広報 病院 - 東京都武蔵野市 の求人・仕事・採用

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 ☆勤務シフト（週3～5日・シフト制） ◆6:00～15:00 ◆9:00～18:00 ◆10:00～19:00 時間帯はどちらか選べます ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間(1)8:00～15:00（実働6h／休憩1h） (2)9:00～15:00（実働5h／休憩1h） ※(1)(2)どちらか希望の時間帯をお選びください。 ※シフト制：週3日～［月～土］ ※勤務日数相談可

仕事内容<仕事内容> 採用・広報／ブランディング担当 オールフィットの採用・広報業務を一貫して担当いただきます。 具体的には・・ ・採用ページやスカウト文面の作成 ・社員インタビュー ・SNS（Instagram/X）運用 ・ブログ記事執筆 ・Notionを活用したコンテンツ運営 などを行います。 採用候補者・求職者に会社の魅力を“伝わるカタチ”で届ける仕事です。 適性や希望に応じて、ペルソナ設計や採用戦略の立案補助、企業紹介資料の作成などにも携われます。 スタートアップフェーズの少数精鋭組織のため、裁量を持って働ける環境です。 <給与> 年収330万円～350万円 <勤務時間> フレックス

勤務時間シフト制

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 【勤務シフト】 週3日～、日数応相談、シフト制 ◆7:00～16:00 ◆8:30～16:00 ◆16:00～21:30 お時間はどちらか選べます ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間5：45-11：45（実働5.5ｈ、休憩30分）

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は、就業時間例です。 ＊勤務時間は応相談 （１）休憩ナシ（２）休憩４５分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務スケジュールによる

仕事内容【仕事内容】 ☆医療現場を支える縁の下の力持ちとして、私たちと一緒に働きませんか☆☆ ☆患者様が安心して医療を受けられる環境を提供するために、医療事務は欠かせない存在です☆☆☆ ■主な仕事内容 ☆☆受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ☆☆レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ☆☆会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ☆☆データ入力：電子カルテや患者情報の管理 ☆☆病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ■ポジションについて ☆☆医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。 ☆☆経験に応

仕事内容12月リニューアルオープン！武蔵野市にある病院内キッチンで洗浄のお仕事！ 病院・介護施設の食器洗浄のお仕事。自分のペースで没頭しながらコツコツ作業！シフト融通性も高く、Wワークにも最適です♪ 病棟フロアで患者様・ご利用者様のお食事後のカートを 厨房まで運び、食器洗浄機を使用して効率的に洗浄します。 大規模な事業所では食器洗浄業務自体を複数人で行います。 また、厨房内の清掃作業やごみ捨て、次のお食事のセットも 洗浄スタッフにお任せします。 【食器の回収】 まずはお食事後の食器が乗っている配膳車を厨房に運搬します。 ※事業所規模によっては配膳車がない場合もございます 回収した食器は食べ残しを

勤務時間週2日以上、1日7時間 シフト自由・自己申告 勤務時間例 (A)10：00～18：00 (B)16：00～20：00 （実働7ｈ/休憩1ｈ） ※勤務する店舗により勤務時間は異なります。 短期（約1ヶ月）／冬休み期間活用 ＊11月下旬から年末まで！短期のお仕事です ＊スタート日は相談OK！ ＊スタート前に1.5日間の研修あり！（もちろん給与が出ます）

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 医療現場を支える縁の下の力持ちとして、私たちと一緒に働きませんか？患者様が安心して医療を受けられる環境を提供するために、医療事務は欠かせない存在です。 主な仕事内容 ■受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ■レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ■会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ■データ入力：電子カルテや患者情報の管理 ■病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ポジションについて： 医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。経験に応じ

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 医療現場を支える縁の下の力持ちとして、私たちと一緒に働きませんか？患者様が安心して医療を受けられる環境を提供するために、医療事務は欠かせない存在です。 ■仕事内容 ■受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ■レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ■会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ■データ入力：電子カルテや患者情報の管理 ■病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ポジションについて： 医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。経験に応じて、担当するポジションを決定いたし

仕事内容【タイトル】 一般財団法人天誠会 武蔵境病院 薬剤師 【仕事内容】 【仕事内容】 病院にて調剤業務、薬歴管理、持参薬の鑑別などを行っていただきます。 【業務内容】 ■入院調剤：有 ■当直 ：無 ■休日当番：無 ■病棟服薬指導 ： 無 ■注射業務 ：無 ■DI業務 ：無 ■委員会活動：有 【事業所名】 【応募資格】 ■薬剤師免許をお持ちの方 ※病院調剤未経験の方も歓迎いたします。 【施設形態】 病院・クリニック 【法人名】 一般財団法人天誠会 武蔵境病院 【勤務地】 東京都武蔵野市境１丁目１８－６ 【アクセス】 ＪＲ中央線「武蔵境駅」 徒歩2分／西武多摩川線「

仕事内容【仕事内容】 ☆医療現場を支える縁の下の力持ちとして、私たちと一緒に働きませんか☆☆ ☆患者様が安心して医療を受けられる環境を提供するために、医療事務は欠かせない存在です☆☆☆ ■主な仕事内容 ☆☆受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ☆☆レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ☆☆会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ☆☆データ入力：電子カルテや患者情報の管理 ☆☆病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ■ポジションについて ☆☆医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。 ☆☆経験に応

仕事内容◎「三鷹北病院」での入退院支援をお願いいたします。 ・入院患者さんの入退院支援 【病院概要】診療科目：整形外科、外科、内科 ベッド数５９床 【変更の範囲：なし】

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 医療現場を支える縁の下の力持ちとして、私たちと一緒に働きませんか？患者様が安心して医療を受けられる環境を提供するために、医療事務は欠かせない存在です。 主な仕事内容 ■受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ■レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ■会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ■データ入力：電子カルテや患者情報の管理 ■病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ポジションについて： 医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。経験に応じ

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 医療現場を支える縁の下の力持ちとして、私たちと一緒に働きませんか？患者様が安心して医療を受けられる環境を提供するために、医療事務は欠かせない存在です。 主な仕事内容 ■受付業務：患者様の対応や診療予約の管理 ■レセプト業務：医療費の請求に関する事務作業 ■会計業務：診療後の精算、領収書の発行 ■データ入力：電子カルテや患者情報の管理 ■病棟クラーク業務：入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ポジションについて： 医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。経験に応じ

仕事内容三鷹駅★正看護師★一般病院★病棟★常勤★年間休日120日超★夜勤あり コンサルタントが転職～入職後まで全力サポート！実務経験を活かせる仕事がきっとあります！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 286,000円～416,000円 年収391万円～575万円 月給 286,000～416,000円 ※経験等による ＜内訳＞ 基本給：218,000～348,000円 ※経験等による 資格手当：15,000円 皆勤手当：3000円 夜勤手当：50,000円(12,500円×4回にて算出) 〇賞与：年2回(前年度実績 2.20ヶ月分) 【勤務地】 東京都武蔵野市中町2-2

仕事内容 仕事内容 病院における看護業務及び付帯する業務 [病棟] ・患者様のバイタル測定、看護記録の作成、診療介助等 ・診療科目:整形外科、外科、内科 アピールポイント ・整形外科（脊椎）に強い病院です。 ・JR中央線「三鷹駅」より徒歩8分の好立地です。 ・OJT体制で個々のレベルに合わせた教育サポートを行います。 職場環境 病床数 59床床（一般59床） 看護方式 受け持ち制＋機能別・2交代制 看護基準 15:1 救急搬入件数 1ヶ月50件 電子カルテ 無し 教育制度 ブランクサポート・サポート体制の充実 必要な知識・技術・態度をチェックリストを用いながら、一人ひとりに合った