診準備（対象者リスト作成、健診項目確認、オプション項目の追加確認） ・健診結果のチェック（判定内容・医師コメント・再検査指示の確認） ・健診結果送付などの事務 ※そのほか、 採血、心電図、耳鼻科検査、スパイロ検査、診察陪席なども対応いただきます ★正確な事務業務が得意な方、 様々な関係者との調整やコミュニケーション力に自信のある方にぴったりのお仕事です！ 医療法人社団同友会では、2025年4月より大手航空会社

勤務時間12:00-14:30 「11670分」

仕事内容健診「巡回」・心電図

仕事内容株式会社Ｎｅａｕｔｅｃｈ 【看護師/リモート可/フレックス】医療連携・患者サポート担当／内勤・デスクワーク 【仕事内容】 【看護師/リモート可/フレックス】医療連携・患者サポート担当／内勤・デスクワーク 【具体的な仕事内容】 当社では、医療機関と連携した慢性疾患治療に関するオンライン診療支援プラットフォームの実証を進めています。 現状は事業担当者が医療機関との調整や患者対応業務の設計を兼務していますが、今後の実証件数および対象患者数の増加を考慮すると、臨床経験に基づいて患者安全を担保しながら、実務を安定的に運営できる専任人材の採用が必要です。また、事業上の目標、期限、関係者間の役割分担

仕事内容◇管理業務・相談業務・アセスメント業務・ケアプラン作成・ 関係機関との連絡調整・モニタリング業務・給付管理業務・ 介護認定申請代行・介護認定調査・研修への参加 ※随時入社ＯＫ 〔職務の変更範囲：変更なし〕

仕事内容相談支援専門員兼ケアマネジャー大歓迎 ＊一般相談業務 ＊サービス等利用計画の作成 ＊モニタリング ＊関係機関との連絡調整 ※ 車両持ち込み（特記事項欄参照） ※ 障がい児相談支援・計画相談支援・居宅介護支援を併設しており、 障がいをお持ちの方々やご家族を長期間サポートしていけるよう心 掛けています。髪色自由・ネイルＯＫ。家庭都合休ＯＫ。 一緒に頑張ってくれる方をお待ちしています。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容看護師 正看護師 2027年2月新規オープン！ 住宅型有料老人ホーム「グッドタイムホーム・仙台上杉」 入居者様とゆったり関りながら、ご自身の目指す「看護」をしませんか？ ご入居者様の居室を訪問し、健康管理を含む処置等を行って頂きます。 ・服薬管理 ・医師の指示に基づく医療処置 ・在宅酸素、ドレーンなどの医療機器管理 ・各種記録作成 資格要件により対象外となる職種を除く、全ての職務 勤務先補足(変更の範囲 等)： 会社（法人）の定める事業所 勤務形態：シフト制 固定残業代:なし 仙台市中心部に２０２７年2月新規オープン！ 全国に５７０事業所、１８，０００定員を運営する創生会グル

仕事内容愛知県名古屋市中村区の介護支援専門員（ケアマネージャー・正社員） (正社員) | 株式会社 サルバーレ ▼仕事内容 ・利用者様のケアプラン作成 ・勤務時間については、お気軽にご相談ください。 ・ノルマはありません。 （変更範囲：原則なし） (愛知県名古屋市中村区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー・正社員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給350000〜450000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）)350000〜450000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10

勤務時間12:00-16:30 「270分」

仕事内容予防接種・看護師・予防接種

仕事内容東京都世田谷区のケアマネージャー（介護支援専門員）／世田谷区 (正社員) | 株式会社 しまナーシングホーム ▼仕事内容 ・有料老人ホームにおけるケアプランの作成 ・管理 ・ご入居者様、ご家族様からの相談対応、連絡調整業務等 ・事務補助（電話応対、来客対応等）※入居者数６０名程度※介護職経験があれば、ケアマネ未経験の方も相談可「変更範囲：会社の定める業務」 (東京都世田谷区) ▼職種 ケアマネージャー（介護支援専門員）／世田谷区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給327500〜327500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)190000〜1900

仕事内容大阪府大阪市阿倍野区の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 社会医療法人山紀会 山本第三病院 ▼仕事内容 ケアプランセンターで、ご利用者様に対するケアプラン作成業務全般に従事していただきます。 変更範囲：法人内全事業所における介護支援専門員業務全般 (大阪府大阪市阿倍野区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給241800〜297500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)186300〜232000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 500,000 円 〜（前年度実績） (給与支払い日)固定（月