労務 - 東京都 の求人・仕事・採用新卒

仕事内容主に採用業務をメインとして活躍して頂く予定です。 大学訪問など外出する機会もあるため、運転免許が必須となります。 ・ナビサイト管理 ・会社説明会運営／対応 ・応募者の対応（連絡／面接等） ・学生向け広報資料作成 ・大学訪問／学内説明会出席 その他に、庶務・労務・システム保守等行って頂きます。 【業務の変更の範囲：会社の定める範囲】

仕事内容【仕事内容】 広告・プロモーション事業を展開する当社にて、人事担当として採用・制度運用・組織づくりに幅広く関わっていただきます。 スタート時点では未経験でもOK。実務はOJT形式で習得しながら、少しずつ裁量ある業務にチャレンジしていける環境です。 ＜主な業務内容＞ ・中途採用に関する求人作成・応募対応・面接調整 ・入社手続き・オンボーディングの運用 ・評価制度や社内規程の整備・改善提案 ・社内イベントやカルチャー醸成の企画実施 ・労務管理（勤怠チェック、契約書更新など） 【給与詳細】 ※試用期間3か月（同条件） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容オリオンバスの安全運行を支える運行管理業務とそれに付随する業務をお任せ します。 【お仕事の内容】 ・運行管理（点呼業務・携行品作成・確認） ・情報管理（運行・車両・道路・気象状況） ・労務管理（スケジュール作成・指導教育） ・一般事務（運行結果集計・資料作成） ・お客様対応（忘れ物・お問い合わせ対応等） （変更範囲：変更なし）

仕事内容・当院はベッド数１５８床の中規模病院で、社会福祉法人の医療施設として地 域に根ざした医療・福祉・予防サービスを提供しています。 ・今回の募集では、将来的に法人の柱となる人材を求めています。病院の業務 を理解するために入職後は医療事務に従事し、その後、病院や法人内施設で 総務、経理、人事労務等を経験し、法人全体を見る事の出来る職員に成長し ていただきたいと思います。 ※給与については求人条件にかかる特記事項もご確認下さい。 ［業務の変更範囲］法人の定める業務

仕事内容＊タクシー乗務員運行管理・労務管理 ＊タクシー運行に関る配車・シフト管理出庫・帰庫点呼、車庫整理 ＊経験を積んでから交通事故に関する処理 ＊一般書類や社会保険等事務処理 ＊当直勤務有（６：００～翌７：００休憩９時間） 将来の営業所所長・事業部部長などの幹部候補としての採用です。 入社後、全体研修及び事業部別研修（合計２週間）終了後営業所に配属となり ます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＜不動産部門＞賃貸管理、修繕工事営業 ＜商社部門＞ 洋紙卸売営業 ＜製造部門＞ 販促企画営業、デザイン制作・広告営業、印刷営業 ＜管理部門＞ 総務・経理・人事・労務・法務 複数部門の営業・企画・管理業務といった様々な職種に携わり、幅広いキャリ アプランを形成します。将来的には管理職、経営幹部候補としてのキャリアを 目指しますが、適性によっては営業、企画、管理の職制に限定した専門職とし てのキャリアも選択可能です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容信用組合で金融営業職を担っていただきます。地域での円滑な資金供給と 金融サービスを通じて地域社会に貢献するお仕事です。 ◆本支店の融資係として融資相談の受付業務 ◆本支店の渉外係としての取引先訪問や融資営業 ○変更範囲：本支店での渉外係、融資係、本部の各種業務（労務、融資審査、 システム管理、営業企画、経営計画、経理、監査など）。

仕事内容日本各地に２０店舗を展開する中国料理の名店《南国酒家》のホール接客サー ビス係として、美味しい食事、心からの笑顔をお客様のテーブルへお届けくだ さい！ 副店長昇格後は営業事務・予算・労務といった管理業務や、人材育成も行って 頂きます。店長昇格後は料理長と一緒に新たな料理を考案したり、売価を決め たり、メニューに載せる料理撮影に同行したりと、接客以外にお店の運営全般 を任されます。 副店長→店長→エリアマネージャー→運営本部長といったキャリアパスも整っ ており、やりがいを持って働いて頂くことが出来ます。

仕事内容バックオフィス業務（総務、経理・財務、人事・労務、社内の情報システム業 務など）管理部門で幅広い業務を行います。また、社内外多くの人とコミュニ ケーションを取りながら以下の業務を行います。 ＰＣを利用してのシステム入力や書類作成が多くあるため、入社までにキーボ ード入力、Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌの基本操作などの習得が望ましいです。 ※業務変更範囲：会社の定める業務（本人の希望と適性を考慮）

仕事内容総合職（顧客管理、収支管理、人事労務管理、新規営業、その他） 将来の経営幹部候補として採用し、全社における様々な業務を経験します。 入社後は、契約作業の進捗管理、収支管理、固定得意先に常駐する弊社スタッ フの人事労務管理や技術指導などを行う事業部門、ルート営業、 新規事業開発、新規営業、総務、人事、財務など 適性に応じて配属となります。（その後、ジョブローテーションあり） 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容商業施設やオフィスビルにおける提案営業および現場マネジメント ・資機材管理・作業管理・労務管理・品質管理 ・顧客管理・収支管理・その他 建物がキレイで当たり前を保ち、安心・安全・快適な環境を提供します。 変更の範囲：会社の定める業務 ◎適正や本人の希望により、専門職からのスタートも可能。

仕事内容・主に公共の建物や大型建築物の内装仕上工事の見積・受注・工程管理業務。 ・建築現場において内装工事の現場監督。 （材料、労務、工程など担当者との打ち合わせ） ・実行予算組み（見積書を作成する） ・営業先（ゼネコン中心）が決まっているのでノルマ等はありません。 （目標管理）です。 ・入社後６カ月は、先輩社員について業務を行っていただきます。 【仕事の変更範囲：変更なし】

仕事内容介護老人福祉施設における経理、労務、庶務、介護保険請求等の事務全般、金 融機関回りなどの運転業務（軽自動車を使用）、ご利用者及びご家族の問合せ や面会時の対応を行います。 【仕事の変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容病院での総務・経理業務を担当して頂きます。 ◎主な業務内容 ・労務、庶務 ・給与計算 ・出納管理 ・決算業務 ・受付業務 など ※業務内容変更の可能性：有（法人の定める業務）

仕事内容◎営業課（支店勤務）の仕事は、大きく分けて次の３つであります。 １．ビルオーナー様のご要望をお聞きした提案型営業。 （新規の飛込営業ではありません） ２．ビルの清掃・設備・警備などの運営管理や収支管理および、 現場で働く作業スタッフの勤怠管理や労務管理。 ３．ビルメンテナンス協力業者（窓ガラス清掃業者・エレベー ター保守点検業者等）への作業依頼・管理。 【変更範囲：会社内での全ての業務】

仕事内容【総務】・各種会議事務局（会議準備・議事録作成） ・定款変更手続き ・各種学会等事務局 ・各種保険手続き ・各種申請書確認 ・法人内車両管理など 【人事労務】・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険取り扱い手続き ・社労士との折衝、調整連絡 ・年末調整など 【医療事務】・患者様対応、電話対応などの窓口業務全般 ・レセプト作成、会計事務、カルテ管理等の医療事務全般など 変更範囲：変更なし

仕事内容当グループには様々な職種がありますが、スタートは志望にかかわらず３～５ 年程度は物流センターの運営から学びます。 具体的には、物流センター内で日々の商品の入出荷に関わる業務や商品管理、 従業員のマネジメントなどを段階的に行っていきます。その後、希望や適性な どをふまえ配置転換を検討します。 ［変更範囲］物流部門（営業、企画、システム開発）、コーポレート部門（総 務、人事労務など）

仕事内容大和自動車交通株式会社では、都内のタクシー・ハイヤーを中心としたモビリ ティサービスを提供しております。 この度、総合職では次の様な職種から、皆様の適正を考慮したうえで配属させ て頂きます（乗務員を除く）。 【職種】総務・人事・労務・経理・財務・情報システム・不動産・観光事業・ タクシー事業部・ハイヤー事業部 など 業務の変更範囲：多くの当社業務に総合的に携わっていただきます

仕事内容未経験でも安心。充実した研修制度でマネジメントが半年程で身に付きます。 仕事内容は、アルバイトの労務管理、新規スタッフの採用育成、店舗の収益管 理、集客マーケティングの立案実行、業務改善・サービス向上の取組等です。 上場企業の安定感の中で、自分色のお店創りに挑戦してみませんか？ ※変更範囲：会社の定める業務