保育士 - 愛知県豊田市 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 午前7:30～10:30、午後13:00~18:00（要相談） 休憩なし ＊6時間以上の就労に対し休憩時間発生 ※時間外なし

仕事内容【アピールポイント】 保育士／愛知県／各種社会保険完備／駅近／未経験でも丁寧に研修／しっかり休める週休2日／587773 【仕事内容】 こども園での保育士業務全般 雇用期間の定めあり 3ヶ月 ※契約更新の可能性 あり（原則更新） 【給与】 時給1,140円〜1,200円 給与は年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 通勤手当 ※試用期間なし ＊２ｋｍ未満は手当なし 【勤務地】 愛知県豊田市金谷町7丁目30番地 名鉄三河線上挙母駅から徒歩で5分 愛知環状鉄道線新上挙母駅から徒歩で8分 愛知環状鉄道線三河豊田駅から徒歩で24分 【応募資格】 【応募条件】 保育士資格優先

勤務時間【勤務時間】 （1）8:30～13:00 （2）13:00～18:15 休憩0分 又は8:30～18:15の間の6時間程度（休憩60分） ※時間外ほぼなし

仕事内容【アピールポイント】 保育士／愛知県／女性スタッフ活躍中／交通費100％支給／残業少なめ／403482 【仕事内容】 事業所内託児所における保育業務 （食事、排せつ、散歩の介助等） 【給与】 時給1,200円 土、祝日は時間給+200円 通勤手当実費支給上限950/日 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） 【勤務地】 愛知県豊田市今町5-40ー1 伊勢湾岸自動車道 豊田東ICから車で8分 【応募資格】 【応募条件】 保育士 第2・4土曜日に勤務できる方 64歳以下（定年年齢を上限） 経験・学歴不問 【応募方法】 WEB応募 【応募の流れ】 [1]応募フォームからご応募

勤務時間【勤務時間例】 14:00～18:00 【時間外の有無】 なし 【補足】 週2日以上 シフト制（平日のみOK！）

仕事内容■メインキャッチ 保育教諭/☆1日3時間～OK！/1日3時間以上/土日祝休み/時給1,200円～1,280円/交通費支給/14:00～18:30 【jb625567】 ■コメント 保育教諭/☆1日3時間～OK！/1日3時間以上/土日祝休み/時給1,200円～1,280円/交通費支給/14:00～18:30 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 【活かせるスキル】 未経験大歓迎！ ブランクのある方大歓迎！ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 ■給与 時給 1,200円 ～ 1,280

勤務時間【勤務時間】 9:30～18:00 の中で数時間程度 労働時間が5時間を超える場合は休憩有 休憩時間は12時～13時（60分）

仕事内容【アピールポイント】 保育士／愛知県／安心して働ける職場／福利厚生充実／経験を活かせる／1626998 【仕事内容】 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 利用者様への運動指導をお願いします。 体を動かしながらのお子さまへの支援業務がメインです。 【給与】 時給1,350円 給与内訳 ・時給 1,350円～ 交通費 上限月20,000円（会社規定による） 試用期間3ヶ月目安（時給1,250円～） 【勤務地】 愛知県豊田市大林町12丁目5-6 愛知環状鉄道線末野原駅から徒歩で17分 愛知環状鉄道線三河豊田駅から徒歩で21分 【応募資格】 【応募条件】 ・保育士資格をお持

勤務時間【勤務時間】 （平日）13:00～18:00（14：00～でも可能です） （学校休業日）10:00～17:00（60分休憩あり） ・週所定労働日数：週2日以上 ・労働日数について相談可

仕事内容【アピールポイント】 保育士／愛知県／賞与支給／駅近／勤勤手当／給与アップあり／561709 【仕事内容】 ・児童の送迎 ・手洗いやうがいなどの日常生活支援 ・戸外や室内での遊びの展開、個別課題への取り組みの補助 ・イベントの立案と実行 ※最初から運転をお願いすることはありません。放課後等デイサービスにとって送迎は児童の親御さんとコミュニケーションを取れる貴重な機会で毎回とても重要な時間なのです。だから、いつかはお願いしたいと思っています。 ※段階的に無理なく小型車→中型車→ミニバン（ノアクラス）へと練習して頂ければ大丈夫です。最初は練習していただく気持ちを持っているだけでも十分です。本人

仕事内容■メインキャッチ 保育士/夜勤なし院内保育所☆/小規模保育所/マイカー通勤無料駐車場完備/駅近徒歩5分/乳児さん中心の保育所/未経験OK 【jb661105】 ■コメント 保育士/夜勤なし院内保育所☆/小規模保育所/マイカー通勤無料駐車場完備/駅近徒歩5分/乳児さん中心の保育所/未経験OK 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 月給 210,700円 ～ 249,000円 ■給与備考 【 給与補足】 ※上記給与には資格手当・精勤手当が含まれています。 【別途支給手当】 〇時間外手当 〇通勤手当：上限15,000円/月 〇早出・遅出手当

勤務時間【勤務時間】 【勤務時間】 (1)11:30～17:30 (2)13:30～17:30 (3)14:00～18:00 （休憩は法定通り） ※扶養内・扶養外などの勤務時間の調整も可能です！ ＊週1～勤務OK！

仕事内容【アピールポイント】 保育士／愛知県／ブランク歓迎／安定収入／福利厚生充実／社保ありで安心／1243529 【仕事内容】 生活能力向上のために必要な訓練や 社会との交流の促進などのサービスの提供 ・身の回りのお世話 ・学習のサポート ・療育の提供 ・保護者との連携 ・支援記録の作成 ・お出かけ（動物園・水族館など） ・学校や自宅へ送迎（社用車あり） など 対象：発達障がい（軽度）をお持ちの 未就学児～18歳の児童の活動支援 送迎：学校やご自宅への送迎（社用車あり） ＊10人のお子様をスタッフ3～4人で対応します 雇用期間の定めあり 1年（原則更新） 【給与】 時給1,250円〜1

勤務時間【勤務時間例】 14:00～19:00 【時間外の有無】 なし 【補足】 学校の長期休暇、祝日時の始業・終了時間は 10:00～16:00（休憩なし）となります ※残業ほぼなし ※就労時間については相談可能です

仕事内容■メインキャッチ 保育士/就労準備型の放デイ/週3日~相談可能/未経験・ブランク可/平日のみ可能/午後の勤務です♪ 【jb607237】 ■コメント 保育士/就労準備型の放デイ/週3日~相談可能/未経験・ブランク可/平日のみ可能/午後の勤務です♪ 【必要な資格】 保育士／児童指導員任用資格 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士／児童指導員任用資格 ■給与 時給 1,150円 ～ 1,500円 ■給与備考 【 給与補足】 時給内訳 ・基本給 1,100円～1,300円 ・処遇改善手当 50円～200円 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 土曜日 日曜日 祝日 ■

仕事内容【アピールポイント】 保育士／愛知県／未経験者歓迎／社保ありで安心／賞与支給あり／シフト自由／393581 【仕事内容】 0歳～就学前までの各クラス担任（複数担任）またはフリーとして日々の保育を担当いただきます。 クラス運営のほか園運営に関わる業務も担当いただきます。 ★1日8時間 週5日シフト制 基本時間 7:15～16:15/9:15～18:15 早番 5:00～14:00（夜勤がない日は鍵開け）（月1回程度） 遅番 11:00～20:00（夜勤がない日は鍵閉め）（月1回程度） 夜間、深夜勤務（月・水・金・土曜日に預かりあり）（2～3ヶ月に1週程度） しっかりと手当もつきます。 土日勤

勤務時間【勤務時間】 14:00～19:00（休憩なし） ※残業ほぼなし ※就労時間については相談可能です

仕事内容【アピールポイント】 保育士／愛知県／女性スタッフ活躍中／正社員登用制度あり／交通費あり／808215 【仕事内容】 ・1対1でパソコン学習・SST・プログラミングなどを支援 ・支援記録 ※利用者数10人程度の予定 ※雇用期間の定めなし 就業場所の変更、従事すべき業務の変更：なし 【給与】 時給1,150円〜1,500円 時給内訳 ・基本給 1,100円～1,300円 ・処遇改善手当 50円～200円 通勤手当 上限15,000円/月 試用期間3ヶ月（同条件） 【勤務地】 愛知県豊田市朝日町2丁目24番地3 愛知環状鉄道線新豊田駅から徒歩で16分 名鉄三河線豊田市駅から徒

勤務時間【勤務時間】 【平日】 13:30～18:30（時間内シフト勤務） 【土曜・祝日・学校休日】 8:30～16:30（時間内シフト勤務） 【個別療育】※要経験者 9:30～16:30（時間内シフト勤務） ※時間外ほぼなし ※短時間勤務、相談可 休憩：実働６時間を超える場合法定通り

仕事内容【アピールポイント】 保育士／愛知県／働きやすい職場／駅からすぐ／経験を活かせる／1071766 【仕事内容】 ・STEAM教育を軸に障がい児の発達支援を行います ・カードゲームやパズル、ブロックなどを使ったソーシャルスキル療育をします ・「伝える」ことや「聞く」ことをゲームや遊び、音楽を通じて練習しています ・社会体験をさせるために、公共の場に出かけたり、買い物や公園で一緒に遊んだりします など個別支援計画に基づき、子どもの成長を適切にサポートするお仕事を行っていただきます。 ・送迎業務 ※自社研修制度あり ※雇用期間1年 ※契約期間満了時の業務量・勤務成績、態度・能力・会社の経営状況に