ハローワーク 介護 - 兵庫県神戸市北区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：12時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間：相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談可能です。 ※休憩時間は勤務時間により、法定通り付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※行事や他職員との調整によるローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週４日以上 ＊１日６時間以上 ＊勤務曜日・時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新店オープンおよび改装対応時 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年始休業（１／１～１／３）

仕事内容◆ユニット型のケアハウスです。 ９名の入居者様をスタッフ２～３名で対応します。 業務内容は食事介助、入浴介助、排泄介助等のほかに、 行事やレクリエーションの企画、その他日常生活の 支援などがあります。 ◆入浴介助は平均１日３名など体力的な負担は少なく、 ゆとりのある介護ができます。 【変更範囲：なし】

仕事内容・通所リハビリテーション施設におけるリハビリテーションの補助 および介護業務 ・理学療法士、作業療法士とともにリハビリの補助 ・送迎業務（添乗、運転できる方は運転） 変更範囲：変更なし

仕事内容病棟での介護業務、及び看護補助業務（入浴介助、食事介助等） 変更範囲：変更なし

仕事内容神戸市北区にある総合福祉施設の保守管理のお仕事です。 ・施設内の維持管理（巡回・巡視点検） ・施設内の電気、機械設備の保守整備及び修繕作業 が、主な業務となります。 ◎業界未経験でも、現場での仕事を通して必要なスキルや知識を指 導（ＯＪＴ）していくので大丈夫です。また、必要資格取得の支援 制度もあります。 変更範囲：会社が定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※休憩時間は勤務時間により法定通り付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ※行事や他職員との調整によるローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容～２０２４年から働き方改革３か年推進計画がスタート～ 第１弾！給与と休憩時間はそのままで、勤務時間が３０分短縮♪ 第２弾！休日の増加・皆勤手当を調整手当に包含して支給♪ □入所３０名、ショートステイ１０名の特養でのお仕事です。 ＊入居者様への介護業務全般 ＊日常生活全般の援助、介助、レクリエーション ＊その他、付随する業務があります。 ☆入職時に５日間の有給休暇付与 ☆勤続手当、アニバーサリー休暇などのその他の福利厚生も充実 ☆介護ロボット眠りスキャン、インカムなど働きやすい設備を導入 【 仕事内容の変更範囲：法人内での全ての業務 】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：20時00分〜7時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他相談に応じます。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は〜の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間はお気軽にご相談ください 「来週の〇曜日はお休み下さい」 「この日だけ１３時までにできますか」など 臨機応変なシフト対応も可能です！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（日曜日とその他） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜16時35分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 希望に応じてシフトを組みます。

仕事内容施設内に居住している高齢者の生活援助が主な仕事です。 身体介助もありますが比較的少ないです。 １日の労働時間は、７．５時間で休日が月に１０日間（２月のみ９ 日）あり、休み希望や勤務希望の融通のきく働きやすい職場です。 又意見が出しやすく、力を発揮できる働きがいのある環境です。 ★母子家庭の方等も歓迎します★ 定員７０名 夜勤は平均月４～５回（休憩時間１２０分もしっかりとれます） 夜勤・深夜帯は４名体制 雇入れ後に従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容～２０２４年から働き方改革３か年推進計画がスタート～ 第１弾！給与と休憩時間はそのままで、勤務時間が３０分短縮♪ 第２弾！休日の増加・皆勤手当を調整手当に包含して支給♪ □定員３０名のケアハウスでのお仕事です。 ＊入居者様への介護業務全般 ＊日常生活全般の援助、介助、レクリエーション ＊その他、付随する業務があります。 ☆入職時に５日間の有給休暇付与 ☆勤続手当、アニバーサリー休暇などのその他の福利厚生も充実 ☆介護ロボット眠りスキャン、インカムなど働きやすい設備を導入 【 仕事内容の変更範囲：法人内での全ての業務 】

勤務時間又は8時45分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・勤務日数は応相談 ＊時間外は、ほぼありません。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月～日（祝日含む）のうち、週５日勤務（応相談）

仕事内容介護が必要な高齢者に、日常生活を送る上で必要な援助を提供し、より自立し た生活を送るための支援をする仕事です。 四季折々のイベントや日々の行事も行います。 ※ふじの里は老人ホーム（施設介護）だけではなく、自宅で生活されている高 齢者を支える様々なサービス（在宅サービス）も行っています。 【変更の範囲：なし】

勤務時間又は7時30分〜19時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数はご相談ください。 休憩時間はご希望に応じます（０～４５分）。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望があれば、ご相談ください。