栃木県下野市の言語聴覚士の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 (1)9時00分～15時00分(2)9時00分～16時00分(3)9時00分～17時00分 (1)9時00分～15時00分 (2)9時00分～16時00分 (3)9時00分～17時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 訪問リハビリでのリハビリ職のお仕事です。 ご利用者様のご自宅を訪問し、身体状況や生活環境に合わせた個別リハビリを行い、住み慣れた環境で安心して生活を続けられるようサポートしていただきます。 また、歩行訓練や日常生活動作訓練、福祉用具の提案、住宅環境のアドバイスなどを通して、在宅生活の維持・向上に携わっていただきます。 RH-6497(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・リハビリ計画作成経験者 理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST）としての勤

仕事内容生活相談員・MSW 医療法人社団友志会 石橋総合病院 【おすすめポイント】 ・資格と経験を活かし即戦力としてご活躍を！ ・スキルアップを応援する各種体制！ ・残業は月10時間程度！ 2026年08月21日更新 【募集要項】 職種：【賞与3ヶ月分支給実績あり／残業少なめ】年間休日120日／スキルアップをめざせる 雇用形態：正社員 仕事内容：＜医療法人社団友志会 石橋総合病院＞ 【業務内容】 医療ソーシャルワーカーとして、患者さまと病院との調整業務や患者さまの支援業務をお任せします。 当院は「急性期病棟94床」「回復期リハビリテーション病棟42床」「地域包括ケア病床29床」「療養病床20床」

仕事内容賞与・各種手当・財形貯蓄あり♪地域に根差した介護老人保健施設で思いやりの介護を一緒に提供しませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 利用者様の介護業務全般 就業場所の変更範囲：法人の定める事業所 業務の変更範囲：なし 資格: 18歳以上の方（労働基準法等による年齢制限） ※無資格・未経験も可 勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働時間制 7:00～16:00 8:30～17:30 10:00～19:00 16：00～翌9：00 休憩120分（実働15時間）（月に3～5回程度） 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 月9休（3月のみ月8休） 年間休日107日 福利厚生: 雇用保険、

仕事内容こどもサポート教室「きらり」「あいあい」「クラ・ゼミ」にて、こどもたちの発達支援を行なう内勤の仕事です。まずは先輩のもとで、こどもとの向き合い方や1日の仕事の流れなどを覚えていきましょう。 ＜こどもサポート教室＞ 幼児から高校生までの発達支援が必要なお子さんを対象にした障がい児通所支援事業所になります。全国の各地域に185校（2022年8月現在）を展開し、その多くが1歳半～小学校入学前までの未就学児をお預かりする児童発達支援教室です。 ＜主な仕事＞ 一人ひとりにあった療育プログラムにそって、1対1でこどもと向き合います。たとえば、ぬり絵を使ってじっと座れるトレーニングを行なったり、積み木で

仕事内容子ども一人ひとりの個性に丁寧に寄り添い、成長を支えるお仕事。 当社の事業のひとつである“こどもサポート教室”では、発達に困り感を抱える1.5歳～18歳の子どもたちの成長を支えています。 最先端の研究とクラ・ゼミグループの経験を活かした、一人ひとりと向き合う「次世代の個別療育」が強みです。 今回募集するのは、発達に困り感を抱える子ども一人ひとりの成長をサポートする「キッズインストラクター（児童支援員）」のお仕事。 個別療育と小集団療育を組み合わせたオリジナルのカリキュラムで、学校生活や社会との関わりを見据えた子どもの自立支援に携わっていただきます。 いきなり現場に立つのではなく、まずは発達

仕事内容当院では、リハビリテーションを治療の一つと捉えています。「在宅医療はあきらめの医療ではない」という想いのもと、医師・看護師・セラピストが密に連携をとりあうことで、患者さまの状態に合わせた、より質の高い訪問リハビリテーションを実現していきます。 言語聴覚士は現在3名在籍しております（※2025.10月現在） ニーズの高まりから今回一緒に働いてくださるメンバーを募集いたします！ 当院のリハビリテーションは、「自分らしく生きたい」患者さまの生活に寄り添いながら、一人ひとりに合わせた支援を行うことを大切にしています。 リハビリテーションは身体機能を向上させることだけが目的ではありません。それぞれの

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ 研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎します。 ●グループ内の専門職スタッフ２５８名在籍（２０２６年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に 変更範囲：変更なし

仕事内容【言語聴覚士（正社員）】訪問看護事業部・児童発達支援事業所同時募集！見学だけでもOK！入社日応相談 訪問リハビリ ［A］ ★ご利用者様のご自宅でリハビリを行っていただきます！ ・日常生活動作の訓練・指導 ・関節拘縮の予防・訓練 ・機能訓練・指導 ・福祉機器の選定相談 ・住宅改修の関する相談 ・外出への工夫 ・本人、家族の精神的支援 ［B］ 児童発達支援事業所・放課後等デイサービス事業所の言語聴覚士として、 言語・コミュニケーションの検査や行動観察からアセスメントを主に行っています。 個別の療育でじっくりとお子様と関われる時間はとても楽しいいです。 またお子様の送迎のお仕事・ご両親との情報

仕事内容◎理学療法士 ・病院や施設において、理学療法の業務に従事します。 ◎作業療法士 ・病院や施設において、作業療法の業務に従事します。 ◎言語聴覚士 ・病院や施設において、言語療法の業務に従事します。 ＊雇用開始予定日：令和９年４月１日 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容（１）医師より処方を受け、医学的情報、生活情報を集め 治療訓練の目標を決め、訓練プログラムを作成します。 （２）病院でのリハビリテーション業務以外に、通所リハビ リテーション／訪問リハビリテーション／住宅改修・ 福祉用具のアドバイスを行います。 （３）入院患者さんや通院患者さんの日常生活を行なう上で 基本となる動作の改善、自律を目指して治療します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊介護老人保健施設における言語聴覚士業務全般 ・嚥下機能の評価および訓練（誤嚥予防、食形態の調整） ・言語・発声・認知機能に対するリハビリテーション ・コミュニケーション能力の維持・向上支援 ・食事場面の観察および介助方法の指導 ・在宅復帰に向けたリハビリテーションの実施 （生活動作に合わせた訓練、環境調整の提案） ・多職種（医師・看護師・介護職等）との連携 ・ご家族への指導、助言