長崎県のハローワーク 保育補助の求人・仕事・採用

仕事内容＊小児科における病児保育全般を行います。 ＊病児保育業務がない時は、受付業務の補助を行います。 ◎就業時間（１）月・火・水・金の勤務 ／休憩９０分 （２）木曜日の勤務 ／休憩無し （３）土曜日の勤務 ／休憩９０分 ※業務上１８時までの勤務があります。 （その際は時間外手当にて対応します） ※行事や家庭の事情等がある場合も相談に応じて休めます。 ※同職種：常勤１名／パート２名 「事業所情報あり」＊内容については職業相談窓口にお尋ね下さい ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらかのみでも可 （２）は休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始、誕生日休暇＊日祝以外の休日は希望を優先して決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊乳幼児の保育担当（園児１００名、保育士２５名） ・様々な活動を通して、心身の健康の基礎や豊かな感性、創造性の 芽生えを培い、コミュニケーション能力や、子どもの育成援助活 動を行っています。 ・適性に合わせて担当年齢は決定します。 ※雇用期間：採用日～令和９年３月３１日 （その後は１年毎の更新制） ＊保育士資格を目指す方には、勤務時間等の配慮で支援します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です／変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は（１）の時間内で相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容令和８年４月に新規開園した園の保育に携わっていただきます。 ０歳児～５歳児までの子ども達が安全に楽しく過ごせるよう、保育 をしていただきます。 ・担任の保育補助業務 ・保育室等の清掃業務 ・園バスの添乗業務 ・その他保育に必要な業務 ・変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時15分〜16時15分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊乳幼児の保育業務 クラス担任の補助として、保育業務を行う。 保育記録等の記載業務は無し。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状不要） ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間２：9時30分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜15時30分又は6時50分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）いずれかの固定での勤務、もしくは、「又は」の 時間内で実働６時間／週４日勤務等も希望に応じ相談可能です。 お気軽にご相談ください。 ＊週最低２０時間以上３０時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊土曜は隔週で勤務。＊曜日固定の勤務も可 ＊年次有給休暇は法定通り付与（週３日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊０～５歳までの乳幼児の保育全般を行います（定員５０名） ＊正職員のサポート業務です。 ・クラス運営の補助、連絡帳（アプリ使用）の記載 ＊その他、付随する業務 ※持ち帰りの仕事はありません。 ※勤務日数・勤務時間は相談に応じます。 ※扶養の範囲内での就業も可能です。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務表による交替制 （週３０時間未満でシフトを組みます） ＊就業時間（２）（３）は休憩無し 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容乳幼児の保育（食事世話、散歩補助、遊び、園内清掃等） ＊園児数 ３０名、 保育士６名＋非常勤保育士４名 ＊定年退職後の方も応募可 業務の変更範囲：変更なし ※応募には安定所の紹介状が必要です

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働１日６～７時間勤務です。 ＊週３０Ｈ以上の勤務です。 ＊労働時間・日数は就業時間内で本人昨日の相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による。＊年次有給休暇は週所定労働日数により法定どお り付与（労働日数５日の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊乳幼児（０～５歳児）の保育業務などを行います。 ・クラスにより連絡帳の記入をお願いすることがあります。 ・制作物の準備や作成支援を行います。 ・その他、付随する業務などを行います。 ※定員：１０５名 ※子どもが好きな方、歓迎します。 ※就業時間は７～１９時の間の６～７時間です（時間は相談可） ※学校行事や家庭の事情等の休みなど柔軟に対応します。 ◆無資格の方は保育補助員業務をお願いします。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は7時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のそれぞれ固定時間で相談可。（２）及び（３）の 固定の場合休憩なし、週労働日数３～６日での相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○０歳児から５歳児の保育業務 クラス担任の補助的業務 ※ブランクがある方には、半日勤務からのスタートも可能です ※未経験者応募可 ＊変更範囲：変更なし ＊副業禁止

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：毎月第２土曜日に園内研修を行う（１時間程度、時間外にて対応） ＊勤務時間は相談可 ＊パート勤務（５時間程度）も相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務表による 年末年始：１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育園における０～１歳児の保育業務全て （０～１歳１０人を保育士３人・保育補助１人で担当しています） ※子育て中の方やダブルワークの方など、勤務日数や勤務時間は ご相談に応じます。 ※保育ＩＣＴシステム「コドモン」を使用して、園児の記録を行い 業務効率化に取り組んでいます。 ※子どもたちの、挑戦や「やってみたい！」を大事に保育に取り組 んでいきます。同時に、職員の挑戦や「やってみたい！」も保育 に取りいれ、こども・保育者・保護者が一緒に楽しんで保育を行 います。 ※利用定員は３５名で、一人一人の成長をしっかり見守りながら 保育を行います。 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◎給食調理を３名の方と一緒に担当していただきます。 管理栄養士からの献立を受けて発注や在庫管理等を 行っていただきます。 ※園児数、（１０ヶ月～６歳児）１３０名程度 教諭、３０名程の給食を調理していただきます。 ※保育のお仕事の補助をすることもできます。 ※ホームページもご覧ください。 ◆令和８年１１月１日からの採用（勤務開始）となります。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：10時30分〜15時00分 就業時間３：13時00分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）０８：３０～１２：００…土曜日（預かり児がない時） （５）１４：００～１７：３０…平日（預かり児がない時） ＊（２）は休憩なし。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊小児科内にある病児保育室での保育士業務を行います。 ＊看護補助 ＊その他、付随する業務を行います。 ※就業時間は３人体制のシフト制です。 （預かり人数により８：３０～１７：３０の間で変動する場合が あります） ※扶養の範囲内での就業も相談可能です…家庭の事情等があれば お気軽にご相談下さい。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜11時30分又は16時30分〜18時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：※一日の勤務時間数、時間帯の相談可能。短い時間も可。 ※早番遅番できる方大歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 年末年始１２／２９～１／３ ※有給休暇は法定どおり付与（記載は週３日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇保育士業務 ０から２歳児の保育全般 担任保育士の補助などの業務を行います。 ・工作、散歩、音楽、お絵かき、食事、排せつの補助 ・施設内安全点検、清掃、環境整備（装飾作成）等 ・ＩＣＴ「コドモン」導入 ※令和８年度開園の小規模保育園での仕事です。 より手厚い保育実施のため、一緒に働く仲間を募集しております。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

仕事内容■録画機能付きナースコール、インカム、記録ソフトをアイフォン 一台で操作！ＤＸを実現する介護サービスを提供します！ ★直近２年間の離職者が１名の働きやすい職場です★ 【主なお仕事、その他】 ・起床、食事、入浴、見守り等介護全般のお仕事です ・視覚障害がある比較的自立している方が暮らしています ・レクリエーション、クラブ活動、外出等のサポート ・視覚障害者のケア、コミュニケーションは特徴があります ・ＤＸの取り組みは令和６年度長崎県モデル事業です。 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※一日の勤務時間数、時間帯の相談可能 早番のみや遅番のみなどの方も大歓迎！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 年末年始１２／２９～１／３ ※有給休暇は法定どおり付与（記載は週３日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇保育士業務 ０～５歳児の保育全般 担任保育士の補助などの業務を行います。 ・工作、散歩、音楽、お絵かき、食事、排せつの補助 ・施設内安全点検、清掃、環境整備（装飾作成）等 ・ＩＣＴ「コドモン」導入 ※昨年度小規模保育園から定員６０名の認可保育園なった新しい保 育園での仕事です。 より手厚い保育実施のため、一緒に働く仲間を募集しております。 特に午後勤務いただける方だける方大歓迎です。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

勤務時間就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：14時30分〜18時30分又は7時00分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間および勤務日数、曜日は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・勤務表にて決定、日祝・年末年始・バースディ休日 ・有給休暇は法定通り（週３日の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊０歳から就学前までの乳児、幼児の教育・保育業務の補助 をして頂きます。 ＊乳幼児の健康管理業務 ＊その他付随する業務 ◎「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 ＊シフト制 ＊年末年始 ＊年次有給休暇は週３日勤務で表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊給食の調理、食器の洗浄、後片付け等 離乳食を含め、約７０名分の給食を調理しています。 ＊その他雑務あり 保育室の片付け、給食介助や食器の片付け等、保育士の補助業務 があります。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容明けの星寮において、利用者（障がい者）の方の生活支援等（身体 介護、食事補助、入浴介助、レクリエーション、送迎他等）のお仕 事です。 （３０名の利用者の方を１０～１５名の職員で対応します） 送迎業務あり（軽・普通ＡＴ車使用） ＊資格取得支援（実務研修費用、受験料負担等） ＊研修参加時の有給休暇取得支援 ※応募には安定所の紹介状が必要です 変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り付与。 ※（１）（２）は就業時間の例です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他盆休み（８／１３～１５）年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎児童（小学校１年生から６年生）の放課後の保育業務 ＊主に支援員の補助 ◇放課後及び長期休暇等の生活支援や学習支援 ◇イベントやプログラムの企画・運営 ◇保護者、教員、地域の方々とのコミュニケーション ◇スタッフのシフト調整や運営に伴う事務業務を行う管理者のサポ ート など ※行事の際は外出することもあります 【変更範囲】法人の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜15時00分又は7時00分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊出勤時間と勤務日数・勤務曜日は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・勤務表で決定 ・有給休暇は法定通り（週４日の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊０歳から就学前までの乳児、幼児の保育業務の補助を して頂きます。 ＊乳幼児の健康管理業務 ＊その他付随する業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容主に０歳～２歳までの保育全般 複数担任で、こどもの遊びや食事などの補助 清掃及び環境整備 ＊定員６０名、職員２０名 業務の変更範囲：変更無し ※面接の際は安定所の紹介状が必要です。