東京都の総務 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容［会社について］ 株式会社ＡＬＩＩＳＴは、企業イベントの企画・運営をはじめ、福利厚生制度の提案、セミナーの企画・実施、講演活動、会場設営サポートなど、企業活動を支えるさまざまなサービスを提供しています。 今回は、社内の各部署が円滑に業務を進められるよう、バックオフィスから会社を支える「総務事務」を募集します。 新卒・事務未経験からスタートできる環境を整えているため、これから社会人として経験を積みながら、幅広い事務スキルを身につけたい方に向いているポジションです。 ［具体的な業務内容］ ・データ入力、各種書類の作成 ・書類、社内資料の整理・ファイリング ・電話、メール対応 ・来客対応

仕事内容【仕事内容】 備品管理、書類作成、社内手続きなどを通じて、働く環境を整える仕事です。 「誰かのために動く」場面が多く、感謝される機会も豊富です。 ＜1日の流れ＞ 午前：書類チェック・発注対応・郵便仕分け 午後：経費精算補助・会議準備・社内連絡調整 オフィスを快適に保つ“縁の下の力持ち”です。 【給与詳細】 月給28万円～ ※賞与年2回｜交通費全額支給／残業代別途支給／昇給あり／住宅手当あり ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間2ヶ月（条件変更なし） 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 会社全体を支える総務アシスタントとして、備品管理や社内イベントの準備、来客対応などを担当。 1日の流れ： 朝に社内メール確認→会議準備→お昼→備品チェック→イベント資料づくり→定時退社！ 【給与詳細】 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 提供元：JOBOLE

仕事内容当健康保険組合は、1953年11月に設立された総合型の健康保険組合です。健康保険法に基づき、給付金が必要になった被保険者への「保険給付事業」と、事業主および健康保険組合が協力し、被保険者およびその家族の健康増進・疾病予防を積極的に推進する「保健事業」を行なっております。今回は、当組合にて事務職員を募集します。 【部門と業務内容】 ジョブローテーションにより、3～5年周期でこれらの部門に携わっていただきます。 ◆総務部門 事業計画の策定、保険運営の企画、広報・診療情報・健診結果データ分析に基づく企画・立案、健康診断の促進、総務など ◆経理部門 組合の財政管理、保険料納入、各種支払いなど ◆

仕事内容若手男性のビジネス育成及び役所対応等・その他見積もりや電話の応対等、会社の窓口になって頂ける方。 ビジネス用語をしっかり話せる方、また若手に指導できる方。

仕事内容＊業務内容：原価集計、請求書発行、経理、総務、労務、営業事務といった業 務をご担当いただきます（全てではなくいくつかをご担当いただきます）。 ＊入社後の体制：まず研修を受けていただき、ひととおり学んでいただいた後 にできるところから業務に取り組んでいただきます。わからないことも先輩社 員が丁寧に教えてくれるため、ご安心ください。 ＊組織構成：２０代～６０代まで幅広い年齢層が所属しており、４人のメンバ ーで業務分担をしています。 ＊【変更範囲：営業・技術・事務において人事異動として可能性有】

仕事内容総務事務職（未経験歓迎） 入社時は電話・来客対応・データ入力・書類作成等から初めて頂きます。 その後、適正判断をさせて頂き、人事・労務・経理・企画など幅広く担当して頂きます。 いきなり全てをお任せするわけではありません。 サポート業務からスタートして頂きます。 ※正社員雇用は4/21日～になります。（働きたい方は、それまでの間アルバイトも可能です。） ご応募お待ちしております。

仕事内容【仕事内容】 出張着付けサービスや着付け教室を運営する当社で、会社全体を支える総務業務をお任せします。 成人式・結婚式・七五三など、人生の節目に関わる着付けサービスを提供する当社。 お客様へより良いサービスを届けるためには、社員やスタッフがスムーズに働ける環境づくりも欠かせません。 今回募集する総務は、備品や書類の管理、社内手続き、各部署のサポートなどを通じて、会社運営をバックオフィスから支えるポジションです。 入社時点で総務や着物に関する専門知識は必要ありません。 まずは基本的な事務業務から始め、会社や仕事の流れを一つずつ覚えていただきます。 【具体的な業務内容】 ・備品、消耗品の在

仕事内容全社員のサポート業務をして頂きます。 ■業務 健康診断手続き、経費精算、社内備品管理、書類発送、請求書・見積書作成、書類提出、買い物 等 書類のほとんどがフォーマットに入力するだけなので、事務経験がない方でもすぐに出来るようになるものばかりです。 ＜入社後の流れ＞ 最初のうちは、ファイルのラベリングといった簡単な事務作業からチャレンジ。大体入社3ヶ月～半年ほどでひと通りの業務を覚え、入社1年で一人前といった想定です。

仕事内容事務専任スタッフとして、下記の業務をお任せします。 ◆一般事務 ・受付、来客対応 ・電話応対 ・備品発注管理 ・書類管理 ・営業サポート事務 ・その他庶務 など また、ゆくゆくは希望や適性に応じて経理・人事・労務等の職種へキャリアを広げていく事も可能です。

仕事内容【仕事内容】 広告業・情報サービス業界で、総務として社会人キャリアをスタートしませんか？ 総務は、社員が働きやすい環境を整え、会社全体を支える縁の下の力持ち的な存在です。 基本的な業務から少しずつお任せするので、新卒の方も安心して成長できます。 仕事内容 ・オフィス内の備品管理、発注対応 ・郵便物・宅配物の受け取り、発送対応 ・来客対応、電話・メール対応 ・社内書類の作成、整理、ファイリング ・社内ルールや各種申請に関するサポート ・社内イベントやミーティング準備の補助 一日の流れ（例：10:00〜19:00） 10:00｜出社・メール確認、当日の業務チェック 10:30｜郵便物・宅配物の

仕事内容【仕事内容】 ＼新卒歓迎！総務業務をゼロから学ぶチャンス／ 急成長中の企業で、総務職としてキャリアをスタートしませんか？総務業務に必要な知識やスキルは、入社後にしっかり学べる環境が整っています。オフィス環境の整備や備品管理、社内イベントの運営サポートなど、企業運営をサポートする重要な業務を担当していただきます。 仕事内容: ・オフィスの備品管理、発注・在庫管理 ・電話・来客対応、社内外の調整業務 ・社内イベントや会議の準備・運営サポート ・契約書や社内書類の管理・整理 ・社内システムへのデータ入力・管理 ・各種手続き（社会保険や労働保険関連など） 1日の流れ（例）: ・10:00｜出社

仕事内容・総務経理部・・・総務、経理事務 ・購買部・・・伝票管理、在庫管理 ・品質保証部・・・資料作成、工場、仕入れ先の工場監査 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容＼備品・勤怠・書類の管理を通じて、社内業務を支える総務事務／ 総務事務スタッフとして、備品管理や勤怠データの確認、書類整理、会議準備など、社内の業務環境を整える仕事を担当します。 入社後は研修・OJTで社内ルールや業務の進め方を確認し、備品チェックや書類整理などからスタート。仕事の流れを身につけながら、勤怠・休暇申請の確認や会議準備、社内からの依頼対応などへ少しずつ担当範囲を広げていきます。 【主な業務内容】 ・備品、消耗品の在庫確認・発注 ・勤怠データ、休暇申請の確認 ・書類作成、整理、ファイリング ・会議室の予約、資料準備 ・社内イベントの準備サポート ・電話の一次対応、来客対応 ・

仕事内容【お仕事の内容】 スキルに合わせて業務をお任せするので安心してスタートしてください。 ◆データ入力作業 ◆書類の作成・発行・管理 ◆会議等のスケジュール調整 ◆社内イベント企画 ◆郵便・宅急便対応 ◆電話対応/来客対応/メール対応/各種手配 ◆その他 内勤のお仕事となるため、基本的にはオフィスにて作業となります。 【こんな方を歓迎します】 ・安定した環境で、長く安心して働き続けたい方 ・社員みんなと温かい信頼関係を築き、長く会社を支えてくださる方

仕事内容【入社後の流れ】 まずはPC操作やビジネスマナーなど、社会人としての基礎を学ぶところからスタート。その後、先輩社員のサポートを受けながら、データ入力や書類整理など、取り組みやすい業務から担当します。 業務に慣れてきたら、備品管理、社内スケジュールの調整、勤怠データの管理補助、会議準備などへステップアップ。将来的には、社内の仕組みづくりや業務改善などにも関わっていただきたいと考えています。 【具体的な業務】 ・データ入力、各種データの管理 ・書類の作成、整理、ファイリング ・電話、メール、来客対応 ・備品の管理、発注 ・郵便物の発送、仕分け ・勤怠データの管理補助 ・社内スケジュールの調

仕事内容総合印刷会社の管理部門での経理、総務、人事業務です。 管理部では経理・会計、総務、人事、システム等の管理部門全般を担当してお ります。 管理部門全般を担当していただきますが、知識がなくてもＯＪＴにより指導し ますので心配はありません。徐々に担当いただく業務の幅を広げていきます。 （例えば「請求書発行業務」「給与計算業務」など） 管理部は６名の人員構成です（３０代～４０代）。 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容【営業部門】病院スタッフとパートスタッフとの連絡調整。病院側からの要望 確認やパートスタッフのシフト管理等。 【管理部門】総務・人事・経理等。 ※入社後は各部署で研修を受け、ご本人の適性や要望に添う形で配属先を決定 します。 変更範囲：無し

仕事内容主に採用業務をメインとして活躍して頂く予定です。 ・ナビサイト管理 ・会社説明会運営／対応 ・応募者の対応（連絡／面接等） ・学生向け広報資料作成 ・大学訪問／学内説明会出席 その他に、庶務・労務・システム保守等行って頂きます。 【業務の変更の範囲：会社の定める範囲】

仕事内容●総務業務 電話・来客対応、備品・建物管理 福利厚生制度管理（社員寮、保険補助費、確定拠出年金など） 社内イベント運営（健康診断、入社式、内定式など） その他、総務業務における事務処理全般 ※専門知識がなくても、マニュアルを使用してＯＪＴ研修を丁寧に行います。 ※変更範囲：技術職を除く会社の定める業務 【現地説明会】１０／１４（水）１４時～ ※参加は事前電話予約制 【受付開始】 ９／２９（火）１３時３０分～