グループホーム ハローワーク - 宮城県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※実働７時間、休憩１時間です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。平日のみ・土日のみ相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム入居者の食事作り、清掃、生活介助◎１０名の入居 者を２名で担当◎週２～５日、平日・土日のみ相談可◎Ｗワーク可 ◎研修あり◎４０～６０代が主に活躍中！◆面接１回 ■お食事準備 ■お話し相手 ■服薬管理 ■一部の方への介助業務（食事・お風呂・トイレ） ■ホームの清掃、洗濯 ■その他生活援助や見守り ◎食事の献立は毎食決まっており、レシピもあります。 ◎バリアフリー、入浴用リフトなど最新設備完備。 業務変更の範囲：なし

仕事内容リビングプラットフォームが運営する介護・障がい者支援事業所へ 訪問します。 ・住宅型有料老人ホーム（併設事業所） ・高齢者グループホーム（医療連携） ・障がい者グループホーム（医療連携） ・就労継続支援Ｂ型事業所（医療連携） ・必要に応じて訪問診療の同行、担当者会議への参加がございます ・付随して、アセスメント、モニタリングの実施。 ※日により、訪問件数に違いはあります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容グループホームなんてん岩出山にて、利用者の移動、食事の補助、 入浴介助、排泄のサポート、食事の盛付等に従事します。 その他、施設でのリクリエーションや地域の行事、利用者様とお出 かけなどの業務。 ・変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容まずは名前を覚えたり交流を図ったり♪研修期間を経て慣れてきた ら趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケア を深め掃除や洗濯などの自立を促し日常での充足獲得をサポート！ 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で初心者の方も安心して認知症ケアにチャレンジ！ 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力可能。 〇無資格未経験の介護初チャレンジも大歓迎。 変

仕事内容少人数（９名単位）で暮らすグループホームで、認知症とともに生 きる人の健康や生活を支え、その人の思いを応援する仕事です。人 と人との関わり、人と街と関わり、人と自然との関わりを大切にし ながら、一人ひとりの思いに耳をかたむけ、誰もが人生の主人公と して主体的に生き、価値を認められて人とつながりながら生きる権 理を応援します。 【具体的な仕事内容】 健康を気遣う仕事（健康チェックや機能訓練、服薬などのサポート ）生活の場に関わる仕事（食事、排せつ、入浴などの手伝い。生活 環境への配慮）思いを応援する仕事（本人が参加する活躍の場づく りや夢の実現のためのプログラム立案） 変更範囲：変更なし ＊未経

仕事内容〇グループホームでの介護業務全般 ・身体介護（食事、入浴、トイレなどの介助） ・日常生活上の支援、見守り ・記録書などの作成（ＰＣ入力あり） ・その他付随する業務 ※認知症のご利用者様に対して、家庭的な環境の中で日常的なサポ ートをしています。 仕事の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：【就業時間４】１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） ・ 就業時間１：～４のシフト制 ・会社カレンダーあり ・勤務希望日等について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等の突発的な業務繁忙の際、労使の協議を経て１年間 に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・希望休について相談可 ・年次有給休暇は、法定通り付与

仕事内容４月１日、当社は、【１】新卒・中途２６名が入社し、さらに、 【２】全従業員の賃金アップ実施（ベースアップや定期昇給）。 【３】年間休日数を１１２日から１１６日に増やしました。 【主な業務】（１ユニット９名×２フロアのグループホームです） ・身体介護 ・外出援助 ・レクレーションや創作活動の実施 ・イベントの企画、実施 ・夜勤は月３～５回 ・朝食の調理（※調理業務は朝のみ。下ごしらえ済み食材を煮る、 焼く、加温等程度（昼夜は専任の調理スタッフが担当します）。 ＊変更範囲：変更なし ★お仕事系ＹｏｕＴｕｂｅ『セントケアチャンネル』公開中！

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１８：００～９：００ （１）～（４）のシフト勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制による勤務（希望休、月３日可能） ・有給休暇は雇用条件により法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●定年年齢以上の方応募可能です（雇用条件は個別相談） 弊社が設置運営する、認知症対応型共同生活介護事業所 「グループホームさくら高野原」にて、入居利用者様（１８名） の日常生活のお世話（食事・入浴・排泄等）のお世話（介護） をしていただきます。（夜勤者２名） ＊初めの１ヶ月は、研修期間として先輩社員が付き添いしっかり サポートしますので、安心して業務が覚えられる体制が整って います。 ＊夜勤の勤務については相談可能。日勤のみ勤務でも可能です。 ＊週２０時間未満の勤務は労災勤務のみです。 ＊副業可（申請が必要となります） 【変更範囲：変更無し】

仕事内容〇グループホームにおける計画作成業務、介護業務、その他不随す る業務をお願いします。 ○少人数のアットホームな環境で介護のお仕事 ＊ケアマネージャー資格取得後、実務経験がなくても、応募は可能 です。丁寧に指導いたします。 ※将来の業務内容の変更範囲：変更なし。 ※面接には紹介状を持参願います。

仕事内容少人数（９名単位）で暮らすグループホームで、認知症とともに生 きる人の健康や生活を支え、その人の思いを応援する仕事です。人 と人との関わり、人と街との関わり、人と自然との関わりを大切に しながら、一人ひとりの想いに耳をかたむけ、誰もが自分の人生の 主人公として主体的に生き、価値を認められて人とつながりながら 生きる権理を応援します。 【具体的な仕事内容】 健康を気遣う仕事（健康チェックや機能訓練、服薬などのサポート ）生活の場に関わる仕事（食事、排せつ、入浴などの手伝い。生活 環境への配慮）思いを応援する仕事（本人が参加する活躍の場づく りや夢の実現のためのプログラム立案） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜21時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は6時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 休日の希望は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者グループホーム・共同生活援助「グローバルホーム八木山 」にて、看護師・准看護師業務を行っていただきます。 軽度障がい者が入居するマンションタイプのグループホームでのお 仕事となります。 ●バイタルチェック、服薬管理、その他生活支援など ●その他、会社の定める業務 ◎夜勤・時間外労働なし！ゆとりを持って働ける環境です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容チャレンジプラットフォームが運営する障害者グループホームでサ ービス管理責任者としてご活躍ください。お任せするのは、個別支 援計画の作成や支援サービスに携わる担当者への連絡と調整、サー ビス提供者への指導・アドバイスなどが中心です。サービス管理責 任者実践研修修了の方をお待ちしております。 ※今回は事業拡大による募集となり入社後に他事業（就労継続支援 Ｂ型／生活介護）のサービス管理責任者として活躍頂く事も可能で す ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容●随時見学可。お気軽にご連絡ください。 グループホームあさみずにて入居者に対する介護業務 ・入浴 ・食事 ・清掃 ・洗濯 ・レクリェーション等の支援業務 ◆５月２２日（金）１４：００～１５：３０事業所見学会を開催し ます。参加希望の方はハローワーク迫へ事前予約をして下さい 【先着１０名】※現地集合・現地解散です 【変更範囲：変更なし】

仕事内容グループホームは認知症のため介護を必要とするお客様が９名１ユ ニットとしたグループで共同生活を送っています。 入浴や食事、掃除、洗濯などの日常生活のお手伝いや社員同士で考 えたレクリエーション（外出や季節のイベント）を行います。 介護計画の作成や新入社員・外国籍の社員への指導もあります。 変更の範囲：会社が指示する業務

仕事内容グループホームは認知症のため介護を必要とするお客様が９名１ユ ニットとしたグループで共同生活を送っています。 入浴や食事、掃除、洗濯などの日常生活のお手伝いや社員同士で考 えたレクリエーション（外出や季節のイベント）を行います。 介護計画の作成や新入社員・外国籍の社員への指導もあります。 変更の範囲：会社が指示する業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は就業時間例となります。 シフトや業務により勤務時間が前後する場合があります。 基本的に時間外労働はありませんが、 利用者様の都合で発生する可能性があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：障害者グループホームにおける生活支援に関する 利用者様からの緊急依頼による延長など、月４５時間まで 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト以外休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【夜勤のみ！無資格・未経験の方活躍中！】 ◎障害者グループホームで生活する利用者様のサポートを お願いします。 ・就寝時の見守り ・起床のお手伝い ・着替えのお手伝い ・掃除 など 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※週１回～ 就業日数のご相談が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容南光台ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームの夜勤専従介護スタッフのお仕事です。 夜勤専門としてお客様が安心して眠りにつけるよう環境づくり をお手伝いするお仕事です。 ・食事、排泄介助などの身体介助 ・介護記録の記入 ・フロア、居室の清掃 定員：９名 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容〇グループホームでの介護業務全般 ・身体介護（食事、入浴、トイレなどの介助） ・日常生活上の支援、見守り ・記録書などの作成（ＰＣ入力あり） ・その他付随する業務 ※認知症のご利用者様に対して、家庭的な環境の中で日常的なサポ ートをしています。 仕事の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容少人数（９名単位）で暮らすグループホームで、認知症とともに生 きる人の健康や生活を支え、その人の思いを応援する仕事です。人 と人との関わり、人と街との関わり、人と自然との関わりを大切に しながら、一人ひとりの想いに耳をかたむけ、誰もが自分の人生の 主人公として主体的に生き、価値を認められて人とつながりながら 生きる権理を応援します。 【具体的な仕事内容】 健康を気遣う仕事（健康チェックや機能訓練、服薬などのサポー ト）生活の場に関わる仕事（食事、排せつ、入浴などの手伝い。生 活環境への配慮）思いを応援する仕事（本人が参加する活躍の場づ くりや夢の実現のためのプログラム立案） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容入居者様のお話相手、生活のお手伝いをしていただきます。 身支度確認、外出準備、洗濯、掃除、引き継ぎ、日報作成、昼、夜 食事の準備（６名分の簡単な調理） 令和７年９月１日開設したばかりの新規グループホームでの世話人 募集 変更範囲：会社の定める業務