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人事/転勤なし/完全週休二日制/語学力不要/土日祝休み/グローバルに活躍する企業/人事(採用・労務・教育など)

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  • 神奈川県

  • 年収900万円〜999万円

  • 正社員

  • 残業月20時間以内
  • リモートワーク
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 18時までに退社可
  • 語学力不問
  • 土日休み
  • 経験者優遇
  • グローバル企業
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • フレックスタイム制
  • 転勤なし
  • 雇用保険完備
  • 大手企業
  • 高収入
  • 厚生年金加入

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件(上から優先度高。最低2つ条件を満たす方)】 ■給与領域において、法改正対応、人事制度改正、システム導入等経験がある方 ■業務プロセス改革を自らリードした実績がある方 ■業務委託元との交渉経験を有する方(価格交渉、業務分担など) ■業務委託元または業務委託元の立場で、業務の可視化やプロセスの整流化をリードした実績がある方 ■マネジメント職の経験がある方(一定人数以上の部下管理、業務管理等) ※過去に人事アウトソーシング・人事コンサル・社労士事務所にてクライアントの人事制度の構築や改訂提案を行っていた方の合格が出ています。 ※過去6ヶ月以内の同社受験歴なし、現

ミドルの転職

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