セントケア九州株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容当部門スタッフの約７４％が訪問未経験で入社されています。 入社後の同行研修等の指導体制は十分整っています。 □お客様宅を訪問し、以下の業務を行って頂きます。 ・医師の指示、ケアプランに基づいた看護 ・訪問看護計画書、報告書の作成 ・医療機関との連絡、調整 ・ご本人、ご家族への在宅看護指導 等 ※訪問エリアは営業所から３０分圏内です。 ※訪問時は社用車使用、自家用車にて直行直帰可。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

仕事内容セントケア九州株式会社 セントケア訪問看護ステーション大分 求人番号：578594 更新日：2026年03月19日 【大分県／大分市】 大手法人グループ運営！訪問看護ステーション＜看護師＞ 給与 月収30.0万円 ～ 年収396万円 ～ 勤務地 大分県大分市●ＪＲ久大本線 「古国府」駅 徒歩9分 アドバイザーより 訪問入浴や施設などを複数運営している法人で、全国に施設を有する大手法人のグループ企業です。グループ全体でしっかりした教育研修プログラムがあり、ブランクのある方なども安心してご入職いただける環境です！資格取得へのサポート体制も整っており、現場での経験を積みながらステップア

仕事内容佐賀県武雄市に２０２６年９月に新規開設予定の「セントケア訪問 看護ステーション武雄」にて、お客様のご自宅に訪問し看護業務を 行っていただきます。 【業務内容】 【変更範囲：変更なし】 ・病状の観察や療養上のアドバイス、 ・点滴・内服管理、創傷ケア、在宅酸素管理 等 ＊訪問には自家用車を使用していただきます。 ＊新規開設までの研修・教育期間がございます。 ＊訪問看護未経験の方からのご応募も受け付けております。 ＊入社時期：２０２６年５月～８月（入社日は応相談） ※研修期間（２～３ヶ月）はセントケア訪問看護ステーション佐賀 （佐賀市兵庫南３丁目１－１９）にて勤務になります。

仕事内容 □看護小規模多機能とは「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問 看護」の４種類のサービスを柔軟に組み合わせて提供する地域 密着型のサービスです。※夜勤業務はありません。 ・施設専属の計画作成担当者がお客様（上限２９名）の ケアプランを作成しています。 （通い：上限１８名／日、泊まり：上限７名／日） ・具体的には日中の施設内看護業務やオンコール対応、 訪問看護業務（社用車使用）をしていただきます。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：は勤務例です。 勤務時間帯はご希望をお聞きいたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は限度６回で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 基本、土・日休み。 ＊請求時期は土日出勤の可能性があります（代休取得）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容訪問看護ステーションでの一般事務の求人です。 ・医療・介護保険請求事務 ・スタッフの勤怠入力 ・その他、電話対応などの一般的な事務 ＊介護や医療事務経験や知識がなくても、入社後丁寧に指導し ますので、未経験者の方でも大丈夫です。 （変更の範囲）変更なし ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※週２５時間程度の勤務を想定しております 日数・曜日等は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 基本は土・日 お休みですが月末月初は土日でも相談の上、出勤の 可能性があります。（振替で対応） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※訪問看護事業所における事務業務 伝票・請求業務補助 電話応対 従業員の勤怠入力業務 お客様・取引先との連絡調整 書類のファイリング等 ※業務については親切・丁寧に指導致します。 ※雇用期間：採用日～１２ヶ月 （その後、無期雇用へ転換します） 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【短時間正社員】求人 訪問看護ステーションでの訪問リハビリを必要とするお客様宅へ 訪問し、リハビリを行い残存能力の向上や機能の悪化を防ぐ業務 ※社用車（軽ＡＴ車使用） （変更の範囲）会社の定める業務 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・勤務時間帯はご希望をお聞きいたします。 ・１日６時間を超える場合は休憩１時間あり。 ・半日～勤務ＯＫ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 基本、土・日休み。 ＊請求時期は土日出勤の可能性があります（代休取得）。

仕事内容・医療、介護保険請求事務 ・スタッフの勤怠入力 ・その他、電話対応などの一般的な事務 ＊医療、介護の事務経験や知識がなくても、入社後丁寧に指導し ますので、未経験者の方でも大丈夫です。 （変更の範囲）変更なし ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例。実際の就業時間・時間帯は８：００～１ ８：００の間の３時間以上で相談可 （２）（３）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〈訪問看護事業所における訪問看護業務〉 ＊訪問看護全般、ドクターの指示、ケアプランに基づいた看護、 報告書の作成 ＊サービス提供地域：佐世保市・川棚町・波佐見町 ＊雇用期間…１年間雇用後、無期雇用に転換 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は勤務例です。 ご希望の勤務時間帯をご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与します。

仕事内容□訪問看護ステーションでの訪問リハビリを必要とするお客様宅へ 訪問し、リハビリを行い残存能力の向上や機能の悪化を防ぐ業務 ※訪問エリア：営業所近郊（私有車使用） （変更の範囲）変更なし ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

仕事内容 お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、排泄などの身体介助から 掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活をサポートします。 １日５〜６件程度（変動あり）のお客様宅を訪問し、一人ひとりの ケアプランに沿ってサービスを提供します。 初めは同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問して いただきますが、迷った時は電話をかけて確認し合う環境が 整っています。※訪問時は社用車（軽ＡＴ車）使用 県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し、 質の高いサービスを提供しています。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所

仕事内容□訪問入浴とは、寝たきりや身体の障がいなどにより、お一人での 入浴が困難な方のための入浴介助サービスです。 ワンボックス型の訪問入浴車の運転、バスタブや機材の設置、 湯温の管理、お客様の移乗や入浴の介助等を行って頂きます。 ＊１日の平均訪問件数は６件です。 ＊お一人で訪問することがなく、３人チームで訪問しますので、 未経験の方でも安心して働けます。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間はその日のルートによって変動します（実働８時間）。 特定の時間（夕方〇時など）以降の就業は出来ない等のご相談には 応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表により ＊休日は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★車両の運転と管理、入浴機材の入搬出や操作のお仕事です★ ・自力での入浴が困難なお客様宅を入浴車（簡易浴槽などが車に積 んであり、お客様のご自宅で組立を行います）で訪問し、更衣や 入浴の介助を行います。 ・３人１チーム（スタッフ・オペレーター・看護師）でケアを 行いますので、未経験の方でも安心してお仕事出来ます。 ・入浴：１件４５分～５０分（実働給１，４７５円） ・清拭：１件３０分～４０分（実働給８９５円） ＊訪問範囲：宮崎市及び近郊（社用車あり） ＊最初の雇用期間は、１年間の契約になります。 ２年目からは「定めなし」となります。 ＊Ｗワーク可能です（副業可）。「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：は勤務例です。 勤務時間帯はご希望をお聞きいたします。 半日のみの勤務をご希望の場合もご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 基本、土・日休み。 ＊請求時期は土日出勤の可能性があります（代休取得）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容訪問介護事業所での一般事務の求人です。 ・介護保険請求事務 ・スタッフの勤怠入力 ・その他、電話対応などの一般的な事務 ＊介護の事務経験や知識がなくても、入社後丁寧に指導し ますので、未経験者の方でも大丈夫です。 （変更の範囲）変更なし ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務は９：００～１８：００の間の３時間程度 ＊曜日：週１日～ 時間：午前中のみや午後のみ等、 ご都合に合わせてシフト作成致します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊訪問看護事業所におけるリハビリ業務 ＊ドクターの指示、ケアプランに基づいたケア報告書作成 ＊就業時間、曜日等はご相談ください （希望の時間帯、曜日での勤務が可能です） ＊フルタイム勤務も可能です、ご相談ください ＊サービス提供地域：大村市・諫早市 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は勤務例です。 ＊勤務時間数や勤務時間帯についてはご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による。（土日祝勤務可能な方歓迎） ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与（３～１０日）

仕事内容お客様宅を訪問し、訪問看護業務を行って頂きます。 ＊同行研修やプリセプター制度等の指導体制を整えています。 当部門スタッフの約７４％が訪問未経験で入社されています。 主な業務内容は以下の通りです。 ・医師の指示、ケアプランに基づいた看護 ・訪問看護計画書、報告書の作成 ・医療機関との連絡、調整 ・ご本人、ご家族への在宅看護指導 等 ※私有車使用 （変更の範囲）変更なし ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

仕事内容県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し、質の高いサービスの 提供を目指しています。夜勤なし。社用携帯貸与あり。 主な業務内容は以下の通りです。 ・お客様宅へ訪問してのモニタリング ・訪問介護サービスの現場対応 ・ヘルパーの同行指導 ・訪問介護のルート調整 訪問エリア：天草市、上天草市一部、苓北町（営業所３０分圏内） ※担当件数：２５～３０件程度 ※訪問時は社用車使用 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

仕事内容お客様宅を訪問して以下の業務を行って頂きます。 ・医師の指示・ケアプランに基づいた看護 ・訪問看護計画・報告書の作成 ・医療機関との連絡調整 ・症状や障害の観察・相談 ・所長業務のサポート ＊１日の訪問件数３～５件（社有車を使用して頂きます） ＊変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）は勤務例です。 ＊勤務時間数や勤務時間帯についてはご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による。（休日等はご相談下さい。） ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は、法定どおり付与（３～１０日）

仕事内容お客様宅を訪問し、訪問看護業務を行って頂きます。 ＊同行研修やプリセプター制度等の指導体制を整えています。 当部門スタッフの約７４％が訪問未経験で入社されています。 主な業務内容は以下の通りです。 ・医師の指示、ケアプランに基づいた看護 ・ご本人、ご家族への在宅看護指導 ・訪問看護計画書、報告書の作成 等 ・オンコール対応（社保加入該当者のみ） ※訪問エリア：営業所近郊（私有車使用） （変更の範囲）変更なし ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週１日～２日での募集です。（応相談） ＊土曜日勤務できる方大歓迎♪ ＊サービスにより時間は前後します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブル対応発生や介護保険指導による突 発的業務時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ以内） 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容在宅で生活されているお客様宅へ訪問し、持参した簡易浴槽にて入 浴介助を行う業務です。 ケアスタッフ１名、看護師１名、オペレーター１名の３人一組でケ アを行います。１件あたり４５～６０分のサービスです。 ●ケアスタッフの仕事内容 お客様の衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助のお手伝い等をしてい ただきます。 １日の訪問件数：平均６件 ★社内研修やフォロー体制が整っているため初めてでも安心★ （変更範囲：変更なし）