アパレル 総務 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務または人事の実務経験：3年以上 ・マネジメント経験 ・高卒以上 【職種名】 （管理職候補）医薬品メーカーでの総務人事 年収500万以上可能／年間休日120日 【仕事内容】 ＜当社の強み＞ ◎経皮吸収型製剤技術に特化し、世界トップレベルの技術力を誇る ◎1969年創業、48年以上の歴史と安定した製造拠点を持つ企業 ◎グローバル展開と品質へのこだわりで海外の大手企業とも取引多数 当社は、経皮吸収型パッチを開発したパイオニア企業。 世界で初めてNSAIDsパッチ「アドフィード」を実用化した技術力と、 グローバル30ヵ国以上への輸出実績を誇る成長企業です。

仕事内容名古屋市守山区に拠点を置く「白金鍍金株式会社」は、 樹脂めっき・金属めっき・塗装・成形・組付などを行なっております。 創業以来、日々挑戦してきた結果、現在では自動車や遊戯機器、家電、水回りなど、 多くの製造工程で弊社の部品が使用されるまでに成長いたしました。 この求人ページでは、名古屋市守山区での総務経理を募集します。 少しでも興味がある方、お気軽にご連絡ください。

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ 以下いずれかに該当する方 ■法務のご経験がある方 ■総務のご経験がある方 ■人事・労務のご経験がある方 [歓迎] ＜歓迎条件＞ ■英語に抵抗がない方 【職種名】 総務・人事職 【仕事内容】 【千葉県/柏市】※アットホームな職場環境※ スタンダード上場企業で総務・人事職の募集です！ ■業務内容： 当社の総務・人事関連全般の業務を担当していただきます。 業務内容としては以下を想定しております。ご経験に応じて できる業務から行って頂き、少しずつ業務の幅を広げていきます。 □契約書のリーガルチェック □株式対応（株主総会の資料作成～株主への対応）

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務関連業務のご経験があり、領域を絞らずにオールラウンダーとして動ける方 資格不問。 [歓迎] 医療機関経験者 優遇 【募集年齢（年齢制限理由）】 年齢制限あり （～49歳） 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年６０歳のため （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 【総務】総務全般業務／手術という方法を通じて社会・スポーツ復帰を手助けしている医療機関 【仕事内容】 法人本部の管理部門のスタッフで、幅広い業務を担っていただきます。 病院運営をしている法人本部での管理部門で幅広い業務を行っていただきます。 特に領域が決められていないポジションです

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社で勤務経験3年以上 ・リーダー経験、チームビルディング経験 [歓迎] ・総務事務に関連する業務経験がある方 ・株主総会の運営経験がある方 ・ラインマネジメント経験がある方 ・チームプレーが得意な方 ・業務改善の経験がある方 ・幅広い仕事にも率先して取り組んでもらえる方 ・新しい仕組みづくり、新しいことの導入に積極的に取り組んでもらえる方 ・ベンチャーの早いスピード感で仕事をしたい方 【フィットする人物像】 ・同社のビジョンに強く共感し、同じゴールを見据えビジョン実現に邁進できる方 ・主体的に物事を考え、自ら率先して行動、提案できる方 ・困難な問題が発生しても

仕事内容【応募資格】 [必須] ■総務部門における施設管理のご経験 [歓迎] ■業務改善、DX化のご経験をお持ちの方。 ■リーダー経験をお持ちの方。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ＜奈良 / 北葛城郡＞総務 【東証スタンダード】（年収500万円～750万円） 【仕事内容】 【期待する役割】 当社の施設管理/総務サービス/業務DX推進、安全衛生/廃棄物管理 業務全般をご担当いただきます。上場企業でさらにスキルアップを図りたい、キャリアを深めたい、そんな思いを持つ方からの積極的なご応募をお待ちしております。 【職務内容】 ■施設管理/総務サービス/業務DX推進 ・什器、施

仕事内容マイカー通勤OK！事務・総務系のスタッフ募集。週休2日・残業ほぼ無し！ワークライフバランスも充実 ●お客様は病院や介護施設、患者さんなど。問い合わせ対応やデータ入力、各種伝票発行などが主な業務です。 お客様は病院や介護施設、患者さんなど。 お客様からの問い合わせ対応やデータ入力などが主な業務です。 具体的には、 ＊各種問い合わせ対応 ＊受注発注処理 ＊顧客ごとのサービス内容の登録および変更対応 ＊各種入力業務 ＊請求書発行など各種伝票作成 ＊入金の確認 ＊営業スタッフのサポート ＊来客対応など 【お仕事の流れ】 ●取り扱っている商品は、入院患者さんなどが利用するパジャマや紙オムツ、日用

仕事内容[募集背景2024年、当社は上場企業グループに加わりました。この“第二創業期”において、会社の根幹となる人事制度や就業規則をグループ基準に合わせて再構築することが急務です。そこで、これからの組織基盤を共に創り上げていただける、バックオフィス部門の管理職を募集いたします。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務・人事・経理を含む管理部門全体のマネジメントをお任せします。特に今回は、会社の新たな基盤となる人事制度の改定や就業規則の整備を、中心となって推進していただくことを期待しています。 【具体的には…】 ・人事制度の改定、運用 ・就業規則およびその他社内規程の整備 ・管理部門（総務・人事・

仕事内容<仕事内容> 人事・総務 リカケンHDグループ5社（HD、理科研、並木、片岡、セイミ）を束ねる当社で、人事総務業務を担当いただきます。最初は主に以下からいくつかを担当いただく予定ですが、適正やスキルによって、人事・総務部門の他の業務を受け持っていただく場合もあります。 ・教育計画策定、教育関連事務、社内講師対応 ・給与計算、社会保険料の手続き ・勤怠管理 ・健康管理、ストレスチェック事務 ・契約書確認、契約書調製、調印事務 ・許認可管理手続、入札資格管理事務 ・登記事項管理事務 ・外部調査対応 ・ＩＳＯ関連事務 ・年間定例行事運営事務 （従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容工場総務部長 年収 1300万円～ (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 三重県四日市市大協町2-3 仕事内容 ■工場内総務・人事・コンプライアンス領域の統括責任者として、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 1.総務・庶務業務の統括 ・工場運営に必要なファシリティ、安全衛生、契約、渉外、BCP・災害対応などを統括 2.人事・労務マネジメント ・労務管理、労使協議、技能職・監督者層等の採用・育成、評価制度運用の推進 3.コンプライアンス対応 ・社内通報・不祥事対応を主導し、本社法務・人事と連携してリスク管理体制を構築 4.組織運営支援 ・工場長・部門長と協働し、組織開発・風土改

勤務時間週3日以上 1日8時間以上 8:20～17:20（実働8時間） 土日祝日を含む週3日以上（シフト制） ※応相談

仕事内容京成ストアの総合職（総務人事部 中途採用）【正社員】キャリアを活かして活躍 総務人事の経験を活かしてキャリアアップを目指せます。 京成ストアの正社員「総務人事部」の総合職として、人事・労務・総務等幅広く活躍していただきます。 【地域と共に成長】 地域のお客さまからの「ありがとう」にふれる機会が多く、やりがいを実感できる職場です。京成グループの一員として安定した基盤があり、長く安心して働けます。将来的には店舗運営だけでなく、本部業務や管理職などのキャリアパスも。資格取得を目指す方への支援制度もありステップアップを図りたい方にも最適な職場です。 【学べる育成体制】 入社後はOJTや社内研修

仕事内容<仕事内容> 総務事務スタッフ（社内サポート中心／未経験でも安心 ） 総務事務スタッフとして、オフィスの裏側から会社を支える“縁の下の力持ち”になりませんか？ 日々の業務は地味に見えるかもしれませんが、あなたの手で社内がスムーズに回り、チームの笑顔や感謝が直接返ってくる、とてもやりがいのある仕事です。 初めての方でも安心して挑戦できる環境が整っています ▼具体的な仕事内容▼ 書類・備品管理：社内資料や契約書の整理、備品の発注管理 データ入力・集計：社内システムへの情報登録や簡単な集計作業 社内外の対応：電話・来客対応や、部署間の連絡調整 サポート業務：社員が働きや

仕事内容総務担当として従事していただきます。 具体的には下記業務に従事していただきます。 ・一般事務、庶務及び・パソコン等機器の設定、管理、電子カルテ の補助的運用などＩＴサポートに関する業務 ＊月３～４回の宿直があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容～枠に収まらない、刺激的な毎日を！～ プロスポーツチームの年間演出や国際的なイベント、様々なクリエイティブを手がける当社。あなたには、労務管理等の事務作業から社員のサポート業務まで、幅広く担当いただきます。 ＜会社の基盤を支える、総務・人事業務。＞ 入退社手続きや勤怠管理、採用活動のサポート等、社員が安心してクリエイティブな仕事に打ち込める環境を整えます。いわば、チームを支える縁の下の力持ち。また、Pマーク（プライバシーマーク）更新等の業務もお任せ。社労士等、顧問の先生方に頼れるため安心です。 ＜オフィスの快適さは、あなた次第です！＞ 備品発注や来客対応に加え、「ウォーターサーバー、も

仕事内容人事・総務の担当者／キャリアアップを目指したい方の募集です／国内外で人気のおつまみのメーカー／堺市 本社での人事業務を中心に総務等幅広い管理部門業務をお任せします。 ご経験に合わせ段階的に業務をお任せするので、当社で腰を据えて、キャリアアップを目指してください。 ［人事］ ◆ 中途・新卒・派遣・パートの採用業務→業者との折衝、面接日程調整、面接官、高校まわり(新卒)、新卒イベントの運営等 ◆ 労務→給与計算、社会保険手続き、勤怠管理 等 ［総務］ ◆ 社内行事運営、健康診断関連業務、庶務業務等 ※ まずは、ご経験に応じた業務からお任せします。 徐々に担当業務を拡大し、幅広く習得していただきま

仕事内容<仕事内容> 大阪本社の人事総務職員(正社員)/大阪府大阪市/完全土日祝休み/年間休日120日以上 人事総務職員として以下の業務に携わっていただきます 【人事、職員情報管理業務】 ・職員の採用・選考管理業務 ・職員の労務情報管理や給与計算補助業務 ・運営事業所（訪問介護、訪問看護、居宅介護支援、サービス付き高齢者向け住宅、有料老人ホーム）の運営管理業務、補佐等の業務 ・各種書類等の作成業務 ・コンプライアンス関連業務 ・役職者の事務補佐業務 ・来客・電話等の対応業務 ・その他付随業務全般 <給与> 年収268万円～325万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇>

仕事内容【応募資格】 [必須] ■総務の実務経験 [歓迎] ・経理関連の業務経験（請求書処理、経費精算など） ・社内イベントの企画・運営経験 ・オフィス移転・増床プロジェクトの経験 ・BCP構築対応の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】総務（ヘルスケア事業）（年収450万円～600万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【想定業務】 ■総務庶務・オフィス環境整備 ・オフィス内の清掃、備品補充（文具、封筒、ティッシュ、消毒液など） ・来客対応（案内、営業対応など）、電話対応（内線、外線） ・郵便物や宅配便の回収、仕分け、手配 ・セキュリティカードの

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社のコーポレート部門3年以上、または、ITベンチャー企業での総務経験2年以上 ・業務プロセス等の非効率性やボトルネックを特定し、関係部署と調整の上、改善策を企画・実行して業務効率化や生産性向上を実現した経験 ・Google Workspace、Slack等のビジネスツールの実務利用経験 [歓迎] ・総務業務におけるプロジェクトマネジメント経験 ・コーポレート領域の実務経験 ・プライバシーマークの事務局運営経験 ・リスクマネジメントの実務経験 【フィットする人物像】 ・当社の事業に共感し、会社の成長を支えたいという強い意欲をお持ちの方 ・コーポレート部門や事業部