労務 残業なし - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：6時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間はご相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 土日祝日ご勤務可能な方歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間09:00～17:30(休憩：60分)

仕事内容[仕事内容] ＼人と企業をつなぐお仕事／ 未経験からスタートできる【人材コーディネーター】募集！ エイブル・スタッフで、求職者と企業をつなぐお仕事を始めませんか？ ▼お仕事内容 製造・物流を中心に、 人材不足に悩む企業とお仕事を探しているスタッフをマッチングするお仕事です。 最初は先輩がしっかりサポートするので未経験でも安心！ ・派遣スタッフの勤怠管理やシフト作成 ・応募者との面接・入退社手続き ・就業中スタッフのフォロー＆相談対応 ・企業へのヒアリングや改善提案 など 「人と企業をつなぐ架け橋」になれる、 とてもやりがいのあるお仕事です！ 未経験でも安心スタート♪ ・まずは研

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

勤務時間10:00〜19:00

仕事内容【アピールポイント】 ＼新しいキャリアに挑戦／ 士業法人グループで労務DXコンサルタントを正社員前提で募集！ ◇土日祝休・年休121日 ◇資格合格祝金(10万円)制度あり ◇駅チカ徒歩2分 ◇成長比率113％の成長企業 【必須】 社労士資格またはマネーフォワード/freeeでの給与計算経験 【仕事内容】 士業法人グループで労務DXコンサルタントを正社員前提で募集！ 【いずれか必須】 ・社会保険労務士資格 ・マネーフォワード/freeeでの給与計算経験 メディア掲載実績多数の士業法人グループで 労務DXを推進する新しいキャリアに挑戦しませんか？ 【仕事内容】 ・給与計算(マネーフォ

勤務時間08:15～16:30(休憩：60分)

勤務時間10:00～16:00(休憩：1時間) 実働時間：5時間

仕事内容<仕事内容> パラリーガル、法律事務所秘書 事務職員には、秘書業務全般（電話・来客応対、スケジュール管理など）、弁護士業務に付随する多様な雑務全般（各種書類整理・作成補助など）をお願いします。 更に、各種調査、簡易な文書作成補助等いわゆるパラリーガル業務も担当して頂いています。 希望の業務がございましたら、ご要望があれば、可能な限り対応致します。 <給与> 年収240万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 土日、祝日、夏期、年末年始、法定の有給休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 東京都中央区

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容<仕事内容> 動画制作会社の組織を支える人事｜研修制度あり 弊社では、 Vtuber 映像・動画制作 WEBデザイン 声優など 多彩なクリエイターを目指すスタッフをサポートしています。 未来のスターとなるクリエイターの卵を発掘し、面接、採用、そして育成する役割をお任せします！ スタッフの悩みに耳を傾け、 一緒に成長できる環境を作ってください。 職場は20代が中心で、 毎日が活気と笑顔にあふれています！ 活躍中のスタッフの9割が未経験スタート！ マンガ・アニメ・ゲームが好きな方、 手に職をつけたい方にはぴったりの環境です。 さあ、あなたの力で「次のクリエイタースター」を生み出し

勤務時間固定時間制

勤務時間09:15～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間15分

仕事内容<仕事内容> 【新規募集】本社の人事・労務 事務スタッフ募集！ 介護施設の運営会社の事務員 【業務内容】 職員の入社退職手続き 給与計算 年末調整 採用業務 官公庁手続き業務 書類・資料作成 来客対応 電話対応 変更範囲：会社の定める業務 【応募要件】 資格経験不問 <給与> 年収240万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 4週8休制 週休2日制（基本日・祝日休み） 週休制 （シフト制） 4週8休（月の公休数９～10日） 年間休日112日 育児・看護休暇 特別休暇（慶弔） <勤務地> 東京都中央区銀座7-4-12 JR新橋駅 JR新橋駅から徒歩８分 <福

勤務時間09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

勤務時間シフト制

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、多方面で活躍できるお仕事です。 社員が安心して働ける環境を整え、組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・人事制度の改定、新規立案 ・その他人事関連諸規定の立案 ・労務管理(勤怠管理、給与計算、社会保険手続き） ・入退社手続き、雇用契約の管理 ・社員の健康管理（衛生委員会、健康診断など） ・労務相談、各種問い合わせ対応 ・確定拠出型年金の導入 ・部下の指導、育成 ・その他人事労務の業務全般 【待遇条件・昇給賞与】

勤務時間 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：7時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

勤務時間固定時間制

勤務時間09:00～17:00(休憩：60分)