社会福祉法人わかば会の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜11時15分 就業時間２：14時00分〜19時15分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊記載の就業時間帯は、概ねのものであり別途相談します。 ＊週２０時間未満勤務 ＊１日の勤務時間が６時間を超える場合は、休憩時間有り。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 他 年末年始１２／３０～１／４ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆０～５歳児の保育補助業務に従事します。 ＊園児の見守り、午睡の際の寝かしつけ、遊具の消毒、洗濯など ※１００人を超える子ども達が元気に通っています。保育補助をし ていただきながら０歳～５歳までの子ども達と関わっていただき ます。ベテラン保育士が沢山おりますので、ブランクのある方も 安心してお仕事していただけます。 ◆雇用開始日については、採用者と協議し決定します！ ◆変更範囲：保育士補助業務からの業務変更は有りません。

勤務時間7:30～19:00の間(シフト制)

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：〇勤務日数、時間等、自由に設定してください。社会保険加入の有 無、扶養範囲内等、柔軟に対応いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇令和８年４月開園の特別養護老人ホーム（定員２９名）における 介護業務です。 〇６０歳以上（経験者）の応募もお待ちしております。 「６０歳以上可」 〇勤務日数、時間等、自由に設定してください。社会保険加入の有 無、扶養範囲内等、柔軟に対応いたします。 〇介護職員のうち有料老人ホームの勤務経験者２５名在籍中！ 〇退職された後にもう一度当園に戻られた職員１０名在籍中！ 【主な業務】 〇食事、入浴、排泄等の介助、生活支援全般 〇レクリエーションの実施、記録業務等 「働き方改革関連認定企業」【変更範囲：変更なし】

勤務時間8:30～17:15の間シフト制

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容草加あおぞら保育園は、社会福祉法人わかば会が運営している90名定員の認可保育園です。 園の目標として「礼儀正しく、けじめのある子・仲間と共に育ちあう心豊かな子・目標に向かって頑張る子」を揚げ、職員一同日々保育に励んでいます。 外部から講師を招き、体操指導・英語指導・音楽指導を行い、子どもたちと一緒に学べます。 近所の畑で大根掘りなど四季折々の行事があり、自然との触れ合いを通じて豊かな心を育みます。 また、職員が安心して働けるよう、年２回の賞与や処遇改善手当も支給され、職員旅行などのお楽しみも・・・ 皆様のご応募お待ちしています。 クラス担任業務・主活動・行事の企画、準備、運営・配布物の作成等、

仕事内容【TRY正社員施設№9587】 【簡易業務内容】 ・小規模保育園での保育士業務 ・ 基本的な生活のサポート ・遊びや活動の企画、実施 ・保護者との信頼関係づくり ・保育記録や連絡帳共有 ・園内の心地よい空間づくり 【この求人のおすすめポイント】 ・週休2日制！残業ほぼ無しでライフワークバランスも抜群！ ・通勤しやすさ抜群！最寄駅から徒歩2分！ ・研修制度充実でキャリアアップも可能！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④こ

勤務時間＜常勤＞ 7:00‐20:00の間で実働8時間、シフト制 週40時間勤務

仕事内容・産休や育休の待遇はもちろん、働くお母さんお父さんを応援できる雰囲気ができています。 ・宿舎借り上げ補助制度（本人負担なし）を利用してゆとりのある保育士生活が送れます。 ｜賞与2ヶ月以上借り上げ社宅あり｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： 園内での保育業務及び付随業務全般 【応募条件】 短大・専門卒以上 【給与】： ＜非常勤＞ 時給1,400円（週30時間以内の勤務） 時給1,600円（週30時間以上の勤務）

仕事内容＊入所者さまの栄養アセスメント・栄養ケア計画書の作成 ＊栄養ケアマネジメントの実施・モニタリング ＊医師・看護師・介護職など多職種との連携・カンファレンス参加 ＊献立の確認、栄養バランスのチェック ＊食事形態（常食・刻み・ミキサー・ソフト食など）の調整 ＊食事提供時の巡回・摂取状況の確認 ＊行事食・季節メニューの企画 ＊必要に応じた食事相談・ご家族対応 など 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・保育衛生管理 ・医薬品の整理保管管理 ・病後児保育 ・乳幼児保育 ・在園児１００名程度 【変更範囲：変更なし】

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜正社員＞     月給234,800円-334,900円 ［給与内訳］     ・基本給195,800円- ・処遇改善手当39,000円 ［その他手当］    ※該当者には上記月給に加算して支給   ・キャリアアップ研修修了者（役職任命者）5,000円-40,000円 ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額18,000円）   ［その他制度］ ・賞与…年2回（初年度は年1回） ・昇給

仕事内容保育園における看護業務全般 ・0歳児の保育 ・園児の体調管理 ・嘱託医による子どもの健康診断、歯科検診の補助 ・職員の健康管理 ・園内の衛生管理 ・お便りの発行 など