バス会社 - 大阪府 の求人・仕事・採用

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大阪/転勤無/カスタマーサポート(マネージャー)「バス旅ねっと」運営企業/裁量をもって活躍可能

株式会社トライシード

  • 大阪市北区

  • 年収450万円〜550万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • ベンチャー企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • オフィスカジュアル

仕事内容株式会社トライシード 【大阪/転勤無】カスタマーサポート(マネージャー)◇「バス旅ねっと」運営企業/裁量をもって活躍可能◎ 【仕事内容】 【大阪/転勤無】カスタマーサポート(マネージャー)◇「バス旅ねっと」運営企業/裁量をもって活躍可能◎ 【具体的な仕事内容】 貸切バスの運営企業/顧客と企画成功に向けて伴走/年間休日120日・転勤無し/20代30代が活躍中のベンチャー ■業務内容: 当社カスタマーサクセス部門において、顧客満足度の最大化を目指し、現場リーダーのサポート、チームの空気感の管理、仕組み改善を推進できる中間管理職を募集します。(将来的にはCOO直下となることを想定しています)

登録エントリー

オープンポジション/あなたの力を最大限発揮できるポジション(企画営業/SE/PM/他)をご提案します/その他/技術系(IT・Web・通信系)

株式会社WillSmart

  • 大阪府

  • 年収450万円〜699万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 自転車通勤OK
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・鉄道・バス・物流会社のIT部門に勤務したご経験 [歓迎] ・IT部門勤務ではないものの、システム化又はシステム開発業務に携わったご経験 【職種名】 オープンポジション|あなたの力を最大限発揮できるポジション(企画営業、SE、PM、他)をご提案します 【仕事内容】 主力事業であるモビリティ事業において、これまでの知見や経験を最大限発揮できるポジションでご活躍いただくことを期待しています。 「オープンポジション」として、幅広い職種で人材を募集しています。 ご経験・スキル・ご志向に応じて、最適なポジションをご提案させていただきます。 【仕事内容】 当社主力事業であるモビリ

オーラルケア製品の工場スタッフ/駅チカ寮完備×送迎バスあり/通勤ストレスゼロ

株式会社グランウェア

  • 豊中市

  • 月給29.3万円〜37.3万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 送迎あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容オーラルケア製品の工場スタッフ/駅チカ寮完備×送迎バスあり|通勤ストレスゼロ 社宅費用は全額会社負担。遠方の方も安心 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と生活のバラン

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