ハローワーク 店舗管理 - 滋賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊ホール・キッチン業務 ＊売上報告書の作成 ＊経費等の管理 ＊スタッフの教育とシフト作成 ＊その他付随する店舗管理業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○接客、店内作業など、パチンコホールでの業務 ○適性に応じて、役職・店舗管理者・総合職への昇格があります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※一般、官庁の施工に係る現場管理 ※店舗、工場等の営繕工事の施工管理 ・協力会社との打合せ、指示 ・工程、予算、安全管理 ・発注業務、関連書類の作成など 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容＜近江ちゃんぽん亭＞にて店舗スタッフとして一緒に働く方を募集 します。 店舗の運営責任者として、以下の業務をお願いします。 ・売上・コスト・人材管理 ・資材の管理 ・従業員の育成 ・調理・接客業務 ・サービス品質の向上 ・店舗運営全般 お客様に愛される店づくりを手伝っていただきます。 ＊従事すべき業務について「変更範囲：あり（会社が定めた業務） 」

仕事内容ホームセンター内でのイベントです。 お客様へのご案内やアンケートの実施、 景品のお渡しなど、イベント運営全般をお任せします。 未経験の方でも安心してスタートできるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ■イベント会場となるホームセンター店舗との打合せ ■アルバイトスタッフのシフト管理 ■イベント会場の設営 ■お買い物をされたお客様への抽選会場のご案内 ■抽選で当たった景品のお渡し ■アンケート回答の促進、案内 ■後片付け など

仕事内容＜近江ちゃんぽん亭＞にて店舗スタッフとして一緒に働く方を募集 します。 店舗の運営責任者として、以下の業務をお願いします。 ・売上・コスト・人材管理 ・資材の管理 ・従業員の育成 ・調理・接客業務 ・サービス品質の向上 ・店舗運営全般 お客様に愛される店づくりを手伝っていただきます。 ＊従事すべき業務について「変更範囲：あり（会社が定めた業務） 」

仕事内容＜近江ちゃんぽん亭＞にて店舗スタッフとして一緒に働く方を募集 します。 店舗の運営責任者として、以下の業務をお願いします。 ・売上・コスト・人材管理 ・資材の管理 ・従業員の育成 ・調理・接客業務 ・サービス品質の向上 ・店舗運営全般 お客様に愛される店づくりを手伝っていただきます。 ＊従事すべき業務について「変更範囲：あり（会社が定めた業務） 」

仕事内容しゃぶしゃぶレストランでの接客・調理及び店舗管理業務 ・まずは接客や調理等のオペレーションを習得して頂き、店舗経営 マネジメント（スタッフ・商品・売上の各管理、スタッフ育成、 店舗コントロール等）に携って頂きます。 ・実力に応じてチーフ職、店長代行職、店長職へとキャリアアップ して頂きます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容・品出し、在庫管理、発注、レジなど店舗運営・売上管理 ・店舗スタッフの指導育成 ・スケジュール管理（勤務シフト・ワークスケジュール管理） ・店舗で取り扱う商品や、基本的な店舗運営業務の習得 →最短６ヶ月で昇格実績あり！※昇格への社内試験等ありません。 ・ブロック長（５～６店舗を管轄） 店長として店舗運営を行いながら、５～６店舗を管理 ※本部勤務や幹部へのキャリアアップが可能です！ 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容商品の仕込み、調理、接客サービス等の店舗運営業務全般に携わっ ていただきます。 後に希望により店長職につくこともできます。 店長職は１０名程度の店舗スタッフの人材管理、売上管理等の店舗 運営及びマネジメント業務をお願いしています。 業務の変更範囲：店長

仕事内容カラオケ店 （店長・エリアリーダー候補） １．接客 ２．店舗管理 ３．予算・売上管理 ４．アルバイトスタッフ管理 ５．その他店舗管理 ６．グループ店舗管理 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容エクストララージ エックスガール 三井アウトレットパーク滋賀竜王店でのお仕事です。 ・正社員の業務 店舗の業務を中心に アルバイトスタッフ教育、発注業務 売上管理、書類作成、店長代理業務 ・店舗の業務 接客、レジ、品出し、商品整理、開店閉店作業 清掃、スタッフ教育、発注業務、売上管理、書類作成など ショップ運営に関する業務全般に携わっていただく予定です。 ＊業務の変更範囲：販売及び会社の定める業務

仕事内容滋賀竜王アウトレット『ＣＯＬＥ ＨＡＡＮ』の 店長として店舗運営をお任せします。 ■仕事内容 接客販売、商品管理、レイアウト変更 レジ業務、納品対応、店内清掃 ■店長業務 シフト作成、スタッフ育成／マネジメント、売上管理 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） ［請負業務］

仕事内容接客や調理だけでなくアルバイトの採用、育成、管理、店舗全体の 運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後、能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更 に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格し て頂けます。 ＊ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊相談のうえ、シフト作成 ＊土曜日の終業時間は１５：００です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容店舗にて、調剤業務・服薬指導・在庫管理等の業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：店舗営業時間内で３～７時間程度 （募集の時間帯は変動します。詳細はＨＰをご確認下さい。） ＊休憩時間は勤務時間により異なります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊土日は月の半分程度勤務 面接時にご相談下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎有給休暇・業績に応じた賞与支給もあり！ 西松屋チェーンにて店舗作業全般を行っていただきます。 ・レジ作業、商品の品出し、商品管理、清掃など ※詳細は面接時に説明いたしますが、まずはご相談ください。 当社ＨＰもご覧ください。「西松屋 パート」で検索。 変更範囲：変更なし

仕事内容焼肉レストランの店舗運営管理並びに接客、調理 ・まずは接客や調理等のオペレーションを習得して頂き、 店舗経営マネジメント（スタッフ・商品・売上の各管理、 スタッフ育成、店舗コントロール等）に携って頂きます。 ・実力に応じてチーフ職、店長代行職、店長職へとキャリア アップして頂きます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容将来の店長候補として店舗運営の業務全般。 主に調理や接客、数値管理、人材育成など、 一緒に働く従業員たちが生き生きと楽しく働ける職場環境づくりが 一番の仕事です。 マネジメント・店舗運営経験がある方は、早期に店長業務をお任せ しますので、あなたの経験を現場のオペレーション・教育に存分に 生かしていただけます。 経験が浅い方も通常業務「接客」「調理」から店舗業務を習得し 徐々に上のポストを目指してください。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊相談のうえ、シフト作成 ＊土曜日の終業時間は１５：００です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容店舗にて、調剤業務・服薬指導・在庫管理等の業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・アミューズメントホール（パチンコ・スロット店舗）内での接客 業務、事務所作業、メーカー対応 ・店舗の運営及び管理に関わる全ての業務 ・ホールコンのデータチェック ・マーケティング業務 ・販促管理（店内外ＰＯＰ、ポスター、のぼり、チラシ等の管理） ・金銭管理（金銭の回収・集計、両替機や残高精算機への補充等） ・スロット設定管理 ・パチンコ遊技台の管理 ・シフト管理（シフト作成等） ・人材育成 など 変更範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークの「紹介状」が必要となります。