東京都豊島区のSES営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【月給35万円～＆年間休日120日！】土日祝休み・転勤なし・フレックス♪社長直下の営業マネージャー候補 【ERP導入コンサルからシステム開発・SESまで手がけるIT企業！】社長直下で営業戦略の設計やメンバー育成に携わり、組織づくりの中枢を担ってみませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～800,000円 ◆月給350000円～800000円 ◆賞与：年2回(各1ヶ月分) ※昨年度賞与実績：2ヶ月分 ◆インセンティブ：あり(四半期ごと／平均350000円、年平均 約1400000円) ◆給与支払日：当月25日 【下記手当あり】 〇交通費全額支給

仕事内容■完全週休2日、落ち着いた職場環境 土日祝は完全にお休み。年間休日は120日以上あります。 長く安定した経営を続けてきたので、職場環境も同僚や上司も落ち着いた雰囲気でマイペースに業務を進めています。 ■飛び込みなし！既存顧客やエンジニアとの連携業務が中心です。 弊社はプログラマ・エンジニアがクライアント先に常駐して開発を行うSES企業です。 既存エンジニアのサポートやクライアントとの関係構築を中心に、慣れてきたら新たなクライアントやビジネスパートナーを、メールやシステムを活用して開拓します。 飛び込み営業はありません！ ■IT技能は不要、業界知識も丁寧に教えます。 実際にプログラミングする

仕事内容『技術者を求めるお客様』と、『より良い環境で挑戦したいエンジニア』 双方の話を聞き、ニーズを理解し、最適な橋渡しをしていくSES営業です。 ▍主な業務内容 ・既存クライアントへの提案 ・パートナー企業の開拓 ・エンジニアとの面談 ・スキルシートの確認、添削 ・案件、人材の提案 ・面談調整、条件調整 ・参画後のフォロー ・契約、請求まわりの対応 ▍未経験でも安心 入社後すぐに、すべてを一人で任せることはありません。 最初は代表が横につき、面談やスキルシート確認、提案の進め方などを一つずつお伝えします。 IT業界や営業の経験がない方も歓迎！ わからないことは近い距離で相談できます

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※下記いずれかの経験がある方 ・IT業界にて、システムエンジニアの採用、およびお客様への提案の経験 ・既存顧客へのルートセールス、および新規顧客開拓の経験 ・お客様に常駐しているシステムエンジニアの管理や、問題解決の経験 【尚可】 ・SES営業の実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 SES営業 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年休129日・転勤なし！大手案件多数の安定基盤でIT人材提案の営業として活躍 【職務概要】 大手メーカーを中心とした

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業経験（5年以上） ・マネジメント経験（1年以上） 【尚可】 ・常に数字を意識して行動し、実際に営業成績をあげた経験 ・商材数／制約数が多い営業経験 ・テレアポ経験 ・芸能関係のマネージャー経験 【魅力ポイント】 ●新規事業・サービスに携われる！ ここ数年、営業部からはペルリクといった新規サービスが生まれています。 アイデア次第で、自分で新規事業・サービスを立案！実際に提案営業・実施まで挑戦できます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 SES営業（

仕事内容【SES営業経験者】数字がそのまま給与に返ってくる環境へ｜粗利連動インセンティブ｜決裁レイヤーなし、単価交渉も商流も自分で決められます｜五反田／転勤なし 株式会社Make Culture - 株式会社 Make Culture 仕事内容 ・ この募集について SES営業のご経験がある方を探しています。 業務の説明は最小限にします。すでにご存じのはずなので、代わりに「ここだと何が違うのか」を書きます。 ・ なぜ、ここだと数字が給与に返ってくるのか 【1】間接コストが薄い 社員数が少なく、管理部門も最小限です。粗利から差し引かれるものが少ないぶん、還元に回せる原資が大きくなります。 【2

仕事内容ＩＴエンジニアに関する準委任契約及び労働者派遣契約の成約及び 管理等に従事いただきます。 例えば、以下のような業務が該当いたします。 ・ＩＴエンジニアに関するお客様ニーズ（案件情報等）の把握 ・ＩＴエンジニアの調達（採用活動を含む） ・お客様へのＩＴエンジニア提案並びに両者面談の設定及び立ち合 い ・商談、契約手続及び契約管理 ・ＩＴエンジニアの労務管理 ・人材採用活動 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容新規ＢＰの獲得やエンドクライアント開拓、案件マッチング、案件 面談設定、エンジニアフォローやカウンセリング等、ＩＴの営業業 務となります。 未経験からでも活躍している先輩社員もいます！ マンツーマンで指導しますので営業と業界理解出来るようにステッ プアップします。 営業担当として企業様への対応とエンジニアとのコミュニケーショ ンを図りながらアサイン管理をして頂きます。 頑張りをしっかり評価しますので、インセンティブ制度もあります ！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【SES営業マネージャーとして、営業戦略の企画立案からメンバーマネジメントまで幅広くご担当いただきます。】 ■主な業務内容： ・ITエンジニアのアウトソーシングであるシステムエンジニアリングサービスの営業マネージャーとして、顧客企業が求める人材の要件をヒアリングし、適した人材をマッチングして提案します。 ・営業組織のマネジメント（営業リソースの把握や調整、組織コンディション管理） ・営業力向上のための育成計画と実行 ・営業メンバーの評価制度設計・コーチングやメンタリング ・部署売上、数値管理 ・直接取引や一次案件の新規開拓 ・既存顧客とのマッチング ■経営層との連携： ・経営戦略に対して営業

仕事内容■仕事内容 【顧客】 【商材】 エンジニアの技術を必要とする法人企業に対し、自社やパートナー企業のエンジニアを提案する業務です。 企業側では、IT課題のある顧客へのアポイント獲得から課題のヒアリング、最適な人材の提案・推薦、 契約交渉や締結、請求対応までを担います。 個人側では、エンジニアの経歴や希望条件を確認し、案件案内や契約後の就業支援・終了後フォローまで行いま す。 金融・公共・SI・IaaS・ゲームなど幅広い業界の企業と取引があり、 大手から中小企業まで多様な顧客を対象としています。 また、2013年創業の企業としてエンジニアプラットフォーム事業を中心に成長し、 現在はグループ13社で

仕事内容◆【業務内容】 クライアント企業に対し、IT人材とのマッチングの提案を行います。 IT業界が大きく拡大していく昨今、大手企業を含む、人手不足が多くあり、エンジニアの人材不足の課題を抱える企業は多くいらっしゃいます。 ニーズがある企業様へアプローチを行い、多くの案件を獲得し、エンジニアと企業の架け橋となっていただきます。エンジニアのために最大限できることを考え、サポートしていただきます。 【業務内容】 ◆新規・既存顧客への提案営業 IT企業やエンドユーザーへのアプローチ、ニーズのヒアリング、案件獲得 ◆エンジニアとのマッチング業務 案件内容・スキル・希望条件を踏まえた最適なアサイン調整

仕事内容【業務内容】 システム開発やインフラの課題解決に向けて、新規（7割）／既存（3割）のお客様への対応を行います。アポイント取得から受注、フォローまでを一貫して実施し、潜在的ニーズを掘り起こして新たな解決策を提供します。 また、パートナー企業との連携を強化し、共同でビジネスチャンスを開拓します。 ※自社内勤務と顧客先勤務（主にセラクグループ内）のいずれかに配属となります。 【具体的には】 ※自社勤務・グループ会社勤務共通 ・企業ニーズ確認とアポイント取得：テレアポなどを通じて企業のニーズを確認し、アポイントを取得します ‐既存顧客の取引拡大：関係性を強化し、取引を拡大します（3割）

仕事内容フューチャーインスペース株式会社 【IT領域でのＳＥＳ営業/エージェント経験者歓迎】中途採用担当◆年休126日×フルフレックス 【仕事内容】 【IT領域でのＳＥＳ営業/エージェント経験者歓迎】中途採用担当◆年休126日×フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【国内大手フューチャーGの中核IT企業にて中途採用に携わり市場価値UP】 ●東証プライム上場フューチャーグループの安定基盤があるIT企業 ●金融・流通・製造など社会インフラを支える大規模システムに長期的に携わるエンジニアの中途採用 ■仕事内容 キャリア採用や入社者のフォローなど、中途入社するエンジニアの活動を支える業務をご経験に合

仕事内容創業3年・130名規模へ急拡大中！ 未経験から成果を出せる「チーム営業の仕組み」と、 成果を還元する「年俸15～25%UP」の実績 当社について 渋谷にオフィスを構える 創業3年目のITベンチャー「株式会社ライトパス」です！ 当社はSES（システムエンジニアリングサービス）事業を中心に 前年比売上600%アップという爆発的な成長を続けています。 「20代で圧倒的に成長したい」「未経験から放置されるのは不安…」 そんな方にこそ、当社の環境を知ってほしいと思っています。 仕事の概要 企業が抱えるIT人材不足の課題に対し、 最適なエンジニアを提案・マッチングする 『SES営業』をお任せ

仕事内容【1日の流れ】 9:00）出社＆朝礼 9:20）メールチェック＆事務処理 10:00）求職者面談 11:00）会議 12:00）昼休憩 13:00）クライアント訪問 14:00）web商談 15:00）職務経歴書や提出書類の作成 16:00）web商談 17:40）終礼 18:00～）退勤＆残業 【業務内容】 ■顧客への人材要望のヒアリング、提案 ■既存顧客へのルート営業、新案件の開拓 ■新規営業 ■技術者の管理・定期フォロー など ◇ご自身のスタイルでの営業が可能 提案のスタイルは基本的に自由。 あなたの営業スタイルで当社のエンジニアを活用し、クライアントに新たなビジョンをご提案ください。

仕事内容【仕事内容】 ITエンジニアと企業をつなぐ「IT人材コーディネーター（SES営業）」のお仕事です。 企業が抱えるITプロジェクトのニーズと、当社エンジニアのスキルや希望をマッチングし、双方にとって最適な環境をつくる役割を担っていただきます。 具体的には、 ・取引先企業やビジネスパートナー（BP）への営業活動 ・電話やメール、オンライン商談による案件・人材情報の収集 ・新規取引先やビジネスパートナーの開拓 ・エンジニアの希望やスキルのヒアリング ・案件紹介や面談の日程調整、面談同席 ・参画後のフォローや各種調整業務 などを行っていただきます。 営業と聞くと「売り込む仕事」というイメージを

仕事内容【東新宿駅目の前！派遣会社・SES会社営業の皆さん！明るい対応ができる方や営業センスや人脈を、適正な価値に変換しませんか！？】 できる限り、ホワイト企業であろうとしている派遣会社・アウトソース会社での営業担当を募集しております！ 基本給に加え、インセンティブでしっかり貴方の評価を「具体的に評価」します！ 当社は「会社は大人の学校」として独自教育制度と人事評価制度を行っております。 よって、本来であれば未経験者では入ることが難しい通信業界、ITインフラ業界に未経験者を多数入れ、プロ育成をしてきました。 大手派遣会社よりも、従業員に寄り添う姿勢を押し出して日々求職者へ積極的に会社説明会も行っており

仕事内容株式会社サーキュレーション 【週2リモート可】SES営業◆プロ人材を活用したコンサルティングサービス提供◆土日祝休 【仕事内容】 【週2リモート可】SES営業◆プロ人材を活用したコンサルティングサービス提供◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 豊富なプロ人材データベースを活かし、多様な業界の課題解決に向けたサービスを提供 ■業務概要： 「経営課題をITで解決する」をミッションに掲げ、ハイスキルなIT人材を活用し法人企業が抱えるIT・Web領域の課題を解決に導く「FLEXY（フレキシー）サービス」を展開しています。今回新規チームとして立ち上げ期である、SIer領域（システム開発会社）向けの法

仕事内容ご覧いただきましてありがとうございます！ 我々、ゴードンブラザーズはIT業界未経験から開発エンジニアに成長するための環境としては名門と自負しています。 会社設立は2002年からなので、既に20年以上も育成の経験を積み重ねてきました。 では何故？まだ規模として大きくなっていないのか？と思われるかもしれません。 以前は育成したら次のステップに行ってね！というスタンスで会社運営していたこともあり、一定以上になったら卒業していくという流れだったのです。 それはそれで彼らの人生に役立てたかなと思っていました。 ただ、コロナの期間を通じて人の心の安定や幸福というものはスキルを付けてあげるだけで

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 ラボ型開発とSES事業の成長を牽引するソリューション営業のメンバーを募集します。新規顧客の開拓をはじめ、エンド企業・パートナー企業を問わず関係を広げていただきます。エンジニアリソースの提案や案件獲得を通じて、クライアントの課題に寄り添う営業を実践できます。SESとラボ型開発のクロスセル・アップセルや中長期的な関係構築にも取り組み、チーム立ち上げや営業組織づくりを経験