新潟県の化学分析の求人・仕事・採用

勤務時間9:30～16:00（実働5時間30分） 勤務時間の調整可能です。

仕事内容＼おすすめポイント／ ・時短OK！勤務日数の相談が出来ます。・長期求人！大手企業で丁寧な教育あり！・理系の知識が活かせます！ 【勤務先の概要】 きのこ類を生産する新潟県を代表する大手企業です。 研究・調査に携わりながら、機能性に関する知見を深められる環境です。 【業務内容】 きのこの機能性に関する研究・調査業務を担当します。 主に試験補助と事務業務を行います。 【具体的には】 ■試験補助 ・きのこ成分抽出 ・クロマトグラフィー分析 ・吸光度測定 ・細胞培養 ・顕微鏡操作 ・電気泳動 ・タンパク質分析 ・遺伝子分析 ・器具洗浄、滅菌 ・物品整理、在庫確認 ・実験データ整理 ・きのこの加工

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【宮城/1回面接】技術系総合職（機械）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【仕事内容】 【宮城/1回面接】技術系総合職（機械）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【具体的な仕事内容】 ～未経験や第二新卒歓迎です／正社員登用前提（過去実績100％）／育児休業取得率100％（2025年度実績）／月平均残業15時間程度・年休124日／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ◆職務内容 同社の管理する火力発電プラントにおいて、まず

仕事内容鉄道車両に関する 部品販売業務および工事関連業務 を担当していただきます。 保守・修繕・改造・検査など、鉄道車両の安全運行を支える幅広い業務に携わるポジションです。 【業務内容】 ● 部品販売業務 ・ 鉄道車両用部品の販売対応 ・顧客からの問い合わせ対応 ・必要部品の選定・提案 ・見積作成、納期調整 ● 工事関連業務（保守・修繕・改造・検査） ・車両の保守・修繕・改造工事に関する対応 ・車両検査に関する調整 ・工事仕様書の作成 ・顧客への提案 ● 出張対応 【ポイント】 ・土日祝休み ・先輩社員との交流がしやすく、サポート体制が整っています。 ・未経験就業可能！技術職に挑戦したい方はぜひご

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【神奈川/1回面接】技術系総合職（電気）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【仕事内容】 【神奈川/1回面接】技術系総合職（電気）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【具体的な仕事内容】 ～電気系学科をご卒業の方歓迎／正社員登用前提（過去実績100％）育児休業取得率100％（2025年度実績）／月平均残業15時間程度・年休124日／火力発電設備運営の全てを担う会社／東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ◆職務内容： 同社の管理する火力発電プラントにおいて、まず

勤務時間8:30～17:20（実働7時間50分）

仕事内容＼おすすめポイント／ ・実験ブランクがある方、学生実験の経験のみの方もOK・WDBスタッフも多数就業中の人気の派遣先・正社員登用の実績ありの派遣先 【勤務先の概要】 医薬品の研究開発・製造を行う大手医薬品メーカーです。 薬（ワクチン）の品質管理を行う部署での募集です。 【業務の詳細】 ワクチンの品質管理のため、各種実験を担当します。 ■原材料試験、理化学試験、動物試験、微生物試験、製薬用水試験、環境試験など ■実験データの入力、資料作成 ※経験に合わせた業務を担当しますので、 ピペット操作や簡単な分析など基礎実験の経験があれば大丈夫です。 【おすすめポイント】 ■学生実験の経験があれば

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【東京/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【東京/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業15時間程度／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2025年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管理する火力発電プラント

仕事内容＜業務内容＞ ・誘導溶解炉および誘導加熱装置の電気検査業務 ・工場内にて装置の出荷前検査(電気検査)となります。一部客先据付業務も有り(全国 出張有)。 ・1つ1つ受注後生産のオーダーメイド品の装置となります。 ・主に工場内にて装置の検査作業がメインになりますが、顧客先での据付業務として出張も発生します(月1～2回程度,5～10日程度) ・また製品組み立てもご経験いただきます。入社後のOJT時の手厚いフォローを徹底しているため、未経験の方でも安心です。 ＜求めるスキル＞ ・経験不問！電気系科目専攻の方 ・長岡で長期的に働きたい方 ・ご自身の専攻を活かして長期的に活躍をしたい方 ポイント

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【長崎/1回面接】技術系総合職（電気）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【仕事内容】 【長崎/1回面接】技術系総合職（電気）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【具体的な仕事内容】 ～電気系学科をご卒業の方歓迎／正社員登用前提（過去実績100％）育児休業取得率100％（2025年度実績）／月平均残業15時間程度・年休124日／火力発電設備運営の全てを担う会社／東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ◆職務内容： 同社の管理する火力発電プラントにおいて、まずは運

仕事内容クライアント先から依頼された設備の管理業務をお任せします。 （対象：薬製造工場、オフィスビル等/取り扱い設備：製造設備、温度監視システム、自動倉庫、ボイラー等） 【具体的なお仕事内容】 ・設備のメンテナンス計画の作成と実施 ・設備トラブルの対応と復旧 ・適格性評価（IQ、OQ、PQ）の実施・計画書や報告書の作成 ・手順書・作業手順の作成や改善 ・設備に関連する書類（点検報告書、修理、排出ガス環境履歴等）の管理・作成 ・品質改善に向けた提案と対応 ・設備管理のためのメンテナンスデータの収集・分析・報告書作成 等 ★ポイント★ 個々のスキルに合った業務をお任せするため、少しずつスキルアップを目

仕事内容＜仕事内容＞ 当社のメイン製品群であるカートリッジフィルター製品の製造部門での募集をいたします。製造現場の安全・品質・生産性向上に向けた改善活動を推進し、安定した生産体制の構築を担っていただきます。 【具体的業務】 ・日々の生産進捗・出来高・ロスの管理と分析 ・工程の課題抽出と改善活動の企画・実行 ・作業手順・標準書の整備や運用チェック ・設備トラブルや不具合の初動対応・情報整理 ・GL・ULと連携した現場運営サポート ・品質・技術・資材など他部門との調整業務 ・安全・5S・教育など職場の取り組み推進補佐 【業務上かかわる部署】 同新潟工場内の品質管理部門、製品開発部門、生産技術部門、また他製

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちのプラント施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした

仕事内容ネットワークエンジニアとして、社内ネットワークの構築・運用・保守業務を担当して頂きます。 WANやLAN、IPなど、ネットワークの設定。 ルータ、スイッチ、ブリッジなどの設定や、VLAN、IPの設定、DMZの設定など、様々な作業を実際に設定作業も行っていただきます。 ご興味がお有りであればぜひエントリーください★

仕事内容[仕事内容] 濾紙メーカーにて、障がい者採用を積極的に行なっています。 当求人は障害者手帳をお持ちの方を対象としております。 （広域エリア社員：転居を伴う異動があります） 【仕事内容】 工場内での設計開発業務を担当いただきます。 ・営業と同行し、顧客要望や課題から、具体的な要件を抽出 ・要件に適合するカートリッジフィルターに関する素材開発 ・外部素材を活用した設計業務（カートリッジの設計等） ・試作品の開発、設計から量産化に向けた製品移管の実行 ※半導体向け開発プロジェクトに参画いただく予定です。 ※顧客要望聴取から企画、設計、製品化まで全て携わることができるためやりがいがあります。 【採

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【初任地相談/1回面接】技術系総合職（機械）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【仕事内容】 【初任地相談/1回面接】技術系総合職（機械）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【具体的な仕事内容】 ～未経験や第二新卒歓迎です／正社員登用前提（過去実績100％）／育児休業取得率100％（2025年度実績）／月平均残業15時間程度・年休124日／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ◆職務内容 同社の管理する火力発電プラントに

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【東京/1回面接】技術系総合職（電気）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【仕事内容】 【東京/1回面接】技術系総合職（電気）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【具体的な仕事内容】 ～電気系学科をご卒業の方歓迎／正社員登用前提（過去実績100％）育児休業取得率100％（2025年度実績）／月平均残業15時間程度・年休124日／火力発電設備運営の全てを担う会社／東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ◆職務内容： 同社の管理する火力発電プラントにおいて、まずは運

仕事内容・安全管理 ・巡回等 ・安全教育等 基本的に経路の巡回を行い危険個所がないかの点検や、ごみなどが落ちていて滑ったりする事故につながらないように管理をしていく仕事になります。 また慣れてきたら新規入構者への安全境域もご担当いただく場合がございます。 OJTは徹底しておりますので、経験が少ない部分があっても安心して就業いただけます。 ＊就業先の魅力 建設現場における安全パトロール、安全管理を行っていただきます。 残業0でプライベートとの両立も可能です！ また未経験の方でもOJTを徹底しているので、働きやすい環境です！

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【沖縄/1回面接】技術系総合職（電気）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【仕事内容】 【沖縄/1回面接】技術系総合職（電気）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【具体的な仕事内容】 ～電気系学科をご卒業の方歓迎／正社員登用前提（過去実績100％）育児休業取得率100％（2025年度実績）／月平均残業15時間程度・年休124日／火力発電設備運営の全てを担う会社／東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ◆職務内容： 同社の管理する火力発電プラントにおいて、まずは運

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【秋田/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【秋田/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16時間程度／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管理する火力発電プラント

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【青森/1回面接】技術系総合職（電気）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【仕事内容】 【青森/1回面接】技術系総合職（電気）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【具体的な仕事内容】 ～電気系学科をご卒業の方歓迎／正社員登用前提（過去実績100％）育児休業取得率100％（2025年度実績）／月平均残業15時間程度・年休124日／火力発電設備運営の全てを担う会社／東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ◆職務内容： 同社の管理する火力発電プラントにおいて、まずは運

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【広島/1回面接】技術系総合職（機械）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【仕事内容】 【広島/1回面接】技術系総合職（機械）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【具体的な仕事内容】 ～未経験や第二新卒歓迎です／正社員登用前提（過去実績100％）／育児休業取得率100％（2025年度実績）／月平均残業15時間程度・年休124日／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ◆職務内容 同社の管理する火力発電プラントにおいて、まず