愛知県のハローワーク 保育園の求人・仕事・採用

仕事内容複数施設の統括をお任せしたいと思っています。 主な業務は以下の通りです。 ・補助金の申請・請求・計上、自治体提出書類の作成 ・各施設の収支管理（ニーズ管理や契約対応など） ・保護者様や各自治体の対応（監査対応含む） ・公募等の対応（主に学童となるため、担当する場合） ・自治体や国への提言や助言 ・担当エリアのとりまとめ等 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜14時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制で、他の調理さんと合わせながらシフトを組みます。 土曜日勤務可能な方、歓迎します！ （休憩時間は就業条件により法定通り付与） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容子どもたちが「あたたかい食事をあたたかい雰囲気」で楽しむこと を目指して、愛情たっぷりの給食を作っていただきます。子どもた ちがおいしそうに食べる姿から喜びを感じられる、やりがいのある お仕事です！ 経験不問ですが調理経験者や有資格者は優遇いたします。 ■定員６６名の認可保育園です。 ■園の中はいつも子どもたちの元気な笑い声でいっぱい！ ■園内では幅広い年代の先生方が活躍中！職員同士のコミュニケー ションが良く、困った時には相談しやすい環境です。 ■就業時間、勤務開始日などご相談ください！ （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜19時45分又は7時15分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２月２９日から１月３日まで休園 ※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容０歳児から５歳児の保育 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間又は7時30分〜19時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：時間・曜日等は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・保育補助、園外活動時の見守り（散歩時など一緒に活動に同行、 見守りをお願いいたします） ・清掃やおもちゃの除菌、布団を敷く作業、洗濯など用務 ・園での事務業務（詳しくは面接時にお問い合わせください※ＰＣ 使用） ・自治体の定める研修・講習の参加（※基本は勤務時間内、必須） ※業務内容は園の状況により異なりますので面接時に確認をお願い いたします。 変更範囲：変更なし ＃高齢者（シニア）

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：曜日・日数・扶養内の相談可 １日の就業時間が６時間を超える場合は、休憩時間は４５分となり ます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月１回でも土曜日に勤務できると望ましい ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容生後６か月～就学前までの児童を保育・教育する仕事です。 英語教室・キッズダンス教室・歌・運動への取り組みを生かし、 様々な活動を行います。「もりやまっこよつ葉遊隊」として、 日本ど真ん中祭りなどで踊る活動もしています。 研修や行事など、法人内の他事業所との交流もあります。 日勤帯パートの方には、職員の休憩時間や公休日などの対応を お願いします。（複数担任制） 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲：原則なし）

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜15時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトにより土曜日勤務あり（月１回以内でシフトによる） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容調理業務（幼児食・離乳食） 主に２名での作業となります。 （変更範囲：原則なし）

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容０から２歳児の給食調理 ・食材検品 ・下処理（食材洗い、きざみ等） ・加熱調理 ・配膳 ・食器洗浄乾燥 ・清掃及び消毒 ・その他、給食に関する業務 ＊園児とのふれあいもあります。 （給食室に遊びにきたり、食材を届けてくれたりします。） ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３３時間４５分の勤務です。（早出の場合あり） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月に１回土曜日（２時間）の出勤あり（平日への振替対応） 盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容◆保育園の園児及び職員の給食調理をお願いします。 ・４名の調理員で約２３０食を調理いただきます。 ・環境整備（清掃等）もお願いします。 変更範囲：当園の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜13時30分 就業時間２：14時30分〜18時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容〇定員１２名（０～２歳児）のお子さんの保育補助、保育準備や お掃除 〇お散歩の付き添い 〇お昼寝の見守り ※連絡帳や日誌の記入をお願いすることもあります ※お子さんを預けての勤務も可能です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は6時45分〜19時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 ６：４５～１９：１５の間でシフト制 １か月７５時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜日出勤の際は、平日に振休を取得 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容子ども一人ひとりの「やってみたい！」という思いを丁寧に汲み取 り、寄り添っていけるような保育園にしたいと思っています。 ことのは熊野保育園では、年齢や性別を問わず活発なディスカッシ ョンが出来る場を多く設け、保育士自身が働きやすい風通しの良い 環境作りに取り組めるようにしていきます。 私たち”ことのは熊野保育園”は、園全体で話し合いを重ねながら 、一歩一歩理想の保育園へと近づけていくことが出来るパートナー となる保育士補助さんを求めています。 是非私たちと共に”ことのは熊野保育園”で働いてみませんか！？ 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊自主応募の場合、紹介状は不要です。

仕事内容【具体的なお仕事内容】 クラス担任を中心とした、保育業務全般（定員６０名の認可保育園 ・日々の保育・クラス運営 保育計画の作成（同僚と協力して作成）や保護者対応（難しい対応 は園長や主任が同席） ・連絡帳や日誌対応 タブレットを使用し効率化を図っています。 ・写真や活動記録（ドキュメンテーション）の作成 スマホで撮影し、アプリでブログ形式で配信（週２程度）。 ・行事やイベントの企画・運営 周りと話し合いながら形にします（準備等は日中に時間確保） （変更範囲：原則変更なし）

仕事内容保育業務及び付随する業務全般（定員９６名、０～５歳児） ・子どもたちのあそびや生活の見守り、援助（食事、午睡、着替え 等） ・お散歩や自然の中での活動（森のほいくえん） ・わらべ歌や手あそび、水彩（シュタイナーのにじみ絵体験） ・季節を感じる行事や手仕事（日本の伝統的な行事を大切にし、羊 毛や草花を使った染め物など、手作りのおもちゃ作り） ・子どもたちと共に行う食体験（園庭には、さくらんぼやドングリ など季節の実のなる木々も多いです） ・保育室の環境づくりや掃除（季節のお花を飾ったり、自然物を多 く室内に持ち込み、自然がそばにある環境づくり） ・保護者対応、簡単な書類記入等

勤務時間就業時間１：12時00分〜16時30分 就業時間２：12時15分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：＊実働４．５時間 ＊（１）又は（２）の固定時間勤務 ＊始業・終業時間の相談可能。 ご希望の時間を履歴書に記載してください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３）行事により土日出勤の場合あり（ 振休あり）介護休業・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休業 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容子どもたちといっしょに遊んだり、お世話をしたり、担任の先生た ちのサポートをするお仕事です♪（定員９０名） ・おむつ替えや食事の補助 ・お昼寝のサポート ・お散歩や遊びの見守り ・お部屋のかんたんな片付けや準備 子どもたちの「できた！」をそばで応援！ ・書類作成業務はないので保育に専念できるポジションです。 応募前の園見学も可能です。まずはお気軽にご連絡ください！

仕事内容◇０～５歳児の担任業務 ◇保護者対応、支援 ◇指導案作成 ◇行事企画、運営 ◇保育の環境設定 ◇その他、保育に付随する業務全般 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については、相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、夏期休暇等

仕事内容保育園の用務員として、清掃や簡単な業務をお願いいたします。 ＜主な業務内容＞ ・玄関やトイレなどの共有スペースや園庭の清掃 ・植木や花壇の水やりや手入れ（草むしり含む） ・給食、おやつの後片付け・清掃 ・洗濯と付随する業務 等 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保育を担当していただきます。 ０～５歳児の保育 ［定員 ４３名］ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保育園での保育士（保育補助）のお仕事です。 正職員保育士の補助、障害児の加配、代休や有休で抜けた保育士の 補助業務となります。一人担任になることはありません。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容定員９０人長久手市認可保育園 ・電話対応 ・保護者対応 ・保育補助 ・ワードやエクセルを使った書類作成 ・ファイリングや整理、データ入力 ・郵便物の発送仕分け ・区役所や近隣園への対応 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：早番又は遅番ができる方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社が指定する日（シフト表における出勤日以外の日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育および保育に付随する補助業務全般（０歳児～５歳児・定員６ ０名） 例）子どもの遊びや活動のサポート、クラス担任の補助、環境整備 、清掃など （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容子どもたち１１０名と職員約２５名分のの給食・おやつを作ってい ただきます。 法人で統一の献立に基づき、野菜等の下処理から調理、片付け、発 注までをやっていただきます。また、子どもたちの食育に関する提 案や企画運営もしていただきます。 変更範囲：変更無し