ハローワーク 介護 - 兵庫県神戸市北区 の求人・仕事・採用

仕事内容認知症の方と楽しく生活をしながら新しい歴史を刻んでみませんか ！ ・食事、入浴、排泄の介助 ・レクリエーション他 ・調理はございませんので、介護に向き合う時間が充実しており、 その分お一人おひとり様に向き合い、丁寧に接する時間がござい ます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：月～土のうち、週４～５日 ※勤務時間・勤務日数は応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：日勤のみの出務形態での看護師業務です。 （早出・遅出・夜勤なし） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホームにおける介護サービス全般の提供 ・身体介護（食事介助、入浴介助、排泄介助） ・生活援助（清掃、洗濯、調理、買い物） ・就寝介助 ・服薬確認 など 業務変更範囲あり：法人の定める業務 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容介護が必要な高齢者に、日常生活を送る上で必要な援助を提供し、より自立し た生活を送るための支援をする仕事です。 四季折々のイベントや日々の行事も行います。 ※ふじの里は老人ホーム（施設介護）だけではなく、自宅で生活されている高 齢者を支える様々なサービス（在宅サービス）も行っています。 【変更の範囲：なし】

仕事内容グループホーム内における ・介護業務全般（食事・トイレ・見守りなど） ・ＰＣによる報告書作成 入居者 １８名（各階９名の２階建て） 変更範囲：変更なし

仕事内容神戸リハビリテーション病院にて 介護福祉士のお仕事をしていただきます。 （主な担当業務） 神戸リハビリテーション病院における 患者のケア等、日常活動援助。 リハビリチームの中で最も患者さんに近い存在として、とてもやり がいがあります。 看護師ともパートナーシップを取り、チームの一員として活躍して いただきます。 変更範囲：財団が定める業務

勤務時間又は7時30分〜19時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数はご相談ください。 休憩時間はご希望に応じます（０～４５分）。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望があれば、ご相談ください。

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容□新規事業「地域包括支援支援センター」でのお仕事です。 ケアマネジャー経験者歓迎！ ＊介護認定を受けた地域の利用者からの相談窓口 ＊ケアプラン作成、サービス事業者等との連絡・調整 ＊自宅での生活を支援 ～２０２４年から働き方改革３か年推進計画がスタート～ 第１弾！給与と休憩時間はそのままで、勤務時間が３０分短縮♪ 第２弾！休日の増加・皆勤手当を調整手当に包含して支給♪ ☆入職時に５日間の有給休暇付与 ☆勤続手当、アニバーサリー休暇などのその他の福利厚生も充実 【 仕事内容の変更範囲：法人内での全ての業務 】

勤務時間 就業時間１：7時00分〜11時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 月１５回程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：13時00分〜22時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・短時間からの勤務可能 ・週２日からでもＯＫです ・休憩は実働６時間を超えた場合６０分付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容～２０２４年から働き方改革３か年推進計画がスタート～ 第１弾！給与と休憩時間はそのままで、勤務時間が３０分短縮♪ 第２弾！休日の増加・皆勤手当を調整手当に包含して支給♪ □入所３０名、ショートステイ１０名の特養でのお仕事です。 ＊入居者様への介護業務全般 ＊日常生活全般の援助、介助、レクリエーション ＊その他、付随する業務があります。 ☆入職時に５日間の有給休暇付与 ☆勤続手当、アニバーサリー休暇などのその他の福利厚生も充実 ☆介護ロボット眠りスキャン、インカムなど働きやすい設備を導入 【 仕事内容の変更範囲：法人内での全ての業務 】

勤務時間 就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月・水・金曜日出勤希望 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：7時00分〜13時00分 就業時間３：16時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）で勤務時間はご相談ください。曜日はシフト制。 休憩時間はご希望に応じます（０～４５分）。 ７：００出勤出来る方がいれば助かります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご相談ください。

仕事内容□新規事業「ケアプランセンター」でのお仕事です。 ＊介護認定を受けた地域の利用者からの相談窓口 ＊ケアプラン作成、サービス事業者等との連絡・調整 ＊自宅での生活を支援 ～２０２４年から働き方改革３か年推進計画がスタート～ 第１弾！給与と休憩時間はそのままで、勤務時間が３０分短縮♪ 第２弾！休日の増加・皆勤手当を調整手当に包含して支給♪ ☆入職時に５日間の有給休暇付与 ☆勤続手当、アニバーサリー休暇などのその他の福利厚生も充実 【 仕事内容の変更範囲：法人内での全ての業務 】

仕事内容□新規事業「地域包括支援センター」でのお仕事です。 ＊介護認定を受けた地域の利用者からの相談窓口 ＊ケアプラン作成、サービス事業者等との連絡・調整 ＊自宅での生活を支援 ～２０２４年から働き方改革３か年推進計画がスタート～ 第１弾！給与と休憩時間はそのままで、勤務時間が３０分短縮♪ 第２弾！休日の増加・皆勤手当を調整手当に包含して支給♪ ☆入職時に５日間の有給休暇付与 ☆勤続手当、アニバーサリー休暇などのその他の福利厚生も充実 【 仕事内容の変更範囲：法人内での全ての業務 】

仕事内容高齢者向けリハビリ特化型デイサービスにて、 施設長・管理者業務 ・施設運営 ・シフト管理 ・行政と折衝 ・送迎管理 ・書類作成 他 ＊無資格、介護業界未経験の方もＯＫ 資格取得に向けたサポート体制あり。安心してスタートできます。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容～２０２４年から働き方改革３か年推進計画がスタート～ 第１弾！給与と休憩時間はそのままで、勤務時間が３０分短縮♪ 第２弾！休日の増加・皆勤手当を調整手当に包含して支給♪ □定員３０名のケアハウスでのお仕事です。 ＊入居者様への介護業務全般 ＊日常生活全般の援助、介助、レクリエーション ＊その他、付随する業務があります。 ☆入職時に５日間の有給休暇付与 ☆勤続手当、アニバーサリー休暇などのその他の福利厚生も充実 ☆介護ロボット眠りスキャン、インカムなど働きやすい設備を導入 【 仕事内容の変更範囲：法人内での全ての業務 】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時15分〜9時15分 就業時間に関する特記事項：週１回～２回の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間270分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日