兵庫県神戸市垂水区のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

仕事内容デイケアでの介護業務（入浴、食事、排泄の介助など） 自立したご利用者様が多く、サポート的な介助が中心です。 【主な業務】（１日の業務例） （午前）ご利用者様の送迎、入浴介助、昼食準備など （午後）トイレ誘導、レクリエーション、介護記録入力など 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容Ｒ７．９にオープンした複合型の高齢者施設です。建築家隈研吾氏 が手掛け、木材をふんだんに取り入れたシックで落ち着いた施設で す。多職種連携チームで心温まるサービスの提供を心がけています ・ユニット型で、一人ひとりに寄り添った介護を実施 ・食事・入浴・排せつ介助など日常生活のサポート ・看護師・リハビリ職と連携し、在宅復帰に向けた支援を実施 など ※施設の定員人数は１００名となります。 ※天井走行式リフトや、ミスト浴式の特殊浴槽など、職員の身体負 担軽減のための最新機器を導入しています。 ※事前見学可（お気軽にお電話ください） 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容介護全般の業務を行っていただきます。 ・食事の見守り、配下膳 ・入浴介助・身体介護 ・レクリエーションなど ＊体力が必要です。 ※週４日程度の勤務 ※勤務時間は相談に応じます。 ※未経験者歓迎 変更範囲：変更なし

仕事内容【特別養護老人ホームオレンジ神戸Ｄｕｏ】 ２０２３年４月にオープン 介護職員として、食事、入浴、排泄、更衣の介助など、入居者様の 日常生活のお手伝いに従事していただきます。 「大切な人を預けたい、そう想える場所を創造します」という 法人理念のもと、自らの家族、大切な人を任せられる場所を 創っていきましょう！ 「働き方改革関連認定企業」 健康経営優良法人２０２６（大規模法人部門） 変更範囲：変更なし

仕事内容令和７年９月の介護施設の受付事務の募集です。 老健、グループホーム、小規模多機能の複合施設です。 施設のデザインは隈研吾氏が手掛けました。 事務長のもと事務業務全般を担当していただきます。 ※就業日数については週５日（シフト制） 変更範囲：変更なし

仕事内容食事、入浴、排泄、更衣の介助など 入居者様の日常生活のお手伝いを行います。 最新機器を導入し、職員の負担軽減を図っています。 「大切な人を預けたい、そう想える場所を創造します」 この法人理念のもと、自分たちの家族、大切な人を任せることの できる場所を創っていきましょう！ 「働き方改革関連認定企業」 健康経営優良法人２０２６（大規模法人部門） 変更範囲：変更なし

仕事内容食事、入浴、排泄、更衣の介助など 入居者様の日常生活のお手伝いを行います。 最新機器を導入し、職員の負担軽減を図っています。 「大切な人を預けたい、そう想える場所を創造します」 この法人理念のもと、自分たちの家族、大切な人を任せることの できる場所を創っていきましょう！ 「働き方改革関連認定企業」 健康経営優良法人２０２６（大規模法人部門） 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所にてケアマネージャー業務全般をお願いします 利用者のお宅を軽自動車等で回っていただきます ＊基本給は経験に応じて加算いたします ＊職場見学随時受付します。（連絡後） 業務の変更範囲：変更なし 【事業所画像あり】

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般（夜勤あり） 夜勤４名体制 業務変更なし

仕事内容介護老人保健施設で施設ケアマネジャー兼支援相談員の業務です。 担当制で、担当数が３０～３５名程度です。 【仕事内容】 ・入所相談、退院支援 ・サービス計画書などの各種書類作成 ・サービス担当者会議の進行 ・ご利用者様とのコミュニケーション、モニタリング ・ご家族様への連絡、調整 ・関係機関との連絡、調整 ・苦情相談、窓口業務 など 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ケアハウスふるさとでの介護業務全般（夜勤あり） ［就業時間］ （１） ７：００～１６：００ （２） ９：００～１８：００ （３）１２：００～２１：００ （４）１７：１５～翌１０：１５ （１）～（４）のシフト制による勤務 夜勤２名体制 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容生活介護施設『ゆめの家 虹』にて、生活支援員のお仕事をしいた だきます。 【主な担当業務】 施設利用者の生活支援（知的・身体・精神障害者） 【変更の範囲：なし】 ＊無資格でも経験があればご相談ください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：上記以外の就業日数、就業時間、労働時間、休日等相談可能です。 お気軽に担当者までお問い合わせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 年次有給休暇は週の所定労働により異なる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■ 病棟での患者様の日常生活のサポートをお願いします。 《仕事内容》・食事の準備、介助 ・環境整備 ・入浴介助 ・排泄介助 など ※ 資格や病院の仕事経験がなくてもＯＫ ※ 医療行為は行いません 変更範囲：変更なし

仕事内容従来型の特別養護老人ホームでの介護全般です。 未経験者もいちから丁寧に教えていきますから ご安心ください。 資格取得制度あります。 見学も随時受け付けていますので、お気軽にお越しください。 ＊基本給は、高校卒から大学卒の初任給を表示。 ＊介護職経験５年の方のモデル年収は約４００万円となります。 雇い入れ後の業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ご入居者の食事や排せつ、入浴など日常生活のお手伝いや、夏祭 りやクリスマス会など季節のイベントの企画、準備など、施設に ご入居の皆様が安心・安全で充実した暮らしを送っていただける よう生活のサポートをお願いします。 【特別養護老人ホームオービーホーム（垂水名谷）】 本館と新館があり特養の他にもショートステイやデイサービス、 定期巡回、訪問看護、居宅介護相談支援事業所などが同じ敷地内 にあります。 業務の変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容介護老人保健施設での介護保険請求業務、受付対応、電話対応 その他パソコンを使用した事務業務等 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：重症心身障害児対応であるため常勤要件なし。 サービス提供時間に１名以上配置１日４時間以上。 週２日からご勤務可能です。 また、重症児への対応が初めてでも全く問題ありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他基本的に、日曜日はお休みです。それ以外の曜日で週２日から可能 。１日４時間から可能です。お気軽にご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★新会社・新事業所立ち上げ★ 令和８年８月１日オープン予定の重症心身障害児・医療的ケア児 対象の児童発達支援および放課後等デイサービス・多機能型事業所 での児童発達支援管理責任者業務 定員５名の小規模事業所です。 アセスメント、個別支援計画作成、モニタリング、保護者対応、 関係機関連携、会議等。保育所等訪問支援も予定あり。 雇用開始は令和８年８月１日予定です（開設準備、研修等）。 代表は小児理学療法１２年。正社員希望者はご相談ください。 変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容ご入居者の食事や排せつ、入浴など日常生活のお手伝いや、夏祭り やクリスマス会など季節のイベントの企画、準備など、施設にご入 居の皆様が安心・安全で充実した暮らしを送っていただけるよう生 活のサポートをお願いします。 ※送迎業務あり ・２０時スタートの短め夜勤 ・研修支援制度あり ・ＩＣＴ積極活用（入居室に見守りシステム導入済み） ・各居室、廊下に二重床を採用（足腰の負担を軽減） ・各フロアにナノフィール加湿清浄機を設置 など 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・デイサービス（定員３０名）の利用者の介護、 及び身の回り等のお世話 ・レクリエーション等の実施 ・送迎業務（キャラバン・セレナ・軽自動車等） ※試用期間あり（３か月／労働条件変更なし） 【事業所画像あり】 【働き方改革関連認定企業（わが社の健康宣言）】 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時15分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：土曜日は月１～２回勤務必須 就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容神戸市垂水区塩屋北町３－６－７ 『デーサービス 倖糸（こいと）』 でのお仕事です 【仕事内容】 ・書類作成、整理 ・介護ソフトへの入力作業（介護の専門的知識不要） ・勤怠管理 ・電話対応 ・来客対応 変更範囲：変更なし