熊本県熊本市北区のハローワーク 送迎の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：14時00分〜15時00分又は17時00分〜18時00分の時間の間の1時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日 週休二日制：なし

仕事内容＊放課後等デイサービス利用者の学校または自宅への送迎 ＊見守り補助 社用車：主に軽自動車（ＡＴ車） エリア：北区武蔵丘（施設から約２０分圏内） 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：12時00分〜19時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容スイミングクラブ会員（主に子供）の送迎業務 ＜コース＞ ・主に北区・合志市 ５往復／１日 ・１往復１５キロ～２０キロ（１時間程度） ＜車 両＞２９人乗りマイクロバス その他 付随する業務 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 ＊ＯＪＴにて丁寧にご指導致します／安心してスタートできます

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜9時30分 就業時間２：16時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：【例】（１）のみ週２日ＯＫ （２）のみ週６日ＯＫ （１）と（２）の組み合わせもＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 曜日のご相談もお気軽に！ ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【未経験・学生歓迎】デイサービスでの送迎アシスタント業務です ・ご利用者の自宅ー施設間の車での送迎（軽自動車、普通車使用） ・車への乗降補助や移動サポート ・車両の点検、車内清掃 【業務の変更範囲：なし】 ★未経験でも安心の研修体制！ まずは先輩スタッフが同乗しルートや乗降サポートのコツを 教えます。慣れてから１人で送迎するので未経験でも安心！ ★学業やプライベートとの両立も応援！ テスト期間やサークルの予定なども考慮します。 ※主な送迎エリア 熊本市内（片道２０分程度）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：８時間未満勤務希望は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６カ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容※介護業務 ・主に通所リハビリテーションでの介護業務 ・他に病棟・外来の介護業務を行うことがある ・送迎業務あり（社用車使用 ＡＴ車） 通所リハビリの定員は２０名 その他 付随する業務 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 ＊診療所併設の小規模な通所リハです。 ＊残業なく子育て世代にも働きやすい職場です。 ＊介護職にご興味があり、資格取得を目指す方もご相談ください。

仕事内容○障がい者支援施設における支援業務 ・入所者の食事や入浴支援、洗濯、清掃、医療機関への送迎など ・施設利用者の定員４５名 ・医療機関の送迎については主に植木、山鹿、菊池の範囲 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容○デイサービスでの ・リハビリ助手 ・入浴介助 ・利用者送迎（社用車使用） その他 付随する業務 「変更範囲：変更なし」 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容●教習生の送迎業務 ・送迎エリア：熊本市～大津町 ・当初の研修期間は同乗しながらコースを覚えたり、要領を覚えて いただきますのでご安心ください。 ・その他 付随する業務【業務の変更範囲：なし】 ＊本人が希望する場合、資格審査に合格すれば、教習指導員に登用 します。 ＊ほとんどのスタッフが指導員へキャリアチェンジしています！ ＊ステップアップしながら、長期で安定して働ける環境です

仕事内容・利用者の作業補助、指導 ・授産製品の販売 ・送迎 ＊送迎エリア：半径５ｋｍ以内（社用車使用） （変更範囲）変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容★療育／未経験ＯＫ／週２日ＯＫ／１日４時間／土日祝休★ 髪色自由♪ネイルＯＫ♪ 『人として』を大切にしながら子どもたちと向き合っています。 ◎グループ学習 運動遊び、製作、クッキング、お出かけ ◎個別療育 日常生活動作、読み書きなどの机上のトレーニング ◎活動計画の立案・準備・記録・振り返り ◎送迎業務 ◎保護者対応 １日／定員１０名 職員６名 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・受入れ企業への定期訪問・フォロー ・技能実習生・特定技能外国人との面談・相談対応 ・各種書類の回収（サイン・押印など） ・技能検定・各種試験当日の送迎 ・出入国時の送迎 ・定期監査の実施および報告書の作成 ・海外出張 ・外回りがない日の事務作業（書類作成・データ入力など） 【変更範囲】事業所が定める範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談、就業時間（１）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・希望を考慮（シフト） ・年末年始 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容・放課後等デイサービスにおいて、子供たちと一緒に遊びを中心と したレクレーション業務 ・利用者の送迎（市内北区近郊） ・記録作業（ＰＣ／定型フォームあり） ・買い出し（日用品／おやつ等） その他 付随する業務 【業務の変更範囲：なし】 ＊小学校（楡木／清水）と支援学校（菊池／さくら／あおば）の 児童をお預かりしています ＊送迎車：軽／ボクシー（計４台）１往復は乗降含め２０分程度 ＊資格をお持ちの方で実務経験がない方もＯＫ （高卒に限り、児童福祉施設で２年以上の経験がある方）

仕事内容＊介護業務 ・主に通所リハビリテーションでの介護業務 ・他に、病棟・外来の介護業務も行うことがある 送迎業務あり（社用車使用 ＡＴ可） 通所リハビリは定員 ２０名 その他 付随する業務 「変更範囲：変更なし」 ＊診療所併設の小人数の通所リハでの勤務。 ＊夜勤なし、日勤のみの勤務です。 ＊残業もほとんどなく、子育て世代にも働きやすい職場です。 ＊介護職のキャリア形成が実現できる環境です。

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：16時45分〜18時45分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の同日両方勤務 ※（１）と（２）の間は拘束される事はありません。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙のときは、１日１５時間まで、年６回を限度として１か月７５ 時間まで、１年７２０時間までできる（３６協定の内容） 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で働く 障がい者の方々を送迎して頂くお仕事です 【お仕事内容】 送迎運転業務・車両清掃・点検業務・給油 【使用車両】普通自動車・マイクロバス 【送迎ルート】１ルート（約１．５～２時間） ※基本的に毎日同じルートです 【送迎人数】１０～２９人ほど １日の流れを特記事項に記載しております 【変更範囲：会社の定める所属 担当業務あるいは職種】

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業の介護業務及び付随する業務全般・食 事、入浴、トイレ介助・身の回りのお世話・訪問、送迎等・変更範 囲：変更なし 変更範囲：変更なし

勤務時間又は6時00分〜21時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は週３０時間未満 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容［貸切バス運転手業務］ ・ツアー、小旅行、見学旅行、冠婚葬祭、送迎等の運転業務 ・シャトルバス ・エリア：主に九州一円 ・その他、上記に付随する業務 ※未経験者の方も歓迎します ・正社員登用制度あり 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時30分〜18時00分 就業時間２：10時30分〜19時00分 就業時間３：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：【求人条件特記事項 参照】 勤務日数や勤務時間は、ご希望に合わせて調整が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・年末年始休暇（２日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○児童指導員業務 【主な仕事内容】 ・発達障がい等をかかえた小学生から高校に在籍する利用者様 （１０名程）に対して療育（学習、活動など）を行います。 ・学校、自宅への送迎（社用車：軽、普通ＡＴ車） ・その他、上記に付随する業務。 ［変更範囲：変更なし］ ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）選択制 （１）（２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容子どもが大好きな方！ 無資格ＯＫ！見学のみＯＫ！ 【療育補助】【見守り】 ◎グループ活動 ◎個別療育 ◎活動計画の立案、準備、記録、振り返り ◎送迎業務 ◎保護者対応 【業務の変更範囲：なし】 教育研修担当者がマンツーマンで指導しますので未経験の方も安心 してご応募ください。 保育士資格取得を応援します。

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就労時間の希望は面接時にも伺います。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日固定休、その他労働日数やシフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎老健通所リハビリテーションでの介護のお仕事です。 ・一日６０～７０名の方が利用されます。その方々のバイタル測定 （電子機器）、リハビリ誘導、入浴・更衣介助、食事介助、車輌 送迎などです。送迎車輌はすべてＡＴ車です。 ・余暇活動（レクリエーション活動）の補助的な業務も一部ありま す。 ・利用者の平均要介護度：２．３程度です。 「変更範囲：変更なし」 ○応募にはハローワーク紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：子育等による短時間の勤務等希望の場合はご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ご利用者様の身体機能評価と個別機能訓練計画書の作成・更新 ・一人ひとりの目標に合わせたリハビリ、生活動作訓練、 マシントレーニングの指導 ・集団で行う機能向上体操などの企画・実施 ・訓練内容や進捗の記録（ＰＣやタブレットへの入力） ・ノーリフトケア推進中です。機械や道具を使い、職員・利用者が 互いに負担のないケアを目指しています。【変更の範囲：なし】 ご利用者様が、住み慣れた自宅で自分らしく自立した生活を続け られるよう、身体機能の維持・向上をサポートするお仕事です。 デイサービス未経験の方やブランクがある方も大歓迎！最初は先 輩が丁寧にフォローするので安心してスタートできます。

仕事内容利用者の送迎、身の回りのお世話 ・入浴、排泄、食事等の介助 （約２０名利用者 ・ ８名体制） その他 付随する業務《変更範囲》法人が定める業務 ＊書類選考がない求人です お気軽にご応募ください ＊実務経験が少ない方やブランクがある方もＯＫ ＊キャリアアップ、資格取得を目指す意欲的な方を応援します