兵庫県のエルケア株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容高齢の方や障がいをお持ちの方のご自宅へ訪問し、安心して生活を送るためのサポートを行います。 ・排せつ、入浴、食事などの身体介助 ・掃除、調理、買い物同行などの生活援助 訪問時は基本的に1人で対応しますが、1人のご利用者様に対して2～3名で日替わり対応するチーム制を導入しています。 スタッフ同士で常に情報を共有し、いつでも相談できる環境を整えています。 待遇 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・資格取得支援制度（会社補助あり／規定あり） ・退職金制度（規定あり） ・カムバック制度あり ・各種サークル活動あり ・制服貸与 ・保養

仕事内容高齢の方や障がいをお持ちの方のご自宅へ訪問し、安心して生活を送るためのサポートを行います。 ・排せつ、入浴、食事などの身体介助 ・掃除、調理、買い物同行などの生活援助 訪問時は基本的に1人で対応しますが、1人のご利用者様に対して2～3名で日替わり対応するチーム制を導入しています。 スタッフ同士で常に情報を共有し、いつでも相談できる環境を整えています。 待遇 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・資格取得支援制度（会社補助あり／規定あり） ・退職金制度（規定あり） ・カムバック制度あり ・各種サークル活動あり ・制服貸与 ・保養

仕事内容小規模多機能型居宅介護において、お客様の生活全般を支えるお仕事です。 「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービスを通して、住み慣れた地域での暮らしをサポートします。 具体的には、 ・入浴介助、食事介助、排泄介助 ・お花見や展覧会などのアクティビティ ・お客様宅への送迎 ・ご自宅への訪問による生活サポート ・安否確認、火の元チェック ・お食事の準備（湯煎・盛付） ・洗濯物の回収 ・バイタル測定、服薬管理 ・通院同行 ・スタッフの動きを決める「ルート表」の作成 ・食事の発注準備 ・ケアプランに基づいた生活支援の立案 一般的な訪問介護とは異なり、日々の生活に密着したサポートを行いながら、お一人おひと

仕事内容高齢の方や障がいをお持ちの方のご自宅へ訪問し、安心して生活を送るためのサポートを行います。 ・排せつ、入浴、食事などの身体介助 ・掃除、調理、買い物同行などの生活援助 訪問時は基本的に1人で対応しますが、1人のご利用者様に対して2～3名で日替わり対応するチーム制を導入しています。 スタッフ同士で常に情報を共有し、いつでも相談できる環境を整えています。 待遇 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・資格取得支援制度（会社補助あり／規定あり） ・退職金制度（規定あり） ・カムバック制度あり ・各種サークル活動あり ・制服貸与 ・保養

仕事内容訪問介護での介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS230 ▼仕事内容 訪問介護での介護業務全般 ご自宅を訪問して食事介助、入浴介助、着替えなどの身体介護、 食事の準備、掃除、洗濯、買い物など 社内持ち株制や社員割引など福利厚生充実です！複数施設を有する安定企業が運営しており、離職率も非常に低い企業です♪腰を据えて長く勤めている方が多数おられます！ (大阪府大阪市福島区) ▼職種 訪問介護での介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS230(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：219,600円〜274,000円 年収：320万（一年目モデル）

仕事内容高齢の方や障がいをお持ちの方のご自宅へ訪問し、安心して生活を送るためのサポートを行います。 ・排せつ、入浴、食事などの身体介助 ・掃除、調理、買い物同行などの生活援助 訪問時は基本的に1人で対応しますが、1人のご利用者様に対して2～3名で日替わり対応するチーム制を導入しています。 スタッフ同士で常に情報を共有し、いつでも相談できる環境を整えています。 待遇 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・資格取得支援制度（会社補助あり／規定あり） ・退職金制度（規定あり） ・カムバック制度あり ・各種サークル活動あり ・制服貸与 ・保養

仕事内容ご自宅で安全に入浴していただくための準備とサポートを行うお仕事です。専門職のケアスタッフと3人1組で連携しながら、ご利用者様に安心・快適な時間を届けます。 ・入浴車の運転 ・浴槽や機材の運搬、設置 ・ご利用後の片付け、機材の清掃 ・入浴中のサポート 待遇 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・研修あり（入社時研修あり） ・資格取得支援制度（会社補助あり／規定あり） ・退職金制度（規定あり） ・産休・育休制度（取得実績多数） ・カムバック制度あり ・各種サークル活動あり ・制服貸与 ・保養所あり ・受動喫煙対策：屋内禁煙

仕事内容デイサービスの運営全般に携わる管理者候補のお仕事です。 ・施設の売上管理 ・お客様獲得のための営業活動 ・スタッフの育成、指導 ・ご家族様やケアマネジャーなど社外機関とのやりとり ・お客様への介護業務 ・社内での連携 ・スタッフへの指導、育成 お客様へのサービスだけでなく、ご家族様やケアマネジャーなど社外の方との打ち合わせ、連絡・相談、スタッフの育成など、さまざまな立場の方と関わりながら施設運営を支えていくポジションです。 介護の現場を理解したうえで運営にも関わり、スタッフと一緒に施設を支えていくことが期待されています。 待遇 ・定年（65歳）あり ・役職定年60歳 ・社会保険完備 ・健康保

仕事内容高齢の方や障がいをお持ちの方のご自宅へ訪問し、安心して生活を送るためのサポートを行います。 ・排せつ、入浴、食事などの身体介助 ・掃除、調理、買い物同行などの生活援助 訪問時は基本的に1人で対応しますが、1人のご利用者様に対して2～3名で日替わり対応するチーム制を導入しています。 スタッフ同士で常に情報を共有し、いつでも相談できる環境を整えています。 待遇 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・資格取得支援制度（会社補助あり／規定あり） ・退職金制度（規定あり） ・カムバック制度あり ・各種サークル活動あり ・制服貸与 ・保養

仕事内容訪問看護施設での訪問介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS2834 ▼仕事内容 訪問看護施設での訪問看護業務全般 ご自宅を訪問し、日常生活のサポート全般 ・食事介助、入浴介助、着替えなどの身体介護 ・食事の準備、掃除、洗濯、買い物などの生活援助 業界大手で福利厚生が超充実しています♪（リゾート宿泊補助制度など） 資格補助代が最大全額補助！スキルを上げたい方必見の求人です◎ 日勤のみなので、お仕事とプライベートの両立も可能です♪ (大阪府富田林市) ▼職種 訪問看護施設での訪問介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS2834(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼

仕事内容訪問看護施設での訪問介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS2829 ▼仕事内容 訪問看護施設での訪問看護業務全般 ご自宅を訪問し、日常生活のサポート全般 ・食事介助、入浴介助、着替えなどの身体介護 ・食事の準備、掃除、洗濯、買い物などの生活援助 業界大手で福利厚生が超充実しています♪（リゾート宿泊補助制度など） 資格補助代が最大全額補助！スキルを上げたい方必見の求人です◎ 日勤のみなので、お仕事とプライベートの両立も可能です♪ (大阪府東大阪市) ▼職種 訪問看護施設での訪問介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS2829(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼

仕事内容高齢の方や障がいをお持ちの方のご自宅へ訪問し、安心して生活を送るためのサポートを行います。 ・排せつ、入浴、食事などの身体介助 ・掃除、調理、買い物同行などの生活援助 訪問時は基本的に1人で対応しますが、1人のご利用者様に対して2～3名で日替わり対応するチーム制を導入しています。 スタッフ同士で常に情報を共有し、いつでも相談できる環境を整えています。 待遇 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・資格取得支援制度（会社補助あり／規定あり） ・退職金制度（規定あり） ・カムバック制度あり ・各種サークル活動あり ・制服貸与 ・保養

仕事内容小規模多機能型居宅介護において、お客様の生活全般を支えるお仕事です。 「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービスを通して、住み慣れた地域での暮らしをサポートします。 具体的には、 ・入浴介助、食事介助、排泄介助 ・お花見や展覧会などのアクティビティ ・お客様宅への送迎 ・ご自宅への訪問による生活サポート ・安否確認、火の元チェック ・お食事の準備（湯煎・盛付） ・洗濯物の回収 ・バイタル測定、服薬管理 ・通院同行 ・スタッフの動きを決める「ルート表」の作成 ・食事の発注準備 ・ケアプランに基づいた生活支援の立案 一般的な訪問介護とは異なり、日々の生活に密着したサポートを行いながら、お一人おひと

勤務時間シフト制 09:00～18:00 ※＜曜日・日数・時間は希望相談OK！＞ ライフスタイルに合わせて 希望を最大限考慮いたします！ フルタイム勤務OK 短時間勤務OK 1件当たりの対応時間は、 30分、60分、90分など様々です。 ※Wワークの場合、 Wワーク先と合わせた勤務時間は、 上限週40時間までとなります。 〔勤務例〕 ・朝ごはん、夕食の準備の1～2時間のみ …など ・お子様の幼稚園、保育園の送り迎えの間や 学校に通われている間の、1日4～5時間勤務

仕事内容・＼訪問介護スタッフ／ ＜あなたにもできる！ご自宅での暮らしを支える訪問介護＞ ご自宅で介護（ケア）を必要とされる高齢者の方や 障がいをお持ちの方のもとへ訪問し、 日常生活を支援するお仕事です。 お客様一人ひとりの生活スタイルに寄り添いながら、 安心して在宅での生活を続けていただけるようサポートします。 身体介護：排せつ（おむつ交換）や入浴、食事など、 日常の基本的な動作をサポートします。 生活援助：お部屋の掃除や洗濯、調理、買い物代行など、 快適な生活環境を保つための支援を行います。 移動支援：外出時の付き添いや通院介助、買い物の同行など、 お客様が安心して外出

仕事内容■メインキャッチ 【退職金あり】介護職・ヘルパー、訪問介護員（正社員） | 訪問介護 | 大阪府大阪市東淀川区 ■職種 介護職・ヘルパー、訪問介護員 ■職務内容 ◇訪問介護のケアスタッフ（ホームヘルパー）としての業務全般◇ 【主な業務】 ・身体介護：排せつ介助(おむつ交換)、入浴介助、食事介助 ・生活援助：お部屋の掃除、買い物代行、調理、買い物同行、通院介助 など ★ご自宅で介護(ケア)サービスを必要とされるご高齢者または障がい者の方々のご自宅へ訪問し、日常生活のサポートを行います！ ★お一人でご訪問いただくので、プランに沿ってご自身のペースで進めていただけます！ 移動も含め一人の時間も多

仕事内容小規模多機能型居宅介護において、お客様の生活全般を支えるお仕事です。 「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービスを通して、住み慣れた地域での暮らしをサポートします。 具体的には、 ・入浴介助、食事介助、排泄介助 ・お花見や展覧会などのアクティビティ ・お客様宅への送迎 ・ご自宅への訪問による生活サポート ・安否確認、火の元チェック ・お食事の準備（湯煎・盛付） ・洗濯物の回収 ・バイタル測定、服薬管理 ・通院同行 ・スタッフの動きを決める「ルート表」の作成 ・食事の発注準備 ・ケアプランに基づいた生活支援の立案 一般的な訪問介護とは異なり、日々の生活に密着したサポートを行いながら、お一人おひと

仕事内容高齢の方や障がいをお持ちの方のご自宅へ訪問し、安心して生活を送るためのサポートを行います。 ・排せつ、入浴、食事などの身体介助 ・掃除、調理、買い物同行などの生活援助 訪問時は基本的に1人で対応しますが、1人のご利用者様に対して2～3名で日替わり対応するチーム制を導入しています。 スタッフ同士で常に情報を共有し、いつでも相談できる環境を整えています。 待遇 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・資格取得支援制度（会社補助あり／規定あり） ・退職金制度（規定あり） ・カムバック制度あり ・各種サークル活動あり ・制服貸与 ・保養

仕事内容お客様が住み慣れたご自宅で、自分らしく生活できるよう、ケアプランの作成や各種調整を行う居宅ケアマネジャー業務全般です。 主な業務内容 ・ご利用者様やご家族へのアセスメント ・相談受付 ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成・見直し ・サービス事業者や医療機関、行政等との連絡・調整 ・定期的なご自宅への訪問（モニタリング） 待遇 ・昇給あり（前年度実績：1月あたり2,000円〜） ・賞与あり（年2回／前年度実績：計2.00ヶ月分） ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・通勤手当あり（月額上限30,000円） ・退職金制度あり ・主任介護支援専門員資格手当あり ・経験年数に

仕事内容高齢の方や障がいをお持ちの方のご自宅へ訪問し、安心して生活を送るためのサポートを行います。 ・排せつ、入浴、食事などの身体介助 ・掃除、調理、買い物同行などの生活援助 訪問時は基本的に1人で対応しますが、1人のご利用者様に対して2～3名で日替わり対応するチーム制を導入しています。 スタッフ同士で常に情報を共有し、いつでも相談できる環境を整えています。 待遇 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・資格取得支援制度（会社補助あり／規定あり） ・退職金制度（規定あり） ・カムバック制度あり ・各種サークル活動あり ・制服貸与 ・保養

仕事内容高齢の方や障がいをお持ちの方のご自宅へ訪問し、安心して生活を送るためのサポートを行います。 ・排せつ、入浴、食事などの身体介助 ・掃除、調理、買い物同行などの生活援助 訪問時は基本的に1人で対応しますが、1人のご利用者様に対して2～3名で日替わり対応するチーム制を導入しています。 スタッフ同士で常に情報を共有し、いつでも相談できる環境を整えています。 待遇 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・資格取得支援制度（会社補助あり／規定あり） ・退職金制度（規定あり） ・カムバック制度あり ・各種サークル活動あり ・制服貸与 ・保養