セントケア九州株式会社 の求人・仕事・採用

勤務時間- 〈パート〉 9:00～18:00の間で8時間程度(休憩60分) ※週1日～ ※訪問依頼状況により、多少変更になる可能性あり

仕事内容○訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務 ＊ご利用者様の自宅で身体介護や生活援助の提供を行うお仕事です ・ご利用者様の状況報告等 ・１日の訪問件数５～６件（訪問時は社用車使用） ＊サービスの提供地域：平戸市・松浦市・江迎町 変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務 ＊ご利用者様の自宅で身体介護や生活援助の提供を行うお仕事です ・ご利用者様の状況報告等 ・１日の訪問件数５～６件（訪問時は社用車使用） ＊サービスの提供地域：佐世保市・川棚町 変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容◎充実した研修制度があり、会社負担にて資格取得も目指せます。 ◎７月～の入社を想定しております。 ［主な仕事内容］ ・ケアプランの作成 ・モニタリング業務 ・関係機関との連絡調整 →作成したケアプランをもとに、プラン実行のため 各担当者に連絡を取り、調整します。 ※社用車使用あり（ＡＴ車） 【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）】 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務曜日、勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇日数については、労働条件に応じて法定どおりです。 （１～１０日）

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は、上記のいずれかの時間帯で ご相談に応じる事ができます。 また、別のお時間帯で勤務希望の方も お気軽にお問合せください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日・祝日休み。シフト制（希望休日も相談可能です） ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：「又は」は実働３～７時間（６時間を超える場合は休憩６０分） 就業時間は相談可能です。 週３０時間未満の就労です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／３１～１／３） ＊休日は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）は就業例です。 就業時間につきましてはご相談に応じます。 固定ではありませんが都合のつく時間帯でシフトを組みます。 ＊曜日の固定も可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる（相談により決めます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○訪問看護事業所における訪問看護業務 ＊訪問看護全般 ・ドクターの指示、ケアプランに基づいた看護 ・訪問看護計画書、報告書の作成 ・１日の訪問件数３件～５件（訪問時は社用車使用） サービス提供地域：佐々町・佐世保市・松浦市 ＊採用後は、同行研修等の指導体制が充分整っています 訪問看護が初めての方・ブランクがある方、安心してご応募 ください 変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ケアマネや看護師とも連携が取りやすい環境です◎これまでの経験を活かして住み慣れたご自宅での生活をサポートしませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 施設をご利用のお客様の施設内介助（入浴・食事・排泄・就寝・送迎介助） お客様宅を訪問して日常生活における援助 レクリエーション オンコール対応 夜勤業務(月平均2回程度） ＊訪問や送迎時は社用車（AT車）を使用します ＊宿泊時の定員は最大７名です。 求人ID 426948

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例。実際の就業時間・時間帯は８：００～１ ８：００の間の３時間以上で相談可 （２）（３）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎子育て支援制度充実 産休育休実績多数 病児病後児保育利用補助制度 延長保育利用補助制度 ◎スキルアップ 資格取得支援制度 介護福祉士受験費用全額補助＋合格祝金支給 介護福祉士経験年数に応じた手当 豊富な研修 正社員登用実績多数 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で複合的に提供（入浴、排泄、食事介助、送迎等）します。 看護と介護のサービスの一体的な提供により、

仕事内容○訪問介護におけるサービス提供責任者業務 ・訪問介護計画書の作成 ・ヘルパーへのサービス等に関する指導、教育 ・お客様宅訪問し状況確認後、報告業務等（月１回） ・他関係事業所との連絡、調整 ・ヘルパー業務 ・ご利用者様やご家族との連絡相談 ＊パソコンは定型フォームへの入力やワード・エクセルを使った基 本的な文書作成等があります ＊新任サービス提供責任者研修有り 変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：18時00分〜21時45分又は7時45分〜21時45分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）の時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（学校行事等考慮します。休日の固定も相談可能です） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊実働１６時間勤務 ※週１～２回程度の勤務となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制により異なりますので、ご相談下さい。 ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与します。

勤務時間 就業時間１：10時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は勤務例。実際の勤務時間・時間帯については９：０ ０～１８：００の間の３時間以上で相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊週３～５日の勤務を想定しています（相談可） ＊半日のみの勤務については応相談（週２～３） ＊サービス内容により就業時間は前後します 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブル対応発生や介護保険指導による突 発的業務時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ以内） 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務日は相談可能 ＊サービスにより時間は前後します。 ＊シフトにより調整、休憩は法定通りです 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブル対応発生や介護保険指導による突 発的業務時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ以内） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容★訪問サービス未経験歓迎★ 訪問リハビリを必要とするお客様のご自宅を訪問し、医師の指示の もと基本的動作能力（ＡＤＬ）の回復を図るため、在宅のリハビリ テーションを行っていただきます。 訪問には社有車を使用します。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：14時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は一例です。 ＊ライフスタイルにより勤務曜日、勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は労働条件に応じて法定通り付与（１～１０日）