ハローワーク 保育補助 - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容・０～２歳児対象の企業主導型保育園における連携推進員の お仕事です。 ・お子さまを預けながら働けます。 ・連携推進員の職務項目としては、監督官庁や自治体等への申請・ 報告、企業間連携利用契約の維持・拡大、児童数増のための 施策実施、保育補助、保育園の事務・庶務等の５項目に なります。 ・応募希望の方は、ハローワークで「紹介状」の交付を受けて ください。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２） （１）＋（２）も可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は8時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は7時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間就業時間１：18時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：１８：００から２２：００は毎週火・木・金のなかで勤務できる方 を募集しています。（休憩なし） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日＋平日（希望休にて土曜・祝日可） 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間２：15時00分〜18時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の選択または両方 または７：３０～１８：３０の間の８時間（シフト制）でも可 その場合、休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分又は9時00分〜15時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：早帰りの日や夏休み等は就業時間が異なることがあります。 ＊就業時間は、週３０時間未満で調整いたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 行事等の都合や、働く方の都合を伺ってシフトを組んでいます。 長期休業期間中（夏・冬・春休み）は、休みの希望が出せます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：14時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：※上記は一例です。 ※希望の曜日や時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・０～２歳児対象の企業主導型保育園における連携推進員の お仕事です。 ・お子さまを預けながら働けます。 ・連携推進員の職務項目としては、監督官庁や自治体等への申請・ 報告、企業間連携利用契約の維持・拡大、児童数増のための 施策実施、保育補助、保育園の事務・庶務等の５項目に なります。 ・応募希望の方は、ハローワークで「紹介状」の交付を受けて ください。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：◇就業日数・時間は相談可能です。 ◇（１）または（２）のみの勤務可能です。 ◇８時間労働の場合、早朝・延長時間を含みます。 ◇３０分単位での変更がある場合があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・２４時間体制の託児所での保育業務。 ・０歳児から１２歳までの保育業務。 ＊経験を活かして、一緒に働きませんか？ 分からないこと、確認したいことは、お気軽におたずねください。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：7時45分〜15時45分又は7時45分〜15時45分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は幅広く相談に応じます。 お気軽にお問い合わせください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は14時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１９時まで勤務可能な方 休憩は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：（３）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・春夏冬休み、学校指定日、シフト休 ・年次有給休暇は労基法に準じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日に行事がある場合は出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については、３～７時間／日のなかで 相談に応じます。（６時間を超える就業時間の 場合は、法令に準拠し６０分の休憩があります。） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：15時00分〜19時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※上記は一例です。 ※パート勤務・短時間勤務で多種多様な勤務形態を揃えています。 様々な事情を考慮して働きやすい勤務時間になるように相談に応 じますのでお気軽にお尋ね下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間就業時間１：7時30分〜19時00分又は〜の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：園により労働時間が異なります。 時間外勤務 要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始