サービス管理責任者 - 兵庫県神戸市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労移行支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 400000円 給与その他： 月給として 【住所】 兵庫県神戸市中央区御幸通4丁目-2-9アベニュー御幸ビル601 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 管理者兼サービス管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 【給与】 月収 350000~400000円 賞与：年 2回 給与その他： ＜サービス管理責任者 及び

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労定着支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000~400000円 【住所】 兵庫県神戸市中央区江戸町104 江戸町104ビル3F 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025

仕事内容[PRポイント] 医療依存度が高い方でも住み慣れた地域で暮らせるよう総合的にサポートする施設です。年2回の賞与支給があり、収入面も安心ですよ。 [仕事内容] サービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画書作成 ・相談援助 ・スタッフの教育・指導 など [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 昇給:あり 賞与:年2回

仕事内容２０２６年３月に名谷センタービルで開所予定の就労支援移行事業 所においてサービス管理責任者を募集します。 業務内容 業務実施状況の把握 個別支援計画の作成 モニタリング、アセスメントの作成 事務作業 就労支援業務 各地域連携機関との連絡など 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【16:30定時】施設長兼務なし！利用者様と向き合い「提案力」を磨く。サビ管の仕事がもっと好きになる◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 総合職／一般職A／一般職Bの3つから選択可能です。 選考ハードルの変動などはありませんのでご安心ください。 ※面接時に希望をお伺いします。 【主な業務内容】 ・インテーク面談 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・ケース会議の開催 ・福祉関係機関連携 ・医療関係機関連携 ・スタッフのマネジメント業務 ・その他、就労移行支

仕事内容サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用 者さまのサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ａ型 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000~380000円 【住所】 兵庫県神戸市北区甲栄台3丁目6-13 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 G

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問看護ステーションみさきサービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 200000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市兵庫区切戸町6-3-22階 【アクセス】 JR神戸線(神戸～姫路) / 夢かもめ / 神戸高速東西線中央市場前 / 兵庫 / 新開地徒歩 2分 (距離：202 m) / 徒歩14分、車5分、バス8分＋徒歩2分（バス停：中央市場前駅／40分毎） / 徒歩19分、車6分、バス8分＋徒歩2分（バス停：中央市場前駅／15

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サビ管業務 【給与】 月収 250000~350000円 賞与：年 2回 【住所】 兵庫県神戸市須磨区飛松町2丁目5-17 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェ

仕事内容個別支援計画の作成・管理 スタッフと利用者の管理 国保連への請求書作成 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 地下鉄「駒ヶ林」駅から徒歩2分！★賞与は年3回支給◎昇給あり◆残業・持ち帰り業務なし！日曜定休で夏季や年末年始休暇もあり♪★有給取得率ほぼ100%◎ブランク可！アットホームな雰囲気の職場です◆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 〇サービス管理責任者業務 ・相談業務、個別支援計画書作成 ・アセスメント、担当者会議 ・見学、体験対応、契約業務 ・現場職員への指導、助言など ※就業場所の変更：なし ※従事すべき業務の変更：なし 求人ID 1011778

仕事内容就労移行ITスクールでサビ管募集★【転勤あり・なし選択可能◎】月給30万～60万！／土日休み特別なITスキルは必要なし！ ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ・利用者さま一人ひとりに対する個別支援計画の作成・管理 ・利用者さまのアセスメントおよびモニタリング ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・支援内容に関連する関係機関（医療・福祉・行政等）との連絡調整 ・支援員への助言・指導、事業所運営に関する業務 【1日のスケジュール（例）】 09:00 出勤・社内事項確認 10:00 利用者さまとの面談 （セルフ

仕事内容サービス管理責任者／未経験OK／新規オープン事業所のサービス管理責任者 新規オープン予定の就労継続支援B型事業所となります。 障害をもった方たちのお仕事の支援をしていただきます。 【仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフ指導 ・福祉関係事業所との連携 ・営業活動 ・利用者への支援 ・利用希望者、家族への対応 を中心にお願いします。 運営法人:株式会社アストレ 医療・介護・福祉に特化し、全14施設を運営しています。 「全ての人にとって適切で自由な健康の選択を」 という経営理念のもと 患者さん・利用者さんのより良い身体づくりのサポートに取り組んでいます。 熱い想いをお持ちの方、ぜひ私た

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 障害者支援施設のサービス管理責任者業務全般 【給与】 月収 200000円 賞与：年2回（4.15ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市北区若葉台1-1-6 【アクセス】 有馬線北鈴蘭台徒歩 3分 (距離：275 m) 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時

仕事内容【仕事内容】 ・個別支援計画の作成、管理（アセスメント） ・職員への指導、援助、チームマネジメント（研修企画・実施） ・他事業所、医療機関、行政との連絡調整（包括的サポート体制の 構築） 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：270,000円～310,000円 ＜基本給（ａ）＞230,000円～250,000円 ＜定額的に支払われる手当（ｂ）＞ 業務手当30,000円～50,000円 処遇改善手当10,000円～10,000円 ＜その他の手当等付記事項（ｄ）＞ ・福祉関係の資格：１０，０００円～３０，０００円 ・管理者兼務の場合は１０万円加算／月 掲載企業名：株式会社GR8キャリア

仕事内容【仕事内容】 【連休取得や有休消化100％でワークライフバランス◎ 】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【給与詳細】 ※日祝手当（700円/日） ※固定時間外の超過分は別途支給 ※通勤手当（規定あり） ＜ステップアップ例・モデル年収＞ ★統括施設長に昇格すると、 630万円～930万円

仕事内容★ 駅徒歩5分以内 ・生活介護サービス管理責任者業務 ・知的障がいをお持ちの利用者様に対し療育（学習・運動・作業） の支援をお願いします。 具体的には ＜学習＞・・・くれよん方式（学習法）でお一人おひとりに寄り添 った課題のサポート ＜運動＞・・・施設内で行える運動やストレッチ、施設外での歩行 ＜作業＞・・・機能訓練・工賃作業 （バザーで販売する商品の制作） 【変更範囲：変更無し】 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。

仕事内容■勤務地 兵庫県神戸市中央区三宮町2丁目11番1号センタープラザ西館701-2号室 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 就労支援施設における管理職として、施設全体の運営管理と利用者の就労支援を担当します。支援員のサポートや役所申請手続きなど、施設の円滑な運営に必要な多角的な業務に携わります。 《具体的な内容》 ・生産活動の管理と利用人数・欠席者数の把握 ・請求ソフトの入力チェックと見学者・体験者数の管理 ・支援員への教育・面談等によるサポート体制の構築 ・個別支援計画の作成と利用者への面談・講習（SST）の実施 ・就職先との連絡調整、役所への各種申請手続き、関係施設への定期的な挨拶まわり ■

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・支援計画の作成 ・モニタリング等 ・現場での利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●年間休日120日で有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽減されます。 ●未経験・ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、働きながらスキルを磨き成長してい